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      事業(yè)單位

      2025年中國(guó)信息通信研究院招聘30名應(yīng)屆高校畢業(yè)生

      http://www.ssrtes.com       2025-03-25 12:08      來源:工業(yè)和信息化部所屬單位公開招聘考試考務(wù)服務(wù)平臺(tái)
      【字體: 】              
        中國(guó)信息通信研究院2025年公開招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生公告
       
        中國(guó)信息通信研究院(以下簡(jiǎn)稱信通院)成立于1957年,是工業(yè)和信息化部最大的科研單位。信通院作為國(guó)內(nèi)信息通信領(lǐng)域唯一打通從決策支撐、新技術(shù)研究、標(biāo)準(zhǔn)研制、試驗(yàn)驗(yàn)證、檢測(cè)認(rèn)證到產(chǎn)業(yè)推進(jìn)全鏈條各環(huán)節(jié)的產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新平臺(tái),在我國(guó)3G/4G/5G跨越式發(fā)展、信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新壯大和融合應(yīng)用方面發(fā)揮了主力軍作用。先后榮獲國(guó)家科技進(jìn)步特等獎(jiǎng)1項(xiàng)、一等獎(jiǎng)1項(xiàng)、國(guó)家級(jí)科技獎(jiǎng)勵(lì)18項(xiàng),院5G團(tuán)隊(duì)獲得“國(guó)家卓越工程師團(tuán)隊(duì)”,是“全國(guó)文明單位”和“首都文明單位標(biāo)兵”。
       
        一、招聘原則
       
        本著“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,通過公開的選拔程序和考核方式接收優(yōu)秀應(yīng)屆高校畢業(yè)生30名。
       
        二、基本條件
       
       ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍;
       
        (二)遵紀(jì)守法,品行端正;
       
       ?。ㄈ徫凰璧膶I(yè)或技能條件;
       
       ?。ㄋ模┻m應(yīng)崗位要求的身體條件;
       
        (五)崗位所需要的其他條件;
       
        (六)應(yīng)屆畢業(yè)生接收要符合上級(jí)單位規(guī)定的其他接收條件。
       
        三、招聘崗位及條件
       
        詳見附件1。
       
        四、招聘程序
       
        (一)網(wǎng)上報(bào)名
       
        此次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,應(yīng)聘人員通過單位公開招聘網(wǎng)站(網(wǎng)址:zhaopin.caict.ac.cn)投遞簡(jiǎn)歷,每個(gè)應(yīng)聘人員可投遞三個(gè)崗位。
       
        (二)資格審核
       
        根據(jù)招聘政策和崗位條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核,確認(rèn)擬進(jìn)入考試與考核環(huán)節(jié)人員名單。我院將以電話或者郵件的形式通知應(yīng)聘者本人參與筆試和面試。
       
       ?。ㄈ┕P試與面試
       
        采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行考核,主要考核思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面,擇優(yōu)錄取。
       
       ?。ㄋ模w檢與考察
       
        按照最終成績(jī)排名,以1:1比例確定參加體檢人員。體檢由我院統(tǒng)一安排進(jìn)行,費(fèi)用由受檢者自理。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視作放棄錄用資格。
       
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        招聘結(jié)果須在工業(yè)和信息化部所屬單位公開招聘考試考務(wù)服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行公示,公示期不少于7個(gè)工作日,公示內(nèi)容包括部門名稱、招聘崗位情況以及擬聘人員基本情況。
       
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        經(jīng)公示無異議的,正式辦理聘用手續(xù),執(zhí)行國(guó)家政策規(guī)定的薪酬待遇。
       
        五、其他事項(xiàng)
       
       ?。ㄒ唬┱衅高^程中嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》實(shí)行回避制度;凡擔(dān)任主考官、考官及其他工作人員,涉及與應(yīng)聘人員有親屬關(guān)系或其他應(yīng)當(dāng)回避關(guān)系的,本人必須回避。
       
       ?。ǘ?yīng)聘人員提供的相關(guān)材料必須真實(shí)完整,報(bào)名表和參加招聘過程中使用的信息必須一致,資格審查工作貫穿公開招聘全過程。應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消考試及應(yīng)聘資格。
       
       ?。ㄈ┍敬喂_招聘嚴(yán)格按照規(guī)定的要求和程序進(jìn)行。
       
        六、聯(lián)系方式
       
        聯(lián)系人:何老師
       
        聯(lián)系電話:010-62302487
       


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