2018年浙江公務員考試寧波設17個考點1043個試場

　　原標題：比往年提前3個多月，全面體現“搶人才”理念

　　3萬多人周末參加公務員筆試

　　本周末（1月6日、7日），30991名考生將參加2018年全省公務員招考和浙江省省市兩級機關面向基層公開遴選優秀公務員寧波考點的筆試，其中30871名考生將競逐寧波市各級機關的809個崗位。記者注意到，和往年開始于4月份的公務員考試不同，為了更好地爭搶人才，今年我市的公務員考試足足提前了3個多月，

　　市人社局有關負責人告訴記者，在各地紛紛出招搶人的背景下，作為引進人才的一個重要途徑，公務員隊伍的招錄同樣受到大環境的影響。今年領先各地組織考錄工作，就是全面體現“搶人才”的理念！據記者了解，除了時間上的提前，2018年度我市公務員考試，采取“綜合要寬、專業要?！钡脑瓌t，縣鄉兩級機關招錄公務員，盡可能減少招錄職位的專業限制，提高“專業不限”職位所占比例。據悉，為提高優秀人才錄取率，今年招考計劃中按大類設置及專業不限的職位占到近四成，同時，對于本科以上學歷人員報考，我市并沒有設定戶籍限制，這也是吸引外省考生前來角逐、提高“搶人才”競爭力的重要砝碼。

　　除了在制度設計上著力“搶人才”，為了讓更多優秀人才通過考試，本年度的公務員考試還提升了報名服務：以往，公務員考試報名開始3天后，只公布報名不足1：8比例的職位。今年，除繼續公布這一數字外，還公布超過1：80比例的職位，數據每30分鐘自動更新1次，以引導報考人員理性報考，防止出現個別職位報名人員“扎堆”現象。通過這些引導舉措，今年報考情況比較平穩，全市招考比在100：1以上的職位有35個，報名人數最多的崗位是海曙區事業單位登記管理局的綜合管理職位，招考比為583：1。

　　同時，在誠意滿滿的吸引措施下，今年繳費確認參加公務員考試的人數也創出新高，比上年度增加5000余人，增幅為17.6%。同時，報考考生的學歷正不斷優化，在繳費確認考生中，碩士及以上學歷4102人，比上年增長98%。

　　記者了解到，本周末舉行的筆試中，全市設有17個考點1043個試場。其中，市本級轄區設置寧波技師學院、寧波大學科技學院、浙江萬里學院、浙江醫藥高等?？茖W校、寧波工程學院西校區、寧波第二技師學院6個考點509個試場，安排考生15199名；余姚、慈溪、奉化、象山、寧海等8個區縣（市）設置11個考點534個試場，安排考生15792名。