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      吉林

      2019年吉林四平雙遼市選調(diào)事業(yè)單位工作人員36人公告

      http://www.ssrtes.com       2019-11-01 14:04      來源:雙遼市政府
      【字體: 】              
        2019年雙遼市公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員公告已發(fā)布,本次招錄為36人。報(bào)名時(shí)間為11月8日上午8:30—11:30。筆試時(shí)間見《準(zhǔn)考證》,筆試內(nèi)容《綜合知識(shí)測(cè)試》。歡迎加馬老師微信(chinagwy8)免費(fèi)領(lǐng)取事業(yè)單位備考資料,公考通祝大家考試成功!《綜合知識(shí)測(cè)試》筆試復(fù)習(xí)教材推薦:

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        提醒現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(11月8日)


      2019年雙遼市公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員公告


        為進(jìn)一步拓寬選人用人視野,把各方面優(yōu)秀人才集聚到雙遼市改革發(fā)展穩(wěn)定的各項(xiàng)事業(yè)中來,經(jīng)市委、市政府研究,決定公開面向雙遼市事業(yè)單位(差額撥款、自收自支事業(yè)編制人員)公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員。為確保選調(diào)工作順利進(jìn)行,參照《吉林省公開遴選公務(wù)員實(shí)施細(xì)則(試行)》有關(guān)規(guī)定,結(jié)合實(shí)際,制定本公告。

        一、選調(diào)職位與計(jì)劃

        本次共面向全市事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員36名。具體詳見《2019年雙遼市公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員崗位及資格條件一覽表》(附件1)。

        二、選調(diào)原則及方式

        公開選調(diào)工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先,?jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持能力素質(zhì)與職位要求相適應(yīng),采取筆試與面試相結(jié)合的選拔方式進(jìn)行。

        三、組織領(lǐng)導(dǎo)

        本次選調(diào)工作在考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,由雙遼市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施,選調(diào)單位部門負(fù)責(zé)相關(guān)工作。

        四、報(bào)名范圍與條件

       ?。ㄒ唬﹫?bào)名范圍

        雙遼市差額撥款或自收自支的在編在崗事業(yè)單位人員。

       ?。ǘ┵Y格條件

        1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,勤奮敬業(yè),工作能力強(qiáng),業(yè)績(jī)突出,群眾公認(rèn);

        2.具有正常履行職責(zé)的身體條件,有公開選調(diào)職位要求工作能力和業(yè)務(wù)水平;

        3.上一年年度考核合格等次及以上;

        4.符合選調(diào)職位要求的其他資格條件;

        5.符合法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定的其他條件;

        6.需提供單位同意報(bào)考證明(附件2),基層單位工作人員需本單位與主管部門同時(shí)加蓋公章。

       ?。ㄈ┚哂邢铝星樾沃坏?,不得參加公開選調(diào)

        1.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

        2.受處分期間或者未滿影響期限的;

        3.在涉及國(guó)家安全、重要機(jī)密等特殊職位上任職或離開上述職位不滿解密期限的;

        4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的;

        5.在最近3年公開選調(diào)中,參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查后無故放棄或違反考試紀(jì)律處于禁考期的;

        6.未達(dá)到所在事業(yè)單位現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員;

        7.長(zhǎng)期請(qǐng)病事假不能正常工作的;

        8.報(bào)考人員不得報(bào)考轉(zhuǎn)任后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位;

        9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

        10.法律、法規(guī)規(guī)定的不適宜參加選調(diào)的其他有關(guān)情形。

       ?。ㄋ模┢渌⒁馐马?xiàng)

        本次選調(diào)工作中涉及工作年限、年齡、文化程度等計(jì)算,截止時(shí)間均為2019年10月31日。

        五、報(bào)名方式:

        本次公開選調(diào)報(bào)名方式為現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。待報(bào)名人員通過資格審查后,統(tǒng)一發(fā)放準(zhǔn)考證。

       ?。ㄒ唬┈F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

        1.報(bào)名時(shí)間:2019年11月8日上午8:30—11:30。

        2.報(bào)名地點(diǎn):雙遼市人力資源和社會(huì)保障局二樓大廳(北側(cè)大廳)。

        3.報(bào)名要求: 報(bào)考人員自行登錄“雙遼市人民政府網(wǎng)”下載《2019年雙遼市公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件3),并如實(shí)填寫。

       ?。ǘ┵Y格審查

        考生需將填寫好的《報(bào)名表》和本人身份證、畢業(yè)證、經(jīng)市人社局核定的工資核定表原件及復(fù)印件、本人近期免冠正面紅底二寸證件照(電子版:像素為358*441,jpg格式,大小為100Kb以下,文件名為考生本人身份證號(hào),U盤自備),由報(bào)考本人送至報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核。選調(diào)單位根據(jù)報(bào)考人員填寫的個(gè)人信息,對(duì)照《選調(diào)公告》和職位所需的資格條件進(jìn)行審查,經(jīng)資格審查合格的予以簽字蓋章確認(rèn)。

        通過資格審查的,不能改報(bào)其他職位。未通過資格審查的考生,可報(bào)考符合資格條件的其他職位。資格審查貫穿選調(diào)工作的全部過程,對(duì)報(bào)考者隱瞞個(gè)人信息或提供虛假材料通過資格審查的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考者選調(diào)資格。

        (三)本次考試均不設(shè)開考比例

       ?。ㄋ模╊I(lǐng)取準(zhǔn)考證

        具體領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間在“雙遼市人民政府網(wǎng)”上予以公告。

       ?。ㄎ澹┫嚓P(guān)事項(xiàng)

        考生應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消選調(diào)資格。

        六、考試安排:

       ?。ㄒ唬┕P試

        筆試采取閉卷方式進(jìn)行。

        1.筆試科目及分值

        筆試科目為《綜合知識(shí)測(cè)試》(通用知識(shí)、專業(yè)知識(shí)各占50%,部分科目只考通用知識(shí),具體詳見附件1),滿分100分。本次考試不指定輔導(dǎo)用書。

        筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。

        2.筆試成績(jī)公布

        筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后在“雙遼市人民政府網(wǎng)”上予以公告,同時(shí)公布進(jìn)入面試人員名單。

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        1.面試人選的確定

        面試人選按擬選調(diào)崗位1:3的比例進(jìn)入面試,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分確定面試人選;進(jìn)入面試人選的最后一名出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的,同時(shí)參加面試;若不足1:3比例的,按實(shí)際報(bào)考人數(shù)進(jìn)入面試。

        2.面試內(nèi)容

        面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)試者的專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、綜合分析能力、解決問題能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等。面試成績(jī)按百分制計(jì)算。

        面試時(shí)間及地點(diǎn)在“雙遼市人民政府網(wǎng)”上予以公告。

        七、選調(diào)總成績(jī)計(jì)算方式

        總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

        總成績(jī)滿分100分,及格線為60分。低于及格線的考生,不得作為擬聘人選。筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。報(bào)考人員總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的,以面試成績(jī)高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

        八、考察

        由人社局及選調(diào)部門組織實(shí)施考察工作,主要考察報(bào)考人員的政治品質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、工作業(yè)績(jī)以及遵紀(jì)守法、廉潔自律和選調(diào)后是否構(gòu)成回避關(guān)系等方面的情況。考察時(shí)要認(rèn)真查閱檔案及有關(guān)資料,進(jìn)一步核實(shí)報(bào)考人員是否符合報(bào)考資格條件,確認(rèn)其提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。

        九、公示

        經(jīng)考察合格人員名單將在“雙遼市人民政府網(wǎng)”上予以公示。公示期限為7個(gè)工作日。公示期間有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)有嚴(yán)重問題影響選調(diào)的,取消選調(diào)資格。一時(shí)尚難查實(shí)的,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否同意選調(diào)。

        十、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

        公示期滿無異議或反映問題不影響選調(diào)的人員,接受培訓(xùn)后上崗工作。實(shí)行半年試用期,試用期間在原單位待遇不變,試用期滿考核合格的按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)調(diào)入手續(xù),考核不合格的回原單位工作。

        十一、紀(jì)律與監(jiān)督

        公開選調(diào)工作是選拔人才的重要渠道,政策性強(qiáng),影響面廣,必須嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊,若有違反紀(jì)律的,一經(jīng)查實(shí),嚴(yán)格按照有關(guān)法律法規(guī)嚴(yán)肅處理。本次選調(diào)全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。

        十二、選調(diào)工作未盡事宜或出現(xiàn)特殊情況,由考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定,有關(guān)公開選調(diào)公告(補(bǔ)充公告)通過雙遼市人民政府網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,請(qǐng)注意查詢

        十三、政策咨詢電話

        雙遼市政務(wù)服務(wù)和數(shù)字化建設(shè)管理局:0434-7223282

        雙遼市人力資源和社會(huì)保障局:0434-7223162

        雙遼市直屬機(jī)關(guān)工作委員會(huì):0434-7223164

        雙遼經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì):0434-6030007

        雙遼市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局:0434-7222794

        共青團(tuán)雙遼市委員會(huì):0434-7222407

        中共雙遼市委宣傳部:0434-7665850

        雙遼市婦女聯(lián)合會(huì):0434-7222104

        雙遼市應(yīng)急管理局:0434-7201177

        雙遼市交通運(yùn)輸局:0434-7222245

        雙遼市審計(jì)局:0434-7212009

        雙遼市財(cái)政局:0434-7234777

        附件:




        雙遼市人力資源和社會(huì)保障局

        2019年10月31日


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