2022年山西晉中市昔陽縣政府系統(tǒng)事業(yè)單位招聘40人公告
昔陽縣2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員(政府系統(tǒng))公告
為進一步加強事業(yè)單位工作人員隊伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》和我省《關(guān)于進一步改進和加強事業(yè)單位公開招聘工作的意見》(晉人社廳發(fā)〔2017〕35號)、《關(guān)于做好2022年全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（晉人社廳發(fā)〔2022〕30號）等政策規(guī)定和要求，結(jié)合晉中市委組織部、市人社局下達的2022年度事業(yè)單位公開招聘人員計劃，昔陽縣計劃組織實施2022年事業(yè)單位公開招聘工作（政府系統(tǒng)），現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
（一）堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；
（二）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；
（三）堅持政府宏觀管理與落實用人單位自主權(quán)相結(jié)合的原則；
（四）堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則；
（五）堅持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、保障重點的原則。
二、招聘對象
符合招聘條件和崗位所需具體要求的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生（不含委培、定向生）、職業(yè)院校畢業(yè)生（含技工院校）、服務(wù)基層項目人員。
三、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）具備正常履行職責的身體條件、心理條件；
（五）具有崗位所需的學歷學位、專業(yè)或技能條件；
（六）年齡在18周歲以上、35周歲以下（即1986年7月8日至2004年7月8日期間出生）；
（七）具備報考崗位所要求的其他資格條件。
按照國家和我省有關(guān)政策規(guī)定，港澳地區(qū)的中國公民和臺灣同胞在事業(yè)單位公開招聘中享有公平競爭權(quán)利，可應(yīng)聘到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè)，應(yīng)聘人員須具備招聘崗位所需的專業(yè)或技能等相應(yīng)條件。
在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生可報名應(yīng)聘學歷要求為大學本科的崗位，高級工班畢業(yè)生可報名應(yīng)聘學歷要求為大學?？频膷徫弧?/p>
參加服務(wù)基層項目人員（即參加“大學生志愿服務(wù)西部計劃”（含晉西北計劃）和參加我省“選聘大學生村官工作”（不含2018年以后錄用的選調(diào)生）、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位計劃”的人員）服務(wù)期滿、考核合格的，可報考“服務(wù)基層項目人員專門崗位”。
在軍隊服役5年（含）以上高校畢業(yè)生退役軍人、勞動合同期滿的山西省政府購買基層公共服務(wù)崗位人員可按服務(wù)基層項目人員對待，報考“服務(wù)基層項目人員專門崗位”。
以上服務(wù)（服役）期滿截至時間為2022年7月8日。
不得報名應(yīng)聘的主要情形：
1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生不得以原取得的本科或研究生學歷、學位證書報考)，不能報考；
2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員，不能報考；
3.各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員，不能報考；
4.試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不能報考；
5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的，不得報考；
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員，不能報考。
7.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
應(yīng)聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照管理單位工作人員）或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。
招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務(wù)期、各類從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書等的截止時間，除崗位有明確要求外，均為公告發(fā)布之日。
四、招聘崗位及數(shù)量
昔陽縣2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員（政府系統(tǒng)）40名（其中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員7名，其他工作人員33名），全部為全額事業(yè)編制崗位，招聘崗位所需的具體條件以《昔陽縣2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員(政府系統(tǒng)）崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）的要求為準。
五、招聘程序
（一）發(fā)布招聘公告
昔陽縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導組制定公開招聘實施方案向晉中市人力資源和社會保障局備案后，2022年7月8日在昔陽縣人民政府網(wǎng)站(https://www.xiyang.gov.cn/)發(fā)布招聘公告。
（二）報名與資格初審
1．報名時間：
本次報名采取分兩個時間段報名的方式。
服務(wù)基層項目人員專門崗位報名時間：2022年7月19日--2022年7月21日（上午8:30--11:30，下午3:00--6:00）
面向社會公開招聘崗位報名時間：2022年7月25日--2022年7月27日（上午8:30--11:30，下午3:00--6:00）
2．報名地點：昔陽縣就業(yè)和社會保障服務(wù)中心一樓。
3．報名辦法：報名采取本人現(xiàn)場報名的方式進行，每人只限報一個崗位，多報者無效。報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時，報考人員須仔細閱讀并簽訂誠信承諾書，提交的報名信息應(yīng)當真實、準確、完整。（其中應(yīng)聘者《昔陽縣2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》（以下簡稱《報名登記表》）所填寫的專業(yè)應(yīng)當與報考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專業(yè)一致。如畢業(yè)學校按照一級學科發(fā)放畢業(yè)證的，須如實填寫畢業(yè)證所載一級學科名稱，《報名登記表》“備注”欄中寫明所學具體專業(yè)；高校自主設(shè)置的研究生專業(yè)、專業(yè)學位領(lǐng)域調(diào)整前的專業(yè)、海外學歷學位的專業(yè)、技工院校專業(yè)等，由昔陽縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導組根據(jù)主要課程、研究方向結(jié)合崗位需求進行認定。）
提供虛假報名信息的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)處理規(guī)定》予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤、不全等導致未通過資格審查的，后果由報名者自負。
4.報名時須提交以下相關(guān)證件和材料（除證件原件外均為A4紙格式）：
（1）本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證（崗位有學位要求的提供）(未領(lǐng)取畢業(yè)證的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)院校出具相關(guān)證明（內(nèi)容包括本人基本信息、所學專業(yè)、學歷、學位、上學時間、預(yù)計取得畢業(yè)證及學位證時間等），以及學信網(wǎng)下載打印的《教育部學籍在線驗證報告》)、資格證（崗位有要求的提供）等相關(guān)證件原件及復(fù)印件；
（2）本人近期一寸同版紅底免冠照片5張（背面需標清姓名）；
（3）《報名登記表》、《誠信承諾書》（公告附件下載，個人內(nèi)容須打印，在現(xiàn)場報名時提交審核并由報考者本人簽名確認）；
下列人員還需提供其他相關(guān)證件和資料：
（1）山西省大學生村官等服務(wù)基層項目人員報考“服務(wù)基層項目人員專門崗位”，需提供合格證書，暫未領(lǐng)取合格證書的考生須打印《服務(wù)基層項目人員審核表》由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認（大學生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章，“教師特崗計劃”項目人員由省教育廳蓋章、“三支一扶”項目人員由團省委或省人社廳蓋章、“西部計劃”項目人員由團省委蓋章，“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計劃項目人員由服務(wù)地縣級人社局和市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局審核蓋章）。（注：《服務(wù)基層項目人員審核表》下載打印兩份。一份在報名時提供，在“服務(wù)地考核意見”欄中由服務(wù)單位和服務(wù)單位所在地派出主管部門加蓋公章確認。另一份在資格復(fù)審時提供，需在“派出單位意見”欄中由市以上派出主管部門加蓋公章確認提供。）
(2)在軍隊服役5年（含）以上高校畢業(yè)生退役軍人報考服務(wù)基層項目專門崗位的，須提供本人身份證（含港澳居民、臺灣同胞需提供臺灣居民往來大陸通行證或臺灣居民居住證）、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、退伍證、學歷證書、學位證書和當?shù)赝艘圮娙耸聞?wù)部門出具的相關(guān)證明。
(3)勞動合同期滿的山西省政府購買基層公共服務(wù)崗位人員報考服務(wù)基層項目專門崗位的，須提供本人政府購買基層公共服務(wù)崗位人員考核合格證書、勞動合同書、解除勞動合同書。
5.考試費用：每人每科50元。
脫貧戶家庭人員、易返貧致貧家庭人員、城市低保人員和農(nóng)村低保人員可享受減免考試費政策。脫貧戶家庭人員、易返貧致貧家庭人員須提供鄉(xiāng)村振興部門出具的證明，享受最低生活保障家庭的報考人員憑低保證（原件及復(fù)印件）或其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障證明，報名時辦理減免考試費用手續(xù)。
6.崗位的核減、取消與調(diào)整：
服務(wù)基層項目人員專門崗位在報名結(jié)束后未達規(guī)定比例被核減或取消的，其核減取消的名額將轉(zhuǎn)入相應(yīng)的一般性面向社會公開招聘崗位。
根據(jù)山西省人力資源和社會保障廳、山西省衛(wèi)生和計劃生育委員會《關(guān)于進一步做好基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)公開招聘工作若干問題的通知》（晉人社廳發(fā)〔2014〕20號）文件規(guī)定，本次招聘婦幼保健計劃生育服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)學類專業(yè)技術(shù)崗位不設(shè)開考比例限制，只要有人報名即可開考。
其他崗位實際報名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例應(yīng)達3:1以上方可開考。不達該比例的招聘崗位，按比例核減崗位招聘人數(shù)，如減少到1個仍達不到3:1的，原則上予以取消。
招聘崗位核減、取消、調(diào)整情況，將在昔陽縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布補充公告。
7.防疫要求：
報考人員要認真閱讀《昔陽縣2022年事業(yè)單位公開招聘工作疫情防控要求》（附件6），嚴格按照要求落實聯(lián)防聯(lián)控常態(tài)化工作措施。因違反防控工作要求造成的不良后果由報考人員承擔。
受新冠肺炎疫情影響，此次公開招聘有關(guān)程序、步驟、要求等可能因疫情防控工作需要作出調(diào)整，請報考人員隨時關(guān)注昔陽縣人民政府網(wǎng)站（https://www.xiyang.gov.cn/）相關(guān)公告。
（三）考試與資格復(fù)審
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式。綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。成績采取百分制，綜合成績最低合格線為60分（其中筆試成績最低合格線為60分）。面試沒有形成競爭的崗位（即參加面試人數(shù)少于或等于招聘計劃數(shù)的崗位），綜合成績最低合格分數(shù)線為65分（衛(wèi)生系統(tǒng)不得低于70分）。
筆試成績、面試成績和綜合成績保留兩位小數(shù)（尾數(shù)四舍五入）。若2名以上應(yīng)聘人員綜合成績相同時，原則上按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人選；如筆試成績?nèi)韵嗤?，加試一場面試，?yīng)聘人員的成績名次按面試加試成績排列。
1.筆試
筆試采取閉卷的方式進行，分值100分，筆試時限120分鐘。
筆試科目分別為：
（1）昔陽縣婦幼保健計劃生育服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的筆試科目分別為：
昔陽縣婦幼保健計劃生育服務(wù)中心專技1、昔陽縣樂平鎮(zhèn)衛(wèi)生院專技2崗位筆試科目為《臨床醫(yī)學專業(yè)知識和綜合知識》；
昔陽縣婦幼保健計劃生育服務(wù)中心專技2崗位筆試科目為《醫(yī)學影像專業(yè)知識和綜合知識》；
昔陽縣樂平鎮(zhèn)衛(wèi)生院專技1、昔陽縣趙壁鄉(xiāng)衛(wèi)生院專技1、昔陽縣界都鄉(xiāng)衛(wèi)生院專技2崗位筆試科目為《護理專業(yè)知識和綜合知識》；
昔陽縣界都鄉(xiāng)衛(wèi)生院專技1崗位筆試科目為《醫(yī)學檢驗專業(yè)知識和綜合知識》。
（2）其它事業(yè)單位招聘崗位筆試科目：《綜合知識》?？荚噧?nèi)容包括政治經(jīng)濟理論、時事政治、法律常識、公文寫作、科技人文知識等。
筆試準考證領(lǐng)取時間將通過昔陽縣人民政府網(wǎng)站另行通知，筆試的時間、地點及相關(guān)要求詳見《準考證》。
參加考試時，考生必須同時攜帶準考證、有效居民身份證（與報名時一致），缺少證件及有關(guān)證明材料的考生不得參加考試。身份證過期、丟失的請及時到公安機關(guān)辦理臨時身份證。
考生筆試成績在昔陽縣人民政府(https://www.xiyang.gov.cn/)網(wǎng)站公布。
2.資格復(fù)審
資格復(fù)審由昔陽縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導組負責。依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按與計劃招聘人數(shù)3：1的比例確定參加面試資格復(fù)審的人選，如最后一名出現(xiàn)并列名次時，一同進入面試資格復(fù)審環(huán)節(jié)，人數(shù)未達3:1的按實有人數(shù)確定。資格復(fù)審人員名單、時間及地點在昔陽縣人民政府(https://www.xiyang.gov.cn/)網(wǎng)站公布。
資格復(fù)審時須提交以下相關(guān)證件和材料（除證件原件外均為A4紙格式）
資格復(fù)審時，應(yīng)聘人員應(yīng)提供畢業(yè)證、學位證（崗位有學位要求的提供）(未領(lǐng)取畢業(yè)證的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生可提供畢業(yè)院校出具的學歷、所學專業(yè)證明，有學位要求的還需注明學位獲得情況)、身份證（含港澳居民、臺灣同胞需提供臺灣居民往來大陸通行證或臺灣居民居住證）、檔案存放證明、教育部學歷證書電子注冊備案表、資格證（崗位有要求）等相關(guān)證件原件及復(fù)印件，以及招聘單位要求的其他材料。
除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件：
（1）已就業(yè)人員還須出具單位同意報考證明（具有機關(guān)公務(wù)員、國有企事業(yè)在編在職身份人員須出具）。機關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位人員出具的報考證明須加注主管部門及當?shù)亟M織、人社部門同意報考意見，寫明是否有服務(wù)期限、是否在試用期內(nèi)。
（2）留學人員應(yīng)提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的國（境）外學歷、學位認證書。
（3）應(yīng)聘人員畢業(yè)院校按照一級學科發(fā)放畢業(yè)證的，還需提供學校出具的專業(yè)證明及在校成績單原件及復(fù)印件。
（4）大學生村官等服務(wù)基層項目人員報考“服務(wù)基層項目專門崗位”的，應(yīng)提供合格證書，暫未領(lǐng)取合格證書的，下載并填寫《服務(wù)基層項目人員審核表》，由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認（大學生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章，“教師特崗計劃”項目人員由省教育廳蓋章、“三支一扶”項目人員由團省委或省人社廳蓋章、“西部計劃”項目人員由團省委蓋章，“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計劃項目人員由服務(wù)地縣級人社局和市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局審核蓋章）。
(5)在軍隊服役5年（含）以上高校畢業(yè)生退役軍人報考服務(wù)基層項目專門崗位的，須提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、退伍證、學歷證書、學位證書和當?shù)赝艘圮娙耸聞?wù)部門出具的相關(guān)證明。
(6)勞動合同期滿的山西省政府購買基層公共服務(wù)崗位人員報考服務(wù)基層項目專門崗位的，須提供本人政府購買基層公共服務(wù)崗位人員考核合格證書、勞動合同書、解除勞動合同書。
證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格復(fù)審的，取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的，視為自動放棄面試資格。
若取得面試資格復(fù)審的人員確認放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，按照筆試成績由高分到低分按3:1的比例依次遞補面試資格復(fù)審人選，不足3:1的按實有人數(shù)確定。
3.面試
面試工作由昔陽縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導組組織實施，參加面試人員名單及面試的時間、地點、形式等在昔陽縣人民政府網(wǎng)站（https://www.xiyang.gov.cn/）公布。面試采用百分制計分辦法。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析能力、語言表達能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、計劃能力、決策能力、應(yīng)變能力等。
面試工作關(guān)鍵環(huán)節(jié)將全程錄音、錄像。
面試成績、綜合成績應(yīng)于當天公布。
（四）體檢和考察
根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選，體檢和考察由昔陽縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導組組織實施。
1.做好事前準備和保密工作。體檢有關(guān)事宜在昔陽縣人民政府網(wǎng)站（https://www.xiyang.gov.cn/）通知，體檢費用自理。
2.體檢標準及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢安排在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，可在接到通知3天內(nèi)提出復(fù)檢申請，應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。招聘單位、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的，承擔復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專家進行會診，做出最終結(jié)論。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。
3.考察內(nèi)容：主要對應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等進行考察。不按規(guī)定參加考察者，視同放棄資格。
體檢、考察不合格的不得聘用，由此形成的崗位空缺不再遞補。因考生體檢、考察環(huán)節(jié)自動放棄而形成的空缺名額，根據(jù)崗位綜合成績由高分到低分順序按崗位招聘人數(shù)1：1的比例依次遞補體檢、考察人選。綜合成績相同時按前述規(guī)則依次遞補。
（五）公示與聘用
根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在昔陽縣人民政府網(wǎng)站(https://www.xiyang.gov.cn/)上公示7個工作日，公示擬聘人員內(nèi)容包括：招聘崗位，招聘數(shù)量，招聘專業(yè)，姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學專業(yè)、學歷（學位）、考試成績、排名等信息。
公示期滿無異議的按規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，待查清后再決定是否聘用。
事業(yè)單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實行試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關(guān)系。
本年度公開招聘人員設(shè)置服務(wù)年限要求，聘用人員在昔陽縣最低服務(wù)年限不低于5年（含試用期），鼓勵長期在昔陽縣工作。除提拔、解聘和合同約定的其他有關(guān)情形外，不得通過調(diào)動、借調(diào)等方式離開昔陽縣。
考生應(yīng)誠信報考。對進入體檢、考察及其以后環(huán)節(jié)無故提出放棄的，接到聘用通知后無正當理由、未在規(guī)定時間內(nèi)持相關(guān)材料報到的，取消其相應(yīng)的資格，并記入誠信檔案。
依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，擬聘用人員與原用人單位簽訂的勞動（聘用）合同，須由本人自行與原單位按相關(guān)規(guī)定解除，否則不予聘用。
六、公開招聘組織機構(gòu)
為了保證公開招聘工作有序公正進行，成立昔陽縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導組。
招聘工作領(lǐng)導組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在昔陽縣人力資源和社會保障局406辦公室，負責公開招聘組織實施工作。
七、嚴肅招聘紀律
（一）建立輿情監(jiān)測報告制度，強化應(yīng)急處理。昔陽縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導組將切實履行好整個招聘過程各項工作的主體責任，制定工作預(yù)案，及時處置公開招聘工作過程中的各類常規(guī)問題或突發(fā)事件，重要情況要及時向上級部門報告。
（二）嚴格落實公開制度，構(gòu)建全程公開機制。為進一步提升公開招聘的公信力，公開招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，招聘信息、筆試、面試、體檢、考察等工作的結(jié)果或結(jié)論及擬聘用人員信息，均應(yīng)及時在昔陽縣人民政府網(wǎng)站(https://www.xiyang.gov.cn/)向社會公布，確保社會公眾的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
（三）嚴格落實回避制度。要認真落實《事業(yè)單位人事管理條例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》關(guān)于回避制度的規(guī)定。在公開發(fā)布的招聘信息中，要明確有關(guān)人員回避的要求。對違反回避規(guī)定的要及時予以糾正。造成不良影響的，要對有關(guān)責任人進行嚴肅處理。
（四）加強監(jiān)督巡視力度。派駐紀檢監(jiān)察組要加強對本單位招聘工作的內(nèi)部監(jiān)督力度。昔陽縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導組通過現(xiàn)場巡視加強對事業(yè)單位公開招聘工作特別是筆試、面試環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度。
（五）嚴肅處理違規(guī)違紀行為。對違反事業(yè)單位公開招聘規(guī)定的，任何單位或個人可以向昔陽縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導組、紀檢監(jiān)察機關(guān)投訴、舉報。對公開招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀行為，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部35號令）處理。
八、咨詢、監(jiān)督電話
招聘政策和具體事宜可咨詢昔陽縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導組辦公室。
政策咨詢：0354-3806055
監(jiān)督電話：0354-3806010、0354-4123308
咨詢、監(jiān)督電話開通時間：招聘期間工作日的工作時間。
本公告如有未盡事宜，由昔陽縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導組負責解釋。
特別提示：本次公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦面試輔導培訓班。目前社會上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓輔導班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。
附件1：昔陽縣2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員（政府系統(tǒng)）崗位表
附件2：昔陽縣2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表
附件4：昔陽縣2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員（政府系統(tǒng)）報考人員誠信承諾書
附件6：昔陽縣2022年事業(yè)單位公開招聘工作疫情防控要求
昔陽縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導組
2022年7月8日
