2019年海南省衛生學校招聘19人公告
2019年海南省衛生學校招聘公告已發布，本次共招錄19人，報名時間為2019年12月21日-2020年2月13日，筆試時間另行通知，考試科目為專業科目和公共科目。專業科目以實際崗位需要的專業理論知識為主，公共科目包括教師法、公共基礎知識。歡迎加馬老師微信（chinagwy8）免費領取事業單位備考資料，《公共基礎知識》筆試復習教材和課程推薦：
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提醒：本次招聘為現場報名，報名地點詳見公告（2019年12月21日-2020年2月13日）
海南省衛生學校關于2019年公開招聘工作人員公告
根據《事業單位人事管理條例》《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發〔2018〕516號）等相關規定，結合本單位專業學科發展及人才缺口，特制定本方案。
一、招聘對象和范圍
面向全國公開招聘2019年8月31日前取得普通全日制碩士研究生學歷，年齡為18周歲以上、35周歲以下（1983年7月1日至2001年6月30日期間出生），并符合此次公開招聘基本條件和崗位要求的人員。具備5年以上相關專業工作經驗，且具有經國家行政部門或特殊行業相關專業技術認定機構認可的中級及以上專業技術資格的碩士研究生以上學歷，年齡可放寬到45周歲以下（1973年7月1日至2001年6月30日期間出生）。
二、招聘條件
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1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行和職業道德；
4.具有崗位所需的學歷、專業或技能條件；
5.適應崗位要求的身體條件；
6.具備崗位需要的其他條件；
7.委培、定向及在編在崗人員，須征得原委培、定向單位及工作單位同意。
（二）招聘崗位任職條件
符合崗位所需要的專業、學歷學位、工作經歷等條件詳見附件1。
?。ㄈ┯邢铝星樾沃坏娜藛T不得報名應聘：
1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的；
2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的；
3.在公務員招錄、事業單位公開招聘中違紀違規且處理期限未滿的；
4.公務員或事業單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務年限的；
5.失信被執行人；
6.按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》（原人事部6號令）和《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發〔2018〕516號）的相關規定應當回避的；
7.現役軍人；
8.違反有關規定不適宜報考事業單位的；
9.法律、法規規定的其他不得報考的情形。
三、招聘崗位和人數
具體招聘的崗位和人數，詳見附件1。
四、招聘程序
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招聘信息將通過海南省衛生健康委員會、海南省人力資源和社會保障廳、海南省衛生學校等相關單位官網公開發布。
?。ǘ┙M織報名
1.報名方式
采取網上報名、現場報名及通過郵寄報名資料等形式。法定節假日（含寒假）期間，不接受現場報名，可按要求通過電子郵件、郵寄報名資料等方式進行報名。
2.報名時間及聯系方式
報名時間：2019年12月21日-2020年2月13日。
報名地點：海南省衛生學校行政樓305室
報名郵箱：swxrsk@163.com
郵寄地址：海南省?？谑行阌^秀華路32號海南省衛生學校人事科
3.報名所需材料和要求
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?、佟逗Ｄ鲜⌒l生學校2019年公開招聘工作人員報名表》，請登陸海南省衛生學校網站（http://www.hnswsxx.com）下載并如實完整填寫；
?、诮?寸免冠白底彩色相片（JPEG）3張；
③有效身份證復印件或掃描件（正反面掃描在同一圖片或一頁PDF上）；
?、軐W歷學位證書復印件或掃描件，2019年高校應屆畢業生未取得學歷學位證書的需提供學校出具的應屆畢業生證明；
⑤其他資格證件掃描復印件或掃描件；
?、藜由w單位公章的同意報考證明復印件或掃描件。
⑵報名材料要求：
?、僖陨喜牧享毥y一壓縮為“zip”文件包并發送至報名郵箱，報名郵件主題和附件文件名須統一為“應聘崗位+姓名”格式。
②每名報考人員只能報考一個崗位。
?、蹐罂既藛T應如實提供報名有關材料和信息，凡因本人報名信息填寫不完整或錯誤、提交報名材料不齊全、不清晰、不符合要求，而導致審核不通過的，責任自負。
④請報考人員保持聯系暢通，否則由此造成的一切后果自負。
報考人員經報考資格審核通過后，在領取準考證時，須向招聘工作領導小組辦公室提供報名所需材料清單中所要求材料的原件，以便現場查驗。
（三）資格審查
由招聘領導小組辦公室負責對報名人員進行資格審查。資格審查貫穿于招聘全過程，凡弄虛作假的，一經查實，立即取消考試或聘用資格。資格審查合格名單將在海南省衛生學校官網公布。
?。ㄋ模┙M織考試
1.筆試
各崗位計劃招聘人數與報考該崗位且通過資格審核的人數比例須達到1：3方可進行筆試。未達到1：3比例的崗位，則相應遞減計劃招聘人數直至取消該崗位的招聘。
?、殴P試時間：具體時間另行通知。
?、乒P試方式、科目及內容：
筆試采取閉卷方式進行，考試科目為專業科目和公共科目。專業科目以實際崗位需要的專業理論知識為主，公共科目包括教師法、公共基礎知識。筆試實行百分制，原則上不得低于參加筆試人員的筆試平均分，筆試成績及筆試合格分數線在海南省衛生健康委員會、海南省衛生學校等相關單位官網公布。
2.面試
面試考官由7人組成，其中海南省衛生學?？脊僬急炔怀^60%。
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采取結構化面試方式。根據招聘崗位的要求確定面試內容和形式，包括教育教學能力測試、答辯、教學技能（演示）和課堂教學等不同種類，測驗應聘人員的實際工作能力。
?、泼嬖嚾藛T確定：
面試資格復審人選從筆試合格分數線以上的人員中，根據筆試成績按1∶3比例由高分到低分確定。末位出現并列的，一并進入面試資格復審。達不到規定比例的，按實際達到筆試合格分數線的應聘人員確定。因應聘人員自愿放棄或資格復審不合格等原因產生的空缺，應按照筆試成績從高分到低分依次遞補。
?、敲嬖噷嵭邪俜种?，現場打分，合格分數線為60分。面試成績達不到合格分數線的不予聘用。
⑷面試時間與地點：
具體時間與地點另行通知。
3.考試綜合成績
筆試成績和面試成績相加為最后總成績，滿分100分。其中，筆試成績占60%、面試成績占40%。計算考生成績時，保留小數點后兩位，考試總成績出現并列的，按筆試成績確定排名順序。考試總成績在海南省衛生健康委員會、海南省衛生學校等相關單位官網公布。
?。ㄎ澹w檢、考察
根據考試總成績，按各崗位擬招聘人數1：1的比例，從高分到低分依次確定進入考察人選，并對人員思想政治素質、道德品質等綜合素質情況進行考考察，根據考察情況確定體檢人選。體檢由我單位統一組織，體檢標準參照公務員錄用標準執行?？己恕Ⅲw檢不合格的，取消擬聘人選資格，空缺的招聘名額，可從報考同一崗位考試成績在合格分數線以上的人員中從高分到低分依次遞補或另行組織招聘。
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根據考試、考核和體檢結果，按有關程序擇優確定擬聘用人員，并按程序在海南省衛生健康委員會、海南省衛生學校等相關單位官網公示7個工作日。公示期間存在爭議的，由海南省衛生健康委員會及我單位進行調查處理，調查處理的結果應及時報送省人辦資源和社會保障廳。公示期滿，無異議或者反映的問題不影響聘用的，確定為擬聘用人員。
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經公示無異議后，由本單位辦理擬聘人員的聘用手續；試用期滿三個月（應屆畢業生試用期為一年），經聘用單位考核合格后辦理入編手續，否則，解除聘用合同，取消錄用資格。
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應屆畢業生需在入職三年內取得相關執業資格證及教師資格證，入職三年內未按要求取得以上證書，不再續聘并解除人事關系。
往屆畢業生需在入職三年內取得教師資格證，入職三年內未按要求取得教師資格證，不再續聘并解除人事關系。
（九）薪酬待遇
執行海南省政府規定的薪酬待遇
五、紀律要求
招聘工作嚴格執行《海南省事業單位公開招聘人員實施辦法》（瓊人社發〔2011〕100號）的各項紀律規定，嚴格執行公開（考核）招聘工作人員實施方案；嚴格遵守保密紀律，不準泄露考試試題、考核情況和領導小組討論情況；參加考核的人員要公道正派，不隱瞞或歪曲事實真相；應聘人員不得弄虛作假，不得作弊；對違反公開招聘紀律的應聘人員，取消考試資格。已經受聘的，一經查實，立即解除聘用合同，予以清退；對違反公開招聘紀律的工作人員，按有關規定給予組織或紀律處分。
招聘工作接受海南省人力資源和社會保障部門、紀檢部門指導和監督，自覺接受群眾監督。
六、其他事項
本公告由海南省衛生學校人事科負責解釋
聯系人：林老師葉老師
聯系電話：0898-68661847
監督電話：0898-68617866
附件：1.海南省衛生學校2019年公開招聘工作人員崗位一覽表
