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      浙江

      2024年浙江省應(yīng)急管理科學(xué)研究院合同制人員招聘24人公告

      http://www.ssrtes.com       2024-07-03 16:50      來源:浙江人才網(wǎng)
      【字體: 】              

      浙江省應(yīng)急管理科學(xué)研究院2024年度合同制人員招聘公告

       

      根據(jù)工作需要,浙江省應(yīng)急管理科學(xué)研究院(以下簡(jiǎn)稱浙江省應(yīng)科院)現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

       
      一、招聘計(jì)劃
       
      本次面向社會(huì)公開招聘合同制工作人員共17個(gè)崗位24名。詳見“浙江省應(yīng)急管理科學(xué)研究院2024年度合同制人員招聘計(jì)劃表”。
       
      二、報(bào)名條件
       
      (一)遵紀(jì)守法,品行端正。
       
      (二)適應(yīng)崗位要求的身體條件。
       
      (三)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件。
       
      (四)聘用崗位所需的其他條件。
       
      三、報(bào)名時(shí)間
       
      自發(fā)布公告之日起至2024年7月17日16時(shí),應(yīng)聘人員通過郵件方式進(jìn)行簡(jiǎn)歷投遞,簡(jiǎn)歷請(qǐng)投遞至zhejiangsafety@126.com,郵件及簡(jiǎn)歷名稱統(tǒng)一為:崗位-姓名-學(xué)歷-專業(yè)。
       
      四、資格初審
       
      根據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,審核通過者進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。資格審查貫穿招聘全過程,應(yīng)聘人員應(yīng)提供完整、真實(shí)、有效的個(gè)人信息,提供虛假信息者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消應(yīng)聘或錄用資格。
       
      五、現(xiàn)場(chǎng)考核
       
      通過資格初審后,將以郵件方式通知符合條件者參加統(tǒng)一組織的筆試和面試。筆試、面試分別按照30%、70%計(jì)入總成績(jī)。
       
      博士研究生不參加筆試,直接進(jìn)入面試,面試成績(jī)即為總成績(jī)。
       
      筆試后,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低,一般按1:5的比例確定各崗位入圍面試人員名單。最后一名筆試成績(jī)相同的,同時(shí)入圍面試。達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定。
       
      面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,筆試、面試及格分均為60分,低于及格分者不予錄用。
       
      根據(jù)總成績(jī)排序(若總成績(jī)相同,面試成績(jī)高者優(yōu)先;若面試成績(jī)相同,按招聘條件項(xiàng)中的優(yōu)先項(xiàng)排序),確定體檢、考察對(duì)象。
       
      參加面試人員需提供學(xué)歷及學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)生證或?qū)W籍證明)、身份證原件及復(fù)印件、所獲獎(jiǎng)項(xiàng)證書復(fù)印件及其他相關(guān)材料。
       
      六、考察、體檢
       
      體檢、考察工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行。應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者,單位研究決定是否安排遞補(bǔ)。要遞補(bǔ)的,按照總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
       
      七、公示
       
      考察和體檢合格后,招聘單位確定為擬聘用人員,并在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,招聘單位按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。
       
      八、其他事項(xiàng)
       
      (一)本次招聘用工形式為合同制,浙江省應(yīng)科院與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同(首次簽訂固定期限三年以上),試用期六個(gè)月,工資福利待遇按單位相關(guān)制度執(zhí)行。博士研究生作為省應(yīng)科院特聘崗位人員,待遇從優(yōu)。
       
      (二)面試通知及其他相關(guān)通知將通過電子郵件或手機(jī)短信發(fā)送,請(qǐng)應(yīng)聘人員確保在報(bào)名時(shí)提供真實(shí)有效的電子郵箱和手機(jī)號(hào)碼。
       
      (三)對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向監(jiān)督機(jī)構(gòu)反應(yīng),以便及時(shí)研究處理。聯(lián)系方式:省應(yīng)急廳直屬機(jī)關(guān)黨委;0571-87053676。
       
      (四)有關(guān)本次招聘工作具體問題,請(qǐng)向招聘單位直接咨詢。
       
      0571-58619638(唐老師);0571-56952969(王老師)。
       
      轉(zhuǎn)載杭州人才網(wǎng),以官方信息發(fā)布為準(zhǔn)。
       


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