2025年浙江省數據局下屬事業單位招聘3人公告

http://www.ssrtes.com 2025-01-03 09:23 來源：浙江省人力資源和社會保障廳

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浙江省數據局關于下屬事業單位2025年公開招聘人員的公告

根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定，浙江省數據局下屬事業單位決定面向社會公開招聘工作人員?，F將有關事項公告如下：

一、招聘單位

浙江省大數據發展中心為浙江省數據局所屬公益一類事業單位，預算形式為財政全額補助，機構規格相當于正處級。其主要職能為：承擔一體化智能化公共數據平臺、省政務云、一體化政務服務平臺等規劃、建設、管理和安全保障的輔助性工作;參與有關數字化標準規范擬制、數字化發展規劃編制和相關課題研究;開展新一代信息技術應用研究，協助推進全省數據融合發展和技術創新。單位地址位于杭州市西湖區。

二、招聘崗位、條件及待遇

(一)招聘崗位。

本次招聘1個專業技術崗位共3人。崗位名稱、招聘人數及具體要求見招聘計劃表(見附件1)。

(二)招聘對象。

崗位招聘對象為2025年普通高校畢業生，要求研究生學歷、碩士及以上學位(不含在職在讀研究生)。

下列情形視同對待：2023年、2024年普通高校畢業生，或同期畢業并取得學歷學位認證書的留學人員，以及按國家政策規定享受應屆畢業生就業待遇的其他情形人員。

普通高校應屆畢業生和留學人員取得學歷、學位證書(含境外學歷、學位認證書)的時限要求為2025年8月31日前。

(三)資格條件。

應聘人員應符合下列條件：

1.遵紀守法，品行端正，愿意履行事業單位人員的義務;

2.具備崗位所需的學歷(學位)、專業、技能條件;

3.具備適應崗位要求的身體條件;

4.與崗位之間不存在按規定應當規避的情形;

5.能在崗位用人時限內及時入職;

6.具備崗位所需要的其他條件。

對專業條件的要求，將結合高校專業設置目錄和本單位、崗位用人實際予以綜合認定。

對身體條件的要求，主要根據招聘單位采用的體檢標準，委托指定的體檢機構認定。本次招聘將采用公務員錄用體檢標準。

(四)崗位待遇。

招聘崗位性質為事業編制內用人，實行聘用制管理。受聘人員享受國家規定的事業單位工作人員相關工資福利待遇。

三、招聘程序與辦法

(一)報名和資格初審。

1.報名辦法。報名時間為2025年1月3日9:00至1月10日16:00。

應聘人員通過電子郵件(郵件主題請標明“應聘+姓名”)將報名材料發送至報名郵箱sjjrsc@zj.gov.cn。報名材料：報名表(附件2)、身份證、學歷學位證(未取得學歷、學位證書可提供學校核發的就業推薦表或就業協議書)、本人近期免冠1寸照片。所有材料均以PDF形式提供，材料不全者視作報名無效。

2.資格初審。根據招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審。

(二)考試。

考試采用筆試、面試相結合的方式。筆試、面試均由浙江省數據局自行組織。

1.筆試。暫定于2025年1月14日(星期二)上午在浙江省杭州市內(考試時間、地點通過考生報名郵箱另行通知)進行筆試，采取閉卷形式，主要測試基礎知識和專業能力。報考人員須持本人第二代身份證和報名表原件參加筆試。根據筆試成績從高到低排列，按1：5比例確定入圍面試人選。筆試滿分為100分，占總成績的40%。

招聘單位將通過電話通知面試入圍人員，請應聘人員注意將報名時填寫的手機號碼保持暢通。

2.資格復審、面試。

應聘人員應攜帶身份證、學歷學位證書等材料原件及復印件1份，按指定時間、地點參加資格復審。提供證件(證明)不全或與招聘條件不相符，或未按時參加資格復審的，取消面試資格。

面試方式為結構化面試，主要考查口頭表達能力、溝通協調能力、分析和解決問題能力等。面試滿分為100分，占總成績的60%，合格分為60分，低于該成績的人員不能進入下一環節。

(三)體檢、考察。

考試結束后，根據考試總成績從高分到低分(總成績相同的，面試成績高者優先)，按照1：1比例確定體檢、考察對象。

體檢、考察工作參考公務員考錄相關工作的辦法進行，以招聘單位認定意見為準。

(四)公示。

經體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，招聘單位按規定辦理進人和聘用手續。

(五)其他。

應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現不合格者，招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，具體崗位根據考生成績從高分到低分依次進行。

資格審查貫穿公開招聘全過程，在各環節發現報名人員不符合報考資格條件的，均可取消人員報考資格。