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      浙江

      2024年浙江麗水青田縣引進(jìn)“政聘企用”高層次和急需緊缺人才6人公告(三)

      http://www.ssrtes.com       2024-10-23 09:07      來源:青田縣人民政府
      【字體: 】              

      2024年青田縣引進(jìn)“政聘企用”高層次和急需緊缺人才公告(三)

       

      青田縣位于浙江省東南部,甌江中下游,毗鄰溫州,交通便利,區(qū)位優(yōu)勢明顯。青田歷史悠久、鐘靈毓秀、人杰地靈,是著名的“石雕之鄉(xiāng)、華僑之鄉(xiāng)、名人之鄉(xiāng)”,現(xiàn)有38.1萬華僑華人分布全世界,中西文化在這里匯聚交融,造就了青田獨(dú)特的城市韻味。

       
      為深化落實(shí)省委關(guān)于全面加強(qiáng)“三支隊(duì)伍”建設(shè)相關(guān)要求,深入實(shí)施人才科技強(qiáng)縣戰(zhàn)略,吸引和集聚更多海內(nèi)外優(yōu)秀青年人才,服務(wù)全縣中心工作、重點(diǎn)項(xiàng)目和主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),助力打造高質(zhì)量共同富裕的世界青田,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《中共中央組織部 人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》《青田縣關(guān)于開展“政聘企用”高層次人才服務(wù)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的試行辦法(修訂稿)》等規(guī)定,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才6名,享有事業(yè)編制,服務(wù)重點(diǎn)非公企業(yè)(以下簡稱“政聘企用”)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
       
      一、引進(jìn)計(jì)劃
       
      本次引進(jìn)按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、全面考察、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。具體的招聘崗位、招聘數(shù)、服務(wù)企業(yè)、資格條件等詳見《2024年青田縣引進(jìn)“政聘企用”高層次和急需緊缺人才計(jì)劃表》(附件1)。
       
      二、引進(jìn)范圍、對象和條件
       
      1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),享有公民的政治權(quán)利;
       
      2.政治立場堅(jiān)定,綜合素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正,無違紀(jì)違法違規(guī)等不良行為;
       
      3.具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
       
      4.年齡35周歲及以下(1988年10月22日以后出生),博士研究生年齡放寬至45周歲及以下(1978年10月22日以后出生);
       
      5.招聘崗位有特殊要求的,詳見《2024年青田縣引進(jìn)“政聘企用”高層次和急需緊缺人才計(jì)劃表》(附件1);
       
      6.符合事業(yè)單位招聘其他規(guī)定條件。
       
      7.青田縣事業(yè)單位在編在崗工作人員不得報(bào)考(含事業(yè)單位報(bào)備員額),現(xiàn)役軍人和未滿服務(wù)期的委培生、定向生以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得報(bào)考。參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定,凡與用人企業(yè)存在有關(guān)回避情形的,不得報(bào)考。
       
      三、引進(jìn)程序
       
      (一)報(bào)名和資格初審
       
      采用電子郵件報(bào)名方式。
       
      報(bào)名時(shí)間:自本公告發(fā)布之日起至2024年11月5日。
       
      報(bào)考人員填寫《青田縣引進(jìn)“政聘企用”高層次和急需緊缺人才報(bào)名表》(附件2)并附報(bào)考所需材料掃描件發(fā)送至指定電子郵箱(qtrsjsyk@163.com),郵件統(tǒng)一命名為:“政聘企用+崗位+姓名”。每人只能報(bào)考一個(gè)崗位。
       
      報(bào)考所需材料指:
       
      (1)本人身份證、畢業(yè)證書和學(xué)位證書、各類等級(資格)證書、各類獲獎(jiǎng)和榮譽(yù)證書以及其他能證明個(gè)人相關(guān)能力水平的證書或材料。
       
      (2)留學(xué)人員應(yīng)在報(bào)名時(shí)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
       
      經(jīng)資格初審,符合條件的報(bào)考人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的崗位,該招聘計(jì)劃按比例予以核減或取消。
       
      (二)綜合比選
       
      綜合比選采用面試或筆試方式,由縣委組織部、縣人力社保局共同組織實(shí)施,綜合比選時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。根據(jù)綜合比選結(jié)果按1:3比例確定入圍面試對象,不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定。
       
      綜合比選結(jié)果僅作為入圍面試依據(jù),不計(jì)入總成績。
       
      (三)面試
       
      面試前需進(jìn)行資格復(fù)審,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。參加資格復(fù)審人員須提交本人有效身份證件、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、報(bào)名表及報(bào)考崗位所需的其他證件(證明)材料的原件及復(fù)印件。
       
      資格復(fù)審開始前48小時(shí)以內(nèi),報(bào)考人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的,相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,不得參加面試,相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。資格復(fù)審合格者領(lǐng)取面試通知書。
       
      考生憑面試通知書和本人有效身份證件參加面試。入圍面試人員放棄面試的,相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。面試采用結(jié)構(gòu)化方式,滿分為100分,合格分為60分。面試不合格者,不列入體檢、考察對象。面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見面試通知書。
       
      (四)體檢、考察
       
      根據(jù)面試成績由高分到低分以1:1比例確定體檢、考察對象,體檢、考察參照公務(wù)員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
       
      報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。
       
      考生放棄體檢、考察或體檢不合格、考察結(jié)論不宜聘用的,根據(jù)面試成績排名依次遞補(bǔ)。
       
      (五)公示和聘用
       
      根據(jù)體檢、考察結(jié)果,確定擬聘用對象并進(jìn)行公示(5個(gè)工作日)。公示期滿后,沒有反映問題或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。報(bào)考人員接到聘用通知后,應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,無正當(dāng)理由逾期者,取消聘用資格,不再遞補(bǔ)。
       
      聘用后在本縣最低工作年限為5年。
       
      四、其他事項(xiàng)
       
      1.青田縣“政聘企用”政策是我縣為助推六大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,為非公企業(yè)提供人才支撐的重要舉措,聘用人員享有事業(yè)編制(使用“人才周轉(zhuǎn)池”編制)。聘用后與縣人力社保局、非公企業(yè)簽訂三方協(xié)議,在企業(yè)服務(wù)期為3年。“政聘企用”人員和非公企業(yè)共同提出延期申請的,經(jīng)縣委組織部、縣人力社保局審批同意,可延長服務(wù)期,但最長不超過2年。服務(wù)期內(nèi)的待遇由非公企業(yè)發(fā)放(不低于事業(yè)單位同類人員待遇)。“政聘企用”人員可按規(guī)定享受各項(xiàng)人才優(yōu)惠政策待遇。
       
      2.服務(wù)期滿,根據(jù)考核情況和本人意愿,按照“工作需要、人崗相適”的原則,對“政聘企用”人員進(jìn)行正式定位定崗。一是從“人才周轉(zhuǎn)池”轉(zhuǎn)出,安排到相關(guān)事業(yè)單位工作。二是“政聘企用”人員和非公企業(yè)協(xié)商一致,自愿放棄事業(yè)編制,留在企業(yè)工作的,終止三方協(xié)議。
       
      3.服務(wù)期間,“政聘企用”人員違反事業(yè)單位人員聘用制度和事業(yè)單位工作人員處分有關(guān)規(guī)定,或非公企業(yè)不再留用的,終止三方協(xié)議。
       
      4.為維護(hù)事業(yè)單位公開招聘工作的嚴(yán)肅性,確保公開招聘工作的公正與公平,資格審查貫穿招聘工作全過程。報(bào)考人員應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),考生在資格初審、資格復(fù)審、體檢、考察等各環(huán)節(jié)中提交的報(bào)考信息和材料均應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,凡提供虛假信息和材料通過資格審查的,或與招聘崗位條件不符的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,或存在不得報(bào)考的情形,無論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)并查實(shí),即取消其報(bào)考資格或聘用資格。
       
      5.招聘過程相關(guān)信息均在青田縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.qingtian.gov.cn/)公布,請報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。
       
      6.本公告未盡事宜,由縣委組織部、縣人力社保局負(fù)責(zé)解釋。
       
      中共青田縣委組織部咨詢電話:0578-6026766
       
      青田縣人力資源和社會(huì)保障局咨詢電話:0578-6822270
       
      中共青田縣紀(jì)委青田縣監(jiān)委第五派駐紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督電話:0578-6823632
       
       
       
       
      中共青田縣委組織部
       
      青田縣人力資源和社會(huì)保障局
       
      2024年10月22日


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