2025年浙江臺州科技職業學院招聘教師7人公告

http://www.ssrtes.com 2025-03-06 09:26 來源：臺州市人力資源和社會保障局

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臺州科技職業學院2025年公開招聘教師公告

根據學校事業發展需要，按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）、《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《關于進一步做好事業單位公開招聘工作的通知》（人社部發〔2024〕57號）、《關于進一步做好浙江省事業單位公開招聘工作的通知》（浙人社發〔2024〕72 號）以及臺州市委組織部、市人力社保局《關于進一步加強事業單位公開招聘和人員流動管理的實施意見》（臺人社發〔2015〕107號）等文件規定，我校決定面向社會公開招聘教師，現將有關事項公告如下：

一、單位簡介

臺州科技職業學院位于浙江省臺州市，是一所由政府舉辦的全日制普通高等學校，公益二類（全額補助）事業單位。

二、招聘崗位及條件

（一）招聘崗位

此次擬公開招聘教師7名。具體招聘崗位、人數、條件等要求詳見《臺州科技職業學院2025年教師招聘計劃》（附件1），或登錄下列網站查詢：

1．臺州市人力資源和社會保障局網站（http://rsj.zjtz.gov.cn/，“事業單位招聘專欄”）；

2．臺州科技職業學院網站（www.tzvcst.edu.cn，“人才引進”欄目）。

我校還將在國內其他人才招聘網站及相關高校網站上發布招聘信息，其中，臺州科技職業學院網站為發布其他相關信息的指定平臺。

（二）招聘崗位所需資格條件

1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規；

2.遵守紀律、品行端正，具備良好的職業素養，愿意履行事業單位義務；

3.年齡一般要求在35周歲及以下（1989年3月8日及以后出生）；具有博士研究生學歷（學位）或副高級專業技術資格的人員，年齡一般在45周歲及以下（1979年3月8日及以后出生）；具有正高級專業技術資格的人員、緊缺人才、高技能人才等優秀人才，年齡可適當放寬；

4.具備適應崗位要求的身體條件；

5.具備與招聘崗位要求相適應的學歷（學位）、專業、任職資格、職業（執業）資格及技能等條件，以《臺州科技職業學院2025年教師招聘計劃》為準。

（三）招聘條件有關說明

各招聘崗位所列的專業要求是根據招聘崗位特點參照《2025年浙江省公務員招考專業參考目錄》（附件2），按照門類、類、具體專業進行設定。單位將結合專業目錄和招聘崗位實際需求，對專業條件予以綜合認定，對于未列入目錄的專業，按專業方向基本一致的原則把握。接受應聘的專業須與崗位要求的學歷（學位）相對應。專業的認定以單位審核意見為準。

三、招聘程序

本次招聘采用網上報名的方式進行，不設現場報名。

（一）報名與資格初審

報名時間：2025年3月8日9:00-4月13日17:00。

資格初審時間：2025年3月8日9:00-4月14日17:00。

報名系統網址：http://qssy.zjks.com/tyzpwb/。

報考人員要仔細閱讀誠信承諾書，按崗位要求和網上報名系統提示，如實、準確、完整地填寫有關信息，上傳使用官方網站提供的“照片審核處理工具”處理后的本人近期照片。

每人只能報考一個崗位。報考人員選擇符合條件的崗位進行報名后，由學院對報考人員是否符合選定的崗位資格條件進行資格初審。僅注冊不報職位，視作報名無效。

通過資格初審的不能再報其他崗位；未通過的可在報名時間內再次報名并接受資格審查，報考人員務必及時關注審查的結果。

開考比例為1:3，若報考且通過資格審查人數達不到招聘計劃數3倍的崗位，將核減或取消計劃數。招聘計劃核減或取消后的崗位實際招聘計劃人數情況，將在指定平臺公布。

（二）發布入圍名單公告

學校將根據報考情況在指定平臺上發布入圍人員名單公告。

（三）資格復審

考試前，要進行資格復審。資格復審的時間、地點將在指定平臺公布，資格復審合格者方可參加考試。

資格復審時，報考人員需提供本人有效身份證件、畢業證書、學位證書以及報考崗位所需的其他證書（或證件、證明）等原件及復印件。國內普通高校畢業生未取得畢業證書和學位證書的，提供學校核發的《就業推薦表》、教育部學生司制發的《全國普通高校畢業生就業協議書》（省外高校可持省級教育行政部門制發的《普通高校畢業生就業協議書》），并在2025年7月31日前取得學歷、學位證書，因學校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業協議書的，由本人提供書面說明。留學人員須提供教育部留學服務中心出具的境外學歷學位認證書。

（四）業務考核及評鑒

對入圍人員以筆試、技能操作、試講、面試等方式進行考核，各崗位考試科目、考試環節及分值占比見附件1。業務考核由評委量化打分，滿分為100分，最低合格分數為60分（面試成績最低合格分也為60分）。業務考核不合格者，不能列入體檢、考察對象。

各崗位考試時間及具體安排將在指定平臺另行通知。考試總成績按百分制計算，保留到小數點后兩位，尾數四舍五入(遇總成績相等的，以筆試總成績高者優先，若筆試總成績也相同，則需另行復試)。

（五）確定體檢、考察對象

根據考試總成績按1:1比例確定體檢、考察對象，同時在指定平臺上公布考試結果及體檢、考察人員名單。

（六）體檢與考察

體檢采用《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規程》；應聘人員未按規定時間、地點參加體檢，視作放棄體檢資格。考察著重了解考核對象的師德師風、思想政治素質、能力素質、遵紀守法情況等；考察結果僅作為本次是否聘（錄）用的依據。

體檢、考察實施前，國家、省出臺新規定的，按新規定執行。

（七）公示與聘用

經體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘用人員，并在指定平臺進行公示。公示時間為7個工作日。公示期滿，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，按規定辦理相關手續；對反映有影響聘用問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。在辦理人事關系轉移手續時將審核檔案資料，若發現擬聘用人員檔案資料有不符合報考條件的，將取消聘用資格。

聘用人員使用報備員額事業編制，列入事業單位編制實名制管理，實行事業單位聘用制度。新進人員與招聘單位簽訂事業單位聘用合同，并按規定約定試用期。試用期滿后，考核不合格者，取消聘用。

（八）遞補

辦理聘用手續前，因體檢不合格、考察結論不宜錄用、考察對象自動放棄，或其他原因被取消聘用資格的，從本崗位業務考核合格者中按總成績從高到低，依次選擇后續考生遞補，并報臺州市人力資源和社會保障局備案。在辦理聘用手續之后放棄聘用資格的，不再遞補。

四、相關事項說明

1.出生日期以身份證為準。除特別說明外，崗位所需的資格證書（證明）等取得時間（計算時間）截至資格復審前。

2.報考條件中有關專業技術職務或資格，僅作為崗位招聘的補充條件，不作為崗位聘任的依據。

3.資格復審前，中小學教師應書面報告所在學校，在規定時間內與學校協商解除聘用關系后再辦理聘用報到手續，未在規定時間解除聘用關系的，視作放棄。

3.資格審查貫穿招聘工作全過程，報考人員在招聘各環節中提供的信息及提交的材料應當真實、準確、有效。凡發現報考人員存在不得報考的或不符合報考資格條件的情形，一經查實，立即取消其報考資格或聘用資格。

4.屬于國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發〔2013〕2號）規定不得確定為錄用人選情形之一的，不得報考。考試違紀違規行為的認定和處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）執行。

5.應聘人員對本招聘公告或在指定平臺公布的相關信息有異議的，可在公布之日起5日內向臺州科技職業學院人事處反映，以便及時研究處理。

五、咨詢與監督

（一）咨詢