2022年黑龍江哈爾濱市亞布力管理委員會所屬事業(yè)單位招聘公告

 

根據(jù)國家和省、市有關(guān)規(guī)定，依據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則〉的通知》（哈人社發(fā)〔2015〕95號）精神，經(jīng)中共哈爾濱市亞布力工作委員會研究同意，所屬事業(yè)單位哈爾濱市亞布力管理委員會公共事業(yè)綜合服務(wù)中心面向社會公開招聘工作人員，具體公告如下：

一、招聘原則

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。實行崗位公開，自愿申報，擇優(yōu)選拔。

二、招聘數(shù)量

此次公開招聘事業(yè)單位工作人員5人。具體招聘崗位、人數(shù)、條件等詳見《2022年哈爾濱市亞布力管理委員會所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表》（以下簡稱《招聘計劃表》）。

三、公告發(fā)布

1.黑龍江省事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺：

http://gkzp.renshenet.org.cn，或登錄黑龍江省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)（網(wǎng)址：http://hrss.hlj.gov.cn）→點擊“業(yè)務(wù)專欄”→點擊“事業(yè)單位公開招聘”，即可進入平臺主頁。

2.哈爾濱市人民政府官網(wǎng)人力資源和社會保障局鏈接：http://xxgk.harbin.gov.cn/col/col11570/index.html

或登錄http://www.harbin.gov.cn進入哈爾濱市人民政府網(wǎng)站→導(dǎo)航鏈接→市政府部門網(wǎng)站→“人力資源和社會保障局”→通知公告欄查詢即可。

3.“亞布力度假區(qū)”官方微信公眾號（以下簡稱：官方微信公眾號）。

四、招聘條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針、政策，遵守憲法和法律；

3、具有崗位工作所需要的專業(yè)素質(zhì)和能力，身體健康；

4、港、澳、臺地區(qū)或海外留學人員報考的學歷、學位，需經(jīng)國家教育部認證，并且專業(yè)名稱與《招聘計劃表》專業(yè)名稱一致或相近，可不受《招聘計劃表》中“統(tǒng)招”學習形式限制;

5、考生年齡要求：滿18周歲（2004年8月1日以前出生），35（含）周歲以下（1986年8月1日及以后出生），具有博士研究生學歷和專業(yè)技術(shù)中級職稱（含相對應(yīng)的專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格）人員年齡可放寬至40（含）周歲以下（1981年8月1日及以后出生）。

除符合上述基本條件外，還應(yīng)具備招聘崗位所需的學歷、學位等其它資格條件（詳見《招聘計劃表》）。

（二）下述人員不能報考

1、曾受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查，尚未作出結(jié)論的人員；

4、在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招聘考試中被認定有作弊行為的或有報考不誠信記錄，且處理期未滿的人員；

5、試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員；機關(guān)、事業(yè)單位辭退未滿5年的人員；

6、構(gòu)成回避關(guān)系的（具體回避關(guān)系按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行）；

7、現(xiàn)役軍人；

8、2023年及以后畢業(yè)的畢業(yè)生。

五、招聘程序和方法

（一）報名

本次招聘采用電子郵箱形式報名。報名時間為2022年8月1日8時至2022年8月14日24時。報考人員須在規(guī)定時間內(nèi)，將報名所需材料電子版以壓縮包形式發(fā)送到指定郵箱yblgwhbgs@163.com，郵件主題：身份證號后四位+姓名+報考崗位名稱（例如：****+張三+**崗）。

1、網(wǎng)上報名所需材料

（1）本人二代身份證原件正、反面掃描件。

（2）填寫正確的《2022年哈爾濱市亞布力管理委員會所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》（以下簡稱《報名表》）。

（3）畢業(yè)證、學位證原件掃描件，學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》電子版。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證書、學位證的，需提供由學校教務(wù)部門出具的在籍學籍證明或?qū)W籍管理系統(tǒng)打印出的本人成績單，并注明該考生能夠在2022年12月31日前取得畢業(yè)證、學位證。

（4）在職人員報考需出具單位同意報考證明或與單位解除勞動關(guān)系證明的原件掃描件(同意報考證明需開給哈爾濱市亞布力管理委員會，否則無效，所有證明需加蓋工作單位組織人事部門公章)。

（5）本人近期1寸免冠彩色證件照電子版（照片文件大小限制在1M字節(jié)以內(nèi)，照片格式為*.jpg）。

（6）應(yīng)聘崗位需要的其它證明材料原件掃描件。

2、以下情況可以報名

一是報考人員畢業(yè)證專業(yè)與《招聘計劃表》專業(yè)名稱一致，只有連接詞不同，如“與”、“及其”、“與其”、“和”、“及”等或多“專業(yè)”、少“專業(yè)”兩個字（類似詞語：“方向”、“管理”、“工程”、“藝術(shù)”、“技術(shù)”、“碩士”）等，多“學”、少“學”一個字（類似字：“班”）等的類似情況，可以報名；二是報考人員畢業(yè)證專業(yè)名稱在《招聘計劃表》中表述為兩個或兩個以上的，如考生畢業(yè)證專業(yè)名稱為“繪畫（中國畫）”，而《招聘計劃表》表述為“繪畫”、“中國畫”等類似情況，可以報名。

3、報名注意事項

（1）報考人員須按要求在規(guī)定時間內(nèi)發(fā)送電子郵件報名，凡超出規(guī)定時間、填寫信息不真實不準確、提供材料不完整、與《招聘計劃表》崗位要求不一致的，均視為報名不成功并以電話形式通知本人。報考人員要信守承諾，所有報名材料存檔備查，如有信息填報不實或弄虛作假不守承諾的，在招聘過程中的任何環(huán)節(jié),一經(jīng)查實，將取消考試資格或聘用資格，責任由考生自負。

（2）報考人員只限報一個崗位。

（3）報考人員必須用二代身份證報名（身份證號填寫要準確無誤，否則責任自負）。

（4）報名結(jié)束后，招聘崗位人數(shù)與報名合格人數(shù)之比不得低于1：3比例，若達不到1:3比例，將取消或縮減該招聘崗位。

4、考試繳費

依據(jù)黑龍江省財政廳、黑龍江省發(fā)展和改革委員會《關(guān)于省直事業(yè)單位公開招聘工作人員考試繼續(xù)收取考試費的通知》(黑財稅〔2020〕3號)文件規(guī)定，本次考試收取筆試費用每人每科45元，合計90元。面試不收費。考生在領(lǐng)取筆試準考證時，現(xiàn)場繳納考試費用，未按期繳費者將視為自動放棄報考。

特困大學生可憑當?shù)厥?、縣級民政部門出具的享受最低生活保障金證明（原件）、低保證（復(fù)印件）或農(nóng)村特困證明（原件）、特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件），經(jīng)哈爾濱市亞布力管理委員會審核確認后免除考試費。

5、相關(guān)政策

（1）按照《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進一步促進普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（黑政辦發(fā)〔2013〕42號）要求受理審核政策加分，具體規(guī)定如下：“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”、“大學生志愿服務(wù)西部計劃”、“村村大學生計劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”等基層服務(wù)項目，服務(wù)期滿、考核合格后3年內(nèi)參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)級、縣級、市級以上事業(yè)單位公開招聘，筆試成績分別加15分、10分、5分,服務(wù)期滿被評為優(yōu)秀等次的，可再相應(yīng)增加2分。在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生,經(jīng)考核合格,可享受項目生相關(guān)待遇。計算時限截止日期為2022年8月1日。

（2）根據(jù)黑龍江省人民政府《關(guān)于退役士兵安置改革工作的實施意見》（黑政規(guī)〔2018〕17號）文件規(guī)定，普通高等學校畢業(yè)入伍大學生服現(xiàn)役期滿退役后，參加事業(yè)單位招考的，可享受“三支一扶計劃”、“西部計劃”等項目服務(wù)期滿的高校畢業(yè)生各項優(yōu)惠政策。

報名結(jié)束后，符合政策加分的考生需在領(lǐng)取筆試準考證時，提供相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件各一份，進行政策加分現(xiàn)場審核。未按時提供相關(guān)證明材料的視為自動放棄政策加分資格。

6、領(lǐng)取筆試準考證

報名成功人員請及時關(guān)注官方微信公眾號通知，按規(guī)定時間、地點領(lǐng)取筆試準考證。

7、報名后的各個環(huán)節(jié)，均在官方微信公眾號以《通知》的方式發(fā)布，不再以其它方式通知。報考人員須隨時關(guān)注官方微信公眾號信息，以免影響考試。

8、政策咨詢電話：0451-83289795

（二）考試

本次招聘筆試和面試工作均由哈爾濱市亞布力管理委員會負責組織實施。

1、筆試

（1）筆試時間：以筆試準考證上的時間為準。

（2）筆試科目及分值：筆試科目分為《專業(yè)知識》和《綜合知識》，《專業(yè)知識》主要考察考生所需專業(yè)知識的掌握程度，滿分為140分；《綜合知識》主要考察考生政治理論知識、思想道德修養(yǎng)、法律常識、國際國內(nèi)時事、科技知識等，滿分為60分。兩科為一張試卷，共計200分，考試時間為150分鐘。

（3）筆試地點及注意事項詳見筆試準考證。考生考試時，必須同時攜帶筆試準考證原件和本人二代身份證原件（如本人二代身份證丟失，可持臨時身份證）進入考場。其他證件無效。如因證件不全，無法參加考試，責任自負。每名考生需準備黑色碳素筆、2B鉛筆和橡皮。其他與考試無關(guān)物品一律不準帶入考場，違者按有關(guān)規(guī)定處理。

（4）查詢筆試成績。筆試結(jié)束一周內(nèi)，請關(guān)注官方微信公眾號查詢筆試成績。

2、現(xiàn)場資格確認

（1）進入現(xiàn)場資格確認人員的確定。筆試結(jié)束后，將筆試卷面成績與政策加分合成為筆試成績，按招聘崗位人數(shù)1:3的比例，由高分到低分的順序確定進入現(xiàn)場資格確認人選。入圍考生筆試成績出現(xiàn)并列，則并列人員共同進入現(xiàn)場資格確認?？忌豢紗慰苹騿慰瞥煽?yōu)榱愕牟荒苓M入現(xiàn)場資格確認。

（2）現(xiàn)場資格確認。考生需攜帶本人《報名表》一份（網(wǎng)上自行打印，貼照片）、本人二代身份證、畢業(yè)證、學位證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》以及報考崗位要求的相關(guān)材料的原件及復(fù)印件各一份，進行現(xiàn)場資格確認。港、澳、臺地區(qū)或海外留學人員需提供國家教育部留學服務(wù)中心國外學歷學位認證書。在職人員報考需出具單位推薦證明。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證、學位證的，需提供由學校教務(wù)部門出具的在籍學籍證明或?qū)W籍管理系統(tǒng)打印出的本人成績單。同時，現(xiàn)場簽訂《誠信承諾書》。具體時間、地點詳見官方微信公眾號通知。

現(xiàn)場資格確認過程中，凡提供的相關(guān)材料存在信息不實或與招聘崗位要求不一致及自愿放棄現(xiàn)場資格確認的，均視為現(xiàn)場資格確認不合格，由哈爾濱市亞布力管理委員會所屬事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)筆試成績由高分到低分排序，按照招聘崗位人數(shù)1:3的比例依次進行遞補。

經(jīng)現(xiàn)場資格確認并進行遞補后，招聘崗位人數(shù)與該崗位資格確認合格人數(shù)之比仍達不到1:3比例的崗位，將縮減或取消此招聘崗位。

3、面試

（1）進入面試人員的確定。通過現(xiàn)場資格確認合格的人員進入面試。進入面試人員名單在官方微信公眾號公示3個工作日。

（2）面試規(guī)則。面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進行，主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)素質(zhì)和潛在能力等。面試成績總分為100分，達不到60分者不予聘用。面試當日出現(xiàn)缺考者，不影響其他考生面試。

（3）面試時間、地點及相關(guān)要求詳見官方微信公眾號通知。

4、公布總成績。面試后，將考生的筆試成績折合為百分制，再與面試成績按照60%與40%的占比進行折合相加合成為考試總成績，即：考試總成績=（筆試成績÷2+政策加分）×60%＋面試成績×40%。考試總成績于面試結(jié)束后一周內(nèi)，在官方微信公眾號公布。

六、體檢和考核

（一）確定體檢和考核對象

依據(jù)考生總成績，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例由高分到低分等額確定進入體檢和考核的人選。若總成績出現(xiàn)并列，按面試成績由高分到低分排序，若面試成績也相同，將進行面試加試，高分者進入體檢和考核。

（二）體檢

體檢由哈爾濱市亞布力管理委員會負責組織實施。統(tǒng)一組織考試合格人員到二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行體檢。體檢費用由考生承擔。體檢內(nèi)容及標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者，只有一次復(fù)檢機會。復(fù)檢項目由哈爾濱市亞布力管理委員會同體檢醫(yī)院確定?？忌氄J可復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)果方可參加復(fù)檢。對體檢過程弄虛作假、隱瞞實情，造成體檢結(jié)果失真的考生，取消聘用資格。

（三）考核

考核由哈爾濱市亞布力管理委員會負責實施。考核應(yīng)當做到全面、客觀、公正。主要對被考核人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況采取多種方式進行考核，并對考核對象的資格條件進行復(fù)查。

體檢或考核不合格者不予聘用，該崗位可由哈爾濱市亞布力管理委員會提出遞補意見，經(jīng)哈爾濱市人力資源和社會保障局同意后，可以在報考同一崗位且考試合格人選中，按照總成績從高分到低分依次遞補。如總成績出現(xiàn)并列，按面試成績由高分到低分依次遞補。體檢和考核的具體時間、地點及要求，請關(guān)注官方微信公眾號通知。

七、辦理試用期手續(xù)

根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果確定擬聘用人員名單，在官方微信公眾號公示7個工作日。公示無異議者，按照《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，聘用人員試用期按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后進行考核，考核不合格的解除聘用合同。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生如未能于2022年12月31日前取得畢業(yè)證、學位證的，將取消聘用資格。

八、招聘紀律

為保證招聘工作公開、公平、公正，招聘工作由哈爾濱市亞布力管理委員會紀檢人員全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0451-83289675。招聘的組織實施單位或部門將嚴格按照《招聘計劃表》中所列專業(yè)及相關(guān)要求進行審核，凡不按所列專業(yè)范圍通過資格審核、履行招聘程序成為擬聘用人員的，都將不予辦理聘用手續(xù)，一切后果由招聘的組織實施單位或部門負責。報考人員必須遵守公開招聘有關(guān)規(guī)定和要求，服從考務(wù)安排。對在報名、考試、體檢、考核過程中被認定弄虛作假、不守承諾或違紀違規(guī)的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）嚴肅處理。

九、疫情防控要求

招聘組織實施各環(huán)節(jié)需貫徹落實國家和省、市關(guān)于新冠肺炎疫情防控工作的決策部署，認真遵守疫情防控工作的有關(guān)規(guī)定，確保應(yīng)聘人員、考試工作人員生命安全和身體健康，確保招聘工作組織實施安全、平穩(wěn)、順利。防疫要求根據(jù)疫情變化需要進行調(diào)整，或因疫情影響調(diào)整招聘工作時間，適時在官方微信公眾號發(fā)布相關(guān)公告，請應(yīng)聘人員及時關(guān)注。

特別提示：

哈爾濱市人力資源和社會保障局、哈爾濱市亞布力管理委員會從未指定任何單位和個人編寫有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的教材，也不委托任何單位和個人舉辦有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的培訓(xùn)班。社會上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習材料、培訓(xùn)班、網(wǎng)站等誤導(dǎo)報考人員的，均與哈爾濱市人力資源和社會保障局、哈爾濱市亞布力管理委員會無關(guān)。請考生提高警惕！

哈爾濱市亞布力管理委員會

2022年7月21日

附件1、2022年哈爾濱市亞布力管理委員會所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表.xls

附件2、2022年哈爾濱市亞布力管理委員會所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表.docx