2022年河南信陽(yáng)市光山縣城市管理局招聘企業(yè)工作人員公告
光山縣城市管理局2022年公開(kāi)招聘企業(yè)工作人員公告
根據(jù)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境和工作需要，經(jīng)縣政府批準(zhǔn)，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘3名企業(yè)工作人員，現(xiàn)公告如下：
一、報(bào)考資格及條件
（一）具有下列資格條件的人員可以報(bào)考。
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，政治上堅(jiān)定可靠；
3.遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的道德品質(zhì)；
4.符合選聘崗位年齡條件的要求。26周歲及以下，年齡計(jì)算時(shí)間截止到2022年9月1日，即1996年9月1日以后出生；
5.符合選聘崗位學(xué)歷的要求：全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
6.光山縣戶籍；
7.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件，熟練掌握計(jì)算機(jī)應(yīng)用技能，具有一定的文字寫(xiě)作和口頭表達(dá)能力；
8.在同等條件下，優(yōu)先招聘烈士子女、退役軍人、見(jiàn)義勇為積極分子。
（二）有下列情形之一的人員不得參與報(bào)考：
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌犯罪正在接受調(diào)查的人員；
2.受黨、政紀(jì)處分，且處分期未滿的；
3.因違法違紀(jì)正在接受審查的；
4.被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或辭退的；
5.曾因違反行政執(zhí)法機(jī)關(guān)管理規(guī)定被解除勞動(dòng)合同的；
6.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；
7.曾參加過(guò)非法組織、邪教組織或危害國(guó)家安全活動(dòng)的；
8.其他不符合報(bào)考資格條件的。
二、報(bào)名與資格審查
（一）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)。
本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
1.報(bào)名時(shí)間：2022年 10月29日至10月30日上午8:30--11：30，下午2:30—5:30。
2.報(bào)名地點(diǎn)：光山縣城市管理局16樓會(huì)議室。
（二）報(bào)名方法及要求。
1、報(bào)名辦法。報(bào)名時(shí)持本人有效居民身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各一份、相關(guān)材料及近期同底版免冠一寸彩色照片4張，到報(bào)名地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)參加資格審查。
2、報(bào)名資格審查合格者，于 2022年11月4日持本人身份證到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》。逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。面試準(zhǔn)考證應(yīng)妥善保管，面試、體檢時(shí)，須持本人面試準(zhǔn)考證和身份證方能參加。
(三)資格審查。
資格審查由縣城市管理局進(jìn)行，并在《光山縣城市管理局2022年公開(kāi)招聘企業(yè)工作人員報(bào)名登記表》上簽署審查意見(jiàn)。
本次招聘，資格審查貫穿于考試聘用（含試用期）的全過(guò)程，報(bào)名時(shí)簽訂誠(chéng)信承諾書(shū)。應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符合以及在招聘過(guò)程中弄虛作假的，將取消進(jìn)入下一應(yīng)聘程序的資格，進(jìn)入試用期的人員取消聘用資格。
三、招聘辦法
本次公開(kāi)招聘按公告、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。
四、結(jié)構(gòu)化面試
1.本次招聘崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿分為100分，面試成績(jī)即為考試成績(jī)。
2.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.面試人選的確定。
報(bào)名資格審查合格的人員為面試人員。
進(jìn)入面試的人員將在縣城市管理局院內(nèi)公告欄上公示，公示期為5個(gè)工作日。
若因招聘崗位報(bào)考人員較多需在不同的面試考場(chǎng)參加面試，為避免因這些應(yīng)試者的面試成績(jī)出現(xiàn)不平衡而影響面試的公平、公正，將采用“二次平均法”對(duì)有關(guān)應(yīng)試者的面試原始成績(jī)進(jìn)行平衡，平衡后的成績(jī)?yōu)槊嬖嚦煽?jī)。
面試時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)面試通知單，領(lǐng)取面試通知單時(shí)間為2022年11月4日，地點(diǎn)為光山縣城市管理局16樓會(huì)議室 。
4.面試工作由縣城市管理局組織實(shí)施，縣人社局配合參與。
5.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。報(bào)名考生須對(duì)個(gè)人信息嚴(yán)防外泄，否則責(zé)任自負(fù)。
五、體檢與考察
根據(jù)考試成績(jī)，按招聘人數(shù) 1 ：1 的比例由高分到低分確定參加體檢人員。
在確定體檢人員時(shí)，若考試成績(jī)并列，超出招聘計(jì)劃時(shí)，學(xué)歷層次高者優(yōu)先，若仍相同，再年齡大者優(yōu)先的順序確定。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，按考試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
考察的主要內(nèi)容為政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行核查；考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補(bǔ)。
六、公示和聘用
在體檢、考察合格的前提下，根據(jù)考試成績(jī)，擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在縣城市管理局院內(nèi)公開(kāi)欄上公示，公示期為7個(gè)工作日。
公示期滿，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。試用期為12個(gè)月，試用期間考核不合格者予以辭退。
七、紀(jì)律與回避
此次招聘工作政策性強(qiáng)，社會(huì)影響大。要堅(jiān)持原則，規(guī)范程序，做好報(bào)名資格審查、面試、體檢、考察、聘用等各環(huán)節(jié)的工作。要堅(jiān)持公示制，實(shí)行陽(yáng)光操作。要參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》的要求，實(shí)行回避制度。要嚴(yán)格工作紀(jì)律，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，無(wú)論是工作人員還是報(bào)考人員，在考試招聘過(guò)程中出現(xiàn)違紀(jì)行為，都要追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。本次公開(kāi)考試招聘工作由縣城市管理局組織實(shí)施，縣人社局配合參與。
八、信息發(fā)布及政策咨詢
有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng)，請(qǐng)注意公示公告，及時(shí)查詢。請(qǐng)報(bào)名考生在考試招聘期間，保持通訊暢通，便于聯(lián)系。
九、最終解釋權(quán)
本方案最終解釋權(quán)歸光山縣城市管理局。
本次公開(kāi)招聘工作設(shè)立咨詢電話：0376-8875018 。
附件：
1.光山縣2022年城市管理局公開(kāi)招聘編外工作人員崗位表.xlsx
光山縣城市管理局
2022年 10月26日
