湖南省文化和旅游廳所屬事業(yè)單位招聘121人公告

　　2020年湖南省文化和旅游廳所屬事業(yè)單位招聘公告已發(fā)布，本次共招錄121人，報(bào)名時(shí)間為2020年8月19日9:00至8月21日17:00，筆試時(shí)間見準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，筆試內(nèi)容主要為公共基礎(chǔ)知識(shí)和應(yīng)聘崗位專業(yè)相關(guān)知識(shí)。公考通祝大家考試成功！《公共基礎(chǔ)知識(shí)》筆試復(fù)習(xí)教材和課程推薦：

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　　湖南省文化和旅游廳所屬事業(yè)單位2020年公開招聘公告

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國國務(wù)院令652號(hào))和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))要求，湖南圖書館等9家湖南省文化和旅游廳所屬事業(yè)單位因工作需要，面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下:

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳、湖南省文化和旅游廳指導(dǎo)監(jiān)督下，湖南圖書館等9家事業(yè)單位分別成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(辦公地點(diǎn)設(shè)所在單位人事科或政工科、政治部)，辦公室具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。湖南省文化和旅游廳機(jī)關(guān)紀(jì)委重點(diǎn)監(jiān)督、各招聘單位紀(jì)檢監(jiān)察工作部門全程監(jiān)督。

　　二、招聘原則

　　(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);

　　(二)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

　　(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，崗位所要求的專業(yè)以2020年湖南省考錄公務(wù)員專業(yè)目錄為準(zhǔn);

　　(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(六)崗位所需要的其他條件。

　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘:

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

　　4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

　　5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　四、招聘崗位、計(jì)劃及要求

　　此次招聘崗位76個(gè);招聘計(jì)劃121名，其中管理崗位9名，專業(yè)技術(shù)崗位112名(詳見附件1)。

　　五、招聘程序

　　(一)發(fā)布信息

　　招聘信息通過湖南省人力資源和社會(huì)保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南省文化和旅游廳網(wǎng)站(http://whhlyt.hunan.gov.cn/)面向社會(huì)公開發(fā)布。

　　(二)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間

　　2020年8月19日9:00至8月21日17:00止。

　　2.報(bào)名方式

　　采取網(wǎng)上報(bào)名或郵箱報(bào)名方式，具體安排詳見附件3。每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。

　　網(wǎng)上報(bào)名:應(yīng)聘人員登錄報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)址(具體網(wǎng)址見附件3)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。按崗位要求填寫相關(guān)個(gè)人信息，并按要求將報(bào)考崗位所需的相關(guān)材料原件掃描上傳。

　　郵箱報(bào)名:應(yīng)聘者將報(bào)名材料掃描或拍照，以壓縮包(其名稱為“單位名稱+崗位名稱+姓名”)形式發(fā)送至報(bào)名專用郵箱(郵箱地址詳見附件3)并與用人單位確認(rèn)是否收到郵件。

　　報(bào)名需提供以下材料:①應(yīng)聘者登錄湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、湖南省文化和旅游廳網(wǎng)站自行下載填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(一式一份)。②本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書原件(同時(shí)提供學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表)和崗位要求的資格證書及相關(guān)材料原件(同時(shí)提供相關(guān)復(fù)印件一式一份)，應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學(xué)校公章)。③近期同底彩色免冠1寸電子版照片。④現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘人員須由所在單位或主管部門出具同意報(bào)考證明并加蓋單位公章(也可在資格復(fù)審階段提供)。

　　3.相關(guān)要求

　　應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2020年12月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消應(yīng)聘資格。在讀研究生不得以本科學(xué)歷報(bào)考。

　　招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章，或提供社會(huì)保障繳費(fèi)證明)。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算，以2020年8月10日為截止日期。

　　(三)資格審查

　　資格審查分為初審和復(fù)審，資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

　　1.初審:根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名或郵箱報(bào)名進(jìn)行資格初審，通過資格初審人員名單在湖南省文化和旅游廳網(wǎng)站(http://whhlyt.hunan.gov.cn/)公布。其中，網(wǎng)上報(bào)名通過資格初審的人員請(qǐng)自行在相應(yīng)考試報(bào)名系統(tǒng)報(bào)名端口打印準(zhǔn)考證。通過資格初審人員打印、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間在湖南省文化和旅游廳網(wǎng)站(http://whhlyt.hunan.gov.cn/)發(fā)布通知，考試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

　　2.復(fù)審:筆試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后，按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定資格復(fù)審人員名單，通過資格復(fù)審人員全部進(jìn)入面試。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)和面試通知在湖南省文化和旅游廳網(wǎng)站(http://whhlyt.hunan.gov.cn/)公布。

　　(四)考試

　　1.開考比例

　　崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃的比例原則上不低于3:1。對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競爭的崗位，經(jīng)報(bào)請(qǐng)湖南省人力資源和社會(huì)保障廳同意后，根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。

　　2.考試方式

　　分A、B、C三類進(jìn)行考試或測試(具體分類詳見附件1崗位代碼):

　　A類(A1-A48):采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績，其中筆試占綜合成績50%、面試占綜合成績50%)。

　　筆試:通過資格審查人員全部參加筆試。筆試內(nèi)容主要為公共基礎(chǔ)知識(shí)和應(yīng)聘崗位專業(yè)相關(guān)知識(shí)，總分100分。

　　面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后，按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測評(píng)應(yīng)聘人員的形象氣質(zhì)、語言表達(dá)、應(yīng)變能力、綜合分析能力等，總分100分。

　　B類(B1-B9):采取筆試、實(shí)際操作測試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制計(jì)算綜合成績，筆試占綜合成績30%，實(shí)際操作測試占綜合成績40%，面試占綜合成績30%)。通過資格審查人員全部參加筆試、實(shí)際操作測試。

　　筆試:筆試內(nèi)容主要為公共基礎(chǔ)知識(shí)和應(yīng)聘崗位專業(yè)相關(guān)知識(shí)，總分100分。

　　實(shí)際操作測試:主要測評(píng)應(yīng)聘人員的專業(yè)應(yīng)用能力、實(shí)際操作能力，總分100分。

　　面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試和實(shí)際操作測試綜合成績排名先后，按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測評(píng)應(yīng)聘人員的形象氣質(zhì)、語言表達(dá)、應(yīng)變能力、綜合分析能力等，總分100分。

　　C類(C1-C19):采取試演、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制計(jì)算綜合成績，試演占綜合成績70%，面試占綜合成績30%)。通過資格審查人員全部參加試演和面試。

　　試演:主要測試應(yīng)聘人員演藝水平和能力，總分100分。

　　面試:面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測評(píng)應(yīng)聘人員的形象氣質(zhì)、語言表達(dá)、應(yīng)變能力、綜合分析能力等，總分100分。

　　A、B、C三類崗位設(shè)置綜合成績合格分?jǐn)?shù)線60分，如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線，取消該崗位招聘計(jì)劃。應(yīng)聘人員參加筆試、面試、試演、實(shí)際操作測試須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證，各環(huán)節(jié)的考試成績?cè)诤鲜∥幕吐糜螐d網(wǎng)站(http://whhlyt.hunan.gov.cn/)公布。

　　(五)體檢與考察

　　根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(綜合成績精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位，綜合成績相同的以筆試成績或試演成績排名為準(zhǔn))排名先后，按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

　　有體檢或考察不合格者或放棄資格者，按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補(bǔ)2次。

　　六、公示

　　根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員，報(bào)湖南省文化和旅游廳、湖南省人力資源和社會(huì)保障廳審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、湖南省文化和旅游廳網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

　　七、聘用及待遇

　　經(jīng)公示無異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

　　咨詢電話:

　　招聘單位聯(lián)系電話詳見附件3。

　　0731-85286051湖南省文化和旅游廳人事處

　　舉報(bào)電話:

　　0731-85286048湖南省文化和旅游廳機(jī)關(guān)紀(jì)委

　　附件：

　　2020年湖南省文化和旅游廳所屬事業(yè)單位公開招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表.xls

　　湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc

　　2020年湖南省文化和旅游廳所屬事業(yè)單位公開招聘咨詢及報(bào)名聯(lián)系表.doc

　　湖南省文化和旅游廳

　　2020年8月10日