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      山西

      2021年山西臨汾侯馬市人民醫(yī)院招聘公告

      http://www.ssrtes.com       2021-12-16 12:23      來(lái)源:侯馬市人民政府
      【字體: 】              

      2021年侯馬市醫(yī)療集團(tuán)人民醫(yī)院公開招聘聘用制護(hù)理人員考試公告

       

      根據(jù)《2021年侯馬市醫(yī)療集團(tuán)人民醫(yī)院公開招聘聘用制護(hù)理人員實(shí)施方案的有關(guān)指導(dǎo)意見》,現(xiàn)將考試相關(guān)事宜公告如下:

      一、筆試

      1.筆試對(duì)象的確定

      現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審核通過(guò)并且填寫《2021年侯馬市醫(yī)療集團(tuán)人民醫(yī)院招聘聘用制護(hù)理人員報(bào)名登記表》的確定為筆試人員。

      (1)筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。考生請(qǐng)于12月24日上午(8∶30-11∶30)下午(2:30-5:00)憑本人第二代居民身份證到侯馬市人民醫(yī)院五樓人事科領(lǐng)取準(zhǔn)考證,考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證的,視為自動(dòng)放棄考試資格。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀準(zhǔn)考證相關(guān)內(nèi)容及注意事項(xiàng),提前做好考試準(zhǔn)備,并妥善保管好自己的準(zhǔn)考證,參加考試的各個(gè)環(huán)節(jié)都須攜帶準(zhǔn)考證、身份證。

      (2)筆試采取閉卷方式進(jìn)行,總分為100分,考試時(shí)間為120分鐘。

      (3)筆試內(nèi)容:護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)和護(hù)理專業(yè)知識(shí)。

      (4)筆試結(jié)束后進(jìn)行雷同卷甄別,嚴(yán)肅處理作弊人員。

      (5)命題和閱卷:由侯馬市醫(yī)療集團(tuán)人民醫(yī)院委托專業(yè)機(jī)構(gòu)實(shí)施。

      2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)

      根據(jù)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組意見,筆試時(shí)間定于2021年12月26日(9:00-11:00),在侯馬市第一中學(xué)進(jìn)行筆試。

      3.筆試要求

      (1)考生在筆試當(dāng)天應(yīng)主動(dòng)佩戴口罩并出示身份證、準(zhǔn)考證、當(dāng)日無(wú)異常的“健康碼”和“行程碼”(彩色打印在一張A4紙上)或48小時(shí)內(nèi)陰性核酸檢測(cè)報(bào)告,并攜帶必需的考試用具。

      (2)考生未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試的,視為自動(dòng)放棄。

      (3)考生考試當(dāng)天私人物品自行管理。

      二、面試

      面試由侯馬市醫(yī)療集團(tuán)人民醫(yī)院組織實(shí)施。參加面試人員名單在侯馬市人民政府網(wǎng)(www.houma.gov.cn)公布,面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

      1.面試對(duì)象的確定:

      根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分,按1∶3的比例確定面試對(duì)象。若入圍成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列時(shí),并列人員同時(shí)進(jìn)入面試。

      2.面試方式:結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)理論知識(shí)和技能水平、綜合分析能力、邏輯思維能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力等綜合素質(zhì)。面試總分為100分,合格線為60分,面試成績(jī)低于60分的考生,取消擬聘資格。面試成績(jī)與筆試成績(jī)權(quán)重相加為考試總成績(jī)(總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%),考試總成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列,按筆試成績(jī)由高到低排序,如筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)并列,按照面試時(shí)去掉的一個(gè)最高分和最低分相加后得分高低排序確定進(jìn)入下個(gè)環(huán)節(jié)人選。

      3.面試命題由侯馬市醫(yī)療集團(tuán)人民醫(yī)院委托有資質(zhì)的專業(yè)機(jī)構(gòu)實(shí)施。

      4.面試考官的組成:為確保面試工作的公正、科學(xué)??脊俳M由7人組成,主考官1人,由外聘專家擔(dān)任,主持面試工作。

      三、體檢與考察

      根據(jù)考試總成績(jī),按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢、考察人選。

      參加體檢人員須持與本人報(bào)名時(shí)一致的有效二代居民身份證或有效臨時(shí)居民身份證和《準(zhǔn)考證》到達(dá)指定地點(diǎn)進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用自理。

      體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢安排在具有體檢資質(zhì)的縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的(可明確提出復(fù)檢申請(qǐng)的時(shí)限),應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。招聘單位、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對(duì)復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的,承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專家進(jìn)行會(huì)診,做出最終結(jié)論。對(duì)因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的,按國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者,視同放棄資格。

      考察內(nèi)容包括擬聘用對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、法紀(jì)觀念、道德品質(zhì)、工作態(tài)度、專業(yè)能力、工作實(shí)績(jī)以及是否符合回避規(guī)定等。

      體檢、考察方案由侯馬市醫(yī)療集團(tuán)人民醫(yī)院組織實(shí)施。

      應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時(shí)思想政治表現(xiàn)等,原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。已就業(yè)的畢業(yè)生,可由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等材料;未就業(yè)的應(yīng)聘者由社區(qū)或村委會(huì)出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對(duì)證明材料有疑義的,可以電話回訪、函件征詢或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)院校、社區(qū)、村委會(huì)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查。同時(shí)要對(duì)報(bào)考者提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)審、審核,對(duì)考生的應(yīng)聘資格進(jìn)行再次確認(rèn)。

      不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考察并提供個(gè)人完整檔案的人員,視為自動(dòng)放棄??疾觳缓细裾撸∠淦赣觅Y格。考察合格者按總成績(jī)從高到低依次選擇崗位。

      體檢和考察不合格的不得聘用,由此形成的空缺崗位依次遞補(bǔ)。因考生體檢、考察環(huán)節(jié)自動(dòng)放棄而形成的崗位空缺名額依次遞補(bǔ)。

      體檢、考察方案由侯馬市醫(yī)療集團(tuán)人民醫(yī)院組織實(shí)施。

      四、公示

      經(jīng)考試、體檢、考察合格的確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單在侯馬市人民政府網(wǎng)站(www.houma.gov.cn)公示七個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào),舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的調(diào)查線索。公示發(fā)現(xiàn)問(wèn)題經(jīng)查屬實(shí)的,取消擬聘人員聘用資格。考生應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考。對(duì)進(jìn)入體檢、考察及其以后環(huán)節(jié)提出放棄的,接到聘用通知后無(wú)正當(dāng)理由、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)材料報(bào)到的,取消其相應(yīng)的資格,并記入誠(chéng)信檔案。

      五、聘用與待遇

      1.公示期滿,所聘人員與招聘單位簽訂的聘用合同期限為3年,試用期為一年。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格后,正式聘用,考核不合格的,取消聘用。

      2.受聘人員享受應(yīng)聘事業(yè)單位所在崗位全部待遇。

      3.一經(jīng)聘用(除試用期滿經(jīng)考核不合格者外),五年內(nèi)不得提取本人檔案或調(diào)離、辭退本崗位,否則將按照違約處理,個(gè)人檔案內(nèi)增加誠(chéng)信記錄等相關(guān)材料。

      侯馬市醫(yī)療集團(tuán)

      2021年12月15日



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