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2024年云南昆明市呈貢區編外合同制專職社區工作者招聘12人公告

http://www.ssrtes.com 2024-07-25 10:14 來源：云南考試服務平臺網上報名系統

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昆明市呈貢區2024年編外合同制專職社區工作者招聘公告

為進一步加強社區工作人才隊伍建設，根據呈貢區委社會工作部發展的實際需要，經研究，決定面向社會公開招聘12名編外合同制專職社區工作者，具體公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準，“公開、平等、競爭、擇優”的招聘原則，面向社會，公開報名，統一考試，綜合評定，擇優聘用。

二、招聘崗位人數及要求

（一）招聘崗位和人數

本次招聘編外合同制專職社區工作者共12人，具體招聘崗位及人數詳見《昆明市呈貢區2024年編外合同制專職社區工作者招聘崗位計劃表》（附件1）。

（二）招聘條件

1.擁護黨和國家的路線、方針、政策，自覺遵守國家法律法規，品行端正；

2.具有較高的政治素養和政策水平，誠信廉潔，原則性強，勤奮敬業，團結合作，作風嚴謹，有良好的職業素養，無違法違紀違規等不良記錄；

3.本次公開招聘的社區專職工作者全部面向2022年至2024年全日制畢業生，取得畢業證且無職工社保繳納記錄人員；

4.年齡要求：40周歲以下（1984年8月1日以后出生）;

5.身體健康，無傳染性疾病及其他影響正常工作的疾病，符合體檢標準要求（體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行）；

6.中共黨員、有社區工作經驗、持有助理社會工作師及以上資格者優先考慮；

7.符合招聘崗位需要的其他條件。

（三）下列人員不在招聘范圍

1.因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員;

2.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查尚未做出結論的人員；

3.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

4.曾受過刑事、紀律處分的人員；

5.呈貢區社區干部任職資格19類負面清單涉及的情形；

6.有較為嚴重的個人不良信用記錄的人員;

7.患有嚴重身體或精神疾病，不宜從事社區相關工作的人員;

8.現役軍人;

9.脫產在讀人員；

10.不符合《勞動合同法》規定，無法簽訂勞動合同的人員。

三、報名程序及資格初審

（一）報名程序

1.報名方式

本次招聘僅接受網絡報名，報名人員須在規定報名時間內通過電腦瀏覽器進入云南考試服務平臺（https://baoming.ynexam.com/）進行報名，上傳相關資料，作為資格初審的依據。具體操作詳見《昆明市呈貢區2024年編外合同制專職社區工作者報名操作手冊》（附件2）。

2.時間安排

（1）報名時間：2024年7月25日至8月6日12:00。時間截止后不接受任何形式報名。

（2）資格初審：提交報名信息后，后臺進行資格初審，審核通過后通過登錄云南考試服務平臺（https://baoming.ynexam.com/）進行繳費。

（3）繳費時間：2024年7月25日至8月6日21:00。

（4）繳費方式：在繳費時間內通過登錄云南考試服務平臺（https://baoming.ynexam.com/）進行繳費，詳見《昆明市呈貢區2024年編外合同制專職社區工作者報名操作手冊》（附件2）

根據云價收費〔2011〕15號及云財非稅〔2016〕1號文件規定，凡報考人員每人收取考務費50元/人。有以下情形的報考人員考務費一律不予退還：

①因本人原因錯報、誤報崗位的；

②因本人原因缺考或放棄考試及后續程序的；

③有不符合報考條件的情況，仍然報名的；

④不按要求提交資料，未完成報名流程的；

⑤提交虛假資料或證明的；

⑥因自身出現本公告不予錄用情況的。

（5）準考證下載打印時間：2024年8月7日12:00至開考前30分鐘，通過登錄云南考試服務平臺（https://baoming.ynexam.com/）下載打印。

3.報名要求及所需資料

一人只能報考一個崗位，多報崗位以最后一次報考崗位為準，且多報崗位的報名費用無法退還，報名流程參照附件2，報名所需資料如下：

（1）本人有效居民身份證正反面掃描件；

（2）教育部學歷證書電子注冊備案表掃描件及學信網驗證碼；

（3）報考崗位所需技能職稱（執業資格）證書掃描件；

（4）報考崗位所要求的其他支撐材料掃描件；

（二）報名資格初審

1.報名資格審核采用計算機自動審核及人工審核相結合的方式進行。計算機系統將根據報考者所填報名信息逐項對照崗位要求，以判斷報考者是否符合報名條件。崗位中重點要求的資格，請務必如實填寫上傳。

2.資格審核貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發現有違紀違規、材料不齊、提供虛假證明材料或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應聘資格。

3.報名情況公示：根據資格初審結果公布考生報名情況，考生可通過“獵才人力專家”公眾號或登錄云南考試服務平臺（https://baoming.ynexam.com/）進行查詢。

四、招聘程序

（一）筆試

1.采取閉卷方式進行，總分為100分，考試時間90分鐘，占綜合成績的40%，采取閉卷的形式進行，筆試時考生憑身份證進入考場，否則視為自愿放棄。

2.筆試內容：筆試內容為招聘崗位相關綜合能力知識。

3.筆試時間及地點

筆試時間：2024年8月10日（具體筆試時間以準考證為準）。

筆試地點：以準考證為準。

4.筆試成績公示：通過“獵才人力專家”官方微信公眾號及云南考試服務平臺（https://baoming.ynexam.com/）公示成績。

5.考試注意事項

（1）本次考試不指定輔導用書，未委托任何培訓機構開展考前培訓。

（2）考生須攜帶準考證、本人身份證原件，按照準考證上規定的時間、地點及要求參加考試；在規定的時間內未參加考試的，視為自愿放棄考試資格。

(二)資格復審

1.資格復審人選確定

（1）筆試結束后，經公示無異議的，依據筆試成績，按同一崗位筆試成績從高至低進行排名，按照崗位招聘計劃數與進入資格審核人數1:3的比例確定復審人員，若末位成績并列者一并進入資格復審。

（2）資格復審不合格人員不能進入面試。不按規定參加資格復審的考生，視為自動放棄面試。資格復審不合格或個人自愿放棄、聯系不到本人時，將按確定進入面試人選的辦法根據同一崗位筆試成績從高分到低分依次遞補。

（3）因考生資格復審不合格、自愿放棄或特殊情況出現招聘計劃數與進入審核人數低于1:3比例的崗位，可進行資格復審。

2.資格復審方式

（1）由本人攜帶資格復審所需材料到規定地點進行現場資格復審。具體方式及復審時間、地點請考生持續關注“獵才人力專家”官方微信公眾號及云南考試服務平臺（https://baoming.ynexam.com/）公告，如不按時參加資格復審視為自動放棄。

（2）資格復審的材料

①考生報名表（可通過報名網站下載）；

②近期半寸免冠照片2張（照片背面寫上報考崗位及姓名；

③本人有效居民身份證原件及正反面復印件；

④畢業證、學位證原件及復印件，教育部學歷證書電子注冊備案表復印件；

⑤報考崗位所需技能職稱（執業資格）證書原件及復印件；

⑥報考崗位所要求的其他支撐材料原件及掃描件。

（三）面試

1.按筆試成績由高至低的順序進入資格復審，合格者進入面試，在進入面試比例內，如最后一名出現筆試成績并列的情況，則并列進入面試環節，面試以專業半結構化方式進行，面試成績滿分100分，占綜合成績的60%，主要考察應聘人員的適崗能力、職業素養、團隊意識、語言表達和邏輯思維能力、與所報崗位的匹配程度等。面試成績合格分數線為60分，未達合格線的考生不得進入后續環節。

2.面試時間及地點

面試時間：2024年8月17日（具體以面試通知單為準）。

面試地點：以面試通知單為準。

3.考生自動放棄面試資格的，空缺的名額按筆試成績從高分到低分依次遞補。因考生通訊不暢通聯系不上或在規定時間內不參加面試的視為自動放棄。

4.面試公告：通過“獵才人力專家”官方微信公眾號及云南考試服務平臺（https://baoming.ynexam.com/）查詢。

（四）比例要求

1.同一崗位擬招聘人數與實際報名人數的比例原則上應達到1:3方可開考，未達到1:3的原則上應減少崗位招聘人數或取消崗位的招聘計劃。情況特殊的，由招聘單位主管部門研究同意后方可開考。

2.同一崗位按照筆試成績由高到低的順序進行資格復審，確定面試人選。面試現場若產生考生放棄可正常進行面試。

（五）考試綜合成績計算方法

1.綜合成績=筆試成績*40%+面試成績*60%+綜合成績加分（成績保留小數點后2位）。

2.綜合成績加分：持有助理社會工作師證書的綜合成績加2分。

綜合成績及擬聘用公示，按招聘要求，在云南考試服務平臺（https://baoming.ynexam.com/）及“獵才人力專家”官方微信公眾號公示3個工作日。

（七）同等條件下優先聘用人員

對烈士子女的招聘條件可適當放寬，或在同等條件下優先予以聘用。

五、政審考察及體檢

（一）考試綜合成績經公示無異議的，按照招聘崗位數與擬進入考察體檢人員數1:1的比例，確定考察體檢人員。綜合成績并列的，按面試成績排序。

（二）考察由用工單位組織，考察內容主要包括應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作業績、學習情況以及需要回避的情況等。對考察對象查詢違法犯罪等情況，并對考察對象的報考資格條件進行復查?？疾觳缓细窕蜃孕蟹艞壙疾斓目忌?，從本崗位已完成全部考試環節的考生中，按照綜合成績由高到低依次遞補。

（三）體檢由昆明獵才人力資源管理有限公司與用工單位組織，體檢費用由考生自行承擔。體檢安排到縣級以上具有體檢資質的醫院進行。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及相關行業規定執行。擬聘用人員體檢不合格或放棄體檢的，從本崗位已完成全部考試環節的考生中，按照綜合成績由高到低依次遞補。體檢的時間、地點以昆明獵才人力資源管理有限公司或用工單位具體的通知為準。

（四）體檢時，體檢醫生與體檢者有回避關系的，應予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的考生，按有關規定處理。

六、聘用

(一)聘用管理

1.公示期滿，考察、體檢合格人員，進入聘用環節，由各用工單位委托相關第三方機構與擬聘用人員依法簽訂書面勞動合同，首次訂立合同期限為1年，以勞務派遣的方式派遣到各用工單位工作，試用期滿考核不合格的，解除勞動關系。

2.擬聘用人員在接到通知后，須在2024年8月31日前完成報到及聘用手續。無法按時報到或辦理聘用手續者，取消其聘用資格。

3.在辦理聘用手續之前，發現擬聘用人員條件不符或自行放棄的，從本崗位已完成全部考試環節的考生中，按照綜合成績由高到低依次遞補。

4.辦理聘用手續前，報考人員須自行與原單位協商解除勞動關系，并提交解除勞動合同的相關證明材料方可辦理聘用。否則將按規定取消報考人聘用資格，造成的后果由報考人自行承擔。

(二)薪資福利

此次招聘編外合同制專職社區工作者薪資福利參照《昆明市呈貢區社區專職工作者管理辦法（試行）的通知》〔2024〕88號文件標準執行，繳納社會保險。

七、招聘紀律

（一）考生必須服從國家和省、市招聘相關政策規定，填寫或提交符合規定并與招聘崗位相符的證件，個人資料要做到全面、真實、準確、有效，不得隱瞞真實情況、弄虛作假，對違反紀律的考生，視情節輕重，給予相應處理。

（二）報名后，報考人員應注意及時登錄相關網站了解招聘工作進程和有關事項通知，并保持報名時登記的聯系電話暢通。所有事項凡在網站公告即視為報考人員已經知曉，若因報考人員不及時上網查看或聯系電話不暢通而造成的后果，由報考人員本人承擔。