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      黑龍江

      2023年黑龍江哈爾濱醫(yī)科大學(xué)附屬第四醫(yī)院招聘公告

      http://www.ssrtes.com       2023-02-24 10:51      來(lái)源:哈爾濱醫(yī)科大學(xué)附屬第四醫(yī)院
      【字體: 】              

      哈爾濱醫(yī)科大學(xué)附屬第四醫(yī)院2023年公開(kāi)招聘工作人員公告

       

      根據(jù)國(guó)家、黑龍江省關(guān)于公開(kāi)招聘工作的文件精神及《哈爾濱醫(yī)科大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施指導(dǎo)意見(jiàn)》的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本年度用人需求情況,經(jīng)醫(yī)院研究決定,面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

      一、哈爾濱醫(yī)科大學(xué)附屬第四醫(yī)院簡(jiǎn)介
      醫(yī)院簡(jiǎn)介內(nèi)容詳見(jiàn)哈爾濱醫(yī)科大學(xué)附屬第四醫(yī)院主頁(yè)概況部分(http://www.ydsy.cn)。

      二、招聘原則
      堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,實(shí)行崗位公開(kāi),自愿申報(bào),擇優(yōu)選拔。

      三、招聘計(jì)劃
      公開(kāi)招聘崗位需求詳見(jiàn)附件1《哈爾濱醫(yī)科大學(xué)附屬第四醫(yī)院2023年公開(kāi)招聘工作人員崗位需求計(jì)劃》。應(yīng)聘優(yōu)秀人才崗位和臨床醫(yī)學(xué)“5+3”一體化崗位人員,請(qǐng)查看《哈爾濱醫(yī)科大學(xué)(校本部)2023年公開(kāi)招聘工作人員公告》中的具體要求,并登錄系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

      四、招聘范圍和條件
      (一)應(yīng)聘人員須具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵守中華人民共和國(guó)憲法及各項(xiàng)法律法規(guī),具有良好的品行、社會(huì)公德和職業(yè)道德,身心健康。
      (二)應(yīng)聘人員須為2022年和2023年畢業(yè)的博士研究生、碩士研究生和臨床醫(yī)學(xué)“5+3”一體化,并取得相應(yīng)的畢業(yè)證和學(xué)位證;本科生須為2023年畢業(yè)生,并取得相應(yīng)的畢業(yè)證和學(xué)位證。
      (三)博士研究生崗位,近期(擬)出站博士后人員可以應(yīng)聘。
      (四)應(yīng)聘醫(yī)療、科研等主系列工作崗位的人員原則上須通過(guò)全國(guó)大學(xué)外語(yǔ)六級(jí)考試或取得同等外語(yǔ)水平;應(yīng)聘其他崗位的人員須通過(guò)全國(guó)大學(xué)外語(yǔ)四級(jí)考試或取得同等外語(yǔ)水平;護(hù)理崗位不做外語(yǔ)水平要求。
      (五)來(lái)我院應(yīng)聘醫(yī)師崗位工作的博士、碩士研究生、臨床醫(yī)學(xué)“5+3”一體化畢業(yè)生原則上須取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證,醫(yī)師崗位碩士研究生須為專(zhuān)業(yè)學(xué)位。
      (六)對(duì)有犯罪和受處分記錄的應(yīng)聘人員,不予選聘。
      (七)來(lái)我院應(yīng)聘的博士研究生:攻讀博士學(xué)位期間發(fā)表國(guó)際高水平文章,年齡原則上不超過(guò)35周歲;近期(擬)出站博士后人員年齡原則上不超過(guò)40周歲。聘用制職工保崗攻讀博士研究生人員,按照簽訂的保崗協(xié)議規(guī)定執(zhí)行。
      (八)來(lái)我院應(yīng)聘的碩士研究生和臨床醫(yī)學(xué)“5+3”一體化畢業(yè)生:須獲得本科學(xué)歷和學(xué)士學(xué)位,年齡原則上不超過(guò)30周歲。
      (九)來(lái)我院應(yīng)聘的本科生:年齡原則上不超過(guò)25周歲,應(yīng)聘本科醫(yī)師崗位的人員應(yīng)取得相應(yīng)專(zhuān)業(yè)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證。
      (十)高于需求崗位學(xué)歷人員均可申報(bào)該崗位。如碩士可申報(bào)本科崗位,博士可申報(bào)碩士崗位,要求專(zhuān)業(yè)一致。
      (十一)符合崗位需求條件的人員,依據(jù)省人社廳、省教育廳等主管部門(mén)政策,落實(shí)黑龍江省衛(wèi)健委《關(guān)于強(qiáng)化“兩個(gè)同等對(duì)待”政策宣貫工作的通知》,即“面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的,其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè),按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。”“經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師,按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專(zhuān)業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待”。
      (十二)滿足招聘計(jì)劃中各崗位要求的其他具體條件。

      五、招聘程序
      (一)畢業(yè)院校及專(zhuān)家推薦
      畢業(yè)院校(培養(yǎng)院系)對(duì)應(yīng)聘人員在校綜合表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)并出具推薦意見(jiàn);此外,博士研究生、碩士研究生和臨床醫(yī)學(xué)“5+3”一體化應(yīng)聘人員還需三位專(zhuān)家出具推薦意見(jiàn)。評(píng)價(jià)優(yōu)良的應(yīng)聘人員方可推薦至我院參加崗位競(jìng)聘。
      (二)報(bào)名
      1.網(wǎng)上報(bào)名
      時(shí)間:2023年2月24日--2023年3月9日16:00時(shí);
      應(yīng)聘人員須通過(guò)哈爾濱醫(yī)科大學(xué)公開(kāi)招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名并填寫(xiě)報(bào)名資料,每名應(yīng)聘人員只允許報(bào)考一個(gè)職位。應(yīng)聘優(yōu)秀人才計(jì)劃崗位和臨床醫(yī)學(xué)“5+3”一體化崗位人員,均在此公告進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。網(wǎng)報(bào)入口:http://210.46.90.130:8080/zp.html#/channel/09。待通過(guò)網(wǎng)上資格初審后打印報(bào)名表并按規(guī)定參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查。
      2.網(wǎng)報(bào)初審
      時(shí)間:2023年2月27日--2023年3月13日16:00時(shí);
      在此期間,應(yīng)聘人員可登陸哈爾濱醫(yī)科大學(xué)公開(kāi)招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。資格審查通過(guò)的,不能再改報(bào)其他崗位;資格審查未通過(guò)的,可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。對(duì)審查結(jié)果有異議者,可申請(qǐng)仲裁,仲裁部門(mén)由哈爾濱醫(yī)科大學(xué)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組(臨)負(fù)責(zé)。仲裁通過(guò)者視為報(bào)名成功;仲裁未通過(guò)者,予以取消報(bào)名或改報(bào)其他崗位。通過(guò)資格審查的報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比原則上不得低于3:1,達(dá)不到比例的按規(guī)定取消崗位或者縮減招聘人數(shù),特殊崗位或急需緊缺專(zhuān)業(yè)人員的招聘,經(jīng)醫(yī)院和學(xué)校研究同意后,可適當(dāng)降低比例。
      3.現(xiàn)場(chǎng)資格審查及提交詳細(xì)應(yīng)聘材料
      時(shí)間:2023年3月16日
      應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)資格審查采取函報(bào)形式,程序如下:將應(yīng)聘材料以EMS特快專(zhuān)遞形式郵寄至:哈爾濱市南崗區(qū)銀行街31號(hào)哈醫(yī)大四院院部人事科116辦公室,郵寄截止時(shí)間為2023年3月16日(以郵戳為準(zhǔn))。
      應(yīng)聘人員須提交下述材料:
      (1)通過(guò)“哈爾濱醫(yī)科大學(xué)公開(kāi)招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”打印出的報(bào)名登記表,本人須簽名確認(rèn);
      (2)應(yīng)聘人員須提供三位專(zhuān)家出具的“專(zhuān)家推薦信”各1封(見(jiàn)附件2),推薦信上需明確注明是否推薦其來(lái)院工作的意見(jiàn)。推薦專(zhuān)家應(yīng)為:研究生培養(yǎng)導(dǎo)師(必備),培養(yǎng)教研室(臨床三級(jí)科室)主任或副主任、正高職專(zhuān)家;
      (3)誠(chéng)信承諾書(shū)(見(jiàn)附件3);
      (4)應(yīng)聘人員身份證;
      (5)國(guó)家外語(yǔ)等級(jí)考試證書(shū);
      (6)應(yīng)聘人員高中畢業(yè)后(不含高中)各階段學(xué)歷教育畢業(yè)證、學(xué)位證和“教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表”, 如未畢業(yè)需提供“教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告”(查詢學(xué)信網(wǎng)下載,網(wǎng)址http://www.chsi.com.cn/),在讀學(xué)校開(kāi)具的所學(xué)專(zhuān)業(yè)證明具體到三級(jí)學(xué)科,如:內(nèi)科學(xué)(呼吸系病);如在國(guó)外院校取得學(xué)歷、學(xué)位,須提供國(guó)家教育部出具的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》;
      (7)已發(fā)表的本專(zhuān)業(yè)一作國(guó)際高水平文章(未發(fā)表者不需提供);
      (8)崗位所需的其他特定證書(shū),如會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、專(zhuān)業(yè)方向證明、醫(yī)師資格證、規(guī)培證等相關(guān)崗位資質(zhì)證明(限應(yīng)聘醫(yī)師崗位者提供);
      (9)外校應(yīng)聘人員須提供其所在學(xué)校出具的“畢業(yè)生就業(yè)推薦表”;
      (10)畢業(yè)學(xué)校出具的在校“學(xué)習(xí)成績(jī)單”。
      以上材料須使用A4或Letter紙張進(jìn)行打印或復(fù)印。1-3項(xiàng)原件,4-10項(xiàng)復(fù)印件,按1-10順序排序左上角裝訂,無(wú)需封皮。
      提供材料不齊全或未按規(guī)定提供材料的應(yīng)聘人員按自動(dòng)放棄處理,取消其應(yīng)聘資格。
      (三)考試
      1.博士研究生崗位的招聘考試形式采取面試方式進(jìn)行,具體考試內(nèi)容及形式另行通知。
      2.碩士研究生、臨床醫(yī)學(xué)“5+3”一體化和本科生崗位的招聘考試形式采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,具體考試內(nèi)容及形式另行通知。
      3.醫(yī)院按進(jìn)入面試人數(shù)與擬聘人數(shù)3:1 的比例確定,急需緊缺崗位,可適當(dāng)降低比例,并設(shè)置面試入圍最低分?jǐn)?shù)線。
      (四)確定擬聘人員及公示
      1.根據(jù)醫(yī)院崗位要求及需求人數(shù),從應(yīng)聘人員中按照考試成績(jī)從高分到低分確定擬聘人員名單。若應(yīng)聘人員總成績(jī)出現(xiàn)并列,以面試成績(jī)較高者優(yōu)先聘用(如面試成績(jī)出現(xiàn)并列,進(jìn)行加試確定最終擬聘人員名單)。
      2.優(yōu)秀人才計(jì)劃和臨床醫(yī)學(xué)“5+3”一體化崗位應(yīng)聘人員,考核合格后,用人單位和應(yīng)聘人員進(jìn)行雙向選擇。
      3.面試成績(jī)不合格者(低于60分),不予聘用。
      4.擬聘人員名單將在哈醫(yī)大四院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議者,屆時(shí)按通知辦理接收手續(xù)。
      (五)體檢
      公示期滿無(wú)異議者,由醫(yī)院組織擬聘人員統(tǒng)一進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,對(duì)體檢不合格者,不予錄用。
      (六)考核
      在公開(kāi)招聘過(guò)程中,學(xué)校和醫(yī)院將對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行考核??己藘?nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等。同時(shí),學(xué)校和醫(yī)院對(duì)擬聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)審??己嘶驈?fù)審不合格者,不予聘用。

      六、聘用
      1.我院與擬聘人員簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)并辦理人事聘用手續(xù)。
      2.實(shí)行試用期制度。擬聘人員試用期為12個(gè)月,試用期滿考核合格人員,正式聘用;試用期間經(jīng)考察不能勝任聘用崗位或試用期滿考核不合格者,解除聘用。
      3.公開(kāi)招聘接收博士研究生和輔導(dǎo)員崗位工作人員按編制內(nèi)接收;其他碩士研究生及以下崗位工作人員,按固定期限簽訂聘用合同。在聘期間工作業(yè)績(jī)一般,或按照我院師資培養(yǎng)及人事管理的有關(guān)規(guī)定,對(duì)未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)有效提升崗位勝任力者(如專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升、考取研究生等),取消聘用。
      4.優(yōu)秀人才計(jì)劃崗位錄取的應(yīng)聘人員,享受學(xué)校博士“青苗破土”項(xiàng)目,提供一次性科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)10萬(wàn)元;并給予安家費(fèi)10萬(wàn)元。
      5.?dāng)M聘人員須在2023年9月30日前獲得報(bào)名崗位所要求的學(xué)歷和學(xué)位,如無(wú)特殊原因不能按時(shí)取得相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位,則取消聘用資格,按自動(dòng)放棄處理。
      6.?dāng)M聘人員在攻讀研究生與來(lái)我院工作二者只能選其一,不允許來(lái)我院工作同時(shí)攻讀研究生;對(duì)已考取研究生的擬聘人員,如果選擇來(lái)我院工作,須由所攻讀研究生院校招生部門(mén)出具取消研究生錄取資格證明后,方可來(lái)我院工作。

      七、應(yīng)聘誠(chéng)信要求
      應(yīng)聘人員應(yīng)公平參與競(jìng)爭(zhēng),提交的信息、資料、證件等應(yīng)真實(shí)有效,須嚴(yán)格遵守考試紀(jì)律,誠(chéng)實(shí)回答面試問(wèn)題。違反者將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))等規(guī)定,取消應(yīng)聘資格或解除聘用并追究相關(guān)責(zé)任。

      八、聯(lián)系方式
      哈醫(yī)大四院人事科聯(lián)系電話:0451-82576907

      九、招聘紀(jì)律及監(jiān)督部門(mén)聯(lián)系方式
      哈醫(yī)大四院紀(jì)委:0451-82576671

      十、本公告由哈醫(yī)大四院人事科負(fù)責(zé)解釋與實(shí)施

      哈爾濱醫(yī)科大學(xué)附屬第四醫(yī)院
      2023年2月24日



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