2022年河南鶴壁市?？h招聘教師130人公告
浚縣2022年公開招聘教師公告
為加強教師隊伍建設，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》等有關規(guī)定，經(jīng)縣委、縣政府同意，現(xiàn)面向社會公開招聘高中教師、初中教師、教學研究人員和幼兒園教師130人?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
具體崗位計劃及條件見《?？h2022年公開招聘教師崗位計劃表》（附件1）。
二、招聘條件
（一）具有下列資格條件的人員可以報考
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律;
3.熱愛教育事業(yè)，具有良好的教師職業(yè)道德;
4.具備教師崗位要求的工作能力和身體條件;
5.具備報考崗位所需要的學歷、學位、專業(yè)、教師資格條件；
6.專科、本科學歷畢業(yè)生年齡限30周歲以下（1992年10月1日以后出生），研究生學歷畢業(yè)生年齡限35周歲以下（1987年10月1日以后出生）；
7.具備崗位所需要的其他條件。
（二）有下列情形之一的人員不得報考
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
3.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為未滿5年的人員；
4.現(xiàn)役軍人、普通高等院校在校生、服務期未滿的特崗教師；
5.國家和省另有規(guī)定不得聘用為教師的其他情形。
三、招聘程序
（一）發(fā)布公告
發(fā)布公告時間：2022年10月17日—10月25日
（二）網(wǎng)上報名及資格初審
1.網(wǎng)上報名
報名時間為2022年10月26日8:00—10月28日17:00。報考人員在上述時間內(nèi)登陸?？h人民政府網(wǎng)站（www.xunxian.gov.cn），點擊浮動窗口“?？h2022年公開招聘教師網(wǎng)上報名入口”，由網(wǎng)上報名入口進入網(wǎng)上報名系統(tǒng)，按要求填寫個人報名信息和報考崗位。上傳照片要反映本人真實特征，符合系統(tǒng)規(guī)定：清晰、無變形，照片規(guī)格統(tǒng)一為一寸近期正面免冠證件照（藍底），JPG格式。利用圖片軟件制作時，圖片大小寬為295像素，高度為413像素，最終效果以輸出后的大小為準，照片大小2M以下，以便制作準考證時使用。
報名與考試時使用的有效身份證（本人有效期內(nèi)的二代身份證或臨時身份證）必須一致。報考人員應按照本人畢業(yè)證、學位證、相應教師資格證、有效身份證等相關證件顯示的學歷、專業(yè)名稱、教師資格、個人情況填寫報名信息，如信息不一致或故意填報虛假信息，取消報名資格。
2.資格初審
2022年10月26日8:00—10月29日17:00。招聘單位根據(jù)招聘條件對報考人員填報的信息在網(wǎng)上進行資格初審，并在報名后的1個工作日內(nèi)提出初審意見。對初審不合格的，給予說明理由。照片質(zhì)量不符合要求的，應重新上傳照片。若初審不合格的報考人員不重新按要求填報，報名無效。報考人員可在填報信息1個工作日后登錄原報名網(wǎng)站，查詢是否通過資格初審。
3.網(wǎng)上繳費
報考人員在資格初審通過后至2022年10月31日24：00前登錄原報名網(wǎng)站繳納考務費。根據(jù)河南省人民政府《關于公布取消停止征收和調(diào)整有關收費項目的通知》（豫政〔2008〕52號）規(guī)定的收費標準，報考人員需繳納考務費30元，未按期繳費的視為自動放棄。
4.打印準考證、報名登記表
報考人員在網(wǎng)上繳費成功后，須在2022年11月2日8:00—11月4日17:00期間登錄原報名網(wǎng)站，按照系統(tǒng)提示自行打印準考證、報名登記表（A4紙格式）。如報考人員未及時打印準考證或因保管不慎丟失準考證，將不能參加筆試和面試資格確認。
（三）注意事項
1.報考人員請認真閱讀并全面理解本公告內(nèi)容，確定本人符合本次招聘考試報名條件。如果報考人員不符合招聘條件但進行了報名，其報考資格、考試成績均無效，由此產(chǎn)生的一切后果由本人承擔。
2.本次招聘各崗位的報名人數(shù)與招聘崗位數(shù)的比例不得低于3:1。達不到比例要求的，需相應核減招聘崗位數(shù)；核減后仍達不到比例要求的，該崗位不再招考，報考該崗位的考生可重新選報其他崗位；不愿重新選報或資格條件不符合報考其它崗位的，退還所繳的筆試考務費。
（四）筆試
筆試采取統(tǒng)一組織、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一評分的方式進行。
1.筆試時間、地點以筆試準考證為準，考生持筆試準考證和本人二代身份證(或有效期內(nèi)臨時身份證)、《考生健康管理信息承諾書》（附件3）到指定地點參加筆試。凡證件、材料不齊全者不得參加筆試。
2.高中教師崗位（0101—0302崗位）筆試內(nèi)容為學科專業(yè)知識；鎮(zhèn)屬初級中學教師、教學研究崗位（0401—0505崗位）筆試內(nèi)容為教育學、心理學、教育政策法規(guī)、教育教學理論知識；幼兒園教師崗位（0601崗位）筆試內(nèi)容為幼兒園教育專業(yè)知識。筆試成績按100分制，成績計算到小數(shù)點后2位數(shù)。
3.筆試結束后請務必妥善保存準考證至本次招聘結束，以備面試資格確認、面試和考察時使用，因筆試準考證丟失造成的后果，由考生承擔。
4.筆試加分條件及審核
按照《河南省人民政府、河南省軍區(qū)關于進一步加大大學生征集力度的意見》（豫政〔2016〕53號）文件規(guī)定，屬于退役大學生士兵的報考人員筆試成績加10分?？忌谝?guī)定時間內(nèi)提供入伍、退役、學歷相關證件、證明材料進行審核，逾期不再受理。
退役大學生士兵是指普通高校畢業(yè)后參軍的退役士兵，或者是普通高校學生在校期間參軍、退役后繼續(xù)返回高校學習并正常畢業(yè)的退役士兵。
退役大學生士兵已公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務員的，不再享受加分政策。
審核時間：2022年10月26日—10月28日 9:00—17:00
審核地點：浚縣淇河路北段路西?？h人力資源和社會保障局五樓511辦公室。
（五）面試資格確認
1.確定面試資格人選
根據(jù)筆試成績，按面試人數(shù)與招聘崗位3:1的比例從高分到低分確定參加面試資格的人選，如某崗位出現(xiàn)末位成績相同情形的，一并進入面試資格確認。其中缺考、作弊或筆試成績0分的取消面試資格。
2.提交材料
（1）延續(xù)筆試以來的《考生健康管理信息承諾書》和48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明；（2）交驗本人有效身份證原件及復印件；（3）交驗本人筆試準考證、報名登記表；（4）畢業(yè)證、學位證原件及復印件，國家教育部學信網(wǎng)在線學歷、學位驗證報告；（5）相應教師資格證原件及復印件；（6）考生為留學回國人員的，須提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證證書原件和復印件。
3.面試資格確認時間地點在浚縣人民政府網(wǎng)站通知。
4.如某崗位因考生未按規(guī)定時間、地點參加資格審核或未通過資格審核的，按照同一崗位筆試成績從高到低的順序依次遞補（電話通知遞補人員，不再另發(fā)公告）。
5.通過面試資格確認的考生，現(xiàn)場領取面試通知書。
（六）面試
1.面試時間和地點：面試時間和地點以面試通知書規(guī)定的時間和地點為準。考生應按照面試通知書上規(guī)定的時間、地點集合，持本人有效身份證、筆試準考證、面試通知書參加面試。
2.如某崗位實際參加面試的考生人數(shù)形不成競爭的（即實際參加面試人數(shù)與擬聘用人數(shù)比例未超過1:1的），組織現(xiàn)有人員進行面試，但面試成績低于70分者不能進入體檢環(huán)節(jié)。
3.面試形式：以模擬講課的形式進行，滿分100分。
4.考生面試成績當場公布。
（七）考試總成績計算辦法
考試總成績=筆試成績（含加分）+面試成績。筆試成績、面試成績和考試總成績均按四舍五入法計算到小數(shù)點后2位數(shù)。
因報考同一崗位考生面試人數(shù)多而設置兩個及以上面試考場的，則采取二次平均法對報考本崗位所有考生面試原始成績進行加權平衡，按加權面試成績計入總成績。
（八）體檢
根據(jù)總成績，按擬招聘崗位從高分到低分的順序1:1.5的比例確定體檢人選。如同一個崗位出現(xiàn)末位總成績相同的情況，則按照筆試成績優(yōu)先確定體檢人選，如上述條件也相同，則共同確定為體檢人選。
體檢標準參照《河南省申請教師資格人員體格檢查標準（2017年修訂試行）》規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由考生繳納。
（九）考察
根據(jù)各崗位總成績從高分到低分的順序和體檢結果，按擬招聘崗位數(shù)量等額確定考察人選。如某崗位出現(xiàn)空缺情況，在參加體檢合格人員中按總成績依次遞補（電話通知遞補人員，不再另發(fā)公告）。
考察工作由用人單位及其主管部門具體組織實施，主要對擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀守法、工作經(jīng)歷和能力等情況進行考察?？疾鞎r還須進一步核實應聘人員是否符合規(guī)定的招聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。
（十）公示
按照資格審查、考試、體檢、考察結果，擇優(yōu)確定擬聘用人員，名單在?？h人民政府網(wǎng)站公示，接受考生和社會各界監(jiān)督，公示期為7個工作日。
（十一）聘用和待遇
報考鎮(zhèn)屬初級中學崗位、鎮(zhèn)屬中小學教學研究崗位和幼兒園教師崗位的人員，聘用后全部分配至鎮(zhèn)屬中小學、幼兒園任教，凡不服從分配的視為自動放棄聘用資格。
擬聘用人員公示期滿無異議的，辦理聘用手續(xù)，并與用人單位簽訂聘用合同。新聘用人員按國家有關規(guī)定實行試用期制度，試用期滿考核不合格的，單位與招聘對象解除聘用合同，其人事關系和檔案轉(zhuǎn)至人才交流服務機構。新聘用人員的工資福利待遇按?？h事業(yè)單位工作人員相關政策和規(guī)定執(zhí)行。
四、相關說明
（一）本次招聘過程中發(fā)布招聘公告、公布筆試成績、公布面試資格確認名單、公布總成績、公布體檢人員名單、公布擬聘用人員名單等信息，指定在?？h人民政府網(wǎng)站（www.xunxian.gov.cn）“公告公示”欄目發(fā)布。考生在本次招聘期間應登陸該網(wǎng)站及時了解招聘最新發(fā)布情況。因本人原因錯過重要公告公示信息而影響考試和聘用的，責任由考生本人承擔。
（二）本次招聘資格審查工作貫穿于招聘考試的全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。
（三）考生要誠信報考，報名時簽訂誠信承諾書?？忌嵵爻兄Z被錄用后自愿在?？h工作服務年限不少于5年。
（四）本次招聘嚴格執(zhí)行國家新冠疫情防控工作要求，考生在筆試、面試資格確認、面試、體檢等環(huán)節(jié)均須主動接受疫情防控工作人員指導，提供48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明，自行下載并如實填寫《考生健康管理信息承諾書》,全程佩戴口罩，主動提供本人綠色健康碼、行程碼、場所碼，主動接受體溫檢測，注意保持間距，切實做好防范工作。凡不按要求提供相關證明，瞞報、謊報本人疫情防控信息的要嚴肅追究責任。
（五）本次招聘不指定考試輔導用書，沒有授權或委托任何機構舉辦筆試、面試輔導培訓。
（六）本次招聘工作由?？h公開招聘教師工作領導小組負責解釋，未盡事宜由領導小組研究決定。
咨詢電話：?？h人社局 0392-6636122
?？h教體局 0392-6871010
?？h公開招聘教師工作
領導小組辦公室
2022年10月17日
