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      黑龍江

      2022年黑龍江哈爾濱市松北區(qū)直事業(yè)單位選調(diào)公告

      http://www.ssrtes.com       2022-03-03 09:52      來(lái)源:哈爾濱市松北區(qū)人民政府
      【字體: 】              
       

      2022年哈爾濱市松北區(qū)(哈爾濱新區(qū))區(qū)直事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員公告

       

      根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))及《中共黑龍江省委辦公廳黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位選人進(jìn)人工作的通知》(黑辦發(fā)〔2017〕14號(hào))有關(guān)規(guī)定,經(jīng)區(qū)委區(qū)政府同意,松北區(qū)(哈爾濱新區(qū))區(qū)直事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員,現(xiàn)公告如下:

      一、選調(diào)原則

      選調(diào)工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

      二、選調(diào)范圍、數(shù)量、崗位及條件

      (一)選調(diào)范圍

      公益一類、財(cái)政全額預(yù)算撥款事業(yè)單位在編在崗工作人員。

      (二)選調(diào)數(shù)量

      此次公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員48人。選調(diào)單位均為公益一類、財(cái)政全額預(yù)算撥款事業(yè)單位。具體選調(diào)崗位、人數(shù)、條件等詳見《2022年哈爾濱市松北區(qū)(哈爾濱新區(qū))區(qū)直事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱《選調(diào)計(jì)劃表》)。

      三、公告發(fā)布網(wǎng)站

      哈爾濱市松北區(qū)人民政府網(wǎng)站:http://www.songbei.gov.cn

      四、選調(diào)條件

      (一)基本條件

      1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針、政策,遵守憲法和法律;

      2.具有崗位工作所需要的專業(yè)素質(zhì)和能力,身體健康,具有正常履職的身體條件;

      3.具有3年及以上事業(yè)單位在編人員工作經(jīng)歷,且歷年年度考核均為合格(稱職)及以上等次(試用期不確定考核等次除外);

      4.所在單位同意報(bào)考;

      5.考生年齡要求:35(含)周歲以下(1986年3月9日及以后出生);具有博士研究生學(xué)歷人員和具有專業(yè)技術(shù)中級(jí)職稱(含相對(duì)應(yīng)的專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格)人員,年齡可放寬至40(含)周歲以下(1981年3月9日及以后出生);具有專業(yè)技術(shù)高級(jí)職稱(含相對(duì)應(yīng)的專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格)人員,年齡可放寬至45(含)周歲以下(1976年3月9日及以后出生);

      6.統(tǒng)招、本科學(xué)歷及以上,并取得相對(duì)應(yīng)學(xué)位。港、澳、臺(tái)地區(qū)或海外留學(xué)人員報(bào)考的,其學(xué)歷、學(xué)位須經(jīng)國(guó)家教育部認(rèn)證,且證書專業(yè)名稱與《選調(diào)計(jì)劃表》中專業(yè)要求一致或相近,可不受《選調(diào)計(jì)劃表》中“統(tǒng)招”條件要求限制;

      除符合上述基本條件外,還應(yīng)具備選調(diào)崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位等其它資格條件(詳見《選調(diào)計(jì)劃表》)。

      (二)下述人員不能報(bào)考

      1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

      2.正在接受黨紀(jì)政紀(jì)、組織人事等相關(guān)處分或影響期限未滿的;

      3.按照有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作服務(wù)年限未滿或轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

      4.按相關(guān)要求與所在單位約定服務(wù)年限未滿的;

      5.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的;

      6.干部人事檔案存疑或尚未認(rèn)定清楚的;

      7.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的,具體回避關(guān)系按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

      8.不符合選調(diào)條件、崗位要求的;

      9.歷次遴選(選調(diào))考試中被認(rèn)定為舞弊等違反遴選(選調(diào))紀(jì)律的;

      10.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

      五、選調(diào)程序和方法

      (一)報(bào)名

      本次選調(diào)實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員注冊(cè)個(gè)人基本信息、照片上傳、報(bào)名、查詢資格審核結(jié)果、打印準(zhǔn)考證、查詢成績(jī)等均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。請(qǐng)報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸報(bào)名網(wǎng)站自行完成報(bào)名及相關(guān)環(huán)節(jié)。

      以下情況可以報(bào)名:一是報(bào)考人員畢業(yè)證專業(yè)與《選調(diào)計(jì)劃表》專業(yè)名稱一致,只有連接詞不同,如“與”、“及其”、“與其”、“和”、“及”等或多“專業(yè)”、少“專業(yè)”兩個(gè)字(類似詞語(yǔ):“方向”、“管理”、“工程”、“藝術(shù)”、“技術(shù)”、“碩士”)等,多“學(xué)”、少“學(xué)”一個(gè)字(類似字:“班”)等的類似情況,可以報(bào)名;二是報(bào)考人員畢業(yè)證專業(yè)名稱在《選調(diào)計(jì)劃表》中表述為兩個(gè)或兩個(gè)以上的,如考生畢業(yè)證專業(yè)名稱為“繪畫(中國(guó)畫)”,而《選調(diào)計(jì)劃表》表述為“繪畫”、“中國(guó)畫”等類似情況,可以報(bào)名。

      報(bào)名結(jié)束后,選調(diào)崗位未形成競(jìng)爭(zhēng)的,將取消或縮減該選調(diào)崗位。對(duì)于報(bào)考崗位被取消的考生,僅有一次改報(bào)其他崗位的機(jī)會(huì)。具體事宜詳見報(bào)名網(wǎng)站通知。網(wǎng)上報(bào)名期間,各崗位報(bào)名人數(shù)將適時(shí)在報(bào)名網(wǎng)站公開,考生可自行查詢,選擇報(bào)考崗位。

      網(wǎng)上報(bào)名注意事項(xiàng):

      具體報(bào)名流程詳見報(bào)名網(wǎng)站流程圖提示。

      1.報(bào)名時(shí)間:2022年3月9日9:00至2022年3月11日16:00;

      2.報(bào)名網(wǎng)站:https://songbei2022qzxd.ibaoming.net/

      3.報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,報(bào)名審核通過(guò)后,不能改報(bào)其它崗位;

      4.報(bào)考人員須用二代身份證報(bào)名(身份證號(hào)填寫要準(zhǔn)確無(wú)誤,否則責(zé)任自負(fù));

      5.網(wǎng)上報(bào)名須按照《上傳材料目錄》(見附件2)要求上傳崗位所需材料圖片。網(wǎng)上報(bào)名上傳的照片須為近期正面彩色免冠電子證件照,限制在1M字節(jié)以內(nèi),照片格式為*.jpg;

      6.網(wǎng)上報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要詳細(xì)閱讀《誠(chéng)信承諾書》,信守承諾,如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡填寫信息不準(zhǔn)確或填報(bào)畢業(yè)證專業(yè)名稱與《選調(diào)計(jì)劃表》專業(yè)名稱不一致的,不予通過(guò)。除此外,考生信息不如實(shí)填報(bào)或弄虛作假不守承諾的,在選調(diào)過(guò)程中的任何環(huán)節(jié),一經(jīng)查實(shí),將取消考試資格或聘用資格,責(zé)任由考生自負(fù);

      7.打印準(zhǔn)考證:打印準(zhǔn)考證時(shí)間見報(bào)名網(wǎng)站通知;

      8.政策及技術(shù)咨詢電話:

      政策咨詢電話:15046687367

      技術(shù)咨詢電話:400-1629-400

      9.報(bào)名后的各個(gè)環(huán)節(jié),均在報(bào)名網(wǎng)站以《通知》方式發(fā)布,不再以其它方式通知,請(qǐng)各位考生及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查看信息,以免影響考試。

      (二)筆試、面試

      1.筆試

      (1)筆試時(shí)間:以筆試準(zhǔn)考證上的時(shí)間為準(zhǔn)。

      (2)筆試分值:筆試滿分為100分,低于60分不予選調(diào)。筆試主要測(cè)試政策理論水平、崗位相關(guān)知識(shí)熟悉掌握程度、分析解決實(shí)際問(wèn)題及文字綜合能力等??荚嚂r(shí)間為150分鐘。

      (3)筆試地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見筆試準(zhǔn)考證??忌荚嚂r(shí),必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證原件和本人二代身份證原件(如本人二代身份證丟失,可持臨時(shí)身份證)進(jìn)入考場(chǎng)。其他證件無(wú)效。如因證件不全,無(wú)法參加考試,責(zé)任自負(fù)。每名考生需準(zhǔn)備黑色碳素筆、2B鉛筆和橡皮。其他物品一律不準(zhǔn)帶入考場(chǎng),違者按有關(guān)規(guī)定處理。

      (4)查詢筆試成績(jī)。筆試結(jié)束一周內(nèi),可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢成績(jī)。

      2.現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)

      (1)確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)環(huán)節(jié)人員。筆試結(jié)束后,將筆試成績(jī)按選調(diào)崗位人數(shù)1:3的比例,由高分到低分的順序確定現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)人選,未達(dá)到比例的,須形成競(jìng)爭(zhēng)。入選考生筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的,則并列人員共同進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)環(huán)節(jié)。

      (2)考生須根據(jù)報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布的現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)通知,按時(shí)攜帶本人《報(bào)名登記表》(報(bào)名網(wǎng)站自行打印)、《上傳材料目錄》中要求提供的以及報(bào)考崗位要求的相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各一份進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。

      (3)凡提供的相關(guān)材料、信息不實(shí)或與選調(diào)崗位要求不一致及自愿放棄現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)的,均視為現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)不合格,由選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試成績(jī)按招聘崗位人數(shù)1:3的比例由高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

      (4)現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)后,對(duì)資格確認(rèn)合格人數(shù)未多于崗位選調(diào)人數(shù)的崗位,將相應(yīng)縮減該崗位選調(diào)人數(shù),以形成競(jìng)爭(zhēng)。

      (5)現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求詳見報(bào)名網(wǎng)站通知,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

      3.面試

      (1)確定進(jìn)入面試人員?,F(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)合格人員可進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員名單將在報(bào)名網(wǎng)站上公示3個(gè)工作日。

      (2)面試采用結(jié)構(gòu)化面談方式,主要測(cè)試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。面試總分100分,達(dá)不到60分者不予聘用。面試當(dāng)日出現(xiàn)缺考者,不影響其他考生面試。

      (3)面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求見報(bào)名網(wǎng)站通知。

      4.公布總成績(jī)

      面試后,將考生的筆試成績(jī)與面試成績(jī)按6:4比例折合后相加合成為考試總成績(jī),即:考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。于面試結(jié)束一周內(nèi),在報(bào)名網(wǎng)站公布。

      六、體檢和考核

      根據(jù)考生總成績(jī),按選調(diào)崗位人數(shù)1:1的比例由高分到低分等額確定進(jìn)入體檢和考核環(huán)節(jié)人選。若總成績(jī)出現(xiàn)并列,按面試成績(jī)由高分到低分排序,若面試成績(jī)也相同,則組織加試,高分者進(jìn)入體檢和考核環(huán)節(jié)。

      (一)體檢

      體檢由松北區(qū)委組織部、松北區(qū)民政和人社局會(huì)同用人單位組織實(shí)施。體檢機(jī)構(gòu)為二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院,體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者,有一次復(fù)檢機(jī)會(huì)。復(fù)檢項(xiàng)目由松北區(qū)委組織部、松北區(qū)民政和人社局和用人單位會(huì)同體檢醫(yī)院確定。考生須認(rèn)可復(fù)檢結(jié)果為最終體檢結(jié)果方可參加復(fù)檢。對(duì)在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞實(shí)情,造成體檢結(jié)果失真的考生,取消聘用資格。

      (二)考核

      主要對(duì)進(jìn)入考核環(huán)節(jié)人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核考察,并對(duì)考核對(duì)象的報(bào)考條件進(jìn)行復(fù)查,不符合報(bào)考條件的,按考核不合格處理。同時(shí)對(duì)考核對(duì)象的人事檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點(diǎn)審核“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問(wèn)題,認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,問(wèn)題未查清未處理到位的,不得辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

      體檢或考核不合格者不予選調(diào),該選調(diào)崗位由用人單位明確遞補(bǔ)意見,需遞補(bǔ)的,經(jīng)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,在報(bào)考同一崗位且成績(jī)有效的考生中,按照總成績(jī)由高分到低分順序遞補(bǔ)。如總成績(jī)出現(xiàn)并列,則按面試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

      體檢和考核的具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求,請(qǐng)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站通知。

      七、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

      根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果確定擬聘用人員名單,在網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議者,選調(diào)單位按照人事調(diào)配程序和規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù),按照選調(diào)崗位聘任及兌現(xiàn)待遇。

      八、選調(diào)紀(jì)律

      為保證選調(diào)工作公開、公平、公正,選調(diào)工作由紀(jì)檢人員全程監(jiān)督,監(jiān)督電話:0451-12388。報(bào)考人員必須遵守公開選調(diào)有關(guān)規(guī)定和要求,服從考務(wù)安排。對(duì)在報(bào)名、考試、體檢、考核考察過(guò)程中被認(rèn)定弄虛作假、不守承諾或違紀(jì)違規(guī)的,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))嚴(yán)肅處理。

      九、疫情防控要求

      考生在考試各環(huán)節(jié)均應(yīng)切實(shí)遵守國(guó)家省市關(guān)于新冠肺炎疫情防控工作有關(guān)規(guī)定、指令及考試組織方疫情防控要求。如因疫情影響,招聘各環(huán)節(jié)具體時(shí)間需要調(diào)整的,將在報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布相關(guān)通知,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

      哈爾濱市松北區(qū)委組織部

      哈爾濱市松北區(qū)民政和人力資源社會(huì)保障局

      2022年3月2日

      附件1:2022年哈爾濱市松北區(qū)(哈爾濱新區(qū))區(qū)直事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員計(jì)劃表.xls

      附件2:上傳材料目錄.doc



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