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      江西

      2022年江西九江學(xué)院第二附屬醫(yī)院行政人員招聘公告

      http://www.ssrtes.com       2022-06-17 14:57      來源:九江學(xué)院校園網(wǎng)
      【字體: 】              

      2022年度九江學(xué)院第二附屬醫(yī)院行政人員招聘公告

       

      在2022年5月30日我院行政人員招聘公告發(fā)布后,因有部分招聘計(jì)劃未能達(dá)到報(bào)考人數(shù)要求,向上級(jí)有關(guān)部門請(qǐng)示和咨詢后,經(jīng)醫(yī)院黨委會(huì)研究決定,對(duì)未達(dá)到報(bào)考人數(shù)的5個(gè)崗位報(bào)名條件進(jìn)行調(diào)整(碩士享受人事代理),已達(dá)到報(bào)名人數(shù)的崗位進(jìn)入下一步招聘程序。

      九江學(xué)院第二附屬醫(yī)院是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研及康養(yǎng)為一體的三級(jí)綜合性教學(xué)醫(yī)院,醫(yī)院編制床位900張,可開放床位1300張。以“文化立院、人才興院、品牌強(qiáng)院”為發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),以“國內(nèi)一流”“九江示范醫(yī)院”的目標(biāo)要求推進(jìn)建設(shè)。結(jié)合我院實(shí)際工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)招聘行政人員,歡迎各位優(yōu)秀人才加盟醫(yī)院!

      一、招聘原則

      堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則。

      二、招聘崗位及計(jì)劃

      此次共有5個(gè)計(jì)劃面向社會(huì)招聘。具體招聘崗位詳見附件1《2022年度九江學(xué)院第二附屬醫(yī)院行政人員招聘崗位計(jì)劃表》。

      三、招聘對(duì)象范圍及條件

      招聘對(duì)象為全國范圍內(nèi)符合本次招聘崗位資格條件的各類人員。有限定范圍的按崗位設(shè)置要求進(jìn)行。

      (一)應(yīng)具備的基本條件:具有中華人民共和國國籍;遵守憲法和法律;熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),品行端正,無不良行為記錄;具有崗位所需要的任職資格、職業(yè)資格及技能要求;具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);具有崗位所需要的其他條件。

      (二)有以下情形之一者不具備報(bào)考資格:因犯罪受過刑事處罰的;被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;被開除公職的;涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未滿處分期限的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重或特別嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員。

      (三)年齡、學(xué)歷、專業(yè)及其他條件

      1.報(bào)考人員須年滿18周歲,且不超過崗位計(jì)劃表中注明的年齡上限。崗位條件的年齡要求,統(tǒng)一計(jì)算為18周歲以上(18周歲以上指2004年6月24日以前出生),35周歲以內(nèi)(1986年6月24日及以后出生)。此年齡計(jì)算方法適用于本次考試的報(bào)名、面試、體檢、考察、公示、聘用等所有環(huán)節(jié)。

      2.學(xué)歷、專業(yè)條件:報(bào)考者所學(xué)專業(yè)必須與崗位要求相符,并且該專業(yè)的學(xué)歷(或?qū)W位)層級(jí)要達(dá)到崗位要求。

      3.報(bào)考者取得學(xué)歷(或?qū)W位)的時(shí)間須為網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束之前,但對(duì)國家統(tǒng)一招生的普通高校2022年畢業(yè)生,如能在2022年9月之前取得學(xué)歷(或?qū)W位)證書的,可按畢業(yè)時(shí)的學(xué)歷(或?qū)W位)報(bào)考。

      四、招聘程序

      (一)報(bào)名及資格審核

      1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2022年6月24日。

      2.報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,一人限報(bào)一個(gè)崗位。

      3.報(bào)名材料:

      (1)填寫行政人員報(bào)名登記表

      https://f.wps.cn/w/aptFXHZ6/

      \

      (2)須提供本人居民身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、學(xué)歷認(rèn)定證明或?qū)W歷證書電子注冊(cè)備案表及相關(guān)崗位要求的證書等原件的掃描件或照片發(fā)送至指定郵箱jjxyefy@126.com,郵箱主題請(qǐng)注明“崗位名稱+姓名+學(xué)歷”。

      4.下列人員還需提供:

      (1)留學(xué)回國人員報(bào)考的,要出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證材料,應(yīng)屆畢業(yè)生先提供在校學(xué)習(xí)證明。學(xué)歷認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。報(bào)考人員可上網(wǎng)(http://www.cscse.edu.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。

      (2)崗位要求具有工作經(jīng)歷的,考生需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。

      5.報(bào)考人數(shù)與職位招考計(jì)劃數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1,不足開考比例的,相應(yīng)減少職位招考計(jì)劃數(shù)。

      (二)考試

      本次招聘采取筆試和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。先進(jìn)行筆試,再進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試。筆試和結(jié)構(gòu)化面試成績總分均為100分,各項(xiàng)成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。

      1.筆試內(nèi)容:行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)

      2.根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按招聘崗位計(jì)劃1:3的比例確定擬入闈面試資格審核人員。擬入闈筆試成績并列的考生,可一并入闈參加面試。

      3.面試內(nèi)容及形式:主要測(cè)試考生的綜合素質(zhì)。每個(gè)考生的面試時(shí)間控制在15分鐘,總分100分。面試采用現(xiàn)場評(píng)分,面試成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

      4.考試時(shí)間和地點(diǎn):

      后續(xù)更新發(fā)布(請(qǐng)及時(shí)關(guān)注本公告)

      5.考試總成績=筆試成績+面試成績。

      (三)擬入闈體檢人員確定和公示

      根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例,按考試總成績從高分到低分等額確定擬入闈體檢人員,考試總成績相同者取面試成績高者擬入闈。擬入闈體檢考生名單在九江學(xué)院官網(wǎng)上公示。

      (四)體檢

      體檢項(xiàng)目及要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。對(duì)體檢有異議的,一周內(nèi)可提出復(fù)檢一次。

      體檢費(fèi)由受檢醫(yī)院按規(guī)定收取,費(fèi)用考生自理。

      因考生自動(dòng)放棄或體檢不合格等原因產(chǎn)生的崗位空額,按崗位空額數(shù)1:1的比例從考試總成績高分到低分遞補(bǔ)一次。

      (五)考察

      考察由用人單位及主管部門負(fù)責(zé)組織。對(duì)體檢合格的考生,按照有關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)行考察, 主要考察應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)及個(gè)人檔案等方面情況??疾觳缓细裾?,取消擬聘用資格。由此產(chǎn)生的崗位空額按1:1的比例從考試總成績高分到低分遞補(bǔ)一次。

      (六)公示、聘用

      面試、體檢、考察工作結(jié)束后,根據(jù)面試、體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員,并將名單在九江學(xué)院校園網(wǎng)上公示。

      五、有關(guān)要求

      (一)資格審查貫穿整個(gè)公開招聘工作的全過程,凡在招聘過程中發(fā)現(xiàn)考生有違紀(jì)違規(guī)、弄虛作假、提供虛假證明或不符合招聘條件等情況的,隨時(shí)取消其考試和聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

      (二)報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

      (三)在職人員資格審核時(shí)須提供原工作單位和主管部門及同級(jí)組織人社部門出具的同意報(bào)考證明。

      六、考生防疫注意事項(xiàng)

      按照防疫工作有關(guān)要求,考生來潯前須做好自我排查,若為“四類人員”(確診病例、疑似病例、無癥狀感染者、治愈出院“復(fù)陽”的病例)不得來潯。

      若為解除愈后集中隔離的“四類人員”,來潯前需攜帶2天內(nèi)當(dāng)?shù)睾怂釞z測(cè)陰性結(jié)果證明,并提前3天報(bào)告,落實(shí)社區(qū)隨訪措施。來潯途中做好戴口罩等個(gè)人防護(hù)和自我健康監(jiān)測(cè),憑24小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明參加考試,考試期間嚴(yán)格落實(shí)常態(tài)化疫情防護(hù)各項(xiàng)措施。

      國內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)和14天內(nèi)有本土疫情所在縣(市、區(qū))來潯返潯人員,要第一時(shí)間主動(dòng)報(bào)告當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)(村組)、單位或酒店,嚴(yán)格落實(shí)7天集中隔離醫(yī)學(xué)觀察加7天居家健康監(jiān)測(cè)的閉環(huán)管控措施。監(jiān)測(cè)期滿且最后一次核酸檢測(cè)陰性,方可參加考試。

      省外其他地區(qū)來潯返潯人員,需掃碼、測(cè)溫、查驗(yàn)48小時(shí)核酸檢測(cè)陰性證明,并在第一時(shí)間、第一地點(diǎn)實(shí)行“落地檢”和“三天兩檢”,“落地檢”核酸檢測(cè)結(jié)果未出前須居家或在駐地等候,不得參加聚集性活動(dòng),監(jiān)測(cè)期滿且最后一次核酸檢測(cè)陰性,方可參加考試。本省有本地疫情地區(qū)間人員流動(dòng)管理參照?qǐng)?zhí)行。

      本省無本地疫情地區(qū)間人員可自由有序流動(dòng),落實(shí)掃碼、測(cè)溫等常態(tài)化防控措施的前提下,方可參加考試。

      如有其他防控要求,將根據(jù)疫情防控形勢(shì)變化,按照有關(guān)要求另行通知。

      七、監(jiān)督、咨詢電話

      本次招聘活動(dòng)由醫(yī)院紀(jì)檢部門全程監(jiān)督。

      紀(jì)委綜合室電話:19979258895 聯(lián)系人:於老師

      咨詢電話:19979259586 聯(lián)系人:胡老師

      九江學(xué)院第二附屬醫(yī)院

      2022年6月17日

      附件1:《2022年度九江學(xué)院第二附屬醫(yī)院行政人員招聘崗位計(jì)劃表》.xls



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