2022年山西白求恩醫(yī)院招聘博士研究生50人公告

山西白求恩醫(yī)院是山西省委省政府投資建設(shè)的全省規(guī)模最大、功能最全、標(biāo)準(zhǔn)最高的現(xiàn)代化綜合性醫(yī)院，具有醫(yī)療、教學(xué)、科研、防保、急救、康復(fù)六位一體功能和區(qū)域醫(yī)療中心作用。為深入貫徹落實(shí)省委省政府關(guān)于創(chuàng)建區(qū)域醫(yī)療中心的決策部署，進(jìn)一步增強(qiáng)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源服務(wù)供給能力，滿足人民群眾就醫(yī)需求，現(xiàn)面向海內(nèi)外招錄博士研究生。

一、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)，具有良好的品行和職業(yè)道德。

（二）具備招聘崗位所需國家承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷和所要求的資格條件，能夠熟練掌握應(yīng)聘崗位所需要的專業(yè)知識及實(shí)踐操作技能。

（三）適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（四）2022年畢業(yè)的博士研究生應(yīng)在2022年12月底前取得相應(yīng)的畢業(yè)證學(xué)位證。

（五）博士畢業(yè)生年齡不超過45周歲（1975年11月12日以后出生）

二、招聘計(jì)劃、崗位及要求

三、招聘時(shí)間和方式

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，所學(xué)專業(yè)必須與所報(bào)崗位要求的專業(yè)一致，必須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

（一）報(bào)名時(shí)間

2021年11月至2022年12月

（二）報(bào)名方式

請報(bào)考人員將《山西白求恩醫(yī)院2022年公開招聘博士研究生報(bào)名表》（附件）、個(gè)人簡歷、崗位要求的資格條件證明及相關(guān)科研學(xué)術(shù)成果等材料打包發(fā)送至我院人事部郵箱，郵件主題及打包材料統(tǒng)一命名為：姓名+院校+博士研究生+專業(yè)。報(bào)名郵箱：sxbqeyyrsc@163.com

（三）資格審查

資格審查由我院負(fù)責(zé)，貫穿招聘工作全過程。招聘專家組對應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格進(jìn)行審查，審查合格的人員，電話通知應(yīng)聘者本人。若發(fā)現(xiàn)違紀(jì)、違規(guī)或提供虛假信息等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員對自己所提供證件的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

（四）考核

本次招聘考試采取直接考核的方式進(jìn)行。具體考核形式為面試。醫(yī)院根據(jù)崗位報(bào)名情況和醫(yī)院需求，對符合我院招聘條件者不定期啟動面試考核程序，招聘專家組根據(jù)醫(yī)院發(fā)展和學(xué)科建設(shè)實(shí)際并結(jié)合考生綜合素質(zhì)情況進(jìn)行綜合評分。面試成績即為總成績，總成績最低合格線為70分。

面試內(nèi)容包括學(xué)術(shù)匯報(bào)（包括個(gè)人介紹、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、科研成果等）和綜合素質(zhì)測試兩部分。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

四、體檢與考察

根據(jù)總成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢與考察人選，體檢與考察由我院組織實(shí)施。

體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目可參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，應(yīng)在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另外一家醫(yī)院復(fù)檢。招聘單位、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的，承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專家進(jìn)行會診，做出結(jié)論。對通過考試的應(yīng)聘人員，我院組織對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察。

體檢、考察不合格的不得聘用。

五、聘用

經(jīng)考試、體檢、考察合格的確定為擬聘用人員，在我院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期間發(fā)現(xiàn)問題經(jīng)查屬實(shí)的，取消擬聘人員資格。公示期滿無異議的，辦理相關(guān)手續(xù)，聘用人員簽訂聘用合同，同時(shí)執(zhí)行試用期制度。

六、人才待遇

辦理完聘用手續(xù)到崗的博士研究生，與我院簽訂聘用合同書后，可享受我院人才引進(jìn)安家補(bǔ)助、科研啟動金等人才待遇，符合我院職稱晉升綠色通道條件者，可直接聘任副研究員、研究員。

（一）人才待遇

1、海外留學(xué)2年及以上，經(jīng)專家組評定，研究成果突出的博士畢業(yè)生。

安家補(bǔ)助費(fèi)：100萬元

科研啟動費(fèi)：50萬元

2、國內(nèi)外知名大學(xué)，且以第一作者或通訊作者在國際頂級或重要期刊發(fā)表論著（TOP1區(qū)；影響因子≥10）的博士畢業(yè)生。

安家補(bǔ)助費(fèi)：50萬元

科研啟動費(fèi)：20萬元

3、全日制博士研究生，臨床水平或科研成果突出。

安家補(bǔ)助費(fèi)：30萬元

科研啟動費(fèi)：10萬元

4、全日制博士研究生，且年齡不超過45周歲。

安家補(bǔ)助費(fèi)：20萬元

科研啟動費(fèi)：5萬元

（二）職稱晉升綠色通道

1、引進(jìn)的博士研究生滿足下列條件之一者，可直接聘任副研究員：（1）近五年內(nèi)以第一作者或最終通訊作者在業(yè)界公認(rèn)的國際頂級或重要科技期刊上發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇，其中1篇影響因子≥10；（2）近五年內(nèi)以第一作者或最終通訊作者在業(yè)界公認(rèn)的國際頂級或重要科技期刊上發(fā)表學(xué)術(shù)論文4篇，合計(jì)影響因子≥25。

2、引進(jìn)的博士研究生滿足下列條件，可直接聘任研究員：近五年內(nèi)主持與本人專業(yè)方向一致的國家自然科學(xué)基金面上及以上級別科研項(xiàng)目1項(xiàng)，且以第一作者或最終通訊作者在業(yè)界公認(rèn)的國際頂級或重要科技期刊上發(fā)表學(xué)術(shù)論文3篇，其中2篇的影響因子均≥10。

七、工作紀(jì)律

為保證招聘工作的公正性，在省人社廳和省衛(wèi)健委的監(jiān)督和指導(dǎo)下，及時(shí)面向社會公布招聘工作的進(jìn)展情況，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會和群眾的監(jiān)督。對違反考試紀(jì)律、有營私舞弊行為、影響考試公平、公正的有關(guān)人員，嚴(yán)肅處理，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分；對招聘工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，將納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫。

咨詢電話：0351-8379126

監(jiān)督電話：0351-8379103

附件：山西白求恩醫(yī)院2022年公開招聘博士研究生報(bào)名表.xls