浙江臺州市人力資源和社會保障局遴選工作人員公告

根據(jù)編制情況和實際用人需求，臺州市人力資源和社會保障局決定面向全市公開遴選工作人員（一級科員）1名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、遴選崗位、范圍及條件

（一）遴選崗位

臺州市社會保險事業(yè)管理中心，參照公務員法管理工作人員（一級科員）1名。

（二）遴選范圍

全市各級機關公務員或參照公務員法管理機關（單位）工作人員。

（三）遴選條件

遴選人員除具備《公務員法》第十三條規(guī)定的條件外，同時還應具備以下條件：

1.思想政治素質(zhì)好，具有履行崗位職責所需的知識、經(jīng)驗和能力，事業(yè)心和責任心強，肯吃苦，能奉獻，作風正派，廉潔自律。一般應當具有2年以上基層工作經(jīng)歷、在本級機關工作2年以上，年度考核沒有基本稱職以下等次。

2.具有較高的文字水平、較強的語言表達能力和綜合協(xié)調(diào)能力。本科以上學歷，人力資源管理、勞動與社會保障專業(yè)或者從事人力資源和社會保障管理工作3年以上。

3.年齡一般在35周歲以下（1986年8月29日以后出生）。

4.縣（市、區(qū)）新錄用的公務員或參照公務員法管理機關（單位）工作人員，應在縣（市、區(qū)）機關（單位）工作滿3年；鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機關新錄用的公務員，應在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機關工作滿5年；新錄用公務員或參照公務員法管理機關（單位）工作人員與招錄機關（單位）簽訂最低服務工作年限的，按協(xié)議執(zhí)行；工作時間計算截至2022年8月29日。

5.距離最近一次轉任滿1年。

6.受過黨紀政務處分的，或涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的，不得參與遴選。

二、遴選程序

（一）報名

1.報名時間：2022年8月29日至9月2日。

2.報名要求：本次遴選采取網(wǎng)絡報名方式進行，請報名者提交《臺州市人力資源和社會保障局遴選工作人員報名表》電子文檔，個人身份證、畢業(yè)證書、學位證書原件的電子版等材料，一并發(fā)送到電子郵箱：zjtz2669@163.com（請在報名郵件主題中注明“姓名+遴選”字樣）。面試前需提交所在單位同意報考的證明。

（二）資格審查

對網(wǎng)上報名者進行資格審查，審查合格的方可參加考試。資格審查通過人數(shù)與遴選計劃數(shù)的比例不低于3:1，未達到比例的取消遴選計劃。

（三）筆試

考試時間、地點在臺州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.zjtz.gov.cn/)另行通知，筆試成績占總成績40%。

（四）面試

根據(jù)筆試成績由高到低，按照遴選職位數(shù)1:3的比例確定面試人選，面試成績占總成績60%。面試合格分為60分，面試不合格者，不進入下一環(huán)節(jié)。

（五）考察

根據(jù)考試總成績從高到低排序，按遴選職位數(shù)1:2比例確定考察人選，根據(jù)考察情況擇優(yōu)確定擬遴選人選。經(jīng)考察，若人選存在政治上不符合要求、不適宜崗位所需基本條件等情況，可取消遴選資格。臺州市人力資源和社會保障局可根據(jù)需要組織考察對象進行體檢，體檢參照公務員錄用體檢有關標準執(zhí)行。

（六）公示

綜合考試、考察、體檢等情況，由臺州市人力資源和社會保障局黨組會議研究決定遴選對象，并在有關網(wǎng)站公示，公示時間為5個工作日。公示期滿無異議的，按有關規(guī)定和組織程序辦理相關手續(xù)。

三、其他

本公告未盡事宜，由臺州市人力資源和社會保障局負責解釋。

聯(lián)系電話：88512669。

臺州市人力資源和社會保障局

2022年8月26日

附件：臺州市人力資源和社會保障局公開遴選工作人員報名表.docx