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      浙江

      2025年浙江金華市婺城區(qū)部分事業(yè)單位招聘28人公告

      http://www.ssrtes.com       2025-03-17 09:16      來源:婺城區(qū)人民政府
      【字體: 】              

      2025年金華市婺城區(qū)部分事業(yè)單位招聘工作人員公告

       

      因工作需要,婺城區(qū)部分事業(yè)單位面向社會公開招聘28名工作人員。有關(guān)事項公告如下:

       
      一、招聘基本條件
       
      1.具備《事業(yè)單位人事管理條例》、《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》要求的基本條件。
       
      2.具有中華人民共和國國籍,遵守國家憲法、法律、法規(guī),愿意履行事業(yè)單位工作人員義務(wù)。
       
      3.符合職位所要求的相關(guān)條件。
       
      4.年齡計算截止到2025年3月21日,年齡要求30周歲及以下(1994年3月21日(含)以后出生),年齡要求35周歲及以下(1989年3月21日(含)以后出生),其它年齡以此類推。
       
      5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
       
      二、招聘職位及具體條件(見附表)
       
      駐金部隊現(xiàn)役軍人的配偶、子女不限戶籍。
       
      三、招聘程序
       
      (一)報名
       
      此次招聘采用網(wǎng)上報名的形式,請報名的考生按照以下程序進行報考。
       
      1.注冊及報名
       
      時間:2025年3月21日9時—3月27日16時。
       
      網(wǎng)址:登錄浙江省通用招聘網(wǎng)報平臺(http://qssy.zjks.com)
       
      報考人員注冊個人真實信息后,選擇招聘單位和符合條件的崗位進行報名,每位應(yīng)聘人員限報一個崗位。僅注冊不報崗位,視為無效報名。報名與考試使用的身份證號必須一致。逾期系統(tǒng)關(guān)閉,不再受理報名。
       
      報考人員要仔細閱讀誠信承諾書,按崗位要求和網(wǎng)上報名系統(tǒng)提示,如實、準確、完整地填寫有關(guān)信息,上傳使用官方網(wǎng)站提供的“照片審核處理工具”處理后的本人近期照片。
       
      2.資格初審
       
      時間:2025年3月21日9時—3月27日17時。
       
      招聘單位對報考人員選定的崗位進行資格初審,報考人員可以上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。通過初審的不能再改報考其他崗位,未通過資格初審,但仍在網(wǎng)上報名期限(2025年3月21日9時—3月27日16時)內(nèi)的,可再次報名并接受資格初審。
       
      3.網(wǎng)上繳費
       
      時間:2025年3月28日9時—3月31日16時。
       
      通過資格初審的報名人員,可在浙江省通用招聘網(wǎng)報平臺(http://qssy.zjks.com)辦理網(wǎng)上繳費,繳納考試費100元。逾期不繳費的,視作放棄報名資格。
       
      繳費確認人數(shù)不足招聘計劃數(shù)3倍的崗位,將核減或取消招聘計劃。招聘計劃取消的報名人員,可自接到取消計劃通知起24小時內(nèi)進行改報名。因考生自身原因,無法正常聯(lián)絡(luò)或接到通知后逾期未改報的,視作放棄改報,退還報名費。
       
      4.下載并打印準考證
       
      時間:2025年4月22日9時—4月26日16時。
       
      已繳費人員在規(guī)定時間內(nèi)登錄浙江省通用招聘網(wǎng)報平臺(http://qssy.zjks.com)下載并打印準考證,并按準考證明確的要求參加考試。
       
      (二)考試
       
      考試由筆試和面試兩部分組成,總成績滿分100分,由區(qū)人力資源和社會保障局組織。
       
      1.筆試。
       
      筆試時間安排在4月26日舉行。具體考試時間和科目為:
       
      上午9:00—11:30《綜合應(yīng)用能力》
       
      下午14:00—15:30《職業(yè)能力傾向測驗》
       
      《綜合應(yīng)用能力》和《職業(yè)能力傾向測驗》滿分均為100分。筆試總成績合格分為100分,筆試總成績不合格者不能進入面試。
       
      報考人員必須同時攜帶準考證和有效期內(nèi)的身份證,按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。
       
      2.資格復審。面試前要進行資格復審,資格復審由婺城區(qū)人力資源和社會保障局組織,招聘單位(主管部門)實施。資格復審合格者,參加面試。
       
      參加資格復審人員須提供相應(yīng)的材料:2025年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高校可持省級教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、身份證等以及其他報考職位所需的證件原件及復印件。應(yīng)屆畢業(yè)生因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的,由本人提供書面說明;社會人員應(yīng)提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、畢業(yè)證書、中國高等教育學生信息網(wǎng)(學信網(wǎng))在線生成的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、職業(yè)資格證書等以及其他報考職位所需的證件原件及復印件。
       
      除按上述要求外,下列人員還要求提供以下證件原件及復印件:
       
      以本科所學專業(yè)報考的具有碩士及以上學歷、學位的考生,還須提供本科畢業(yè)證書;
       
      留學人員應(yīng)提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位認證書;
       
      證件材料不全或所提供的證件材料與報考資格條件不符的,不得參加面試。本人未按規(guī)定時間、地點參加資格復審的,視作放棄面試。
       
      資格復審開始2天前,相關(guān)人員書面確認不參加資格復審的,由招錄機關(guān)在該職位筆試合格分數(shù)線以上的人員中從高分到低分的順序進行遞補。
       
      資格復審不合格的,不能參加面試,相關(guān)職位不再遞補。
       
      3.面試(滿分100分)。按筆試總成績,從高分到低分,以招聘職位1︰3的比例確定參加面試對象,不足以上比例的按實際人數(shù)確定。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。面試地點以面試通知為準,詳見入圍面試公告。面試合格分為60分,未達到合格分不列入體檢、考察人選。
       
      (三)體檢
       
      按總成績=筆試成績(《綜合應(yīng)用能力》成績+《職業(yè)能力傾向測驗》成績)÷2×40%+面試成績×60%,總成績相等的,以筆試總成績高的排位在前,筆試總成績再相等的,以職業(yè)能力傾向測驗成績高的排位在前。根據(jù)總成績計算方法,從高分到低分,以招聘職位1︰1的比例確定入圍體檢對象,體檢參考公務(wù)員考錄體檢的辦法進行。體檢由區(qū)人力資源和社會保障局組織。體檢費用自理。體檢不合格或本人放棄體檢的按總成績由高到低依次遞補。
       
      (四)考察
       
      體檢合格的考生進行考察政審。按招聘職位名額1︰1比例確定考察政審對象,考察、政審不合格的按總成績由高到低依次遞補。考察參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)執(zhí)行。考察實施前,若國家、省出臺新規(guī)定,按新規(guī)定執(zhí)行。考察由招聘單位(主管部門)組織。
       
      (五)公示聘用
       
      1.體檢、考察合格者,按總成績從高分到低分以招聘職位名額1︰1比例確定擬聘用人員。
       
      2.擬聘用人員面向社會公示,公示時間為5個工作日。公示期滿后,沒有問題反映或者反映有問題但查實后不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理正式聘用手續(xù);有問題反映并查實不符合聘用條件的,不予聘用。
       
      3.事業(yè)單位公開招聘聘用的工作人員一律實行聘用制,一經(jīng)聘用后,在婺城區(qū)事業(yè)單位服務(wù)年限原則上不得少于5年。
       
      4.擬聘用人員未在規(guī)定時間內(nèi)報到的,視同自動放棄,取消聘用資格。擬聘用人員辦理報到前須與原單位解除勞動(聘用)關(guān)系。
       
      四、監(jiān)督
       
      招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,同時接受社會監(jiān)督。
       
      五、其他事項
       
      1.考生報名后請適時到婺城區(qū)人民政府網(wǎng)(政務(wù)公開-人事信息-事業(yè)單位招考)查詢相關(guān)的考試成績、資格復審、體檢、考察、聘用等有關(guān)信息,各事項不再另行通知。如果考生提供的聯(lián)系方式或地址等資料有變化,請及時與區(qū)人力資源和社會保障局事業(yè)單位管理科聯(lián)系(電話:0579-82368078),否則,由此造成的后果自負。
       
      2.資格證書、工作經(jīng)歷和戶口遷入時間計算統(tǒng)一截止到2025年3月21日(含)。
       
      3.非2025年全日制普通高校應(yīng)屆生報考的,取得畢業(yè)證書時間必須在2025年3月21日(含)前;屬于2025年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生(含應(yīng)屆專升本人員、研究生)的,取得畢業(yè)證書時間必須在2025年7月31日(含)前。
       
      4.工作經(jīng)歷以勞動(聘用)合同(或工作經(jīng)歷證明)以及社保繳納憑證為準。在全日制普通高校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。
       
      5.各崗位所列的學歷專業(yè)范圍由招聘單位(主管部門)根據(jù)招聘崗位特點參照2025年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄進行設(shè)定。
       
      6.有關(guān)專業(yè)、學歷、學位等具體問題由招聘單位(主管部門)負責解釋。報考人員對招聘計劃中的崗位、學歷、學位、專業(yè)要求以及其他相關(guān)資格條件需要咨詢時,請按照招聘計劃中招聘單位的聯(lián)系電話在工作日進行咨詢。
       
      7.招聘對象范圍為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生指:2023年、2024年、2025年普通高校畢業(yè)生,或同期畢業(yè)并可在2025年7月底前取得學歷學位認證書的留學人員,以及按國家政策規(guī)定可以享受應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)待遇的其他情形人員。
       
      8.未明確具體單位的部分崗位,擬聘用前按總成績從高到低由擬聘用人員依次自行選擇單位,總成績相等的,以筆試總成績高的排位在前,筆試總成績再相等的,以職業(yè)能力傾向測驗成績高的排位在前。
       
      9.有下列情形之一的,不納入本次招聘范圍對象。
       
      (1)現(xiàn)役軍人、具有公務(wù)員身份累計未滿5年(含試用期)的人員、本區(qū)事業(yè)單位在編人員、服務(wù)期內(nèi)的定向(委培)生不得報考。
       
      (2)全日制普通高校脫產(chǎn)在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生的學生不能報考;在全日制普通高校脫產(chǎn)在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本、研究生也不能以已取得的學歷、學位證書報考。
       
      (3)涉嫌違紀違法正在接受紀檢監(jiān)察機關(guān)或者司法機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;受黨紀、政務(wù)處分且2025年3月21日未滿影響期的。
       
      (4)應(yīng)聘人員不得報考招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。
       
      (5)被有關(guān)機構(gòu)認定在各級各部門人事考試中有違紀違規(guī)行為,尚在人事考試禁考期限內(nèi)的。
       
      (6)具有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
       
      10.資格審查貫穿聘用全過程,在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者存在不得報考的情形或者不符合報考資格條件的,招錄機關(guān)均可以取消其報考資格或者聘用資格。
       
      11.婺城區(qū)人力資源和社會保障局不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦針對本次考試的輔導培訓班。
       
      12.本公告由金華市婺城區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。政策咨詢電話:0579-82368078
       
       
       
       
      金華市婺城區(qū)人力資源和社會保障局
       
      2025年3月14日


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