2020年公務員考試面試熱點：疫情防控健康碼

　　在國務院辦公廳電子政務辦的指導下，知名支付平臺正基于全國一體化政務服務平臺，加快研發全國統一的疫情防控健康碼系統。據報道，全國統一健康碼將上線。

　　2月11日，杭州率先推出健康碼模式，對杭州市民和擬入杭人員實施綠、紅、黃三色動態碼管理，并與打卡軟件申請平臺打通。領取綠碼的人員憑碼通行，領取紅碼和黃碼的人員需按規定隔離并健康打卡，滿足條件后將轉為綠碼。該規定實行后，獲得廣泛好評。

　　模擬試題

　　2月份，杭州率先推出健康碼模式，對杭州市民和擬入杭人員實施綠、紅、黃三色動態碼管理，領取綠碼的人員憑碼通行，領取紅碼和黃碼的人員需按規定隔離并健康打卡，滿足條件后將轉為綠碼。該規定實行后，獲得廣泛好評。對此，你怎么看？

　　參考解析

　　表明觀點：

　　在防控疫情和企業復工的背景下，在全國范圍內推廣“健康碼”模式具有現實意義。

　　積極意義：

　　(1)對于市民而言，一方面，線上注冊健康卡，不用聚集，可以減少被傳染風險;另一方面，“亮碼自證”和“掃碼認證”雙軌并行，出入不需要出示其他證明，手續由繁入簡，更為便捷。

　　(2)對企業而言，掌握員工的健康狀況，既減少因聚集帶來的感染風險，也能因人而異有效安排工作。同時，企業實時了解員工的健康狀況，也有利于城市有效評估企業復工風險。

　　當下存在的不足及挑戰：

　　(1)健康碼高效運行，仰賴每位市民真實的健康信息。在之前“健康碼”運行過程中，確實存在極少數市民虛假填寫信息的情況。

　　(2)對前期信息收集工作提出了更高要求，尤其是鄉鎮、社區等掌握的防疫最后一公里的信息能夠進入數據云端。有了全面扎實的數據庫，才不會有“漏網”的虛假信息。

　　對策：

　　(1)“健康碼”運行機制在于分類有序，那么判定標準就尤為關鍵?，F有“健康碼”主要是根據用戶是否曾接觸過確診或者疑似病例，是否來自重點疫區，以及自我隔離的時間長短來判斷。這就至少從三個方面把握復工人員的健康狀況，具有一定有效性。

　　(2)疫情時刻都在發生變化，對個人健康要求也要實時更新。即便是已獲得綠碼的人員，也不意味著沒有被感染的風險，這就需要“健康碼”依靠的云端數據實時更新并對個人的健康碼信息及時修正。這樣，“健康碼”模式才能在更長時間段內說明個人的健康狀況。

　　(3)在當前疫情防控的關鍵時期，尤其是復工復產帶來的病毒傳播風險，依靠傳統人工近距離檢測和篩”查不僅效率低而且有風險，這種情況下就需要以科技的手段助力提升疫情防控效果。