新疆地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局招聘20人 21－24日?qǐng)?bào)名

　　新疆地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局局屬單位2012年公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生工作人員公告

　　經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，新疆地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局局屬單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘全日制普通高等院校畢業(yè)生人員20人，具體事宜如下：

　　一、招聘崗位及條件（詳見(jiàn)附表一）

　　二、招聘范圍：面向國(guó)內(nèi)符合招聘條件者。

　　三、發(fā)布招聘信息：自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（www.xjrs.gov.cn）、新疆地礦信息網(wǎng)（www.xjdk.net）發(fā)布招聘公告，信息發(fā)布時(shí)間為2012年8月15至8月24日。

　　四、招聘條件

　　1、擁護(hù)黨的路線方針政策，維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一，反對(duì)民族分裂和非法宗教活動(dòng)，政治立場(chǎng)堅(jiān)定；

　　2、遵守國(guó)家憲法和法律，具有良好的職業(yè)道德；

　　3、具有履行崗位職責(zé)的能力；

　　4、身體健康，能承擔(dān)正常工作；

　　5、符合招聘崗位職責(zé)的其他要求。

　　6、年齡要求在30歲以下（即1982年1月1日以后）

　　五、招聘程序

　　（一）報(bào)名

　　應(yīng)聘人員只限在公告的崗位中選報(bào)一個(gè)。報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶《應(yīng)聘人員資格審查表》（見(jiàn)附表二）、本人近期一寸免冠彩照3張；本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證的原件和復(fù)印件及招聘崗位需要的其他相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件到指定的地點(diǎn)報(bào)名。（其中：應(yīng)屆畢業(yè)生須提供在校學(xué)業(yè)成績(jī)單、院校方評(píng)語(yǔ)，并加蓋學(xué)校公章；在職人員須提供所在單位同意報(bào)考的證明及所在單位組織或人事部門(mén)出具的對(duì)本人政治思想、工作能力及表現(xiàn)方面的鑒定，并加蓋單位公章；歷屆未就業(yè)的畢業(yè)生，居住所在地派出所出具無(wú)犯罪記錄證明。）

　　報(bào)名時(shí)間：2012年8月21至24日

　　報(bào)名地點(diǎn)：新疆地礦局人力資源管理辦公室（新疆烏魯木齊市友好北路442號(hào)新疆地礦局培訓(xùn)中心四樓）

　　報(bào)名聯(lián)系人及電話：袁淑珍0991-4829476

　?。ǘ┵Y格審查

　　由新疆地礦局人力資源管理辦公室，按相關(guān)規(guī)定和崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員相關(guān)材料、任職資格基本條件進(jìn)行審查。時(shí)間：2012年8月21日-24日。

　　（三）考試

　　資格審查通過(guò)者由新疆地礦局人力資源管理辦公室在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（www.xjrs.gov.cn）、新疆地礦信息網(wǎng)（www.xjdk.net）上公布。資格審查通過(guò)者登錄新疆自治區(qū)人才服務(wù)中心報(bào)名考試系統(tǒng)（http://bmks.xjrc365.com/）繳費(fèi)后，下載準(zhǔn)考證。繳費(fèi)時(shí)間另行通知。詳見(jiàn)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（www.xjrs.gov.cn）、新疆地礦信息網(wǎng)（www.xjdk.net）。招聘考試由新疆自治區(qū)人才服務(wù)中心組織?？荚嚪譃楣P試和面試，使用漢語(yǔ)文字與漢語(yǔ)語(yǔ)言，對(duì)非漢語(yǔ)考試者及特殊人群不予加分照顧。

　　1、筆試

　?。?）筆試時(shí)間及地點(diǎn)：8月30日，具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

　?。?）筆試要求。報(bào)考考生按崗位需求用漢語(yǔ)語(yǔ)種答題。考生須按準(zhǔn)考證標(biāo)明的時(shí)間、注意事項(xiàng)及有關(guān)要求，攜帶本人身份證或有效臨時(shí)身份證、準(zhǔn)考證按時(shí)參加筆試。

　?。?）筆試成績(jī)滿(mǎn)分為100分。筆試結(jié)束后，由新疆地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘者筆試成績(jī)的總體情況，確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。同時(shí)按筆試成績(jī)從高分到低分、按招聘崗位人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入面試的人員。報(bào)名人數(shù)較少或筆試成績(jī)不合格達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。若出現(xiàn)放棄面試人員，則根據(jù)筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

　　2、面試

　?。?）面試時(shí)間及地點(diǎn)：筆試后五日內(nèi)，將筆試成績(jī)、面試入闈人員名單及面試時(shí)間在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站及新疆地礦信息網(wǎng)上公示三天。

　?。?）參加面試人員需在正式面試前30分鐘到指定的候考地點(diǎn)集中。面試正式開(kāi)始30分鐘后到達(dá)候考地點(diǎn)的考生，取消面試資格。

　?。?）面試時(shí)，考生須提供《報(bào)名表》、準(zhǔn)考證、身份證原件及復(fù)印件。缺少上述證件又不能證實(shí)其真實(shí)身份的考生，不得參加面試。

　?。?）面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為70分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，并經(jīng)面試監(jiān)督員簽字確認(rèn)。

　　3、總成績(jī)計(jì)算。

　　確定應(yīng)聘者在所應(yīng)聘崗位的排序看筆試和面試的總成績(jī)?？偝煽?jī)計(jì)算方法：筆試×50%＋面試×50%。

　　六、體檢

　　1、考生總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單于面試后五日內(nèi)在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站及新疆地礦信息網(wǎng)上公示三天。

　　2、根據(jù)總成績(jī)，按招聘崗位1：1的比例從高分到低分確定體檢人員，由新疆地礦局人力資源管理辦公室統(tǒng)一組織體檢，體檢費(fèi)用自理，時(shí)間、地點(diǎn)待定。未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者，視為放棄錄用資格。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的，由新疆地礦局人力資源管理辦公室組織到指定的縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查。因體檢不合格或自行放棄體檢所造成的崗位空缺，經(jīng)批準(zhǔn)可按報(bào)考同一招聘崗位總成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

　　七、考察

　　1、用人單位負(fù)責(zé)對(duì)體檢合格人員的考察工作。重點(diǎn)考察其政治素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、在重大事件中的立場(chǎng)等內(nèi)容。若發(fā)現(xiàn)存在較嚴(yán)重的政治、刑事等問(wèn)題，一律不予聘用，按照?qǐng)?bào)考崗位人員的總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

　　2、應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證，或有證書(shū)造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者如系留學(xué)回國(guó)人員，必須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

　　八、確定擬聘人員

　　由新疆地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘者的考試成績(jī)、體檢結(jié)果和政審材料確定擬聘人員，并在新疆人力資源和社會(huì)保障廳和新疆地礦信息網(wǎng)上公示7天，公示期間反映有弄虛作假、徇私舞弊行為的經(jīng)核實(shí)取消聘用資格。出現(xiàn)放棄者，按照?qǐng)?bào)考崗位人員的總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

　　九、聘用

　　對(duì)公示無(wú)異議的人員，報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳審批認(rèn)定后，辦理錄聘用手續(xù)。

　　十、組織實(shí)施

　　此次招聘由新疆地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局統(tǒng)一組織實(shí)施。

　　十一、招聘監(jiān)督

　　為增加招聘工作的透明度，由新疆地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局和招聘單位紀(jì)檢監(jiān)察室全程監(jiān)督此次招聘工作。

　　主管局紀(jì)檢監(jiān)督人：張銘華

　　監(jiān)督電話：0991-4856217

　　主管局政治部監(jiān)督人：鄭茂林

　　監(jiān)督電話：0991-4856906

　　自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處監(jiān)督電話：0991-3689707

　　十二、其他事項(xiàng)

　　1、招聘過(guò)程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，由新疆地礦局人力資源管理辦公室在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、新疆地礦信息網(wǎng)及時(shí)進(jìn)行公告。

　　2、報(bào)考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，并要求及時(shí)關(guān)注自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、新疆地礦信息網(wǎng)發(fā)布的考試相關(guān)公告，以防錯(cuò)過(guò)相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示。

　　3、本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。

　　4、本方案未盡事宜，由新疆地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局政治部負(fù)責(zé)解釋。

 

　　附表一：新疆地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局局屬單位2012年公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生工作人員崗位一覽表（下載）

　　附表二：自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表（下載）

 

　　新疆地礦局政治部

　　2012年8月15日