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      云南

      2023年云南農(nóng)業(yè)大學(xué)第三批招聘科研助理非編工作人員43人公告

      http://www.ssrtes.com       2023-06-27 10:42      來(lái)源:云南農(nóng)業(yè)大學(xué)
      【字體: 】              

      云南農(nóng)業(yè)大學(xué)2023年第三批公開(kāi)招聘科研助理非編工作人員的公告

       

      因工作需要,云南農(nóng)業(yè)大學(xué)面向社會(huì)公開(kāi)招聘科研助理非編工作人員43名(詳見(jiàn)招聘計(jì)劃),現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

       
      一、招聘原則
       
      本次招聘工作遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,采取面向社會(huì),公開(kāi)報(bào)名,綜合評(píng)定,擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。
       
      二、應(yīng)聘基本條件
       
      (一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件:
       
      1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
       
      2.遵守憲法和法律,品行端正,熱愛(ài)教育事業(yè);
       
      3.具有應(yīng)聘崗位所需的年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能;
       
      4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
       
      5.具有崗位所需要的其他條件。
       
      (二)有下列情形之一的人員不得報(bào)名:
       
      受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及受到刑事處罰期限未滿(mǎn)或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,均不得參加應(yīng)聘。
       
      三、報(bào)名及資格審查
       
      (一)報(bào)名時(shí)間:2023年6月27日至2023年7月1日。
       
      (二)報(bào)名方式:應(yīng)聘人員將個(gè)人應(yīng)聘信息發(fā)送至招聘計(jì)劃應(yīng)聘崗位提供的電子郵箱,若個(gè)人資料與實(shí)際情況不符,一切后果由本人承擔(dān),我校有權(quán)取消其參加考核及聘用的資格。
       
      (三)應(yīng)聘的材料要求
       
      應(yīng)聘材料應(yīng)包括:個(gè)人基本信息、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷等,發(fā)送個(gè)人照片和相關(guān)材料。必須發(fā)送以下材料:
       
      1.身份證(戶(hù)口本)、畢業(yè)證、學(xué)位證(留學(xué)歸國(guó)人員的學(xué)歷、學(xué)位證須經(jīng)教育部認(rèn)證)等證件電子版(原件備查)。
       
      2.獲獎(jiǎng)證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證、執(zhí)業(yè)證書(shū)等能證明自身能力的證書(shū)電子版(原件備查)。
       
      3.招聘崗位要求為中共黨員(含預(yù)備黨員)的,須提供半年內(nèi)由本人組織關(guān)系所在黨組織出具的黨員證明材料(原件備查)。
       
      (四)有關(guān)要求
       
      1.招聘范圍:獲得崗位要求相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位的普通招生計(jì)劃高校畢業(yè)生。
       
      2.須年滿(mǎn)18周歲,不超過(guò)35周歲,年齡計(jì)算截止2023年6月26日。
       
      (五)資格審查
       
      資格初審時(shí)間為:2023年7月2日至7月3日,材料不齊的應(yīng)聘者,視為自動(dòng)放棄此次招聘考核。用人部門(mén)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,學(xué)校對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審。
       
      四、面試考核
       
      (一)面試人員確定
       
      應(yīng)聘人員經(jīng)資格審查符合招聘基本條件和相關(guān)崗位要求的,均需參加面試考核。原則上招聘崗位數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)的比例不得低于1:3。
       
      面試時(shí)間、地點(diǎn)由各學(xué)院另行通知,請(qǐng)保持通訊暢通。
       
      (二)提供紙質(zhì)應(yīng)聘材料
       
      1.應(yīng)聘人員在接到面試通知后,應(yīng)按照要求將相關(guān)證件、證書(shū)等材料原件提交至各學(xué)院進(jìn)行核查,同時(shí)收取復(fù)印件。
       
      2.應(yīng)聘人員提供的有關(guān)證明材料必須真實(shí)可靠,合法有效,對(duì)弄虛作假者,經(jīng)查實(shí)一律取消聘用資格,責(zé)任自負(fù)。
       
      (三)確定考察、體檢人選
       
      根據(jù)應(yīng)聘人員的面試考核成績(jī),按從高到低順序及崗位擬招聘人數(shù)等額確定考察、體檢人員。
       
      五、考察
       
      主要針對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察,考察不合格者不予聘用;填報(bào)信息不符或提供虛假證明材料者,不予聘用。
       
      六、體檢
       
      組織應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,具體參照《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢不合格者,不予聘用。
       
      七、聘用及相關(guān)待遇
       
      (一)確定擬聘人員
       
      根據(jù)面試考核成績(jī)及考察、體檢等情況確定擬聘人員。報(bào)學(xué)校批準(zhǔn)后,辦理聘用手續(xù),簽訂《勞動(dòng)合同書(shū)》。
       
      (二)待遇
       
      1.工資:具體見(jiàn)招聘計(jì)劃表。
       
      2.福利:學(xué)校按國(guó)家和云南省相關(guān)政策為聘用人員購(gòu)買(mǎi)“五險(xiǎn)一金”。
       
       
      云南農(nóng)業(yè)大學(xué)人事處
       
      2023年6月26日


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