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      重慶

      2022年重慶奉節(jié)縣人民醫(yī)院引進(jìn)博士簡章

      http://www.ssrtes.com       2022-05-19 12:09      來源:奉節(jié)縣人民醫(yī)院
      【字體: 】              

      奉節(jié)縣人民醫(yī)院2022年引進(jìn)博士簡章

       

      為全面實施人才強院戰(zhàn)略和醫(yī)院“十四五”建設(shè)發(fā)展規(guī)劃,進(jìn)一步優(yōu)化醫(yī)療人才隊伍結(jié)構(gòu),加強學(xué)科專業(yè)建設(shè),全面提升醫(yī)療服務(wù)水平,根據(jù)《奉節(jié)縣人民政府關(guān)于印發(fā)奉節(jié)縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要的通知》(奉節(jié)府發(fā)〔2021〕16號)和《奉節(jié)縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)奉節(jié)縣“夔州英才集聚”工程實施方案的通知》(奉節(jié)府辦發(fā)〔2022〕36號),2022年奉節(jié)縣人民醫(yī)院計劃引進(jìn)最低5名醫(yī)學(xué)博士,我院熱忱歡迎國內(nèi)外博士研究生加入,本引進(jìn)簡章全年有效。

      一、引進(jìn)對象及基本條件

      具有醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè)博士研究生,專業(yè)背景與本科及研究生教育所取得專業(yè)一致,博士畢業(yè)于教育部認(rèn)定高校。

      引進(jìn)方式:全職引進(jìn)。

      二、引進(jìn)博士的相關(guān)待遇

      (一)博士研究生一次性給予80萬元安家費,免費提供5年建筑面積不少于100平方米的住房一套。工資薪金可實行年薪制,采取“一事一議”方式雙方進(jìn)行洽談確定。

      (二)按我縣人才引進(jìn)綠色通道程序辦理入編,協(xié)助解決家屬隨遷隨調(diào),子女縣內(nèi)優(yōu)先安排入學(xué)。醫(yī)院提供相應(yīng)的工作環(huán)境及條件。

      (三)根據(jù)科研項目情況最高提供200萬元科研啟動基金。

      (四)對有相應(yīng)工作經(jīng)驗及一定臨床、管理水平或條件特別優(yōu)秀的引進(jìn)人才,經(jīng)考核合格后,可任命科室主任或副主任職務(wù),按我院干部選拔任用相關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理。

      (五)符合國家、重慶市或奉節(jié)縣人才項目條件并申報成功的,按相關(guān)政策由政府財政支付專項工作經(jīng)費和待遇。以上待遇如與我院人才政策相同則采用“就高不就低”原則,不重復(fù)、不累加,政府財政支付后不足部分由醫(yī)院補足。

      (六)特別優(yōu)秀的博士研究生,或?qū)儆谖以壕o缺急需專業(yè)的博士研究生,可實行“一事一議”方式進(jìn)行引進(jìn)。

      三、引進(jìn)程序

      (一)報名

      有意加入的博士研究生與我院人事科負(fù)責(zé)人聯(lián)系,將應(yīng)聘材料電子掃描版發(fā)送至指定電子郵箱并電話確認(rèn),即可完成報名;也可在我院人事科現(xiàn)場進(jìn)行報名。應(yīng)聘材料包括:

      1.個人簡歷;

      2.本人身份證、已取得的畢業(yè)證(本、碩、博)及學(xué)信網(wǎng)查驗證明、學(xué)位證(本、碩、博)及學(xué)位網(wǎng)查驗證明;海外博士畢業(yè)生《留學(xué)回國人員證明》、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書;未畢業(yè)學(xué)生提供在校證明;

      3.應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校的推薦信,所在學(xué)校院系黨組織加蓋公章的個人現(xiàn)實表現(xiàn)證明;已畢業(yè)的學(xué)生提供戶口所在地派出所、社區(qū)、村委會出具的遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明,是黨員的提供所在黨組織加蓋公章的政治思想和現(xiàn)實表現(xiàn)證明;

      4.應(yīng)聘者的學(xué)術(shù)論文、科研成果等支撐材料電子版;

      5.二級甲等以上醫(yī)院體檢證明。

      (二)初審及考察

      人事科對報名的博士研究生進(jìn)行資格初審,醫(yī)院人才辦進(jìn)行資格復(fù)審,審核通過后對符合醫(yī)院引進(jìn)條件博士進(jìn)行政治思想素質(zhì)、教學(xué)能力、科研水平、個人品質(zhì)的全面考察??疾煲话悴扇∶嬖嚪绞剑厥馇闆r也可通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。

      (三)審核及錄用

      醫(yī)院考察結(jié)束后,經(jīng)黨政會議研究,提出擬聘用名單,形成考察報告,連同應(yīng)聘材料報衛(wèi)健委、人社局進(jìn)行審核。審議通過,按我縣人才引進(jìn)綠色通道程序辦理入編。

      四、引進(jìn)博士的管理方式和服務(wù)期限

      (一)引進(jìn)博士實行合同管理。對在醫(yī)院工作的引進(jìn)博士,在享受待遇前,需簽訂有關(guān)服務(wù)期限、相應(yīng)權(quán)利義務(wù)及違約責(zé)任的協(xié)議書。

      (二)凡全職引進(jìn)的博士服務(wù)年限一般為8年。實際服務(wù)年限不足協(xié)議確定年限的,按協(xié)議規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

      五、聯(lián)系方式

      聯(lián) 系 人:吳林麗

      聯(lián)系電話:18996660753  56563786

      郵  箱:1046709750@QQ.com

      奉節(jié)縣人民醫(yī)院

      2022年5月19日

      附件:奉節(jié)縣人民醫(yī)院醫(yī)學(xué)博士招錄崗位一覽表.doc



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