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      浙江

      浙江溫州瑞安市公安局招聘警務輔助人員123人啟事

      http://www.ssrtes.com       2024-08-14 16:41      來源:瑞安人才網
      【字體: 】              

      瑞安市公安局招聘警務輔助人員啟事

       

      因工作需要,根據警務輔助人員管理工作有關規定,瑞安市公安局現面向社會公開招聘警務輔助人員,相關事項如下:

       
      一、招聘計劃
       
      本次計劃招聘警務輔助人員123名,具體招聘計劃和崗位要求詳見附件。
       
      二、招聘條件
       
      (一)具有中華人民共和國國籍,擁護憲法,遵守法律法規,品行端正,熱愛公安事業,具有較強的奉獻和吃苦耐勞精神,紀律觀念強。
       
      (二)溫州地區戶籍,體貌端正,口齒清楚,體表無紋身,雙眼矯正視力4.8以上,年齡18周歲至35周歲(1989年8月至2006年8月出生),特殊崗位予以適當放寬。
       
      (三)身心健康,具有履行崗位職責所需的工作能力和專業條件。身體質量指數(單位:kg/㎡)范圍在17至28之間。
       
      (四)具有國家承認的學歷,且符合招聘崗位所需學歷和專業要求。文職輔警需具備大學及以上學歷,勤務輔警需具備大專及以上學歷,特殊或專業性較強的崗位予以適當放寬。
       
      (五)以下應聘人員,其學歷可以放寬至高中(中專),并可以優先錄?。?/div>
       
      1.烈士遺屬,因公犧牲的軍人、人民警察、輔警的遺屬,病故軍人遺屬;2.退役軍人;3.國家綜合性消防救援隊伍轉退的救援人員;4.見義勇為人員;5.國家和省規定的其他人員。
       
      (六)下列情形不得報考:
       
      1.本人或家庭成員、主要社會關系參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;2.本人家庭成員或主要社會關系正在服刑或正在接受調查的;3.受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結案的;4.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的;5.因吸毒、賭博、賣淫嫖娼、故意傷害、尋釁滋事等行為受過行政處罰的;6.曾被行政拘留、司法拘留、收容教育的;7.被吊銷律師、公證員執業證書的;8.被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規被辭退解聘的;9.從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的;10.被依法列為失信聯合懲戒對象的;11.國家和省規定的其他不適宜從事警務輔助工作的。
       
      本款所述家庭成員或主要社會關系包括父母、配偶、子女、未婚兄弟姐妹以及長期一起生活的其他親屬。
       
      三、招聘辦法及程序
       
      (一)報名時間和要求
       
      1.報名時間:2024年8月13日至8月26日(工作日時間),8:30-11:00,14:00-17:30。
       
      2.報名地點:瑞安市公安局接報案中心大廳。
       
      3.報名要求:報名者到現場報名時,攜帶有效身份證、學歷證書、戶口簿(以上每一份都交驗原件并提供復印件1份),以及學信網認證(教育部學歷證書電子注冊備案表)報告和當前征信報告各1份,近期單寸免冠彩色照片1張,退役士兵需提供退役證及其復印件。每位報名者限報一個崗位。
       
      (二)資格初審及反饋
       
      瑞安市公安局在現場報名時進行資格初審,接收符合條件者報名材料。
       
      (三)考試方式
       
      1.體能測試。體能測試標準參考《公安機關錄用人民
       
      警察體能測評項目及評分標準》,測試合格者進入面試。
       
      男子體能測試項目:縱跳摸高和1000米跑。
       
      女子體能測試項目:縱跳摸高和800米跑。
       
      面試。面試成績滿分為100分,60分以下為不合格,合格者進入筆試。
       
      3.筆試。筆試科目為綜合測試,內容包括憲法、刑法、刑事訴訟法、人民警察法、治安管理處罰法等法律知識,黨史、時事政治和文字寫作(不指定參考資料或考試大綱),滿分100分,采用閉卷形式。
       
      報名者須按規定的時間和地點參加體能測試、面試和筆試,具體時間、地點另行通知。
       
      4.考試總成績計算方法
       
      總成績按百分制計算,具體方法為:
       
      總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%
       
      合成后的成績均保留兩位小數,第2位按“四舍五入”辦法處理。
       
      5.確定體檢、考察對象
       
      根據總成績,按崗位名額1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察對象,遇總成績同分的一并列入體檢、考察。
       
      (四)體檢和考察1.體檢對象按通知的時間、地點和要求,攜帶身份證參加體檢。體檢相關費用自理。
       
      2.體檢參考公務員考錄工作相關環節的辦法進行。體檢結果僅作為本次招錄的依據。
       
      3.考察。體檢合格的考生由瑞安市公安局相關工作人員組成考察組進行考察??疾旃ぷ靼凑照衅笚l件中不得報考情形,對考察對象進行全面考察。
       
      (五)遞補和調劑
       
      1.招聘過程中,如有人員未按規定參加體檢、政審或出現不合格情況,所空缺名額,根據相關考試成績從高分到低分依次遞補。
       
      2.遞補后相關崗位如未招足計劃數,而有相同資格條件的對象因故未被其他崗位錄用的,可進行崗位調劑。
       
      (六)公示和聘用
       
      1.體檢、考察合格人員(總成績同分的,優先錄用面試成績高者;筆試、面試等均同分的,根據崗位所需加試一項體能或技能,優先錄用得分高者),確定為擬錄用對象,公示5個工作日。公示期滿,對擬錄用對象沒有異議或反映有問題經查實不影響錄用的,按規定辦理錄用手續,簽訂勞動合同。
       
      2.在職人員應在辦理聘用手續之前自行負責與原用人單位解除聘用(勞動)關系。在外單位參加社會保險的應在規定時間內辦理社會保險轉移,未按規定辦理的,取消其聘用資格。
       
      (七)崗前培訓
       
      擬聘用人員需參加瑞安市公安局組織的崗前培訓,培訓不合格者,解除勞動關系。
       
      四、薪酬待遇
       
      警務輔助人員薪酬待遇(含單位與個人繳納的五險一金)由市財政保障,年人均6.5-8萬元,根據崗位職責任務、技能要求、勞動強度和危險程度執行差異化薪酬制度。
       
      五、其他事項
       
      (一)發現招聘過程中有作弊、弄虛作假行為的,一經查實,一律取消聘用資格。
       
      (二)資格審查將貫穿招聘工作全過程,報名確認后凡發現應聘人員條件與崗位要求不符的,取消應聘資格。
       
      (三)應聘人員應按照規定流程和時限參加各招聘環節,未在規定時間內完成參加的,均視為自動放棄。
       
      (四)本次招聘考試不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,也不指定任何參考用書和資料。
       
      (五)未盡事宜由瑞安市公安局負責解釋。咨詢電話:0577-65852325(工作日上班時間)。
       
       
      瑞安市公安局
       
      2024年8月13日


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