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      2019年山西晉中平遙縣事業(yè)單位招聘71人公告

      http://ssrtes.com       2019-08-06 11:46      來源:平遙縣政府網(wǎng)站
      【字體: 】              

        2019年山西晉中平遙縣事業(yè)單位招聘公告已發(fā)布,本次共招錄71人,報(bào)名時(shí)間為2019年8月14日--8月16日、8月19日--8月23日兩階段,筆試時(shí)間詳見準(zhǔn)考證,普通事業(yè)單位崗位筆試內(nèi)容為《綜合知識(shí)》,醫(yī)學(xué)類崗位筆試內(nèi)容為《衛(wèi)生公共知識(shí)》,歡迎加小雪微信(chinagwy8)免費(fèi)領(lǐng)取事業(yè)單位備考資料,公考通祝大家考試成功!筆試復(fù)習(xí)教材推薦:


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        提醒現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(8月14日--8月16日、8月19日--8月23日)

       

        2019年山西晉中平遙縣事業(yè)單位招聘71人考試公告


        為進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè),按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和我省《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘工作的意見》(晉人社廳發(fā)〔2017〕35號(hào))、《關(guān)于做好2019年全省事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)問題的通知》(晉人社廳發(fā)〔2019〕26號(hào))等政策規(guī)定和要求,根據(jù)2019年度事業(yè)單位公開招聘人員計(jì)劃,平遙縣計(jì)劃組織實(shí)施2019年事業(yè)單位公開招聘工作人員工作。為做好此次公開招聘工作,特制定本方案。


        一、招聘原則


        1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;


        2.堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;


        3.堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;


        4.堅(jiān)持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、保障重點(diǎn)的原則。


        二、招聘條件


        1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;


        2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;


        3.具有良好的品行;


        4.具備正常履行職責(zé)的身體條件;


        5.具有崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)或技能條件;


        6.年齡在35周歲以下(即1983年8月5日后出生)。


        7.具備報(bào)考崗位所要求的其他資格條件。


       ?。▍⒓由轿魇 稗r(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含晉西北計(jì)劃)、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計(jì)劃到2019年服務(wù)期滿、考核合格的人員;參加山西省“選聘大學(xué)生村官工作”到2019年服務(wù)期滿(含到2019年服務(wù)滿兩年)、考核合格且仍在崗的人員,可報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”。


        根據(jù)《關(guān)于做好政府購(gòu)買基層公共服務(wù)崗位合同期滿高校畢業(yè)生有關(guān)工作的通知》(晉人社廳發(fā)〔2017〕62號(hào))要求,到2019年勞動(dòng)合同期滿、持有《政府購(gòu)買基層公共服務(wù)崗位終止勞動(dòng)合同證明書》和《山西省政府購(gòu)買基層公共服務(wù)崗位人員考核合格證書》的省政府購(gòu)買基層公共服務(wù)崗位人員;退役的全日制大學(xué)生士兵;在職的村(社區(qū))黨組織書記、村(居)委會(huì)主任且任現(xiàn)職滿3年、考核合格的人員,可按服務(wù)基層項(xiàng)目人員對(duì)待,報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”。)


        不得報(bào)名應(yīng)聘的主要情形:


        1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(其中,非2019年應(yīng)屆畢業(yè)的全日制專升本人員、研究生不得以原取得的??苹虮究茖W(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考),不能報(bào)考;


        2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員,不能報(bào)考;


        3.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員,不能報(bào)考;


        4.試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員,不能報(bào)考;


        5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的,不得報(bào)考;


        6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員,不能報(bào)考。


        7.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。


        應(yīng)聘者在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照管理單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。


        招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、各類從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書等的截止時(shí)間,除崗位有明確要求外,均為公告發(fā)布之日。


        三、招聘計(jì)劃及崗位具體要求


        平遙縣2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員共71名,招聘崗位所需的具體條件以《平遙縣2019年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》的要求為準(zhǔn)。


        四、招聘程序


       ?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告


        平遙縣事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)組制定公開招聘實(shí)施方案,2019年8月5日開始在平遙縣政府網(wǎng)站(http://www.pingyao.gov.cn/)發(fā)布招聘公告。


       ?。ǘ﹫?bào)名與資格審查


        1.報(bào)名時(shí)間:本次報(bào)名采取分兩個(gè)時(shí)間段報(bào)名的的方式。


        2019年8月14日--8月16日工作時(shí)間(上午8:00--12:00,下午3:00--6:00)報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位的考生報(bào)名。


        2019年8月19日--8月23日工作時(shí)間(上午8:00--12:00,下午3:00--6:00)其他報(bào)考面向社會(huì)公開招聘崗位的考生。


        2.報(bào)名地點(diǎn):審批大樓533室


        3.報(bào)名辦法:報(bào)名采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,每人只限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)者無(wú)效。報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。(其中應(yīng)聘者《平遙縣2019年事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》所填寫的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與報(bào)考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專業(yè)一致。如畢業(yè)學(xué)校按照一級(jí)學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的,須如實(shí)填寫畢業(yè)證所載一級(jí)學(xué)科名稱,《平遙縣2019年事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》“備注”欄中寫明所學(xué)具體專業(yè);國(guó)外畢業(yè)留學(xué)生的專業(yè)由平遙縣事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)組結(jié)合崗位需求進(jìn)行認(rèn)定。)


        報(bào)名時(shí)須提交以下相關(guān)證件和材料(除證件原件外均為A4紙格式):


       ?。?)本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(崗位有學(xué)位要求的提供)、就業(yè)報(bào)到證、中級(jí)職稱任職資格證(崗位有相關(guān)資格要求的提供)等相關(guān)證件原件及復(fù)印件;


       ?。?)本人近期一寸同版紅底免冠照片5張(背面需標(biāo)清姓名);


       ?。?)《平遙縣2019年事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》、《電子版報(bào)名信息表》、《誠(chéng)信承諾書》(公告附件下載,個(gè)人內(nèi)容必須打?。诂F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)提交審核并由報(bào)考者本人簽名確認(rèn);


       ?。?)單位在職人員應(yīng)聘的,須征得本人所在工作單位及其主管部門同意并出具同意報(bào)考證明;


       ?。?)報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”的考生,須打印《平遙縣2019年事業(yè)單位公開招聘工作人員服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》(從網(wǎng)上公告附件下載),服務(wù)地考核意見一欄,需服務(wù)單位和其上級(jí)主管部門分別蓋章;派出單位意見一欄,應(yīng)加注是否服務(wù)期滿、是否在職、考核結(jié)果等審核意見。大學(xué)生村干部由市縣兩級(jí)組織部門審核蓋章;“特崗計(jì)劃”項(xiàng)目人員由山西省教育廳蓋章;“西部計(jì)劃”、“晉西北計(jì)劃”以及2010年以前參加“三支一扶”項(xiàng)目人員由山西團(tuán)省委蓋章;山西省政府購(gòu)買基層公共服務(wù)崗位人員須提供本人《政府購(gòu)買服務(wù)勞動(dòng)合同》原件和服務(wù)地縣級(jí)以上人社部門或就業(yè)部門提供的在職證明;參加“三支一扶”計(jì)劃項(xiàng)目2010年及其以后未取得服務(wù)證書的,由省人社廳蓋章;特崗農(nóng)技人員由服務(wù)地縣級(jí)人社局和市農(nóng)委審核蓋章;在職的村(社區(qū))黨組織書記、村(居)委會(huì)主任人員由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和縣級(jí)組織部門出具相關(guān)工作證明。退役的全日制大學(xué)生士兵報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”,須提供本人身份證、戶口簿、退伍證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書和當(dāng)?shù)赝艘圮娙耸聞?wù)局出具的相關(guān)證明。(注:《平遙縣2019年事業(yè)單位公開招聘工作人員服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》下載打印兩份。一份在報(bào)名時(shí)提供,在“服務(wù)地考核意見”欄中由服務(wù)單位和服務(wù)單位所在地派出主管部門加蓋公章確認(rèn)。另一份在資格復(fù)審時(shí)提供,需在“派出單位意見”欄中由市以上派出主管部門加蓋公章確認(rèn)提供。)


        提供虛假報(bào)名信息的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,將按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)處理規(guī)定》予以嚴(yán)肅處理。凡因信息填報(bào)有誤、不全等導(dǎo)致未通過資格審查的,后果由報(bào)名者自負(fù)。


        4.考試費(fèi)用:根據(jù)山西省發(fā)展和改革委員會(huì)、山西省財(cái)政廳《關(guān)于重新核發(fā)人力資源和社會(huì)保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)問題的通知》(晉發(fā)改價(jià)格發(fā)〔2016〕467號(hào))文件精神,事業(yè)單位公開招聘人員考試,向報(bào)名參加考試的人員收取的考試費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人每科50元。


        建檔立卡貧困家庭人員和享受最低生活保障家庭人員,可享受減免考試費(fèi)的政策。建檔立卡貧困家庭的報(bào)考人員憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)發(fā)放的檔案卡、手冊(cè)(原件及復(fù)印件)等材料,享受最低生活保障家庭的報(bào)考人員憑低保證(原件及復(fù)印件)或其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障證明,報(bào)名時(shí)辦理減免考試費(fèi)用手續(xù)。


        5.其他事項(xiàng):


        實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)3:1以上方可開考,不達(dá)該比例的招聘崗位,按比例核減崗位招聘人數(shù),如減少到1個(gè)仍達(dá)不到3:1的,原則上予以取消。


        服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位,如報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例不達(dá)3:1時(shí),該專門崗位核減或取消的招聘名額將調(diào)劑到本單位面向社會(huì)公開招聘崗位。


        根據(jù)《進(jìn)一步做好基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開招聘工作若干問題的通知》晉人社廳發(fā)[2014]20號(hào)文件精神,平遙縣人民醫(yī)院、中醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員可不受開考比例限制,只要有人報(bào)名即可開考,但筆試成績(jī)需達(dá)到60分合格分?jǐn)?shù)。


        招聘崗位核減、取消、調(diào)劑情況,將在平遙縣政府網(wǎng)站發(fā)布補(bǔ)充公告。


       ?。ㄈ┛荚嚺c資格復(fù)審


        考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式。綜合成績(jī)=筆試×60%+面試成績(jī)×40%,成績(jī)采取百分制。綜合成績(jī)最低合格線為60分。面試沒有形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位(即參加面試人數(shù)少于或等于招聘計(jì)劃數(shù)的崗位),綜合成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為:普通事業(yè)單位不低于60分,衛(wèi)生事業(yè)單位不低于70分。(根據(jù)省人社廳、省衛(wèi)生廳關(guān)于印發(fā)《衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施意見》的通知<晉人社廳發(fā)[2013]76號(hào)>文件精神,崗位要求為碩士研究生或具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的,在公開招聘條件的基礎(chǔ)上,不筆試,通過面試考核的方式進(jìn)行公開招聘,面試的合格分?jǐn)?shù)為70分)


        筆試成績(jī)、面試成績(jī)和綜合成績(jī)保留兩位小數(shù)(尾數(shù)四舍五入)。若2名以上應(yīng)聘人員綜合成績(jī)相同時(shí),原則上按筆試成績(jī)由高分到低分的順序確定體檢人選;如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?,加試一?chǎng)面試,應(yīng)聘人員的成績(jī)名次按面試加試成績(jī)排列。


        1.筆試


        筆試科目:


        普通事業(yè)單位筆試內(nèi)容為《綜合知識(shí)》,綜合知識(shí)內(nèi)容包括政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)事政治、法律常識(shí)、公文寫作、科技人文知識(shí)等。


        醫(yī)學(xué)類崗位筆試內(nèi)容為《衛(wèi)生公共知識(shí)》,考試內(nèi)容包括衛(wèi)生法律法規(guī)、衛(wèi)生政策、公共衛(wèi)生管理等。


        報(bào)名的考生務(wù)于2019年9月9日--9月10日在原報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證,筆試的時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求詳見《準(zhǔn)考證》。


        考生請(qǐng)妥善保管好自己的準(zhǔn)考證,參加招聘的各個(gè)環(huán)節(jié)都須攜帶準(zhǔn)考證、有效身份證原件。


        考生筆試成績(jī)?cè)谄竭b縣政府網(wǎng)站公布。


        2.資格復(fù)審


        資格復(fù)審由招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)。依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序,按參加資格復(fù)審的人數(shù)和計(jì)劃招聘人數(shù)3:1的比例確定,參加面試資格復(fù)審的人選,如最后一名出現(xiàn)并列名次時(shí),一同進(jìn)入面試資格復(fù)審環(huán)節(jié),人數(shù)未達(dá)3:1的按實(shí)有人數(shù)確定。資格復(fù)審人員名單、時(shí)間及地點(diǎn)在平遙縣政府網(wǎng)站公布。


        資格復(fù)審時(shí),應(yīng)聘人員應(yīng)按報(bào)考崗位資格條件要求提供身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證、學(xué)位證(崗位有學(xué)位要求的提供)、任職資格證(崗位有相關(guān)資格要求的提供)、個(gè)人檔案存檔證明等有效證件的原件及復(fù)印件。


        除按上述要求外,下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件:


        已畢業(yè)的留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。


        已就業(yè)人員須出具單位同意報(bào)考證明(機(jī)關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員須出具所在單位及其主管部門的同意報(bào)考證明)。


        定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生,須出具定向、委培單位同意報(bào)考的證明。


        大學(xué)生村官等服務(wù)基層項(xiàng)目人員報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位的,須提供與報(bào)名時(shí)一致的《平遙縣2019年公開招聘工作人員服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》,并由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認(rèn)。


        應(yīng)聘人員畢業(yè)院校按照一級(jí)學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的,還需提供學(xué)校出具的專業(yè)證明及在校成績(jī)單原件及復(fù)印件。


        證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí),影響資格復(fù)審的,取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄面試資格。


        若取得面試資格復(fù)審的人員確認(rèn)放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,按照筆試成績(jī)由高分到低分按3:1的比例依次遞補(bǔ)面試資格復(fù)審人選,不足3:1的按實(shí)有人數(shù)確定。


        3.面試


        面試工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)組組織實(shí)施,參加面試人員名單及面試的時(shí)間、地點(diǎn)、形式等在平遙縣政府網(wǎng)站公布。


        面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,分值100分。面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員綜合分析問題的能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)和語(yǔ)言表達(dá)能力等。


        面試工作將全程錄音錄像。


        面試成績(jī)、綜合成績(jī)于當(dāng)天公布。


       ?。ㄋ模w檢和考察


        根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的順序,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選,體檢和考察由領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織實(shí)施。


        1.做好事前準(zhǔn)備和保密工作。體檢有關(guān)事宜在平遙縣政府網(wǎng)站通知,體檢費(fèi)用自理。


        2.體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢安排在具有體檢資質(zhì)的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的,應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。招聘單位、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對(duì)復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的,承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專家進(jìn)行會(huì)診,做出最終結(jié)論。對(duì)因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的,按國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者,視同放棄資格。


        3.考察內(nèi)容:主要對(duì)應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等進(jìn)行考察。不按規(guī)定參加考察者,視同放棄資格。


        體檢、考察不合格的不得聘用,由此形成的崗位空缺不再遞補(bǔ)。


       ?。ㄎ澹┕九c聘用


        根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果,確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在平遙縣上公示7個(gè)工作日,公示擬聘人員內(nèi)容包括:招聘崗位,招聘數(shù)量,招聘專業(yè),姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷(學(xué)位)、考試成績(jī)、排名等信息。


        公示期滿無(wú)異議的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。


        事業(yè)單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同,為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期不合格的,解除聘用關(guān)系。被聘用人員在本縣最低服務(wù)年限為5年,服務(wù)期內(nèi)不得申請(qǐng)向外縣(市)調(diào)動(dòng)、不得辭職,否則不予調(diào)檔。


        考生應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考。對(duì)進(jìn)入體檢、考察及其以后環(huán)節(jié)提出放棄的,接到聘用通知后無(wú)正當(dāng)理由、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)材料報(bào)到的,取消其相應(yīng)的資格,并記入誠(chéng)信檔案。


        五、咨詢、監(jiān)督電話


        招聘政策和具體事宜可咨詢平遙縣人社局。


        政策咨詢:0354--5868155


        監(jiān)督電話:0354--5868151


        咨詢、監(jiān)督電話開通時(shí)間:招聘期間工作日的工作時(shí)間。


        附件:


        1、平遙縣2019年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.doc


        2、平遙縣2019年事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表.doc


        3、電子版報(bào)名信息表.xls


        4、平遙縣2019年事業(yè)單位公開招聘工作人員服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表.xls


        5、專業(yè)分類指導(dǎo)目錄.doc


        6、誠(chéng)信承諾書.doc


        平遙縣事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)組


        2019年8月5日

       

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