當(dāng)前位置：主頁 >> 各地招考 >> 云南

云南

2024年云南玉溪華寧縣教育體育局提前招聘緊缺專業(yè)教師14人公告

http://www.ssrtes.com 2023-12-21 10:30 來源：玉溪人才網(wǎng)

【字體：大中小】

華寧縣教育體育局2024年提前招聘緊缺專業(yè)教師公告

按照《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號）等有關(guān)文件規(guī)定，根據(jù)工作需要，華寧縣教育體育局2024年計劃提前招聘教師14名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：

一、招聘單位及簡介

1.華寧縣第一中學(xué)是華寧縣教育體育局管理的公益二類事業(yè)單位?？h委編辦核定人員編制為204名，實有在職在編職工191名，空編13名。其中研究生學(xué)歷13人，本科學(xué)歷175人；具有副高級職稱56人，中級職稱83人，初級職稱28人。

2.華寧縣第四中學(xué)是華寧縣教育體育局管理的公益一類事業(yè)單位。縣委編辦核定人員編制為93名，實有在職在編職工91名，空編2名。其中本科學(xué)歷72人；具有副高級職稱44人，中級職稱32人，初級職稱10人。

3.華寧縣第八中學(xué)是華寧縣教育體育局管理的公益一類事業(yè)單位?？h委編辦核定人員編制為108名，實有在職在編職工97名，空編11名。其中本科學(xué)歷88人；具有副高級職稱36人，中級職稱44人，初級職稱13人。

二、招聘崗位及人數(shù)

華寧縣第一中學(xué)：高中語文教師崗位1名，高中數(shù)學(xué)教師崗位1名，高中化學(xué)教師崗位1名，高中歷史教師崗位1名，高中日語教師崗位1名；

華寧縣第四中學(xué)：初中英語教師崗位1名，初中化學(xué)教師崗位1名；

華寧縣第八中學(xué)：初中語文教師崗位3名，初中數(shù)學(xué)教師崗位2名，初中英語教師崗位1名，初中心理健康教師崗位1名。

具體招聘崗位、職數(shù)及招聘條件，詳見《華寧縣教育體育局2024年提前招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》（附件1）。

三、招聘對象及范圍

招聘對象為普通高校本科及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位的2024年畢業(yè)生。

四、招聘條件

（一）報考人員應(yīng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

3.具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.具有崗位所需要的其他條件。

（二）有下列情況之一者不得報名：

1.2024年1月3日屬現(xiàn)役軍人、在讀非2024年畢業(yè)生、在編的機關(guān)事業(yè)單位工作人員。

2.參加公務(wù)員錄用考試或事業(yè)單位招聘考試中因嚴重違紀被取消考試資格并在禁考期限內(nèi)的人員。

3.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象、機關(guān)事業(yè)單位人員被辭退未滿5年，以及其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的人員。

4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。

5.2024年1月3日前，與機關(guān)事業(yè)單位簽訂編制內(nèi)就業(yè)協(xié)議且未解除協(xié)議的人員。

（三）關(guān)于本次招聘時間計算的規(guī)定

此次招聘凡涉及時間計算的，以報名開始之日為準，特別說明的除外。

五、招聘程序

（一）報名及所需材料

1.報名時間、地點及要求

（1）云南師范大學(xué)

①報名和資格審查時間：2024年1月3日上午9:00-12:00

②報名地點：云南師范大學(xué)（呈貢校區(qū)）大學(xué)生活動中心

（2）玉溪師范學(xué)院

①報名和資格審查時間：2024年1月5日上午9:00-12:00

②報名地點：玉溪師范學(xué)院

本次招聘每人限報一個崗位。按照招聘計劃，在云南師范大學(xué)招聘后未招滿的崗位，轉(zhuǎn)到玉溪師范學(xué)院進行校園招聘。

2.所需材料

（1）《華寧縣教育體育局2024年提前招聘教師報名表》

（2）就讀學(xué)校證明：注明專業(yè)（需與取得的畢業(yè)證書專業(yè)相一致），加蓋學(xué)校公章

（3）身份證原件及復(fù)印件

（4）報考崗位所需的普通話等級證書原件及復(fù)印件

（5）所學(xué)課程成績表（加蓋學(xué)校公章）

（6）《普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（加蓋學(xué)校公章）

（7）教師資格證（暫未取得教師資格證的，須提供筆試成績合格證明和能按時取得教師資格證的承諾書）

（8）近期小一寸免冠正面證件照2張

（9）獲得各類獎學(xué)金的證明材料（加蓋學(xué)校公章）

（10）各級各類獲獎證書原件及復(fù)印件

（11）擔(dān)任學(xué)校學(xué)生會干部、社團負責(zé)人或班干部等證明材料及獲得相關(guān)優(yōu)秀干部稱號證明材料（加蓋學(xué)校公章）

（12）社會實踐證明材料（加蓋學(xué)校公章）

（二）報名資格初審

本次招聘專業(yè)學(xué)科設(shè)置參照教育主管部門下發(fā)的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《研究生培養(yǎng)學(xué)科專業(yè)目錄》。如報考人員所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的報考人員，可以主動聯(lián)系招聘方確認報名資格。如報考人員不符合報考條件中的某一要素，而被審查通過的情況發(fā)生時，報考人員須積極配合進行相應(yīng)處理。

整個招聘期間，報考人員所填寫的內(nèi)容和提供的材料必須全面、真實、有效；資格審查貫穿于整個招聘過程，無論任何環(huán)節(jié)，如有不符合招聘條件或弄虛作假的報考人員，取消考核或聘用資格。

招聘過程中可根據(jù)實際情況對報名考試考核工作進行適當(dāng)調(diào)整，如有調(diào)整另行通知。

（三）考試

1.考試形式

本次提前招聘考試分考核評分和面試兩步進行。凡符合招聘條件的教育部直屬師范類高等院校公費師范生直接進入面試環(huán)節(jié)。

（1）考核評分。對報考人員提交的材料進行全面審查，并根據(jù)知識結(jié)構(gòu)、學(xué)業(yè)成績、德才表現(xiàn)、社會實踐、受表彰等進行綜合評分和人員篩選，分崗位按1:3的比例從高分到低分確定進入面試人員，達不到上述比例的崗位，報考人員全部進入面試，面試前放棄的，不再進行遞補。對于報考人員提供的情況，必要時招聘工作組可向報考人員畢業(yè)院校進一步了解、核實，也可通過與報考人員交談的方式作進一步了解。

（2）面試。面試采取答辯、試講的方式進行，面試總分100分，其中：答辯滿分20分，答辯主要考察報考人員職業(yè)認知、專業(yè)知識和口頭表達能力。試講滿分80分，試講主要考查報考人員的專業(yè)素質(zhì)和課堂教學(xué)能力。每個崗位所有進入面試的報考人員（含公費師范生）按面試通知時間和地點按時到達，現(xiàn)場抽取面試順序后，參加面試。

2.成績計算

本次提前招聘教師是以面試成績作為最終成績，即：面試成績=答辯成績+試講成績。面試成績的計算，按照四舍五入方式記分，保留兩位小數(shù)。設(shè)置面試成績最低合格分數(shù)線80分，面試成績低于最低合格分數(shù)線者，不能確定為擬聘用人員。如出現(xiàn)同一崗位因綜合成績并列導(dǎo)致擬聘人數(shù)超出計劃招聘名額的，按試講成績排序；仍然并列的，對并列人員進行加試，根據(jù)加試成績確定擬聘人員，加試內(nèi)容另行通知。

（四）簽訂就業(yè)協(xié)議

根據(jù)面試成績按崗位從高到低順序，按照計劃招聘人數(shù)等額初步確定擬聘人員。擬聘人員在接到通知后，必須在規(guī)定的時間內(nèi)簽訂就業(yè)協(xié)議。若擬聘人員逾期不簽訂協(xié)議或簽訂協(xié)議后提出解約，則取消其擬聘用資格，空缺崗位是否遞補由2024年華寧縣教育體育系統(tǒng)提前招聘緊缺專業(yè)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

（五）資格復(fù)審

初步確定的擬聘人員在規(guī)定時間內(nèi)攜帶崗位所需的畢業(yè)證、學(xué)位證、相應(yīng)的資格證書等原件和復(fù)印件1份到華寧縣教育體育局報到，現(xiàn)場進行資格復(fù)審，擬聘人員自動放棄或資格復(fù)審不合格的，取消錄聘資格。

（六）體檢

體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用通用體檢標準(試行)》執(zhí)行，首次體檢不合格，在5個工作日內(nèi)由擬聘人員本人提出書面申請，可到上一級醫(yī)療機構(gòu)進行一次全面復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)論。體檢費由擬聘人員自理。

（七）考察

由招聘單位和主管部門根據(jù)擬聘用崗位要求，采取個別談話、實地走訪、嚴格審核個人人事檔案、查詢社會信用記錄、查詢違法犯罪記錄、參加非法組織聚會情況、同本人面談等方法進行。全面了解考察對象政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、自律意識、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況，并對考察對象的資格條件進行復(fù)查。考察不合格或自動放棄考察者，取消其擬聘用資格。

（八）公示與聘用

根據(jù)考察、體檢結(jié)果確定擬聘人員，并在玉溪人才網(wǎng)上向社會進行公示，公示期不少于7個工作日。公示期滿無異議的，經(jīng)主管部門審核同意后，報縣人力資源社會保障局批準后辦理聘用手續(xù)。聘用后納入單位編制內(nèi)人員管理，按國家和我省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行待遇。

凡參加本次事業(yè)單位提前招聘教師的擬聘人員在復(fù)審、體檢、考察、公示、錄用等任何環(huán)節(jié)出現(xiàn)自愿放棄或不合格的，空缺崗位是否遞補，原則由2024年華寧縣教育體育系統(tǒng)提前招聘緊缺專業(yè)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定，但若至2024年玉溪市事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃啟動時，單位所缺崗位，則不再遞補，一并并入公開招聘計劃，實行公開招聘。

六、招聘紀律與監(jiān)督

（一）報考人員填寫或提交的個人資料要做到全面、真實、準確、有效，不得隱瞞真實情況、弄虛作假。

（二）報名后，報考人員應(yīng)注意及時登錄玉溪人才網(wǎng)或致電招聘單位聯(lián)系電話了解招聘工作進程和有關(guān)事項的通知，并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因報考人員不及時上網(wǎng)查詢或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報考人員本人負責(zé)。

（三）對違反公開招聘紀律或不具備應(yīng)聘資格、弄虛作假、隱瞞真實情況的報考者，取消考試或聘用資格，并視情節(jié)輕重給予禁考等相應(yīng)處罰。

（四）考核后在后續(xù)招聘環(huán)節(jié)中放棄的報考人員應(yīng)當(dāng)由本人向招聘單位出具書面或其他方式說明。

（五）招聘過程嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。

（六）在招聘過程中及聘用后如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員，招聘工作主管部門可隨時中止或取消其報考資格和聘用資格。

七、聯(lián)系方式

1.咨詢電話：

華寧縣教育體育局：魯老師 0877-5011263

華寧一中招聘崗位：陳老師 13114102808

華寧四中招聘崗位：梅老師 15987746598

華寧八中招聘崗位：馬老師 13577799039

2.監(jiān)督電話：0877-5021665

本公告由華寧縣教育體育局負責(zé)解釋，未盡事宜另行通知。