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      遼寧

      2019年遼寧沈陽(yáng)建筑大學(xué)招聘48人公告

      http://ssrtes.com       2019-07-31 10:51      來(lái)源:遼寧人事考試網(wǎng)
      【字體: 】              

        2019年遼寧沈陽(yáng)建筑大學(xué)招聘公告已發(fā)布,本次共招錄48人,報(bào)名時(shí)間為2019年8月1日至2019年8月7日,筆試時(shí)間通過(guò)沈陽(yáng)建筑大學(xué)人才招聘網(wǎng)站公布,筆試內(nèi)容注重職業(yè)素質(zhì)與能力。歡迎加小雪微信(chinagwy8)免費(fèi)領(lǐng)取事業(yè)單位備考資料,復(fù)習(xí)教材推薦:


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        點(diǎn)擊進(jìn)入:報(bào)名入口(8月1日-8月7)


        沈陽(yáng)建筑大學(xué)2019年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員公告(第一批)


        根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《遼寧省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定,結(jié)合我單位實(shí)際,擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


        一、招聘對(duì)象


        符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件的普通高校2019年應(yīng)屆畢業(yè)生及社會(huì)在職、非在職人員均可報(bào)名應(yīng)聘。


        二、招聘基本條件


       ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍;


       ?。ǘ┳袷貞椃ê头?;


       ?。ㄈ┠隄M十八周歲,具有良好的品行;


       ?。ㄋ模┚邆鋶徫凰璧膶I(yè)或技能條件,適應(yīng)崗位要求的身體條件;


        (五)崗位所需要的其他條件,詳見(jiàn)《沈陽(yáng)建筑大學(xué)2019年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃信息表(第一批)》。


        曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的,國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報(bào)考。


        應(yīng)聘人員年齡原則上不超過(guò)35周歲(1984年1月1日及以后出生)。招聘崗位對(duì)年齡條件有特殊要求的,按崗位要求的年齡條件執(zhí)行。


        應(yīng)聘者的工作經(jīng)歷計(jì)算日期和其它資格條件或相關(guān)資歷的計(jì)算日期均為報(bào)名起始之日。海外院校畢業(yè)生報(bào)名時(shí)取得的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)應(yīng)獲得國(guó)家教育部認(rèn)證。2019年普通高校畢業(yè)生可先行報(bào)名及考試,經(jīng)考試、體檢、考察、公示并于2019年8月31日之前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的,可按規(guī)定聘用,否則不予聘用。


        三、招聘方式


        本次招聘采取考試考核方式。


        四、招聘工作步驟


       ?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息


        招聘人員崗位信息在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)和沈陽(yáng)建筑大學(xué)人才招聘網(wǎng)站


       ?。╤ttp://202.199.64.207:9000/Portal/Default.aspx)上統(tǒng)一發(fā)布。


        (二)報(bào)名


        1.報(bào)名時(shí)間:2019年8月1日至2019年8月7日(周六日不休息)。


        2.報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)相結(jié)合的方式。


        網(wǎng)上報(bào)名:符合學(xué)校招聘條件的應(yīng)聘者可登陸沈陽(yáng)建筑大學(xué)人才招聘網(wǎng)站注冊(cè)并進(jìn)行報(bào)名。


        現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn):請(qǐng)報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)間內(nèi)持本人簡(jiǎn)歷、身份證、本科至最高學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及本人學(xué)術(shù)成果等證明材料到沈陽(yáng)建筑大學(xué)人力資源處現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn),具體要求詳見(jiàn)沈陽(yáng)建筑大學(xué)人才招聘網(wǎng)站有關(guān)通知。


        每名考生只能報(bào)考一個(gè)崗位。當(dāng)考試考核崗位有效報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)達(dá)不到2:1時(shí),將取消或削減該崗位招聘計(jì)劃。報(bào)考已取消崗位的考生,可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)考其他符合招聘條件未被取消的崗位。未按規(guī)定時(shí)間改報(bào)的,視為放棄報(bào)考。


        報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度,報(bào)名者填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時(shí)取消其考試或應(yīng)聘資格。


       ?。ㄈ┵Y格審查


        學(xué)校將嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件,對(duì)應(yīng)聘者應(yīng)聘資格進(jìn)行審查確認(rèn)。主要審查應(yīng)聘者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。要求有工作經(jīng)歷的務(wù)必提交所在高校人事部門(mén)出具的工作證明及養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄(加蓋社保局公章)。資格審查貫穿招聘全過(guò)程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘崗位要求或弄虛作假的,隨時(shí)取消應(yīng)聘者考試和應(yīng)聘資格。筆試成績(jī)公布后,學(xué)校將對(duì)進(jìn)入面試范圍人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)間及相關(guān)事宜將在沈陽(yáng)建筑大學(xué)人才招聘網(wǎng)站公布。未在規(guī)定時(shí)間接受資格審查者,視為自動(dòng)放棄。


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        考試考核分為筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。


        1.筆試


        筆試科目為一個(gè)考試科目,筆試內(nèi)容注重職業(yè)素質(zhì)與能力,筆試成績(jī)保留兩位小數(shù),采取閉卷方式進(jìn)行,滿分為100分。


        筆試的要求、時(shí)間、地點(diǎn)和筆試成績(jī)將通過(guò)沈陽(yáng)建筑大學(xué)人才招聘網(wǎng)站公布。


        筆試結(jié)束后,學(xué)校對(duì)成績(jī)進(jìn)行匯總分析,確定最低合格分?jǐn)?shù)線。


        2.面試


        按照招聘計(jì)劃與面試人數(shù)1:3的比例,依照筆試成績(jī)從高到低的順序,確定各崗位參加面試人員名單。未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的,不能參加面試;最后一名面試人員的筆試成績(jī)并列者,同時(shí)參加面試。面試前,因應(yīng)聘者自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的,將進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)工作原則上在資格審查結(jié)束后的3個(gè)工作日內(nèi)完成。若面試人員已公布,遞補(bǔ)面試人員來(lái)不及公布的,可不再公布,由我單位向其他進(jìn)入本崗位面試的應(yīng)聘者說(shuō)明情況。遞補(bǔ)后未達(dá)到規(guī)定的面試比例的,按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。


        組織員、輔導(dǎo)員、黨委宣傳部工作人員崗位面試為結(jié)構(gòu)化面試。面試注重政治素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和崗位職責(zé)特點(diǎn),體現(xiàn)對(duì)選聘人員任職條件的要求。教學(xué)輔助人員崗位面試主要由試講說(shuō)課、實(shí)際操作等方式進(jìn)行,面試重點(diǎn)主要為專業(yè)知識(shí)和崗位知識(shí)。面試相關(guān)事宜和參加面試人員名單將在沈陽(yáng)建筑大學(xué)人才招聘網(wǎng)站公布。面試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,不予聘用。


        筆試、面試成績(jī)按4:6權(quán)重比例并保留兩位小數(shù)計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績(jī),總成績(jī)?cè)谏蜿?yáng)建筑大學(xué)人才招聘網(wǎng)站公布。


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        根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)從高到低的順序,按招聘計(jì)劃1:1的比例確定參加體檢人員。總成績(jī)并列者,根據(jù)面試成績(jī)由高到低的順序確定。如面試成績(jī)也并列,采取面試加試的方式確定參加體檢人員。體檢人員名單在沈陽(yáng)建筑大學(xué)人才招聘網(wǎng)站公布。


        體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。對(duì)身體有特殊要求的招聘崗位,參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))執(zhí)行。


        體檢由學(xué)校統(tǒng)一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢經(jīng)驗(yàn)的三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行。應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)要求復(fù)檢的,可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi),以書(shū)面形式向?qū)W校提出。另有規(guī)定的,從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。


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        由主管部門(mén)會(huì)同學(xué)校對(duì)擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解,并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查??疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,取消其聘用資格,并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員??疾旌细裾撸_定為擬聘用人員。


        (七)公示與聘用


        擬聘人員信息統(tǒng)一在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)和沈陽(yáng)建筑大學(xué)人才招聘網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示結(jié)束后,對(duì)公示無(wú)疑義人員辦理備案手續(xù)。對(duì)于公示有疑義的人員,學(xué)校將調(diào)查核實(shí),并提出處理意見(jiàn)。公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期一般不超過(guò)6個(gè)月(初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的,試用期為12個(gè)月),國(guó)家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。


        五、紀(jì)律與監(jiān)督


        公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊,全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)的監(jiān)督。報(bào)考者有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),均取消其考試或應(yīng)聘資格,并將有關(guān)情況通報(bào)其所在學(xué)?;騿挝弧?gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。


        六、其他


        1.本次招聘考核不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦應(yīng)聘輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次招聘考核無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。


        2.應(yīng)聘者自報(bào)名至擬聘用人員公示(資格審查、筆試、面試、體檢、考察)期間,應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通,以便學(xué)校聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果,由應(yīng)聘者自負(fù)。


        3.在招聘期間,如不按規(guī)定參加資格審查、考試、考核、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等,視為自動(dòng)棄權(quán)。


        4.在體檢和考察環(huán)節(jié),因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的,不進(jìn)行遞補(bǔ)。


        七、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。


        報(bào)名咨詢電話:024-24690698


        紀(jì)律監(jiān)督電話:024-24692786


        附件:《沈陽(yáng)建筑大學(xué)2019年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃信息表(第一批)》


        沈陽(yáng)建筑大學(xué)


        二○一九年七月三十日

       

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