西藏林芝市審計(jì)局招聘審計(jì)咨詢專家公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)審計(jì)工作，林芝市審計(jì)局?jǐn)M采取勞動合同形式，面向區(qū)內(nèi)外公開招聘2名相關(guān)技術(shù)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘主要原則

堅(jiān)持公開、公平、擇優(yōu)的原則，按照公開報考、統(tǒng)一測試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。

二、招聘崗位、人數(shù)及工作職責(zé)

1.固定資產(chǎn)投資審計(jì)科造價審計(jì)崗1名，主要從事市審計(jì)局開展的政府投資項(xiàng)目審計(jì)工作中工程造價審計(jì)工作，委托中介機(jī)構(gòu)開展工程結(jié)算審計(jì)的復(fù)核審計(jì)工作以及其他審計(jì)工作。

2.企業(yè)審計(jì)科企業(yè)審計(jì)崗1名，主要從事市審計(jì)局開展的企業(yè)財務(wù)收支審計(jì)，委托中介機(jī)構(gòu)開展國有企業(yè)審計(jì)的復(fù)核審計(jì)工作以及其他審計(jì)工作。

三、招聘對象和條件

（一）應(yīng)聘個人應(yīng)當(dāng)具備條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治立場堅(jiān)定，維護(hù)祖國統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)，熱愛審計(jì)工作，具有吃苦奉獻(xiàn)精神，遵紀(jì)守法、廉潔自律，服從工作安排，組織協(xié)調(diào)能力和語言表達(dá)能力較強(qiáng)，具有獨(dú)立開展審計(jì)工作的職業(yè)能力；

2.具備全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，且從事相關(guān)領(lǐng)域工作滿5年；

3.具有高級職稱且取得執(zhí)業(yè)資格證書滿3年；

4.具備適應(yīng)在高海拔地區(qū)履行工作職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，年齡在48周歲以下，條件特別突出的可適當(dāng)放寬年齡限制。

（二）應(yīng)聘社會中介機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)具備條件

1.具有獨(dú)立法人資格和良好的商業(yè)信譽(yù)，持有相關(guān)行業(yè)部門核發(fā)的有效營業(yè)執(zhí)照，具備從事財務(wù)、工程等方面職業(yè)資質(zhì)；

2.具有承擔(dān)同等規(guī)模的相關(guān)業(yè)績；

3.擬派遣人員應(yīng)具備上述應(yīng)聘個人的相關(guān)條件；

上述條件中的職稱類別指會計(jì)、工程等相關(guān)專業(yè)，執(zhí)業(yè)資格指注冊會計(jì)師、注冊造價工程師。

（三）凡以下情形之一者不得應(yīng)聘

1.曾因違法、犯罪受過治安處罰或刑事處罰和免于刑事處罰的；

2.因違法違紀(jì)正在被查處的；

3.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的；

4.曾被開除公職或?qū)W籍的；

5.與有關(guān)單位簽訂的勞動合同期限未滿且未依法解除的；

6.經(jīng)資格審查認(rèn)定不符合條件的；

7.以前年度其他地市審計(jì)局招聘后未被續(xù)聘的；

8.有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用從事審計(jì)工作的其他情形人員。

四、招聘程序

（一）報名

報名采取網(wǎng)上報名的方式，應(yīng)招的報名人員須在報名時在指定電子郵箱提交以下資料：報名登記表、個人簡歷、從業(yè)經(jīng)歷和業(yè)績、身份證、戶口本、取得的學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)資格證書掃描件，近期個人2寸彩色免冠照片、社會保險參保繳費(fèi)證明。除上述資料外，應(yīng)招的社會中介機(jī)構(gòu)還需提供企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、職業(yè)資質(zhì)及相關(guān)業(yè)績證明材料。報名人員或機(jī)構(gòu)需對報名資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有虛假，一切責(zé)任由本人或機(jī)構(gòu)自行承擔(dān)。

（二）資格審查

按照招聘崗位具體條件對報名材料進(jìn)行資格審查。資格審查通過的應(yīng)招報名人員或社會中介機(jī)構(gòu)人員（以下簡稱應(yīng)聘人員）進(jìn)入測試環(huán)節(jié)，資格審查通過人員數(shù)最低應(yīng)達(dá)到崗位招聘名額的1:2。根據(jù)需要，我局還將通過一定方式向應(yīng)聘人員原工作單位或有關(guān)部門考察了解相關(guān)情況。

（三）筆試測試（占60％）

應(yīng)聘人員筆試滿分為100分，筆試成績得分的60％計(jì)入綜合得分，按綜合得分高低進(jìn)入面試遴選環(huán)節(jié)。筆試內(nèi)容包括時事政治，應(yīng)聘崗位專業(yè)知識與審計(jì)基本知識。筆試時間擬定2023年6月1日?，F(xiàn)場筆試或網(wǎng)上筆試具體方式根據(jù)情況通知確定。

根據(jù)應(yīng)聘者人數(shù)及筆試成績綜合得分情況確定進(jìn)入面試遴選人選。

（四）面試遴選（占40％）

面試分?jǐn)?shù)滿分為100分，應(yīng)聘者面試得分的40％計(jì)入綜合得分，按面試得分高低及人數(shù)初步篩選進(jìn)入體檢人選，面試內(nèi)容包括綜合分析能力、語言表達(dá)能力和審計(jì)思路。面試時間擬定2023年6月8日?，F(xiàn)場面試或網(wǎng)上面試具體方式根據(jù)情況通知確定。

綜合得分=筆試成績*60％+面試成績*40％，根據(jù)筆試和面試綜合得分排名確定進(jìn)入體檢人員名單。

（五）體檢

通過資格審查、筆試測試、面試遴選合格的應(yīng)聘人員自行前往縣級以上醫(yī)院進(jìn)行體檢，并及時提供縣級以上醫(yī)院出具的健康證明，體檢費(fèi)用自理。我局參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)確定體檢合格人員名單，按測試成績排名先后依次等額遞補(bǔ)。應(yīng)聘人員對提供的自身體檢證明真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有作假者，取消聘用資格。

（六）確定聘用對象

經(jīng)林芝市審計(jì)局審核后，從資格審查、綜合測試、體檢合格者中擇優(yōu)確定擬聘用人選或機(jī)構(gòu)，對擬聘用人選或機(jī)構(gòu)在林芝市審計(jì)局門戶網(wǎng)站、林芝市人力資源網(wǎng)站公示7個工作日，經(jīng)公示無異議后，與聘用人員簽訂勞動合同。

（七）聘用合同管理

依照《中華人民共和國民法典》規(guī)定，由林芝市審計(jì)局與擬聘用人員或機(jī)構(gòu)簽訂勞動合同，聘用人員試用期1個月，試用期簽訂試用合同，試用期包括在總合同期限內(nèi)。在試用期內(nèi)不能勝任崗位工作的，將解除與聘用人員或機(jī)構(gòu)的試用期合同。試用期滿經(jīng)考核合格者與林芝市審計(jì)局簽訂正式勞動合同，聘用期滿后，我局視工作需要，根據(jù)聘用人員或機(jī)構(gòu)工作表現(xiàn)情況可續(xù)聘或解聘；聘用人員或機(jī)構(gòu)不服從工作安排或考核不合格的，將提前終止勞動合同。

（八）工作時間

2023年，聘用人員或機(jī)構(gòu)工作時間為6個月（7月初-12月底），工作期間必須服從用人單位管理和工作安排，享受勞動法規(guī)定的節(jié)假日。遇有重大審計(jì)事項(xiàng)，需延長工作時間的，被聘用人員或機(jī)構(gòu)須服從安排，但延長時間最多不超過20天。

（九）薪酬待遇

一級注冊造價工程師和注冊會計(jì)師分別按照6個月最高15萬元的標(biāo)準(zhǔn)支付薪酬，包括基本工資、績效工資和社會保險，其中每月支付基本工資加社會保險費(fèi)預(yù)計(jì)2萬元（工資以最終合同簽署金額為準(zhǔn)）。試用期與正式簽訂合同待遇相同。半年績效工資最高3萬元，合同期滿，經(jīng)我局對聘用人或機(jī)構(gòu)開展考核等次評定為優(yōu)秀的一次性支付績效工資3萬元；考核等次評定為合格的一次性支付績效工資1.5萬元；提前終止合同或合同期滿考核不合格的，不支付績效工資。

五、其他事項(xiàng)說明

聘用人員或機(jī)構(gòu)在用人單位統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下參與審計(jì)相關(guān)工作，不具有行政職務(wù)，必須服從用人單位統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和工作安排，相關(guān)待遇按合同規(guī)定執(zhí)行。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：

楊成 0894-5822103，17711942523

李咪咪 0894-5822103，18089008860

郵箱地址：2081231458@qq.com

通訊地址：林芝市巴宜區(qū)廣福大道67號林芝市審計(jì)局法規(guī)科（審理監(jiān)督科）。

附件：林芝市審計(jì)局外聘咨詢專家報名登記表（閱讀原文下載附件）

林芝市審計(jì)局

2023年5月23日

附件：林芝市審計(jì)局外聘咨詢專家報名登記表.doc