事業單位
新疆維吾爾醫學?？茖W校2010年招聘工作人員信息
http://www.ssrtes.com 2010-04-22 10:40 來源：國家公務員網
新疆維吾爾醫學?？茖W校地處昆侖山北麓，塔克拉瑪干南緣的新疆和田市，直屬自治區衛生廳管理，機構規格為副廳 級，全額撥款的事業單位。我校共有編制260人，現有在編人員213人，其中：管理人員39人，專業技術人員143人，工勤人員31人，空編47人。本次 招聘40人全部屬于在編事業單位工作人員。
為進一步深化我校人事制度改革、規范新錄用人員招聘工作、提高人員素質、促進人才隊伍的建設，結合我校 的實際，制定新錄用人員招聘實施方案。
一、指導思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導，解放思想，更新觀念，實事求是，改革現行的高等學校人事管理制度，引入競爭機制，搞活用人制 度，適應社會主義高等教育運行體制的要求，優化人力資源配置，促進高素質的維吾爾醫藥教育、衛生、科研專業技術人才隊伍的建設。
二、招聘原則
新錄用人員招聘考試工作堅持黨管干部的原則；堅持“凡進必考”的原則；堅持公開、公正、平等、競爭、擇優的原則。
三、成立招聘領導小組
1．領導小組的職責任務：招聘工作領導小組負責此次人員招聘的各項工作。包括方案的制定及組織實施。
2.招聘領導小組成員（詳見新維醫專黨字（2009）5號）
3.招聘工作下設辦公室。辦公室設在組織人事處。
四、招聘監督
為增強招聘工作的透明度，由自治區衛生廳和我校紀檢委全程參與招聘工作。
監督人：
李明義 駐衛生廳紀檢監察室副調研員
木塔力甫•肉斯坦新維醫專紀檢委副書記
監督電話：0903—61839290903－6183928
木合塔白爾•巴哈依丁 人社廳事業處科員
監督電話：0991—3689707
五、招聘范圍：面向全國
六、招聘崗位（詳見附表）
七、應聘人員應具備的基本條件
(一)政治立場堅定。熱愛社會主義祖國，遵紀守法，反對民族分裂主義和非法宗教活動，自覺維護民族團結。
(二) 具有良好的職業道德。熱愛教育事業，有強烈的事業心和責任感。嚴以律己，品行端正。
(三) 具有履行崗位職責的能力。大學?？萍捌湟陨蠈W歷，少數民族應試者應具備HSK6級以上證書。
(四) 五官端正，身體健康，能承擔正常工作；
(五) 研究生年齡35周歲（含35周歲）以下，本?？埔竽挲g28周歲（含28周歲）以下。
八、招聘程序
（一）發布招聘信息
自人事廳下達招聘方案審核通知書后的第二天，在www.xjrs.gov.cn網上發布招聘信息。發布招聘期限為7個工作日。
（二）報名
報名時需要帶的資料有:
個人簡歷、免冠一寸照片兩張，身份證、學歷學位證、職稱證復印件、民族考生HSK6級以上證書、計算機等級證書。
報名時間：2010年5月4日至2010年5月17日
報名地點：新疆維吾爾自治區人才交流中心、新疆維吾爾醫學?？茖W校組織人事部
聯系人： 鄭君蓮 劉永功
聯系電話：0991-4646910 13899466966（辦：0903-6183928）
郵政編碼：848000
（三）資格審查
由我校相關人員對應聘人員相關資料：政審材料、任職資格、學歷（學位）進行資格審查。
（四）考試
資格審查通過者由人才中心通知本人，進入考試環節?？荚囀褂脻h語。考試內容包括：行政能力測試、申論。考試地點和時間另行通知。
工 考試分筆試和面試兩部分進行。其中筆試占60％，面試占40％。筆試內容為行政能力測試和申論，各占50%。
１、筆試
筆試委托自治區考試中心來完成。
２、面試
根據筆試成績，從高分到低分，按擬聘崗位1：3比例確定參加面試的人員，若出現放棄面試人員，可根據筆試成績從高到底依次遞補。面試考察應聘者的應變能力 及相關知識的掌握層次。面試使用漢語。
總分計算方法：筆試×60％＋面試×40％
（六）體檢
體檢的時間和地點電話通知
(五)確定擬聘人員
經學校黨委會議研究決定，根據考試成績計算總成績，從高分到低分，按照擬聘崗位1：1的比例確定擬聘人員，對于放棄者可作遞補。
（五）公示
對擬聘人員在新疆人事人才信息網（www.xjrs.gov,cn）、 新疆維吾爾醫學?？茖W校的公示欄公示，公示期限為7天。公示期間反映有弄虛作假，徇私舞弊行為的經核實取消聘用資格。
（六）聘用
公示無異議的人員，辦理有關聘任手續。
新疆維吾爾醫學專科學校
二0一0年四月一十九日
附表：
新疆維吾爾醫學?？茖W校面向社會公開招聘
工作人員崗位表
代碼 用人部門 崗位名稱 人數 族別 性別 學歷 專業要求 備注
1 醫學基 礎部 兩課 教師 1 不限 不限 本科及以上 思想政治教育
2 體育 教師 2 不限 不限 大專以上 體育 男女各一人，同等條件下有教學經驗者優先。
3 政治 輔導員 1 不限 女 本科以上，研究生優先 思想政治師范類 同等條件下思想政治教育專業優先
4 教學 秘書 1 不限 不限 本科以上，研究生優先 中文、文秘 同等條件下有教學秘書經驗者優先
5 生理 藥理 實驗員 1 不限 不限 大專以上 醫學、生物 同等條件下有一定的實驗室工作經驗者優先。
6 微生物實驗員 1 不限 不限 大專以上 微生 物、生物學 同上
7 解剖 病理 實驗員 1 不限 不限 大專以上 西醫臨床醫學 同上
8 化學 實驗室實驗員 1 不限 不限 大專以上 化學 同上
9 醫療系 教學 秘書 2 不限 不限 大專以上 中文、文秘 同等條件下有一定文秘工作經驗者優先
10 政治 輔導員 1 不限 不限 大專以上 思想政治師范類 同等條件下思政專業優先
11 診斷 技術 實驗員 1 不限 不限 大專以上 維醫臨床 同等條件下有一定的實驗室工作經驗者優先。
12 治療 技術 實驗員 1 不限 不限 大專以上 維醫臨床 同上
13 醫學 心理學 教師 1 不限 不限 本科以上，研究生優先 西醫臨床
14 藥 材 種植 實驗員 1 不限 不限 大專以上 醫藥學、藥劑類 同上
15 化學 實驗室實驗員 1 不限 不限 本科及以上 生物化學 同上
16 鑒定 鑒別 實驗員 1 不限 不限 本科以上，研究生優先 中藥、生物、植物學 同上
17 教學 秘書 1 不限 不限 本科以上，研究生優先 中文、文秘 同等條件下有教學秘書經驗者優先
18 成教部 教學 秘書 1 不限 不限 大專以上 中文、文秘 同上
19 學籍 管理 1 不限 不限 大專以上 教育管理
20 電教中心 機房 管理 與維護 1 不限 不限 本科以上，研究生優先 計算機（網絡管理）類
21 校園網絡管理與維護 1 不限 不限 本科以上，研究 生優先 計算機（網絡管理）類
22 計算機 1 不限 不限 本科以上，研究生優先 計算機類
23 教務處 教務 管理 1 不限 不限 本科及以上 教育管理
24 教學運行管理 1 不限 不限 本科以上，研究生優先 計算機軟件類中文類
25 圖書館 期刊 閱覽室 1 不限 不限 大專及以上 圖書館管理
26 電子 閱覽室 1 不限 不限 大專及以上 電子文件管理專業 責任心強，熟練操作計算機
27 編輯部 編輯 1 不限 不限 大專以上 維吾爾醫 具 有較高寫作能力和編輯加工能力
28 古籍 文獻 整理 1 不限 不限 本科及以上 維吾爾語言文學或民俗學專業 具有較高的寫作能力、古籍研究能力和漢語水平
29 直屬分校 辦公室秘 書 1 不限 男 大專及以上 中文、文秘、統計 有一定的寫作、組織能力，熟練操作計算機
30 計算機管理 1 不限 不限 本科以上，研究 生優先 計算機（網絡管理）類
31 社區 醫學 1 不限 不限 大專及以上 西醫臨床醫學
32 檢驗 1 不限 不限 大 專以上 檢驗專業
33 預防 醫學 1 不限 不限 本科以上 預防醫學 研究生優先
34 財務科 會計 1 不限 不限 大 專及以上 財務財會類 同等條件下有會計證、會計電算化證優先
35 學生處 學籍 管理 1 不限 不限 本科以上 教育管理 研究生優先
36 黨 （校）辦 辦公室秘書 1 不限 男 本科以上 中文、文秘、統計 同上
37 紀檢委 紀檢 干事 1 不限 不限 本科以上 法律類 同上
38 宣 傳部 宣傳部干事 1 不限 不限 本科以上 中文、新聞 有較強的寫作和組織能力，研究生優先
為進一步深化我校人事制度改革、規范新錄用人員招聘工作、提高人員素質、促進人才隊伍的建設，結合我校 的實際，制定新錄用人員招聘實施方案。
一、指導思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導，解放思想，更新觀念，實事求是，改革現行的高等學校人事管理制度，引入競爭機制，搞活用人制 度，適應社會主義高等教育運行體制的要求，優化人力資源配置，促進高素質的維吾爾醫藥教育、衛生、科研專業技術人才隊伍的建設。
二、招聘原則
新錄用人員招聘考試工作堅持黨管干部的原則；堅持“凡進必考”的原則；堅持公開、公正、平等、競爭、擇優的原則。
三、成立招聘領導小組
1．領導小組的職責任務：招聘工作領導小組負責此次人員招聘的各項工作。包括方案的制定及組織實施。
2.招聘領導小組成員（詳見新維醫專黨字（2009）5號）
3.招聘工作下設辦公室。辦公室設在組織人事處。
四、招聘監督
為增強招聘工作的透明度，由自治區衛生廳和我校紀檢委全程參與招聘工作。
監督人：
李明義 駐衛生廳紀檢監察室副調研員
木塔力甫•肉斯坦新維醫專紀檢委副書記
監督電話：0903—61839290903－6183928
木合塔白爾•巴哈依丁 人社廳事業處科員
監督電話：0991—3689707
五、招聘范圍：面向全國
六、招聘崗位（詳見附表）
七、應聘人員應具備的基本條件
(一)政治立場堅定。熱愛社會主義祖國，遵紀守法，反對民族分裂主義和非法宗教活動，自覺維護民族團結。
(二) 具有良好的職業道德。熱愛教育事業，有強烈的事業心和責任感。嚴以律己，品行端正。
(三) 具有履行崗位職責的能力。大學?？萍捌湟陨蠈W歷，少數民族應試者應具備HSK6級以上證書。
(四) 五官端正，身體健康，能承擔正常工作；
(五) 研究生年齡35周歲（含35周歲）以下，本?？埔竽挲g28周歲（含28周歲）以下。
八、招聘程序
（一）發布招聘信息
自人事廳下達招聘方案審核通知書后的第二天，在www.xjrs.gov.cn網上發布招聘信息。發布招聘期限為7個工作日。
（二）報名
報名時需要帶的資料有:
個人簡歷、免冠一寸照片兩張，身份證、學歷學位證、職稱證復印件、民族考生HSK6級以上證書、計算機等級證書。
報名時間：2010年5月4日至2010年5月17日
報名地點：新疆維吾爾自治區人才交流中心、新疆維吾爾醫學?？茖W校組織人事部
聯系人： 鄭君蓮 劉永功
聯系電話：0991-4646910 13899466966（辦：0903-6183928）
郵政編碼：848000
（三）資格審查
由我校相關人員對應聘人員相關資料：政審材料、任職資格、學歷（學位）進行資格審查。
（四）考試
資格審查通過者由人才中心通知本人，進入考試環節?？荚囀褂脻h語。考試內容包括：行政能力測試、申論。考試地點和時間另行通知。
工 考試分筆試和面試兩部分進行。其中筆試占60％，面試占40％。筆試內容為行政能力測試和申論，各占50%。
１、筆試
筆試委托自治區考試中心來完成。
２、面試
根據筆試成績，從高分到低分，按擬聘崗位1：3比例確定參加面試的人員，若出現放棄面試人員，可根據筆試成績從高到底依次遞補。面試考察應聘者的應變能力 及相關知識的掌握層次。面試使用漢語。
總分計算方法：筆試×60％＋面試×40％
（六）體檢
體檢的時間和地點電話通知
(五)確定擬聘人員
經學校黨委會議研究決定，根據考試成績計算總成績，從高分到低分，按照擬聘崗位1：1的比例確定擬聘人員，對于放棄者可作遞補。
（五）公示
對擬聘人員在新疆人事人才信息網（www.xjrs.gov,cn）、 新疆維吾爾醫學?？茖W校的公示欄公示，公示期限為7天。公示期間反映有弄虛作假，徇私舞弊行為的經核實取消聘用資格。
（六）聘用
公示無異議的人員，辦理有關聘任手續。
新疆維吾爾醫學專科學校
二0一0年四月一十九日
附表：
新疆維吾爾醫學?？茖W校面向社會公開招聘
工作人員崗位表
代碼 用人部門 崗位名稱 人數 族別 性別 學歷 專業要求 備注
1 醫學基 礎部 兩課 教師 1 不限 不限 本科及以上 思想政治教育
2 體育 教師 2 不限 不限 大專以上 體育 男女各一人，同等條件下有教學經驗者優先。
3 政治 輔導員 1 不限 女 本科以上，研究生優先 思想政治師范類 同等條件下思想政治教育專業優先
4 教學 秘書 1 不限 不限 本科以上，研究生優先 中文、文秘 同等條件下有教學秘書經驗者優先
5 生理 藥理 實驗員 1 不限 不限 大專以上 醫學、生物 同等條件下有一定的實驗室工作經驗者優先。
6 微生物實驗員 1 不限 不限 大專以上 微生 物、生物學 同上
7 解剖 病理 實驗員 1 不限 不限 大專以上 西醫臨床醫學 同上
8 化學 實驗室實驗員 1 不限 不限 大專以上 化學 同上
9 醫療系 教學 秘書 2 不限 不限 大專以上 中文、文秘 同等條件下有一定文秘工作經驗者優先
10 政治 輔導員 1 不限 不限 大專以上 思想政治師范類 同等條件下思政專業優先
11 診斷 技術 實驗員 1 不限 不限 大專以上 維醫臨床 同等條件下有一定的實驗室工作經驗者優先。
12 治療 技術 實驗員 1 不限 不限 大專以上 維醫臨床 同上
13 醫學 心理學 教師 1 不限 不限 本科以上，研究生優先 西醫臨床
14 藥 材 種植 實驗員 1 不限 不限 大專以上 醫藥學、藥劑類 同上
15 化學 實驗室實驗員 1 不限 不限 本科及以上 生物化學 同上
16 鑒定 鑒別 實驗員 1 不限 不限 本科以上，研究生優先 中藥、生物、植物學 同上
17 教學 秘書 1 不限 不限 本科以上，研究生優先 中文、文秘 同等條件下有教學秘書經驗者優先
18 成教部 教學 秘書 1 不限 不限 大專以上 中文、文秘 同上
19 學籍 管理 1 不限 不限 大專以上 教育管理
20 電教中心 機房 管理 與維護 1 不限 不限 本科以上，研究生優先 計算機（網絡管理）類
21 校園網絡管理與維護 1 不限 不限 本科以上，研究 生優先 計算機（網絡管理）類
22 計算機 1 不限 不限 本科以上，研究生優先 計算機類
23 教務處 教務 管理 1 不限 不限 本科及以上 教育管理
24 教學運行管理 1 不限 不限 本科以上，研究生優先 計算機軟件類中文類
25 圖書館 期刊 閱覽室 1 不限 不限 大專及以上 圖書館管理
26 電子 閱覽室 1 不限 不限 大專及以上 電子文件管理專業 責任心強，熟練操作計算機
27 編輯部 編輯 1 不限 不限 大專以上 維吾爾醫 具 有較高寫作能力和編輯加工能力
28 古籍 文獻 整理 1 不限 不限 本科及以上 維吾爾語言文學或民俗學專業 具有較高的寫作能力、古籍研究能力和漢語水平
29 直屬分校 辦公室秘 書 1 不限 男 大專及以上 中文、文秘、統計 有一定的寫作、組織能力，熟練操作計算機
30 計算機管理 1 不限 不限 本科以上，研究 生優先 計算機（網絡管理）類
31 社區 醫學 1 不限 不限 大專及以上 西醫臨床醫學
32 檢驗 1 不限 不限 大 專以上 檢驗專業
33 預防 醫學 1 不限 不限 本科以上 預防醫學 研究生優先
34 財務科 會計 1 不限 不限 大 專及以上 財務財會類 同等條件下有會計證、會計電算化證優先
35 學生處 學籍 管理 1 不限 不限 本科以上 教育管理 研究生優先
36 黨 （校）辦 辦公室秘書 1 不限 男 本科以上 中文、文秘、統計 同上
37 紀檢委 紀檢 干事 1 不限 不限 本科以上 法律類 同上
38 宣 傳部 宣傳部干事 1 不限 不限 本科以上 中文、新聞 有較強的寫作和組織能力，研究生優先
