浙江
2024年浙江寧波余姚市公益性崗位招聘公告
http://ssrtes.com 2024-12-03 09:22 來源：余姚市人民政府網(wǎng)站-市人力資源和社會保障局
2024年12月余姚市公益性崗位招聘公告
為促進(jìn)我市就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)，根據(jù)《關(guān)于做好公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)工作的通知》（甬人社發(fā)〔2024〕14號）等文件規(guī)定，市人社部門組織用人單位公開招聘公益性崗位上崗人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位及待遇
1.梁弄鎮(zhèn)嶺頭村基層公共環(huán)境與設(shè)施管理服務(wù)類崗位1名；
2.梁弄鎮(zhèn)汪巷村基層公共環(huán)境與設(shè)施管理服務(wù)類崗位1名；
3.梁弄鎮(zhèn)賀溪村基層公共環(huán)境與設(shè)施管理服務(wù)類崗位1名。
公益性崗位工資待遇不低于我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)，按規(guī)定繳納社會保險。
用人單位和崗位詳細(xì)信息見附件1。
二、招聘對象和基本條件
（一）在法定勞動年齡段內(nèi)，有勞動能力和就業(yè)愿望，已被認(rèn)定為就業(yè)困難人員且符合下列條件的登記失業(yè)人員：
1.遵紀(jì)守法、品行端正、作風(fēng)正派;
2.已積極配合或接受公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)幫扶，但仍無法實現(xiàn)就業(yè)；
3.遵守勞動紀(jì)律，服從用人單位與人社行政部門管理；
4.能勝任上崗要求；
5.愿意配合和接受公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)或有關(guān)部門組織開展的家庭狀況核查。
（二）有下列情形之一的不得報名或應(yīng)聘
1.處于違法違紀(jì)調(diào)查期或懲戒期未結(jié)束的；
2.正在享受各類社會保險補貼或創(chuàng)業(yè)扶持政策的（包括但不限于單位吸納就業(yè)社保補貼、靈活就業(yè)社保補貼、一次性創(chuàng)業(yè)社保補貼、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款政策等）;
3.已與其他用人單位建立勞動關(guān)系（應(yīng)依法參加社會保險）或在其他單位繳納社會保險的；
4.已領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險（含城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險）待遇的；
5.在其他單位或團(tuán)體組織擔(dān)任（含掛名）法人、負(fù)責(zé)人、股東、合伙人、董事、監(jiān)事、理事或其他高管等職務(wù)的；
6.不符合公益性崗位聘用安置的其他情形。
三、報名材料
1.本人戶口簿、身份證以及殘疾等級證明等（視情）；
2.《公益性崗位上崗申請表》（見附件2）；
申請人員提供材料須真實有效。凡弄虛作假，一經(jīng)查實，可取消申請資格或上崗資格。
四、招聘流程
1.現(xiàn)場報名。有意向的就業(yè)困難人員于2024年12月3日---12月10日向戶籍地或居住證登記所在地社區(qū)（村）提出上崗申請，并填寫《公益性崗位上崗申請表》（附件2）。
2.確定人選。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）根據(jù)申請人家庭困難狀況、年齡、就業(yè)能力等因素并結(jié)合崗位適配因素進(jìn)行初審，提出候選名單。市人社部門對候選人綜合考察后確定人員，并向用人單位推薦上崗。
3.招用公示。擬聘用人員名單在當(dāng)事人所在街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）公示。
4.簽訂合同。公示無異議的，用人單位按規(guī)定程序辦理入職手續(xù)，簽訂公益性崗位勞動合同。公益性崗位勞動合同不適用《中華人民共和國勞動合同法》中關(guān)于無固定期限勞動合同和經(jīng)濟(jì)補償金的規(guī)定。
五、其他事項
未盡事宜由余姚市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
附件：
余姚市人力資源和社會保障局
2024年12月3日
免費學(xué)習(xí)資源（關(guān)注可獲取最新開課信息）
