2022年江蘇南通市通州區(qū)應急管理局轉任公務員6人公告

為進一步優(yōu)化隊伍結構，拓寬選人視野，根據(jù)公務員法、《公務員轉任規(guī)定》等相關規(guī)定，報經(jīng)區(qū)委組織部同意，2022年南通市通州區(qū)應急管理局及通州區(qū)安全生產(chǎn)督查大隊面向全區(qū)公開轉任6名公務員（含參照管理人員）?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、報名范圍和條件

（一）公開轉任職位

崗位詳見《南通市通州區(qū)應急管理局公開轉任公務員（參照管理人員）計劃職位表》（附件1）。

（二）公開轉任范圍

全區(qū)已進行登記備案且在編在崗的公務員（參照管理人員）。

（三）公開轉任條件

1.報名人員應當具備下列資格條件：

（1）具有較高的政治、業(yè)務素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認；

（2）具有2年以上公務員（參照管理人員）工作經(jīng)歷，符合在本級機關工作的最低年限，其中新錄用的選調(diào)生和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公務員，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機關最低服務年限分別為3年和5年，工作經(jīng)歷計算時間截止到2022年8月31日；

（3）具有大學本科及以上學歷，取得相應學位；

（4）公務員（參照管理人員）一般在35周歲以下（1986年8月31日以后出生）；

（5）近3年年度考核均為稱職以上等次（試用期除外）；

（6）具有公開轉任職位要求的工作能力、任職經(jīng)歷和其他相關條件；

（7）具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。

2.有下列情形之一的，不得參加公開轉任：

（1）被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

（2）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

（3）涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的；

（4）受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；

（5）按照國家有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或?qū)D任有其他限制性規(guī)定的；

（6）尚在新錄用公務員試用期的；

（7）轉任后可能形成回避關系的；

（8）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、實施程序和方法

（一）報名

1.報名時間。報名時間為2022年9月5日至9月9日（法定節(jié)假日除外，上午9:00-11:00，下午1:30-5:30）。

2.報名方式。采取現(xiàn)場報名方式，每人限報一個崗位。地址：南通市通州區(qū)應急管理局409室，聯(lián)系電話：0513-86540311。報名時須提供以下材料的原件和復印件：①《南通市通州區(qū)應急管理局公開轉任公務員（參照管理人員）報名表》（見附件2）；②身份證、學歷學位證書；③獲得的獎勵證書；④本人近期兩寸免冠正面彩色照片3張；⑤工作成果及發(fā)表的文章；⑥歷年年度考核情況證明；⑦《公務員登記表》或《參照公務員法管理機關（單位）工作人員登記表》；⑧單位同意報考證明；⑨其他相關證明材料。

（二）資格審核

對報名參加公開轉任人員進行資格審核，確定參加考試人選。因報名過遲、提供資料不全等原因造成資格審核不通過的，責任自負，提供虛假信息的，取消報名資格。資格審核合格人數(shù)與公開轉任職位計劃的比例一般不低于3:1。

（三）綜合測試

通過筆試、面試，考察考生的政策理論水平、綜合文字能力、邏輯思維能力、分析和解決實際問題能力、工作責任心等。

1.筆試。主要測試考生的政策理論水平、綜合文字能力等，滿分100分。

2. 面試。主要測試考生的邏輯思維、語言表達及協(xié)調(diào)應變能力等，滿分100分，面試合格線為65分。

筆試、面試時間、地點另行通知。

（四）組織考察與體檢

按照筆試、面試成績5:5的比例計算總成績，根據(jù)總成績從高到低順序，按公開轉任計劃1:2的比例確定組織考察對象，達不到考察比例的職位，視情況經(jīng)局黨委研究，決定是否等額考察?？疾觳扇€別談話、查閱檔案資料、與考察對象面談等方式進行，全面考察考察對象的德、能、勤、績、廉，重點考察作風表現(xiàn)、政治業(yè)務素質(zhì)與公開轉任職位的適合程度等情況?？疾觳缓细窕蜃詣臃艞壍?，取消公開轉任資格，視情況經(jīng)局黨委研究，決定是否遞補，并報區(qū)委組織部同意。

按公開轉任計劃1:1的比例確定參加體檢人選，體檢由南通市通州區(qū)應急管理局組織實施。體檢標準和要求參照公務員錄用有關標準執(zhí)行。

（五）確定人選

經(jīng)局黨委研究討論，確定擬公開轉任人選。若認為無合適人選的，該人選可以空缺。

（六）公示、辦理調(diào)動手續(xù)

對擬公開轉任人選公示5個工作日。公示期滿后，對沒有問題或者反映問題不影響任用的，實行不少于3個月的試用期，試用期滿后按照有關規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)。對公示反映有問題的，取消公開轉任資格。對試用期內(nèi)認為不適合崗位工作的，取消公開轉任資格并報區(qū)委組織部同意，公開轉任人員回原單位工作。

三、其他事項

本次公開轉任工作嚴格遵守有關政策規(guī)定和干部人事工作紀律，自覺接受紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督。公開轉任解釋權屬于南通市通州區(qū)應急管理局，未盡事宜由南通市通州區(qū)應急管理局研究決定。

政策咨詢電話：0513-86540311（南通市通州區(qū)應急管理局）；監(jiān)督舉報電話：0513-68016910（南通市通州區(qū)紀委監(jiān)委派駐南通市通州區(qū)總工會紀檢監(jiān)察組）。

附件一：南通市通州區(qū)應急管理局公開轉任公務員（參照管理人員）計劃職位表.docx

附件二：南通市通州區(qū)應急管理局公開轉任公務員（參照管理人員）報名表.docx

南通市通州區(qū)應急管理局

2022年8月30日