2019年山東濟(jì)南章丘區(qū)房屋測(cè)繪中心招聘專業(yè)技術(shù)人員30人簡(jiǎn)章
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2019年濟(jì)南章丘區(qū)房屋測(cè)繪中心招聘公告已發(fā)布,本次共招錄30人,報(bào)名時(shí)間為2019年8月23日10:00-8月29日16:00,筆試時(shí)間見準(zhǔn)考證,筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。歡迎加小雪微信(chinagwy8)免費(fèi)領(lǐng)取事業(yè)單位備考資料。
點(diǎn)擊進(jìn)入:報(bào)名入口(8月23日-8月29日)
2019年濟(jì)南市章丘區(qū)房屋測(cè)繪中心招聘專業(yè)技術(shù)人員簡(jiǎn)章
為使房屋測(cè)繪中心在逐步開放市場(chǎng)的環(huán)境下增加競(jìng)爭(zhēng)力,推進(jìn)企業(yè)向?qū)I(yè)化、多元化方向發(fā)展,打造一支業(yè)務(wù)精湛、開拓創(chuàng)新、能干業(yè)務(wù)的高素質(zhì)專業(yè)人才隊(duì)伍。現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員30人,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘范圍和條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義。
2、遵守憲法和法律,具有良好的品行,熱愛所應(yīng)聘工作。
3、身體健康,符合崗位要求的其它條件。
4、招聘崗位分為A類崗位和B類崗位兩個(gè)崗位類型:
A類崗位共設(shè)3個(gè)崗位,要求年齡在18周歲以上、30周歲以下(1989年8月至2001年8月期間出生);
B類崗位共設(shè)6個(gè)崗位,須持有相關(guān)職業(yè)或?qū)I(yè)技術(shù)資格證書(詳見附表),年齡在18周歲以上、45周歲以下(1974年8月至2001年8月期間出生)。
5、具備招聘崗位所需的其他資格條件(詳見附表)。
機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員不得應(yīng)聘。定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘,須征得定向、委培單位同意。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的,應(yīng)征得用人單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制非應(yīng)屆普通高校學(xué)生、現(xiàn)役軍人、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有作弊行為以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形的人員,不能應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
二、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間與方式
報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上審核方式進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間:2019年8月23日10:00-8月29日16:00
報(bào)名網(wǎng)址:http://zhangqiuceping.zhaopin.com。
?。ǘ﹤€(gè)人報(bào)名
應(yīng)聘人員登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站,按照招聘崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫相關(guān)個(gè)人信息并上傳。報(bào)名資格一經(jīng)審核不能更改。應(yīng)聘人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的,查實(shí)后取消其本次報(bào)考資格。
(三)報(bào)名上傳材料
1.報(bào)考需上傳的材料
?。?)身份證正反面,或戶籍材料;
?。?)國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證書,并從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》1份,全日制普通高校未就業(yè)畢業(yè)生,還要提交畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證等相關(guān)證件材料;留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的,還要出具國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料(均須在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名之前取得)
?。?)戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的無違法犯罪記錄證明1份;
?。?)應(yīng)聘B類崗位的,須提供附表中“其他報(bào)考資格條件”要求的相關(guān)材料。
?。?)其他相關(guān)榮譽(yù)證書。
2、報(bào)名資格初審合格, 請(qǐng)應(yīng)聘人員保持手機(jī)暢通,屆時(shí)將會(huì)以短信或電話等形式,通知應(yīng)聘人員打印筆試準(zhǔn)考證時(shí)間、網(wǎng)址及資格審查等相關(guān)事宜。
報(bào)名咨詢電話:0531—83212332
三、考試及資格審查
應(yīng)聘A類崗位的,考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員先進(jìn)行筆試,按照筆試成績(jī)從高分到低分按崗位聘用計(jì)劃1:3的比例確定參加面試人員;達(dá)不到1:3比例的,按實(shí)有人數(shù)確定。總成績(jī)按照筆試、面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算。
應(yīng)聘B類崗位的,考試以面試為主。報(bào)名人數(shù)少于或等于招聘計(jì)劃3倍的崗位,應(yīng)聘人員只進(jìn)行面試;報(bào)名人數(shù)超過招聘計(jì)劃3倍的崗位,先進(jìn)行筆試,按照筆試成績(jī)從高分到低分按照招聘計(jì)劃1:3的比例確定參加面試人員,筆試成績(jī)僅作為確定面試人選使用,不計(jì)入總成績(jī)。應(yīng)聘人員的面試成績(jī)即為總成績(jī)。
以上總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。
(一)筆試
筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí),包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等基礎(chǔ)性知識(shí)。筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行,筆試成績(jī)采取百分制計(jì)分。
筆試時(shí)間:具體考試時(shí)間、考點(diǎn)、考場(chǎng)等事宜詳見準(zhǔn)考證。
?。ǘ┈F(xiàn)場(chǎng)資格審查
1、資格審查?,F(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間、地點(diǎn)在章丘區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.jnzq.gov.cn/)、報(bào)名網(wǎng)站(http://zhangqiuceping.zhaopin.com)另行公告。面試人選須按公告規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審查,逾期不進(jìn)行資格審查的,視為棄權(quán)。
報(bào)考人員的資格審查工作貫穿于整個(gè)招聘工作的全過程,招聘單位在筆試、面試、考察、體檢、公示、錄用等各環(huán)節(jié)進(jìn)行資格復(fù)審。報(bào)考人員要認(rèn)真閱讀招聘單位設(shè)定的職位資格條件,準(zhǔn)確、如實(shí)填寫報(bào)考信息,凡申請(qǐng)材料信息不實(shí),或者專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等不符合招聘職位資格條件的,招聘單位可給予取消報(bào)考資格或取消錄用的處理。
現(xiàn)場(chǎng)資格審查需攜帶材料:(1)《報(bào)名表》一式一份;(2)《誠(chéng)信承諾書》一式一份;(3)國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證書原件及復(fù)印件,并從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》1份;(4)居民身份證原件及復(fù)印件1份;(5)近期1寸免冠彩色照片3張;(6)戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的無違法犯罪記錄證明1份;(7)提供附表中“其他報(bào)考資格條件”要求的相關(guān)材料原件及復(fù)印件1份。
同時(shí),在職人員提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘證明;全日制普通高校未就業(yè)畢業(yè)生,還要提交畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證等相關(guān)證件材料;留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的,還要出具國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料(均須在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名之前取得)。上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。
2、面試通知書的領(lǐng)取。資格審查通過的人員當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知書。
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參加面試的應(yīng)聘人員,須按規(guī)定時(shí)間攜帶面試通知書、居民身份證到指定地點(diǎn)參加面試。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的綜合分析能力、邏輯思維能力及相關(guān)業(yè)務(wù)能力。其中無人機(jī)飛控崗位面試環(huán)節(jié)增加實(shí)際操做能力的考核,計(jì)入面試成績(jī)。每考場(chǎng)考官不少于5人,由熟悉相關(guān)專業(yè)知識(shí)、具有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的人員擔(dān)任。面試采取百分制計(jì)分辦法,面試成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判,每個(gè)測(cè)評(píng)要素的算數(shù)平均分為要素得分,各要素得分之和為考生的面試成績(jī)。面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。
?。ㄋ模┐_定進(jìn)入考察體檢范圍辦法
根據(jù)考試總成績(jī),由高分到低分按計(jì)劃聘用人數(shù)1:1的比例,確定各崗位進(jìn)入考察體檢人選。A類崗位如同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員總成績(jī)相同,按筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢人選,若筆試成績(jī)也相同,則對(duì)成績(jī)相同者重新組織面試,按面試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢人選。B類崗位如同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員總成績(jī)相同,對(duì)成績(jī)相同者重新組織面試,按面試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢人選。
四、考察體檢
1、體檢。體檢在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院封閉進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。
體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。招聘單位和應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的,可以申請(qǐng)復(fù)檢,費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
2、考察??疾旄鶕?jù)崗位條件要求可采取多種方式進(jìn)行,應(yīng)側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面的情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。招聘主管部門成立考察工作小組,具體負(fù)責(zé)考察工作,每組應(yīng)由至少2名工作人員組成。考察小組要實(shí)事求是,全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,并形成書面考察意見、出具考察合格或不合格的意見。
考察、體檢過程中,對(duì)因棄權(quán)或考察、體檢不合格造成的人員空缺,可從該崗位參加面試的應(yīng)聘人員中按總成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
五、公示及聘用
對(duì)考察體檢均合格的擬聘用人員,在章丘政務(wù)網(wǎng)(http://www.jnzq.gov.cn/)、報(bào)名網(wǎng)站(http://zhangqiuceping.zhaopin.com)公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的,辦理相關(guān)手續(xù),對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用??忌目偝煽?jī)一年內(nèi)有效,一年內(nèi)如已聘用人員出現(xiàn)空缺,則在空缺崗位參加面試的應(yīng)聘人員中按總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)(總成績(jī)相同的,按照“(四)確定進(jìn)入考察體檢范圍辦法”的規(guī)定確定遞補(bǔ)人員),遞補(bǔ)人員需按照本簡(jiǎn)章關(guān)于體檢、考察相關(guān)要求進(jìn)行體檢、考察。
符合聘用條件的,用人單位和受聘人員按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,繳納五險(xiǎn)一金。勞動(dòng)合同期為五年(含試用期)。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期六個(gè)月,期滿合格的正式聘用,不合格的解除勞動(dòng)合同。合同期滿后,經(jīng)考核能勝任工作并經(jīng)雙方同意,可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。
被聘用人員的工資待遇:
A類崗位薪資構(gòu)成為:基本工資+崗位工資+績(jī)效?;竟べY為每人每月1500元/月+五險(xiǎn)一金(個(gè)人承擔(dān)的部分);崗位工資由學(xué)歷、職稱、工齡、考勤等工資項(xiàng)目組成。
B類崗位薪資面議。
六、監(jiān)督檢查
招聘工作實(shí)行政務(wù)公開,最大限度的接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督,同時(shí),加強(qiáng)對(duì)考試招聘工作的監(jiān)督檢查。對(duì)在公開招聘過程中弄虛作假、營(yíng)私舞弊的單位和個(gè)人,嚴(yán)肅查處,堅(jiān)決糾正;對(duì)違反公開招考紀(jì)律的考生,取消考試及聘用資格;對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分。
監(jiān)督電話:0531-83212220
七、其他
1、為了便于應(yīng)聘人員及時(shí)、快捷的查詢本次招聘的相關(guān)信息,招聘簡(jiǎn)章以及招聘過程中的各項(xiàng)成績(jī)公示、通知等將在“章丘政務(wù)網(wǎng)”(http://www.jnzq.gov.cn/)、報(bào)名網(wǎng)站(http://zhangqiuceping.zhaopin.com)發(fā)布,應(yīng)聘人員在報(bào)考期間要保持24小時(shí)通訊暢通,并及時(shí)瀏覽招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試和聘用的,責(zé)任自負(fù)。
2、本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
附件1.2019年房屋測(cè)繪中心招聘專業(yè)技術(shù)人員職位表
附件2.2019年濟(jì)南市章丘區(qū)房屋測(cè)繪中心招聘專業(yè)技術(shù)人員誠(chéng)信承諾書
濟(jì)南市章丘區(qū)房屋測(cè)繪中心
2019年8月21日
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