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      黑龍江

      2022年黑龍江大學(xué)引進(jìn)人才公告(一)

      http://ssrtes.com       2022-03-26 10:32      來(lái)源:黑龍江大學(xué)人事在線
      【字體: 】              

      黑龍江大學(xué)2022年引進(jìn)人才公告(一)

       

      根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(黑辦發(fā)[2006]32號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<黑龍江省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則>的通知》(黑人社發(fā)〔2011〕68號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(黑人社發(fā)[2015]32號(hào))的有關(guān)要求,結(jié)合學(xué)校發(fā)展需要,現(xiàn)面向海內(nèi)外引進(jìn)教學(xué)、科研人員,有關(guān)事宜公告如下:

      一、學(xué)校簡(jiǎn)介

      詳見(jiàn)黑龍江大學(xué)主頁(yè)www.hlju.edu.cn。

      二、引進(jìn)人才類(lèi)型

      (一)海內(nèi)外高層次人才,詳見(jiàn)http://www.hlju.edu.cn/info/1045/7761.htm

      (二)青年拔尖人才

      青年拔尖人才A類(lèi):安家費(fèi)和住房補(bǔ)貼30-50萬(wàn);科研啟動(dòng)金和平臺(tái)建設(shè)費(fèi)自然科學(xué)學(xué)科50-80萬(wàn),人文社會(huì)科學(xué)學(xué)科10-20萬(wàn)。

      青年拔尖人才B類(lèi):安家費(fèi)和住房補(bǔ)貼20-30萬(wàn);科研啟動(dòng)金和平臺(tái)建設(shè)費(fèi)自然科學(xué)學(xué)科20-30萬(wàn),人文社會(huì)科學(xué)學(xué)科5-10萬(wàn)。

      青年拔尖人才C類(lèi):安家費(fèi)和住房補(bǔ)貼5-10萬(wàn);科研啟動(dòng)金和平臺(tái)建設(shè)費(fèi)自然科學(xué)學(xué)科5-10萬(wàn),人文社會(huì)科學(xué)學(xué)科3-5萬(wàn)。

      三、引進(jìn)人才學(xué)科專(zhuān)業(yè)

      詳見(jiàn)《黑龍江大學(xué)2022年引進(jìn)人才計(jì)劃表》(附件1)。

      四、基本條件

      (一)應(yīng)具備條件

      1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法。

      2、具有堅(jiān)定的政治方向,堅(jiān)持黨的基本路線,有較高的政治覺(jué)悟和政策理論水平。

      3、身心健康,具有良好的職業(yè)道德與學(xué)術(shù)道德。

      4、具有博士研究生學(xué)歷并取得博士學(xué)位人員和博士后出站人員。

      5、第一學(xué)歷必須為全日制統(tǒng)招本科,碩士、博士為全日制統(tǒng)招研究生;應(yīng)聘人員應(yīng)具有良好的教育背景,本科、碩士、博士所學(xué)專(zhuān)業(yè)一致或相關(guān);科研成果特別突出或具有副高級(jí)及以上職稱(chēng)的,可不受上述條件限制。

      6、原則上博士畢業(yè)生須于1987年1月1日以后出生,科研成果特別突出或具有副高級(jí)及以上職稱(chēng)的,年齡可適當(dāng)放寬。

      7、2022年12月31日前獲得報(bào)名崗位所要求的畢業(yè)證和學(xué)位證,國(guó)(境)外畢業(yè)生需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。

      8、同時(shí)滿(mǎn)足應(yīng)聘崗位的其他要求。

      (二)有下列情況之一者不得報(bào)考

      1、在校學(xué)習(xí)期間受到紀(jì)律處分的。

      2、工作期間受過(guò)黨政紀(jì)律處分的。

      3、存在學(xué)術(shù)不端、師德師風(fēng)問(wèn)題的。

      4、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

      5、正在接受立案審查的。

      6、在各類(lèi)招考過(guò)程中被認(rèn)定有考試作弊行為的。

      7、法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的。

      五、引進(jìn)人才程序

      (一)報(bào)名

      1、報(bào)名時(shí)間:2022年3月31日至6月30日17:00。

      2、報(bào)名方式:電子郵件報(bào)名,報(bào)名郵箱為hr@hlju.edu.cn。

      3、報(bào)名提交材料

      (1)《黑龍江大學(xué)2022年引進(jìn)人才信息表》(附件2)。

      (2)《黑龍江大學(xué)2022年引進(jìn)人才政審表》(附件3)。

      (3)應(yīng)屆畢業(yè)生推薦表。

      (4)二代身份證正、反面。

      (5)本科、碩士、博士的畢業(yè)證、學(xué)位證(尚未發(fā)放畢業(yè)證、學(xué)位證的應(yīng)聘人員需提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》并加蓋學(xué)校公章);國(guó)(境)外畢業(yè)生需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。

      (6)各類(lèi)證書(shū)和科研成果,其中論文需提供檢索證明,科研項(xiàng)目需提供立項(xiàng)通知書(shū)及證明個(gè)人參與名次的相關(guān)材料。

      (7)應(yīng)聘崗位所需其他材料。

      以上材料的電子版以壓縮包的形式一并發(fā)送到報(bào)名電子郵箱(郵件主題標(biāo)明為“姓名+應(yīng)聘學(xué)院+所學(xué)專(zhuān)業(yè)”)。

      (二)資格審查

      學(xué)校各教學(xué)、科研單位對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行初審,人事處對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行復(fù)查,確定參加現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)人員名單。

      (三)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)

      1、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的時(shí)間和地點(diǎn),另行通知。

      2、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)需提供的材料與報(bào)名提交材料一致,原件及復(fù)印件各1份。

      3、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)后,各類(lèi)證件、證書(shū)等原件返還應(yīng)聘人員本人;其中報(bào)名信息表(附件2)、政審表(附件3)原件及其他復(fù)印件材料用于存檔備查。

      (四)考核

      1、考核時(shí)間:另行通知。

      2、考核內(nèi)容:個(gè)人基本情況、基礎(chǔ)理論知識(shí)、科研業(yè)績(jī)成果、教學(xué)能力和發(fā)展?jié)摿Φ取?/p>

      3、考核方式:心理測(cè)試+面試。面試采取試講、科研報(bào)告、學(xué)術(shù)報(bào)告、答辯等方式進(jìn)行。面試合格者成績(jī)由高分到低分等額確定體檢人員。

      (五)體檢

      收到體檢通知的應(yīng)聘人員自行到三級(jí)甲等醫(yī)院,按照《公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))進(jìn)行體檢。體檢不合格者,不予聘用。

      (六)政審

      學(xué)校對(duì)體檢合格者通過(guò)調(diào)閱檔案、走訪談話等方式進(jìn)行政審。政審未通過(guò)者,不予聘用。

      (七)公示

      學(xué)校根據(jù)考核、體檢、政審結(jié)果確定擬聘用人員,并在黑龍江大學(xué)人事在線(http://hr.hlju.edu.cn)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

      (八)聘用

      公示期滿(mǎn)無(wú)異議后,辦理聘用手續(xù)。

      六、有關(guān)說(shuō)明

      (一)享受待遇

      1、落實(shí)事業(yè)編制,享受?chē)?guó)家和黑龍江省規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相應(yīng)待遇。

      2、符合“黑龍江大學(xué)引進(jìn)人才青年拔尖人才C類(lèi)”及以上水平的應(yīng)聘人員,與學(xué)校簽訂人才引進(jìn)協(xié)議,兌現(xiàn)人才待遇。

      (二)實(shí)行試用期制度。應(yīng)屆畢業(yè)生試用期為12個(gè)月,其他聘用人員試用期為6個(gè)月。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用合同。

      (三)原則上應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于獲得畢業(yè)證、學(xué)位證之日起一個(gè)月內(nèi)辦理報(bào)到入職手續(xù),往屆畢業(yè)生應(yīng)于公示期滿(mǎn)三個(gè)月內(nèi)辦理報(bào)到入職手續(xù),特殊情況經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)后可延后辦理報(bào)到入職手續(xù)。

      (四)正式辦理入職手續(xù)時(shí),需提供報(bào)到證、畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)(本、碩、博)原件及人事檔案等。

      (五)應(yīng)聘人員需對(duì)個(gè)人提交的材料負(fù)責(zé)。擬聘用人員凡提供的材料不實(shí),或在檔案審查過(guò)程中有弄虛作假、不符合相關(guān)規(guī)定,以及存在其他不符合聘用原則或違反相關(guān)規(guī)定的情況,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格。

      七、聯(lián)系方式

      聯(lián)系人:桂老師、左老師

      聯(lián)系電話:(0451)86609903

      監(jiān)督電話:黑龍江大學(xué)紀(jì)委辦公室:(0451)86608305

      本公告由黑龍江大學(xué)人事處負(fù)責(zé)解釋。

      附件1:黑龍江大學(xué)2022年引進(jìn)人才計(jì)劃表.xlsx

      附件2:黑龍江大學(xué)2022年引進(jìn)人才信息表.docx

      附件3:黑龍江大學(xué)2022年引進(jìn)人才政審表.doc



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