2017年公務員面試高分三大要點不可少

    公務員面試是公務員考試不可缺少的一部分，在面試中取得高分對公考上岸非常關鍵，今天國家公務員考試網（www.ssrtes.com）為大家介紹一下面試高分的四大要點。

    一、完美的氣質表現

    對于大部分的考生來說，我們從小到大的考試，多以試卷考察為主。對于此種考察方式，考生們往往養成了一種思維定式，即，只要在考試中回答出正確的答案，便可以獲得較高的分數。但是對于面試來說，我們需要打破這種思維定式，面試并非你的答案答的完全正確，就可以獲得高分。首先，面試并沒有標準答案，考官只會有一個參考的答題方向，只要你的方向不偏，至于具體的語言組織和答題的內容，考官不做要求，因此就會出現千人千語的情況。那么大家細想，有多少考生可以把題目的答案內容答到完美，答到極致呢？答案是肯定的，這樣的考生不會多，其實大多數考生所答出的內容都相差不多，說的也都大同小異。那么考官如何在這些差不多的學生中卻確定優劣呢？答案很簡答，就是答題內容之外的東西，即氣質！這里的氣質包括“外在的著裝”和“內在的氣質”,這兩點都是考生在準備面試的時候很容易忽略的東西，很多考生只會把大多數精力放在準備答題的內容上，對于著裝和自身氣質的訓練這一塊很不重視，這就出現了很多學生在面試的時候著裝過于隨意，甚至有些穿著運動裝、運動鞋便去參加面試，那么結果可想而知。因此，各位學生必須對著裝要求有一定的了解，至少要讓自己穿得正式，大方，得體，讓自己看上去就像是一名公職人員，例如，對于男生來說就是正裝西裝，女生就是套裝套裙，顏色以黑色、藏藍、灰色為最佳。除了著裝之外，考生們還需注意的就是自身的氣質訓練。很多考生題目答得很好，但是整體狀態很差，比如說走路搖搖晃晃，彎腰駝背，坐在考生席上松松垮垮，面部表情僵硬缺少微笑，這些細節都會給考官帶來極為不好的印象，因為公務員至少形象氣質上要過的去才行，總不至于招進來一個人形象氣質看上去像一個地痞流氓吧。因此我們在面試中，也要表現出自己干練、陽光、大方、自信、從容的精神面貌，讓考官看到我們就認為我們具備一名國家公職人員的形象氣質。

    二、流暢的語言表達

    面試是人與人面對面交流的一個過程，因此，交流中的語言表達就顯得尤為重要，同樣的表達內容，不同的人，用不同的語言表達方式說出來，那么產生的效果也是不一樣的。很多時候，考生往往會有這樣的感覺，看到一道面試題目，腦子里有很多話想說，對于題目中涉及到的問題也是十分的了解，但是就是說不出口。就像我國著名的數學家陳景潤，陳景潤對于數學問題可謂研究至深，肚子里的墨水可謂深不可測，按理說，應該沒有任何的數學問題可以難倒他，但是，陳景潤卻在講臺上被學生們轟下臺過，原因就是，雖然他知道的很多，但是卻講不出來，講不清楚，這就是一種語言表達的欠缺。對于我們考生來說，語言訓練就顯得極為重要，必須經歷反復、細致的語言訓練，才能夠讓我們具備較為流暢清晰的語言表達能力。

    三、獨具特色的內容亮點

    在面試當中，考生們的答題內容往往都比較接近，那么如果能夠在答題中加入自己獨具特色的內容要素的話，那么就會給考官眼前一亮的感覺，那么什么才能算是獨具特色的內容亮點呢？

    1、大膽假設、小心求證。這點要求是告訴我們廣大考生，在面對面試考題的時候，可以去挖掘細節，大膽發掘自己能夠論述的要點。只要這些要點是針對題目問題的，便可進行論述。例如，“深圳市規定每月15日為公務員上街服務日，為群眾免費擦皮鞋，剪頭發，請你對這一規定談談自己的看法”.這一考題，曾經有位學生回答到一點，說這種行為可能會影響到以擦皮鞋，剪頭發為生的低層勞動者的利益，給他們帶來傷害。對于這位考生所回答的這一點，就顯得很有亮點了，因為不是每個人都可以想到的。

    2、從自身最為熟悉的領域下手。這點要求是要告訴考生答題的時候，往往可以多去結合自身的專業或者過往經歷經驗來談。例如，“對于目前國內頻發的PM2.5污染現象，談談你的看法”.曾經有一位考生，由于他曾做過多年大學生村官，并且他的主要工作便是勸說和治理農民隨意焚燒秸稈的行為，這位考生便圍繞他的這一經歷，對農村隨意焚燒秸稈所造成的空氣污染問題作了細致的闡述。那么，他的這一論述，不僅自己答起來得心應手，也給考官一種十分專業的感覺，那么分數也就一定不會低。