浙江
2025年浙江杭州建德市部分單位輔助性崗位招聘17人公告
http://www.ssrtes.com 2025-03-18 09:11 來源：建德市人力資源和社會保障局
2025年建德市部分單位輔助性崗位公開招聘工作人員公告
因工作需要，2025年建德市部分單位面向社會公開招聘輔助性崗位工作人員。現就有關事項公告如下：
一、招聘單位和崗位
本次計劃招聘輔助性崗位工作人員17名。招聘單位、崗位、人數、條件及其他要求詳見《2025年建德市部分單位輔助性崗位公開招聘工作人員計劃表》（詳見附件1）。
二、招聘對象和基本條件
報名人員應符合下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法、法律；
3.具有良好的品行；
4.適應崗位要求的身體條件；
5.具有崗位所需的學歷、資歷、任職資格及技能要求；
6.具備崗位所需的其他條件；
7.年齡：一般要求18至35周歲（1989年3月至2007年3月期間出生，有關年齡條件的計算均以此類推），具體年齡要求以各招聘崗位的年齡條件為準；
8.戶籍、工作經歷及其他有關資格條件的計算，截止時間為2025年3月26日。
三、報名
報名采取現場報名的方式進行。
1.報名時間：2025年3月26日
上午9:00-11:30,下午14:00-16:00。
2.地點：建德市社會保障服務中心負一樓（建德市新安江街道新安東路298號）。
3.報名所需資料：報名考生均需現場提交建德市輔助性崗位招聘報名表(附件2）、一寸免冠彩照2張。報名時需提供本人身份證、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）、學歷學位證書、職稱證書、退伍證等對應報考崗位所需要的相關資料原件及復印件。
4.報考人員繳納報名考試費50元。
5.報考人員在報名、資格審查中提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。
6.資格審查由建德市人力資源和社會保障局和招聘單位負責組織實施。
7.招聘崗位的報考人數未達到1:3比例，不取消招聘計劃。
8.在全日制普通高校就讀的非2025年應屆畢業生不得報考。在全日制普通高校脫產就讀的非2025年應屆畢業的專升本人員、研究生也不得以原已取得的學歷、學位證書報考。由建德市新安人才開發有限公司勞務派遣至機關事業單位、鄉鎮（街道）從事輔助性崗位工作人員不在本次招聘范圍。
四、考試
考試按照不同崗位分別進行筆試、面試、技能測試、體能測試等程序。
1.綜合輔助、執法輔助、文秘、宣傳崗位：采取筆試+面試的方式進行。總成績按筆試成績40%、面試成績60%計算。
2.安保人員、專職消防隊員崗位：采取體能測試+面試的方式進行。總成績按體能測試成績40%、面試成績60%計算。
3.專職民兵教練員崗位：采取體能測試+技能測試的方式進行。總成績按體能測試成績40%、技能測試成績60%計算。
4.司法雇員崗位:采取技能測試+面試的方式進行。總成績按技能測試成績40%、面試成績60%計算。
5.駕駛員崗位：考試采取技能測試方式進行。
面試、技能測試、體能測試成績滿分為100分，合格分為60分。成績合格者進入下一個流程。
考試時間、地點另行通知。
五、體檢和考察
按考試總成績，從高分到低分按崗位招聘計劃1：1的比例確定體檢、考察對象。體檢標準、項目以及考察標準參照浙江省公務員招錄有關文件規定執行。
體檢、考察不合格或放棄體檢、考察資格的，可在相應崗位考試人員中按總成績從高分到低分依次遞補。體檢、考察的時間和地點另行通知。
六、公示和聘用
1.體檢、考察合格人員，確定為擬聘用人選。擬聘用人選名單在建德市人民政府門戶網站公示5個工作日，期滿后無異議的，按規定程序辦理聘用手續。
2.在辦理聘用手續前放棄聘用資格的，可在該招聘崗位考試人員中從總成績高分到低分依次遞補體檢、考察對象，確定擬聘用人選。被批準聘用人員無正當理由逾期不報到的，或發現有不符合報考資格和聘用條件的，取消聘用資格。
3.如本次招聘崗位的工作人員因故在2025年12月31日前解除勞動合同的，并在該崗位未重新公開招聘的情況下,可視工作需要報市人力資源和社會保障局審核同意后，根據程序按對應崗位從考試人員中按照總成績高分到低分依次遞補。
七、其他事項
1.資格審查環節貫穿本次招聘工作的全過程，在任何環節發現報考人員存在不得報考情形的，將取消報考資格或者聘用資格。
2.招聘崗位、招聘過程等相關信息在建德市人民政府門戶網站（http://www.jiande.gov.cn/）“政務公開-法定主動公開內容-人事信息-招聘招錄”公布。
3.本公告由市人力資源和社會保障局負責解釋。
咨詢電話：0571-89606492。
建德市人力資源和社會保障局
2025年3月17日
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