2019年江蘇徐州沛縣招聘網(wǎng)格化社會(huì)治理專(zhuān)職坐席員、網(wǎng)格員178人公告

　　2019年徐州沛縣招聘網(wǎng)格化社會(huì)治理專(zhuān)職坐席員、網(wǎng)格員公告已發(fā)布，本次共招錄178人，報(bào)名時(shí)間為2019年9月2日—5日9:00--16:00，筆試時(shí)間見(jiàn)準(zhǔn)考證，筆試科目為計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)知識(shí)（辦公軟件使用）占30%, 公共基礎(chǔ)知識(shí)占70%。歡迎加徐老師微信（chinagwy5）免費(fèi)領(lǐng)取事業(yè)單位備考資料，《公共基礎(chǔ)知識(shí)》復(fù)習(xí)教材和課程推薦：

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　　點(diǎn)擊進(jìn)入：報(bào)名入口（9月2日—9月5日）

　　2019年沛縣公開(kāi)招聘網(wǎng)格化社會(huì)治理專(zhuān)職坐席員、網(wǎng)格員公告

　　為貫徹落實(shí)省委辦公廳、省政府辦公廳印發(fā)《關(guān)于創(chuàng)新網(wǎng)格化社會(huì)治理機(jī)制的意見(jiàn)》的通知（蘇辦發(fā)〔2017〕57號(hào)）文件要求，全面加強(qiáng)網(wǎng)格員隊(duì)伍專(zhuān)業(yè)化建設(shè)和規(guī)范化管理，全力打造符合時(shí)代要求、具有沛縣特色的網(wǎng)格化社會(huì)治理模式，經(jīng)沛縣人民政府批準(zhǔn)，現(xiàn)通過(guò)勞務(wù)派遣方式面向社會(huì)公開(kāi)招聘28名坐席員，150名專(zhuān)職網(wǎng)格員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

　　一、招聘職位及崗位職責(zé)

　　1、鎮(zhèn)（場(chǎng)）街道網(wǎng)格化服務(wù)管理中心招聘專(zhuān)職坐席員28人。

　　主要職責(zé)：開(kāi)展網(wǎng)格化服務(wù)管理保障、網(wǎng)格化社會(huì)治理聯(lián)動(dòng)指揮云平臺(tái)操作、視頻監(jiān)控、網(wǎng)格信息的接收、上傳、下達(dá)等工作；收集網(wǎng)格內(nèi)的社會(huì)治理不穩(wěn)定信息，及時(shí)上報(bào)、處置。

　　2、城市社區(qū)招聘專(zhuān)職網(wǎng)格員150人。

　　主要職責(zé)：負(fù)責(zé)做好社區(qū)網(wǎng)格內(nèi)基礎(chǔ)信息采集、社情民意收集、政策法規(guī)宣傳、便民服務(wù)提供、矛盾糾紛化解、安全隱患排查、城鄉(xiāng)治理協(xié)管以及人口服務(wù)管理等工作。

　　二、招聘條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利；堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策；

　?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國(guó)憲法和法律；

　　（三）具備良好的品行，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；

　?。ㄋ模┥眢w健康，體貌端正，能夠正常履行崗位職責(zé);

　?。ㄎ澹┓舷鄳?yīng)的年齡及戶(hù)籍條件：

　　1、本次招聘中計(jì)算年齡的基準(zhǔn)時(shí)間為2019年8月31日。坐席員崗位年齡在18周歲及以上、35周歲及以下（即1983年9月1日至2001年8月31日之間出生）；網(wǎng)格員崗位年齡在18周歲及以上、45周歲及以下（即1973年9月1日至2001年8月31日之間出生）。

　　2、各崗位限沛縣戶(hù)籍或沛縣生源。

　　（六）符合報(bào)考崗位要求的其他條件詳見(jiàn)《2019年沛縣公開(kāi)招聘網(wǎng)格化社會(huì)治理專(zhuān)職坐席員、網(wǎng)格員崗位簡(jiǎn)介表》（附件一）；

　?。ㄆ撸┯邢铝星樾沃坏牟坏脠?bào)考：

　　現(xiàn)役軍人；普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；刑事處罰期限未滿(mǎn)的人員；其他不適宜從事招聘崗位工作的人員。

　　三、報(bào)名方式和招聘程序

　　(一)招聘信息查詢(xún)：

　　沛縣人民政府網(wǎng)信息公開(kāi)專(zhuān)欄公示公告欄目（http://www.px.gov.cn/px/gsgg1/list.shtml）、微信公眾號(hào)（沛縣人社發(fā)布）。

　　(二)報(bào)名方式：

　　報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。

　　報(bào)名網(wǎng)址：http://58.218.171.3:8100。

　　報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2019年9月2日—5日9:00--16:00。

　　資格初審時(shí)間：2019年9月2日--6日9:00--16:00。

　　應(yīng)聘人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2019年9月2日--6日9:00--16:00

　　繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2019年9月2日--7日9:00--17:00。

　　報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息，報(bào)名48小時(shí)內(nèi)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審，資格初審和照片審核通過(guò)后進(jìn)行繳費(fèi)，繳費(fèi)成功即完成報(bào)名。繳費(fèi)方式：報(bào)考人員網(wǎng)上繳納報(bào)名筆試費(fèi)用100元。

　?。ㄈ﹫?bào)名注意事項(xiàng)

　　1、報(bào)考人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠電子照片(近期免冠正面照2寸35×45毫米，證件照，jpg格式，大小為200Kb以下)。

　　【特別提醒：報(bào)考人員務(wù)必誠(chéng)信報(bào)名，參加報(bào)名即視為認(rèn)可本次招聘公告確定的報(bào)名辦法和招聘程序等規(guī)定，填寫(xiě)的個(gè)人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。報(bào)考人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對(duì)資格條件和崗位要求存在疑問(wèn)，應(yīng)及時(shí)進(jìn)一步咨詢(xún)確認(rèn)。如不符合資格條件仍然堅(jiān)持報(bào)名的，由此產(chǎn)生的后果自行承擔(dān)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取報(bào)名資格者，將隨時(shí)終止或取消考試聘用資格。對(duì)惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理?！?/p>

　　2、報(bào)考人員憑二代身份證選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。未進(jìn)行資格初審或資格初審不合格的，可以在報(bào)名期限內(nèi)改報(bào)其他崗位。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不得更改報(bào)名信息。

　　3、打印筆試準(zhǔn)考證時(shí)間：2019年9月11日—13日9:00--17:00，報(bào)考人員登錄報(bào)名網(wǎng)址自行下載打印。

　?。ㄋ模┛荚?/p>

　　考試包括筆試和面試。

　　1、筆試：

　　筆試時(shí)間詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

　　筆試科目：計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)知識(shí)（辦公軟件使用）占30%, 公共基礎(chǔ)知識(shí)占70%。考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　應(yīng)聘人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。參加筆試時(shí)，必須同時(shí)攜帶本人筆試準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證原件。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。

　　筆試成績(jī)?cè)谂婵h人民政府網(wǎng)信息公開(kāi)專(zhuān)欄公示公告欄目、微信公眾號(hào)（沛縣人社發(fā)布）上公布。

　　2、資格復(fù)審

　　筆試閱卷結(jié)束后，從報(bào)考該崗位筆試成績(jī)合格人員中，從高分到低分的順序，按不超過(guò)計(jì)劃招聘崗位數(shù)1：1.5的比例確定參加資格復(fù)審的人選（末位成績(jī)并列的，一并參加，不足比例的按實(shí)際人數(shù)參加）。

　　資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員須提供符合報(bào)考條件的相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件，包括：戶(hù)口本、有效期內(nèi)的二代身份證、畢業(yè)證（大專(zhuān)以上學(xué)歷須同時(shí)提供在學(xué)信網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》，網(wǎng)址為：http://www.chsi.com.cn）。應(yīng)屆畢業(yè)生須提供本人的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》的原件。退伍軍人須提供退伍證。

　　與有關(guān)單位簽訂勞動(dòng)合同或其他協(xié)議的，須提供單位同意報(bào)考證明（附件二）。同意報(bào)考證明最遲在體檢前提供，否則視為自動(dòng)放棄體檢和后續(xù)環(huán)節(jié)的資格。

　　參加資格復(fù)審的人選，以及其他排名靠前的應(yīng)聘人員，應(yīng)保持報(bào)名時(shí)填報(bào)聯(lián)系方式的通暢，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

　　在資格復(fù)審時(shí)，考生信息與網(wǎng)上報(bào)名提供信息不一致且不符合報(bào)考條件的，報(bào)考資格復(fù)審為不合格。未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄面試資格。

　　資格復(fù)審不合格或放棄面試資格人員，從該崗位按筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)（成績(jī)并列的一并參加）。遞補(bǔ)人員資格復(fù)審時(shí)間另行通知。

　　資格復(fù)審合格后，考生繳納面試費(fèi)用100元，并現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。

　　3、面試：

　　面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。參加面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶本人面試準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證原件。面試成績(jī)?yōu)榘俜种?，面試成?jī)60分為合格線。面試成績(jī)經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后，當(dāng)場(chǎng)書(shū)面告知考生。

　　(五)成績(jī)計(jì)算、公布

　　面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例，均采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)保留兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入。總成績(jī)?cè)谂婵h人民政府網(wǎng)信息公開(kāi)專(zhuān)欄公示公告欄目、微信公眾號(hào)（沛縣人社發(fā)布）上公布。

　　（六）體檢和考察

　　根據(jù)考生的總成績(jī)，按崗位擬聘人員計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人選(末位成績(jī)并列者，按面試成績(jī)由高分到低分排序，面試成績(jī)?nèi)圆⒘械模M(jìn)行加試)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由體檢人員本人承擔(dān)。體檢時(shí)間及要求另行通知。

　　考察側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與報(bào)考崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等，并根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。

　　因體檢、考察不合格或考生放棄聘用資格出現(xiàn)缺額時(shí)，按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(總成績(jī)并列者，按面試成績(jī)由高分到低分排序，面試成績(jī)?nèi)圆⒘械?，進(jìn)行加試)。

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　　從筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察均合格的人員中確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在沛縣人民政府網(wǎng)信息公開(kāi)專(zhuān)欄公示公告欄目、微信公眾號(hào)（沛縣人社發(fā)布）上進(jìn)行公示。公示的內(nèi)容包括姓名、準(zhǔn)考證號(hào)、擬聘單位及崗位、各項(xiàng)考試成績(jī)、與招聘崗位要求的相應(yīng)內(nèi)容。公示期間接受社會(huì)和考生監(jiān)督，期限為7個(gè)工作日。舉報(bào)者應(yīng)實(shí)事求是地反映問(wèn)題，提供必要的調(diào)查線索和聯(lián)系方式。

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　　公示無(wú)異議的，用人單位委托勞務(wù)派遣公司與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，首次簽訂勞動(dòng)合同的期限為3年(含試用期3個(gè)月）。試用期及年度考核不合格者，解除勞動(dòng)合同。合同期滿(mǎn)經(jīng)考核合格，續(xù)簽合同。擬聘用人員由沛縣縣委政法委員會(huì)負(fù)責(zé)安排工作崗位。

　　被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由被聘用人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。

　　四、工資待遇

　　被聘用人員工資待遇按人社部門(mén)公布的當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)（2018年為1620元/月）的1.5倍執(zhí)行，并視工作情況進(jìn)行考核獎(jiǎng)勵(lì)，年底依據(jù)考核結(jié)果予以?xún)冬F(xiàn)。單位按規(guī)定為職工交納五險(xiǎn)。

　　五、工作紀(jì)律

　　本次招聘堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，切實(shí)增強(qiáng)招聘工作透明度。加強(qiáng)考務(wù)管理，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。

　　對(duì)考生考試作弊、弄虛作假、擾亂考場(chǎng)秩序的，視情節(jié)輕重取消其考試或聘用資格，已受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除勞動(dòng)合同，予以清退。

　　六、其他事項(xiàng)

　　所有招聘工作進(jìn)度信息在沛縣人民政府網(wǎng)信息公開(kāi)專(zhuān)欄公示公告欄目、微信公眾號(hào)（沛縣人社發(fā)布）上公布，請(qǐng)考生及時(shí)上網(wǎng)查詢(xún)。應(yīng)聘人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)填報(bào)聯(lián)系方式的通暢，以便通知或遞補(bǔ)，因考生個(gè)人原因延誤的，考生自主承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

　　咨詢(xún)電話：

　　沛縣政法委：0516-68868893

　　沛縣人社局：0516-68867373

　　監(jiān)督電話：0516-68867322

　　監(jiān)督舉報(bào)郵箱：pxrsjdcs@163.com

　　附件一：2019年沛縣公開(kāi)招聘網(wǎng)格化社會(huì)治理專(zhuān)職坐席員、網(wǎng)格員崗位簡(jiǎn)介表

　　附件二：?jiǎn)挝煌鈭?bào)考證明

　　沛縣公開(kāi)招聘網(wǎng)格化社會(huì)治理專(zhuān)職坐席員、網(wǎng)格員領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2019年8月23日