<track id="jlap1"></track>
<object id="jlap1"></object>
  • <wbr id="jlap1"></wbr>
    <u id="jlap1"></u>
    <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>
    1. <wbr id="jlap1"></wbr>
      <wbr id="jlap1"></wbr>
      <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>
      當前位置:主頁  >> 各地招考  >> 浙江   
      浙江

      2023年浙江金華經濟技術開發區招聘專職社區工作者38人公告

      http://www.ssrtes.com       2023-12-01 13:31      來源:金華人才網
      【字體: 】              

      2023年金華經濟技術開發區公開招聘專職社區工作者公告

       

      因工作需要,金華經濟技術開發區公開招聘專職社區工作者38名。現將有關事項公告如下:

       
      一、招聘條件
       
      (一)擁護黨的路線、方針和政策,遵紀守法、作風正派、品行端正、責任心強,有良好的團隊合作精神和較強的溝通協調能力,熱愛社區工作,具有公益品格和為民服務精神,甘于奉獻。
       
      (二)具有與招聘崗位要求相適應的學歷、專業及崗位所需的其他條件。
       
      (三)年齡要求:40周歲及以下(1982年12月7日以后出生),其他年齡以此類推。
       
      (四)戶籍要求:金華市戶籍;具有社會工作專業本科及以上學歷的戶籍不限;研究生及以上學歷的戶籍不限;具有社會工作師(中級)及以上職業資格的戶籍不限;在金華市本級繳納社會養老保險連續1年及以上的戶籍不限;金華市域范圍內的2023年高校畢業生戶籍不限。
       
      (五)金華市區范圍內退役軍人、現役軍人及其家屬優先。
       
      (六)具有正常履行職能的身體條件和心理素質。
       
      (七)具有下列情形之一的,不得報考:1.因犯罪受過刑事處罰的人員;2.被開除中國共產黨黨籍的人員;3.曾被開除公職的人員;4.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;5.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;6.觸犯法律法規,正被司法機關立案偵查、審查起訴或受過刑罰的人員;7.在各級機關事業單位招錄(招聘)等各類人事考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄(聘)用紀律行為的人員;8.法律法規規定的其他情形。
       
      二、招聘程序
       
      (一)報名及資格審核
       
      1.報名方式:本次招聘采取現場報名方式進行。
       
      報名時間:2023年12月7日-12月8日(9:00-11:30,14:30-17:30)。
       
      報名地址:金華之心5號樓A座3樓金開招商招才會議室(金華市婺城區李漁路1313號)。
       
      2.報名要求:每位應聘人員限報1個崗位,報名人員應提供以下報名材料原件及復印件:
       
      ①由本人準確完整地填寫的附件2《2023年金華經濟技術開發區公開招聘專職社區工作者報名表》;
       
      ②本人身份證、戶口本;
       
      ③學歷證書、教育部學生信息網(www.chsi.com.cn)在線生成的《教育學歷證書電子注冊備案表》(境外留學人員需提供教育部留學服務中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》);
       
      ④其他佐證材料:助理社會工作師或社會工作師資格證書、工作經驗材料(歷年養老保險信息查詢記錄、勞動合同等),現(退)役軍人需提供入(退)伍證明、嘉獎證明,現(退)役軍人家屬需再提供可證明夫妻、子女關系的結婚證、戶口本等證件。
       
      報考人員若未按要求完整填寫報名信息或提供相關證明材料,則視為無效報名。同時,報考人員須對所提供材料的真實性負責,凡弄虛作假者一經查實,即取消考試資格和聘用資格。
       
      請保持手機暢通,招錄相關信息我們將通過短信形式及時通知。
       
      資格審核合格人數達到招聘計劃數3倍的進入筆試,不足招聘計劃數的核減或取消該招聘計劃,招聘計劃取消的人員可在接到通知后24小時內進行改報,逾期未改報的,視作放棄改報。
       
      3.加分項與分值:(1)取得社會工作者職業資格證書的,助理社會工作師加3分,社會工作師加5分,加分累計上限為5分。以人力資源和社會保障部門、民政部門發放的社會工作者職業資格證書為依據。(2)評為優秀士官(士兵、義務兵)或嘉獎加1分/次,榮立三等功3分/次,加分可累計,上限為5分;退役軍人家屬憑軍人軍齡加分,2-5年加1分、6-8年加3分、9年及以上加5分,現役軍人家屬加5分。加分材料依據個人檔案,由開發區退役軍人服務中心核準。有加分項的報考人員,請于報名期間將相關原件及復印件一并提交進行審核,逾期不再受理加分事項。
       
      (二)準考證領取
       
      時間:2023年12月14日(上午9:00-11:30,下午14:30-17:30)
       
      報考人員在規定時間內前往金華之心5號樓A座3樓金開招商招才服務集團公司(金華市婺城區李漁路1313號)領取準考證,并按準考證明確的要求參加考試。
       
      請妥善保管準考證,筆試、面試、體檢等環節都將用到準考證。
       
      (三)考試
       
      1.筆試
       
      時間:2023年12月16日上午,9:00-11:00(如有調整,按公布調整時間執行)。
       
      科目為《綜合基礎知識》,滿分100分,筆試地點詳見準考證。報考人員必須同時攜帶準考證、有效期內二代身份證參加筆試。缺少證件的不得參加考試。
       
      按筆試成績*40%與加分的合計分值高低,按計劃數的1:1.5確定入圍面試人員,不足此比例的,按實際人數,面試時間、地點另行通知。
       
      2.面試
       
      采用結構化面試的方式進行,總分100分,面試成績低于70分的不進入體檢、考察環節。
       
      3.總成績
       
      總成績的計算公式為:總成績=(筆試成績*40%+加分項分值)+面試成績*60%。
       
      (四)體檢、考察
       
      按總成績從高分到低分,以招聘職位1:1的比例確定入圍體檢對象,若總成績相同,取面試成績高者,面試成績仍相同的,安排加試。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂版)執行,體檢費用自理。
       
      考察工作參照公務員招聘考錄相關工作執行。主要對入圍人員遵紀守法、學歷、履歷、任職資格等情況進行核實,對是否適合和勝任選拔目標職位作出綜合評價。
       
      (五)公示及聘用
       
      根據總成績和體檢、考察情況,確定擬聘用人員,并進行7個工作日的公示。公示期滿,對擬聘用人員無異議,或反映有問題但經查實不影響聘用的,按照規定程序辦理聘用手續。擬聘用人員在接受聘用前須與原所在單位解除勞動關系,未按招聘單位要求及時辦理報到的取消聘用資格,缺額人數不再遞補。
       
      三、其他事項
       
      (一)資格審查貫穿招聘工作全過程,無論在哪個環節發現應聘人員與招聘崗位條件不符的,均取消應聘資格。
       
      (二)在招聘程序中,若出現體檢、考察不合格,自動放棄或取消資格等情形時,可根據需要進行遞補。
       
      (三)年齡、工作經歷、戶口遷入、學歷、相關職業資格證書、軍齡等計算時間統一截止到2023年12月7日。在全日制普通高校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經歷。
       
      (四)公開招聘的專職社區工作者與所在鄉鎮(街道)簽訂勞動合同,一律實行勞動合同制管理,薪資參照“三崗十八級”薪酬制度執行,在開發區社區最低服務年限為5年。
       
      (五)考試成績等相關公示信息可在金華經濟技術開發區網站(政務公開-招才引智欄目中)查詢。網址:(http://kfq.jinhua.gov.cn/)。
       
      (六)本次招聘考試不指定復習參考用書,不委托任何機構開展針對本次招聘考試的輔導培訓。
       
      (七)本次招聘工作委托金華金開招商招才服務集團有限公司組織實施,咨詢電話:0579-82668657、82665133、82667963、83183908,監督電話:0579-82372600。
       
      (八)本次招聘未盡事宜由金華經濟技術開發區管理委員會負責解釋。
       
      金華經濟技術開發區管理委員會
       
      2023年12月1日
       
       


      性刺激的欧美三级中文字幕_日韩无码视频免费观看_亚洲高清无码免费在线_国产精品日韩专区在线播放
      <track id="jlap1"></track>
      <object id="jlap1"></object>
    1. <wbr id="jlap1"></wbr>
      <u id="jlap1"></u>
      <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>
      1. <wbr id="jlap1"></wbr>
        <wbr id="jlap1"></wbr>
        <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>