2021年重慶長壽區(qū)選聘教育事業(yè)單位工作人員簡章
長壽區(qū)2021年面向區(qū)外公開選聘教育事業(yè)單位工作人員簡章
為加強事業(yè)單位工作人員隊伍建設(shè)，規(guī)范進人行為，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《重慶市事業(yè)單位公開選聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開選聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局備案，現(xiàn)面向長壽區(qū)外在編在崗教師公開選聘教育事業(yè)單位工作人員。
一、選聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇】荚嚺c考核相結(jié)合的方式進行。
二、選聘單位及人數(shù)
本次公開選聘教師56名，具體選聘單位及崗位詳見附件1。
三、選聘范圍和條件
（一）基本條件
1．具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)、身體素質(zhì)，品行端正、實績突出、群眾公認；
2．年度考核均為合格（稱職）及以上等次；
3．具備國家規(guī)定的職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件；
4．具有選聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)及其他條件，詳見附件1；
5．系長壽區(qū)以外的教育事業(yè)單位在編在崗教師。
（二）以下人員不納入本次選聘范圍
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政務(wù)處分或正在接受紀律審查的人員；曾受黨紀撤銷黨內(nèi)職務(wù)以上或政紀降低崗位等級以上處分人員；曾受黨紀嚴重警告以下或政務(wù)記過以下處分未滿5年人員。最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。
在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員。
法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
（三）年齡計算
本簡章所要求的年齡計算截止時間為2021年7月11日，如“40周歲以下”，指未滿41周歲，在1980年7月12日及以后出生，依次類推。
（四）畢業(yè)（學(xué)位）證書及專業(yè)
報考人員應(yīng)憑已取得的畢業(yè)（學(xué)位）證書報考。在國（境）外高校畢業(yè)的，須在報考資格復(fù)審時（面試前）出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷（學(xué)位）認證。
參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件5）進行專業(yè)資格審核。
專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書）載明的專業(yè)名稱為準。應(yīng)聘人員報名時應(yīng)誠信、準確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。
專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致，經(jīng)負責(zé)資格條件審查的單位審核認定，可視為符合專業(yè)要求。
（五）特別說明
本簡章所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級（數(shù)），如40周歲以下，均含40周歲；如專技12級以上，均含專技12級，以此類推。
本簡章所涉及的時間節(jié)點，除明確約定外，均以本簡章發(fā)布之日計算。
按照疫情防控有關(guān)規(guī)定，報考人員參加報名、筆試、面試時，報考人員須佩戴口罩和接受體溫檢測，并出示健康證明或健康碼。若因健康風(fēng)險和防疫要求無法參加考試考核的，后果由報考人員自行承擔(dān)。
四、報名和資格審查
本次公開選聘采取現(xiàn)場報名的方式進行。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名并參加考試考核。
（一）報名時間
初定于2021年7月12日（星期一）上午9﹕00—12：00，下午2：00—5：00。
（二）報名地點
長壽區(qū)人力資源培訓(xùn)考評中心（地址：長壽區(qū)桃花新城文苑西路2號長壽區(qū)委黨校綜合樓2樓，咨詢電話：023－40469077。
（三）報名和資格審查要求
本次選聘考試，報考者只能選擇一個選聘崗位進行報名，并現(xiàn)場確認應(yīng)聘人員提供的報名材料與報考資格的相符性。
報名及資格審查所需材料詳見《現(xiàn)場報名及資格審查所需材料》（附件4）。報考人員在資格審查時，應(yīng)當提供所在單位、主管部門及具有組織（人事）管理權(quán)限部門加蓋公章的《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》（附件3），應(yīng)聘人員不能按期提供或提供虛假信息的，取消進入后續(xù)環(huán)節(jié)資格。
經(jīng)資格審查合格者，交驗《報名表》和其他相關(guān)材料。資格審查合格者，按照報名現(xiàn)場上通知的時間地點領(lǐng)取《準考證》，按《準考證》上載明的時間、地點和其他相關(guān)要求，攜帶《身份證》和《準考證》前往參加考試考核。資格審查不合格的，向應(yīng)聘人員說明原因。
資格審查必須本人到場，不接受任何形式的委托報名。
（四）未達到開考比例人員的處理
本次公開選聘實際報名人數(shù)與擬選聘崗位人數(shù)比例達到2：1方能開考，達不到開考比例的，相應(yīng)遞減選聘名額或取消選聘；其中屬急需緊缺人才的，經(jīng)區(qū)委編辦、區(qū)人力社保局、區(qū)教委研究同意后，報市人力社保局備案，可放寬開考比例最低至1：1。
五、考試
本次公開選聘考試包括筆試和面試。各崗位具體考試科目詳見《崗位情況一覽表》（附件1）。
（一）筆試
1．公共科目筆試
筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識（教育類）》，筆試分值為100分，采用閉卷筆答方式。
2．筆試時間及地點
筆試時間初定于2021年7月17日（星期六），具體時間和考試地點詳見《準考證》。筆試時間90分鐘。
3．筆試成績等事項公布
考生筆試成績、進入面試人員名單及面試通知于7月17日（星期六）下午6：00時前在報名處公布。
（二）面試比例及面試人員確定
面試按1：2比例確定。未達到規(guī)定比例，相應(yīng)遞減擬選聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例（按四舍五入法計算）。其中屬急需緊缺人才的，經(jīng)區(qū)委編辦、區(qū)人力社保局、區(qū)教委研究同意后，報市人力社保局備案，可放寬開考比例最低至1：1。
面試人選根據(jù)報考同一選聘崗位考生的筆試成績，從高分到低分依次確定。若最后一名面試人員筆試成績出現(xiàn)并列，則并列進入面試。
（三）面試
1．面試時間
初定為2021年7月18日（星期日）。
2．面試地點
具體地點另行通知。
3．面試方式
采取講課的方式進行。
4．面試分值
面試分值為100分。
組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開選聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的，取消本次面試資格。面試成績當場公布并由考生簽字確認?？忌嬖嚦煽兾催_到60分者、未能形成有效競爭的崗位考生面試成績未達到70分者，不得確定為體檢人選。
（四）考試總成績計算
考試總成績＝筆試成績×30％＋面試成績×70％
考試總成績采取百分制計算，四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。根據(jù)考試總成績從高到低確定體檢人選。若考試總成績出現(xiàn)并列時，依次按面試成績、學(xué)歷、職稱高者優(yōu)先。若仍相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績高者優(yōu)先。
考試總成績低于60分者，不得確定為體檢人選。
考試總成績、進入體檢人員名單將在面試結(jié)束后，在面試處公布，并在面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在重慶市長壽區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.cqcs.gov.cn）“招考錄用”專欄里的“人事考試”欄公布。
六、體檢和考察
體檢由長壽區(qū)教委按規(guī)定組織實施。
體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當場或當天復(fù)檢并確認體檢結(jié)果的項目外，選聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)長壽區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準。
體檢合格者，由選聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開選聘工作人員考察辦法》，對擬聘人員進行全面考察，考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實作出考察結(jié)論?？疾烀麊未_定后，應(yīng)當及時通知考察對象本人。
考察應(yīng)堅持“凡進必審”，考察小組要按照“誰審查、誰負責(zé)”、考察留痕的原則，嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)（cdgdc.edu.cn）、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、“信用中國”網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進行查證?？疾旖Y(jié)論為不合格的，考察小組應(yīng)向報考人員說明原因。
對事業(yè)單位選聘崗位報考資格的審查貫穿于公開選聘全過程，凡查實報考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，取消進入后續(xù)選聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其中，在考試考核組織實施前查實報考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，其缺額可按規(guī)則遞補；在考試考核組織實施后，查實報考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，其缺額不再遞補。
若有報考人員體檢不合格或體檢前自動放棄資格，其缺額按報考該崗位考生總成績（考試總成績不低于60分者）從高分到低分進行依次遞補（不超過2人次）。之后出現(xiàn)的缺額不再遞補。
七、選擇聘用單位
部分崗位根據(jù)考試總成績，從高分到低分，依次選擇聘用單位。若考試總成績出現(xiàn)并列時，若考試總成績出現(xiàn)并列時，依次按面試成績、學(xué)歷、職稱高者優(yōu)先選擇。選崗時間地點另行通知，請考生注意保持電話通暢。
八、公示
考試、體檢、考察等有關(guān)事宜，在重慶市長壽區(qū)人民政府網(wǎng)站上發(fā)布，請考生及時關(guān)注。
擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障局（http://rlsbj.cq.gov.cn／）、重慶市長壽區(qū)人民政府網(wǎng)站公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時間、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷（學(xué)位）、考試總成績以及崗位選聘條件所要求的工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應(yīng)公示事項。
九、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響選聘者，確定為擬選聘人員，按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動、聘用手續(xù)。調(diào)動手續(xù)辦理時限要求：擬選聘人員自公示結(jié)束之日起到2021年8月30日前辦結(jié)調(diào)動手續(xù)。其崗位聘用，按照市人力社保局《關(guān)于當前事業(yè)單位崗位管理工作中若干問題的處理意見》（渝人社發(fā)〔2015〕83號）中“關(guān)于專業(yè)技術(shù)人員交流崗位聘用的問題”的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或選聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合選聘時崗位條件要求的，解除聘用合同。
本次公開選聘全部人員一經(jīng)聘用，須在長壽區(qū)教育事業(yè)單位最低服務(wù)滿3年以上方能交流、調(diào)動，未滿規(guī)定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
十、紀律與監(jiān)督
公開選聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴肅人事工作紀律，確保選聘工作順利進行。各有關(guān)單位要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號），認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定，自覺接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界的監(jiān)督，若有違紀違規(guī)行為，按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。
公開選聘過程中凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當立即查核，未核實前，暫停聘用；發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料信息不實影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察的，給予考察不合格結(jié)論，一律不予聘用；考生提供偽造的身份證件、學(xué)歷（學(xué)位）、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格、《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾書》等材料的，一經(jīng)查實，視為品行不端及不誠信行為，由區(qū)縣事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并計入個人誠信檔案，從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘（選聘）為我市事業(yè)單位工作人員。
十一、其他事項
選聘過程中涉及的有關(guān)問題，請按以下方式咨詢：
1．本簡章由重慶市長壽區(qū)人力資源和社會保障局和長壽區(qū)教育委員會負責(zé)解釋。
2．報考資格條件、考試考核、體檢、考察、公示等事項請電話咨詢長壽區(qū)教委人事科：023－40250762、長壽區(qū)人力社保局人才流動科：023－40661621。
重慶市事業(yè)單位公開選聘問題和情況反映信箱：2522912065＠qq．com（該郵箱不接受簡歷）。
附件：
1．長壽區(qū)2021年面向區(qū)外在編在崗教師公開選聘教育事業(yè)單位工作人員崗位情況一覽表
2．長壽區(qū)2021年面向區(qū)外在編在崗教師公開選聘教育事業(yè)單位工作人員報名登記表
3．機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾
