2023年黑龍江黑河市到村（社區(qū)）任職大學(xué)生常態(tài)化補(bǔ)充招聘80人公告

為助力全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興和基層治理現(xiàn)代化,引導(dǎo)優(yōu)秀年輕人才向基層一線流動(dòng),持續(xù)推動(dòng)村(社區(qū))干部隊(duì)伍整體優(yōu)化提升,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號)精神,按照中共黑龍江省委組織部《關(guān)于開展2023年度“助力鄉(xiāng)村振興萬人計(jì)劃”到村(社區(qū))任職大學(xué)生常態(tài)化補(bǔ)充招聘工作的通知》要求,決定公開招聘大學(xué)生到村(社區(qū))任職?，F(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘計(jì)劃和招聘崗位

全市計(jì)劃招聘80名鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位工作人員,其中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員74人、街道事業(yè)編制人員6人(到村任職41人、到社區(qū)任職39人),具體崗位見附件1。

二、招聘范圍

面向社會公開招聘。黑河市直及所屬縣(市、區(qū))機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員不在此次招聘范圍。

三、招聘條件

(一)報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,具有良好的思想道德品行。

3.年齡須滿18周歲、35周歲及以下(1987年10月15日至2005年10月14日間出生),具有本科及以上學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)可查詢),思想政治素質(zhì)好,在?；蚬ぷ髌陂g表現(xiàn)良好,身體健康,有志從事基層工作;具有研究生及以上學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)可查詢)的,年齡可放寬至40周歲(1982年10月15日后出生,不含當(dāng)日)。

4.技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)可比照本科學(xué)歷,港澳地區(qū)、國外院校畢業(yè)的人員須于2023年10月15日前(不含當(dāng)日)取得國外學(xué)歷,并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證且符合報(bào)考相應(yīng)崗位要求。

5.有戶籍要求的崗位,戶籍遷入時(shí)間須在2023年10月15日(不含當(dāng)日)前。

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

7.具備擬任崗位所要求的其他條件。

(二)具有下列情形之一的,不得報(bào)名參加招聘:

1.現(xiàn)役軍人。

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員。

3.受黨紀(jì)政務(wù)處分在處分期或影響期未滿的人員。

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

5.因違紀(jì)違法被國家機(jī)關(guān)或企業(yè)事業(yè)單位開除、辭退、解聘的人員,涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

6.在國家法定考試、各級公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為且在禁考期的人員。

7.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員。

8.符合兵役登記條件的男性公民拒絕、逃避兵役登記且在縣級人民政府責(zé)令限期改正后拒不改正的人員。

9.按照政策規(guī)定,存在需要回避情形的人員。

10.按照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

黑河市2023年度“助力鄉(xiāng)村振興萬人計(jì)劃”到村(社區(qū))任職大學(xué)生常態(tài)化補(bǔ)充招聘工作的報(bào)考申請、照片上傳、資格審查、繳費(fèi)確認(rèn)、準(zhǔn)考證打印均通過黑河市2023年度“助力鄉(xiāng)村振興萬人計(jì)劃”到村(社區(qū))任職大學(xué)生常態(tài)化補(bǔ)充招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/346)進(jìn)行。報(bào)名技術(shù)咨詢電話:400-838-9296。

1.網(wǎng)上報(bào)名及繳費(fèi)

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2023年10月25日至10月27日。網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行:

(1)提交考生基本信息和上傳本人電子照片(標(biāo)準(zhǔn)二寸藍(lán)底免冠照片)。報(bào)考人員可在2023年10月25日9:00至10月27日15:00期間登錄網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上注冊,并按要求上傳本人近期免冠電子照片、提交報(bào)考申請等,逾期不再受理報(bào)名事宜。

(2)查詢資格審查結(jié)果。應(yīng)聘人員報(bào)名后,要進(jìn)行應(yīng)聘資格審查。報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)查詢資格審查結(jié)果。通過資格審查的,不能再報(bào)考其他崗位;未通過資格審查需補(bǔ)充填報(bào)信息的,可按審查意見要求,補(bǔ)充填報(bào)信息后重新提交審查或在規(guī)定時(shí)限內(nèi)改報(bào)其他崗位。資格審查工作貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合職位要求情形的,均取消其招聘資格。

(3)繳費(fèi)確認(rèn)。報(bào)名費(fèi)人民幣45元/人,報(bào)考人員在2023年10月25日9:00至10月27日16:00期間登錄報(bào)名網(wǎng)站繳費(fèi),在網(wǎng)上成功支付考試費(fèi)用后即視為報(bào)名程序結(jié)束。

2.符合政策性加分報(bào)考人員現(xiàn)場確認(rèn)

符合政策性加分人員需進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn),現(xiàn)場確認(rèn)時(shí)間、地點(diǎn)將在黑河先鋒網(wǎng)(https://hh.ljxfw.gov.cn/)、黑河市人民政府網(wǎng)政府信息公開欄招考錄用專欄(http://www.heihe.gov.cn/hhs/zdgknr/zfxxgk.shtml?tab=zdgknr)予以公布。

按照黑政發(fā)〔2009〕30號、黑政辦發(fā)〔2013〕42號、黑政規(guī)〔2018〕17號文件要求,對3年內(nèi)服務(wù)期滿考核合格的項(xiàng)目生、高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍服役期滿人員、城鄉(xiāng)基層公益性崗位人員,報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位的加15分,報(bào)考街道崗位的加10分,評為優(yōu)秀等次的另加2分。同時(shí)具備多個(gè)加分條件的考生,只取一個(gè)最高加分項(xiàng)目,不累計(jì)加分。政策性加分服務(wù)期滿計(jì)算時(shí)間截至2023年10月24日(含)。符合政策加分的報(bào)名人員,加分現(xiàn)場確認(rèn)時(shí)須提供身份證原件及復(fù)印件。屬于項(xiàng)目生的,提供服務(wù)期滿證書、協(xié)議等佐證材料;屬于高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍服役期滿的,提供退出現(xiàn)役證書和入伍前所在普通高校畢業(yè)證書;屬于城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的普通高校畢業(yè)生,提供所在地縣、市兩級就業(yè)部門出具的《街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(村)基層公共管理和社會服務(wù)崗位高校畢業(yè)生報(bào)考公務(wù)員及事業(yè)單位資格認(rèn)定表》一式三份(樣表見附件2)、高校畢業(yè)證書、勞動(dòng)合同(截止時(shí)間不能超過三年)、《就業(yè)失業(yè)登記證》或《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》原件及復(fù)印件、養(yǎng)老保險(xiǎn)《人員實(shí)繳信息》、服務(wù)期滿兩年考核合格證明等相關(guān)材料。

項(xiàng)目生指參加我省“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”,服務(wù)期滿且考核合格的服務(wù)基層項(xiàng)目人員。其中,“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目生包含由我省項(xiàng)目生主管部門招募派遣到省內(nèi)外參加西部計(jì)劃志愿服務(wù)的人員。

高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍服役期滿指普通高等學(xué)校畢業(yè)生應(yīng)征入伍服役期滿退役。

城鄉(xiāng)基層公益性崗位指在街道、社區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所事業(yè)單位設(shè)立的公益性崗位。

3.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

報(bào)考人員在報(bào)名網(wǎng)站下載打印筆試準(zhǔn)考證,打印準(zhǔn)考證時(shí)間擬定于11月8日至11月11日,如有變動(dòng)將在黑河先鋒網(wǎng)、黑河市人民政府網(wǎng)政府信息公開欄招考錄用專欄另行通知。

4.注意事項(xiàng)

(1)報(bào)名期間,請報(bào)考人員在選擇崗位后,盡快完成報(bào)名流程,避免在報(bào)名時(shí)間截止前倉促報(bào)名,導(dǎo)致因信息填報(bào)不全、不準(zhǔn)或資格條件不符等問題錯(cuò)失報(bào)考和改報(bào)機(jī)會。

(2)請報(bào)考人員慎重選擇報(bào)考崗位,報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。

(3)報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀考生誠信承諾書、《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號),如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡存在弄虛作假、違紀(jì)作弊,惡意注冊報(bào)名信息,擾亂報(bào)名及考試秩序,偽造學(xué)歷證書及其他有關(guān)材料騙取考試資格,筆試后無正當(dāng)理由放棄相應(yīng)資格,除取消考試資格和聘用資格外,還將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》予以嚴(yán)肅處理。

(4)報(bào)考人員需時(shí)刻關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的通知及公告,且保持通訊暢通,若更換聯(lián)系方式應(yīng)及時(shí)與招考部門聯(lián)系,因個(gè)人原因?qū)е抡锌疾块T無法聯(lián)系到報(bào)考人員造成錯(cuò)過考試任何環(huán)節(jié)的,報(bào)考人員自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

(5)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)及《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號),保證招聘工作公開、公平、公正。

報(bào)考人員不得報(bào)考與招聘單位人員有《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》第三十五條所列回避情形的崗位。《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》第三十五條規(guī)定:“事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得聘用到與該單位負(fù)責(zé)人員有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。招聘組織實(shí)施單位或部門負(fù)責(zé)人和具體負(fù)責(zé)招聘工作的人員在辦理招聘事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避”。

(二)考試

考生憑準(zhǔn)考證和第二代身份證參加考試?？荚嚥扇」P試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,先筆試后面試。

1.筆試

筆試不設(shè)開考比例,設(shè)60分合格線,筆試成績(含政策性加分)達(dá)不到60分的,不允許進(jìn)入面試。筆試內(nèi)容為綜合知識,主要包括馬克思主義基本理論、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,國家基本法律,時(shí)事政治、鄉(xiāng)村振興、基層治理、農(nóng)村和城市基層黨建工作相關(guān)政策法規(guī),公文寫作基礎(chǔ)知識及邏輯推理、資料分析等。

筆試擬于2023年11月11日進(jìn)行,具體地點(diǎn)及有關(guān)事宜以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

2.面試人選現(xiàn)場資格確認(rèn)

根據(jù)筆試成績由高分到低分的順序,按照招聘崗位計(jì)劃聘用人數(shù)3倍的比例確定參加面試人選,如進(jìn)入面試范圍最后一名筆試成績出現(xiàn)并列,則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人選范圍。對達(dá)不到計(jì)劃聘用人數(shù)3倍比例的招聘崗位,可降低面試開考比例,筆試成績達(dá)到60分者全部進(jìn)入面試。

對擬進(jìn)入面試人選進(jìn)行現(xiàn)場資格確認(rèn),現(xiàn)場資格確認(rèn)人員應(yīng)按照要求,在指定時(shí)間提供本人相關(guān)材料:以統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷報(bào)名人員須提供有效身份證、學(xué)歷證書等有效證件原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)上通過學(xué)歷查詢并打印帶二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》原件;以非統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷報(bào)名人員須提供有效身份證,高中(中專)、大專、本科及以上學(xué)歷層次畢業(yè)證書原件及復(fù)印件,學(xué)信網(wǎng)通過學(xué)歷查詢并打印帶二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》原件;港澳地區(qū)、國外院校畢業(yè)的人員須提供有效身份證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證原件及復(fù)印件;機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編在崗職工報(bào)名提供所在單位及主管部門同意報(bào)考證明;限黨員報(bào)考的崗位還須提供黨組織關(guān)系所在黨支部出具的證明材料。凡提供主要信息不實(shí)的,取消報(bào)考人員參加面試資格,按筆試成績(含政策性加分)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

現(xiàn)場資格確認(rèn)時(shí)間、地點(diǎn)將在黑河先鋒網(wǎng)、黑河市人民政府網(wǎng)政府信息公開欄招考錄用專欄予以公布。

3.面試

面試工作擬于11月底開展。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,面試不分專業(yè),主要考察政治素質(zhì)、邏輯思維、應(yīng)變處理和語言形體等方面的情況,滿分為100分,低于60分者不予聘用。面試時(shí)間、地點(diǎn)將在黑河先鋒網(wǎng)、黑河市人民政府網(wǎng)政府信息公開欄招考錄用專欄通知。

4.考試總成績

考生考試總成績以百分計(jì)。計(jì)算考生考試總成績時(shí),按照筆試和面試成績所占比例先折合后再進(jìn)行匯總,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。政策性加分只在筆試成績中計(jì)算。即考試總成績=(筆試成績+政策性加分)×60%+面試成績×40%。

(三)體檢

面試結(jié)束后,按照招聘名額1:1比例,依照考試總成績由高分到低分確定體檢人員。如總成績出現(xiàn)并列,按面試成績從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。缺檢或體檢不合格的取消聘用資格,按報(bào)考所在崗位考生考試總成績從高分到低分依次從面試合格人員中等額遞補(bǔ)。

(四)考核

由各縣(市、區(qū))委組織部、人社局組成考核組對體檢合格者進(jìn)行考核?？己藢⑼ㄟ^社區(qū)、學(xué)校、轄區(qū)派出所、工作單位進(jìn)行了解、個(gè)別談話及查閱檔案方式進(jìn)行,重點(diǎn)考核應(yīng)聘者在思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、學(xué)業(yè)成績、業(yè)務(wù)能力等方面的表現(xiàn)及“三齡兩歷”情況。同時(shí)復(fù)查報(bào)名資格。自行放棄或考核不合格的取消聘用資格,按報(bào)考所在崗位考生考試總成績從高分到低分從面試合格人員中依次等額遞補(bǔ)。

(五)公示與聘用

通過考核確定擬聘人選,經(jīng)黑河市2023年度“助力鄉(xiāng)村振興萬人計(jì)劃”到村(社區(qū))任職大學(xué)生常態(tài)化補(bǔ)充招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,在黑河先鋒網(wǎng)、黑河市人民政府網(wǎng)政府信息公開欄招考錄用專欄進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公示期內(nèi)有異議的,經(jīng)調(diào)查核實(shí)確實(shí)不適合聘用的取消其聘用資格。聘用人員實(shí)行試用期制度,一般不超過6個(gè)月(應(yīng)屆畢業(yè)生不超過12個(gè)月),國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。

(六)管理培養(yǎng)

1.一經(jīng)聘用,享受國家及省統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)待遇。

2.報(bào)考人員被聘用后,先在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)培養(yǎng)鍛煉1年,再由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委統(tǒng)籌選派到村(社區(qū))任職。其中,中共黨員(不含預(yù)備黨員)的任村(社區(qū))黨組織副書記;非中共黨員的任村(居)委會主任助理,表現(xiàn)優(yōu)秀的及時(shí)培養(yǎng)并發(fā)展入黨。

3.縣(市、區(qū))委組織部建立“導(dǎo)師幫帶”制度,挑選政治素質(zhì)好、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、所屬事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人及村(社區(qū))黨組織書記擔(dān)任導(dǎo)師,明確幫帶職責(zé),督促幫帶導(dǎo)師帶徒包村(社區(qū))、參與重點(diǎn)工作,提高做群眾工作能力,幫帶期一般不少于2年。有條件的地方可實(shí)施“雙導(dǎo)師制”。定期開展教育培訓(xùn),按照省級抓示范、市級抓重點(diǎn)、縣級抓全員的原則分級組織實(shí)施,確保每年輪訓(xùn)一遍。對新招聘到村(社區(qū))任職大學(xué)生,縣(市、區(qū))組織和人社部門統(tǒng)一組織崗前培訓(xùn)。

4.聘用人員在村(社區(qū))服務(wù)期限原則上不低于5年(含在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道培養(yǎng)鍛煉時(shí)間)。服務(wù)期滿后,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委統(tǒng)籌安排,鼓勵(lì)繼續(xù)在村(社區(qū))工作。加強(qiáng)合同管理,服務(wù)期內(nèi),除提拔、解聘和合同約定的其他有關(guān)情形以外,不得通過調(diào)動(dòng)、借調(diào)等方式離開工作崗位。建立“負(fù)面清單”,對存在違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、因失職瀆職造成嚴(yán)重后果和不良影響、年度考核不合格、受到刑事處罰、涉黑涉惡等問題以及因其他原因不能正常履職的,解除聘用合同。

5.建立跟蹤管理制度,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委建立到村(社區(qū))任職大學(xué)生個(gè)人成長檔案,定期記錄培養(yǎng)鍛煉、工作表現(xiàn)、考核獎(jiǎng)懲等情況。建立年度考核和聘期考核制度,年度考核由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委負(fù)責(zé),重點(diǎn)考核在村(社區(qū))工作實(shí)績;服務(wù)期滿后,縣(市、區(qū))委組織部綜合年度考核情況開展聘期考核?？己私Y(jié)果作為獎(jiǎng)勵(lì)、續(xù)聘、選拔使用的重要依據(jù)。建立關(guān)心關(guān)愛機(jī)制,市、縣組織部門通過建立微信群、舉辦青年干部論壇等方式搭建交流溝通平臺,加強(qiáng)組織關(guān)懷;鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委經(jīng)常開展談心談話,定期組織文體活動(dòng)、志愿服務(wù),增強(qiáng)到村(社區(qū))任職大學(xué)生融入感、歸屬感。

政策咨詢電話:0456-2666032、0456-7270097

監(jiān)督舉報(bào)電話:0456-8256079

上述電話于正常工作時(shí)間使用。

本公告由黑河市2023年度“助力鄉(xiāng)村振興萬人計(jì)劃”到村(社區(qū))任職大學(xué)生常態(tài)化補(bǔ)充招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

附件1 黑河市2023 年度“助力鄉(xiāng)村振興萬人計(jì)劃”到村（社區(qū)）任職大學(xué)生常態(tài)化補(bǔ)充招聘計(jì)劃.xls

附件2 街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）基層公共管理和社會服務(wù)崗位高校畢業(yè)生報(bào)考公務(wù)員及事業(yè)單位資格認(rèn)定表.xls

黑河市2023年度“助力鄉(xiāng)村振興萬人計(jì)劃”

到村(社區(qū))任職大學(xué)生常態(tài)化補(bǔ)充

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2023年10月15日