2019年海南臨高縣醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員招聘75人公告

　　臨高縣2019年公開(kāi)考核招聘醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè)，解決衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員緊缺問(wèn)題，根據(jù)《臨高縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)臨高縣2019年公開(kāi)考核招聘醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員工作方案的通知》（臨府辦〔2019〕62號(hào)）精神，現(xiàn)予公告：

　　一、指導(dǎo)思想

　　以黨的十九大精神和習(xí)近平總書(shū)記4.13講話(huà)精神為指導(dǎo)，推進(jìn)我縣基層衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才激勵(lì)機(jī)制改革試點(diǎn)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持事業(yè)單位用人凡進(jìn)必考和“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，規(guī)范招聘行為，充實(shí)我縣基層衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)活力，為臨高縣衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展提供人才支持。

　　二、招聘名額及待遇

　　在編制可控范圍內(nèi)，2019年公開(kāi)考核招聘分兩個(gè)輪次進(jìn)行，則上、下半年各開(kāi)展一次。本次公開(kāi)考核招聘崗位75個(gè)，其中縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位28個(gè)（具體招聘崗位和條件要求詳見(jiàn)附件1）；鎮(zhèn)級(jí)醫(yī)療單位47個(gè)（具體招聘崗位和條件要求詳見(jiàn)附件2-1、2-2）。受聘人員列入事業(yè)編制管理。其中縣疾控中心、縣婦幼保健院和鎮(zhèn)衛(wèi)生院聘用人員列入縣財(cái)政全額事業(yè)編制管理；縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)院聘用人員列入縣財(cái)政事業(yè)差額編制管理。

　　三、招聘條件

　?。ㄒ唬?yīng)聘人員必須具備下列基本條件：

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　2.遵守憲法和法律。

　　3.身體健康，愛(ài)崗敬業(yè)，品行端正。

　　4.熱愛(ài)衛(wèi)生事業(yè)，愿意到基層從事衛(wèi)生事業(yè)工作。

　　5.崗位及年齡要求。年滿(mǎn)18周歲以上（即2001年3月1日前出生的）。報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位：需取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師以上證書(shū)，年齡在40周歲以下（即1979年3月1日后出生的）。報(bào)考縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)崗位：需取得醫(yī)學(xué)類(lèi)中級(jí)職稱(chēng)以上，年齡在45周歲以下（即1974年3月1日以后出生的）。報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)崗位：需有“211”、“985”重點(diǎn)院校全日制本科中醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)證書(shū)。年齡在35周歲以下（即1984年3月1日以后出生的）。

　　6.具備招聘職位所需的資格條件。

　　7.其它省、市、縣在編在崗人員須征得所在工作單位及主管部門(mén)同意，并出具同意報(bào)考證明。

　?。ǘ┚哂邢铝星樾沃徽撸坏脠?bào)考：

　　1.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的；

　　2.刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

　　3.曾被開(kāi)除公職的；

　　4.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿(mǎn)的；

　　5.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的；

　　6.失信被執(zhí)行人；

　　7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形；

　　8.違反國(guó)家計(jì)劃生育政策的；

　　9.因醫(yī)療事故受過(guò)處罰的；

　　10.本縣在編在崗人員。

　　（三）無(wú)限期接受舉報(bào)有隱瞞實(shí)情，弄虛作假的，一旦查實(shí)，即使聘用也可以解聘。

　　四、招聘方法

　　采取面試方式直接公開(kāi)考核招聘。本次考核招聘不受報(bào)考比例限制，招聘崗位以實(shí)際報(bào)名參加資格審查符合條件為準(zhǔn)。如出現(xiàn)一崗多人報(bào)考時(shí)，由考評(píng)組（考評(píng)組成員由縣2019年公開(kāi)考核招聘醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組從縣級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)專(zhuān)家組和用人單位隨機(jī)抽取組成）根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)結(jié)果和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)擇優(yōu)評(píng)定。招聘崗位出現(xiàn)無(wú)人報(bào)考情形的，則相應(yīng)取消該崗位的招聘計(jì)劃，不調(diào)劑，不替補(bǔ)，按照實(shí)際資格審查符合條件人數(shù)進(jìn)行面試考核。

　　五、招聘工作程序

　　公開(kāi)考核招聘工作按照公布招聘信息、報(bào)名及資格審查、面試、體檢、公示、聘用等程序組織實(shí)施。

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　　在臨高縣人民政府網(wǎng)、臨高縣廣播電視臺(tái)等發(fā)布招聘信息公告。公告時(shí)間：2019年6月10日至21日（10個(gè)工作日）。

　?。ǘ﹫?bào)名及資格審查

　　1.報(bào)名時(shí)間：2019年6月24日至7月5日（上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）。

　　2.報(bào)名方式：由應(yīng)聘本人攜帶報(bào)名資料原件和復(fù)印件直接到縣衛(wèi)健委組織人事股報(bào)名。

　　3.報(bào)名要求：

　　報(bào)名人員須提供以下材料：

　　本人身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷證書(shū)，執(zhí)業(yè)資格證書(shū)及相應(yīng)崗位所需的其他證書(shū)和材料，戶(hù)籍所在地派出所出具的無(wú)犯罪證明，已結(jié)婚的需縣級(jí)以上計(jì)生部門(mén)出具的計(jì)生證明。報(bào)名表（附件3）所填內(nèi)容和需提供的證件資料必須真實(shí)有效。如經(jīng)查實(shí)為虛假內(nèi)容或資料，取消報(bào)名或聘用資格。每個(gè)考生只允許選報(bào)1個(gè)崗位，多報(bào)的取消報(bào)名資格。

　　4.資格審查：由縣2019年公開(kāi)考核醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織相關(guān)人員對(duì)報(bào)名考生進(jìn)行資格審查。通過(guò)資格審查人員名單在臨高縣人民政府網(wǎng)站公布。

　　資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程，在招聘考試至聘任試用期間，如有舉報(bào)與招聘條件資格不符、弄虛作假或違反回避制度的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審查確定，一律取消聘任資格。

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　　1.面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

　　2.面試方法和內(nèi)容：考評(píng)組直接對(duì)應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)等方面進(jìn)行全面考核。

　　3.考評(píng)結(jié)果通過(guò)臨高縣人民政府網(wǎng)站向社會(huì)公布。

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　　體檢（時(shí)間和地點(diǎn)待定）。根據(jù)考評(píng)結(jié)果，由縣2019年公開(kāi)考核招聘醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組確定參加由縣2019年公開(kāi)考核招聘醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織的體檢名單，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。

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　　根據(jù)面試和體檢結(jié)果，由縣2019年公開(kāi)考核招聘醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘用人員。擬聘人員名單將通過(guò)臨高縣人民政府網(wǎng)站向社會(huì)公示5個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。

　　（六）聘用

　　擬聘人員公示期滿(mǎn)后，擬聘人員如無(wú)影響聘用問(wèn)題的，報(bào)縣政府審批后，按人事管理權(quán)限和相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。應(yīng)聘人員必須服從安排，不服從工作安排的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。受聘用人員初次就業(yè)實(shí)行試用期12個(gè)月，有工作經(jīng)歷連續(xù)6個(gè)月以上者，試用期為6個(gè)月。試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格予以正式聘用，考核不合格的予以解聘。未取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格的被聘用人員，三年內(nèi)必須考取相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格，否則予以解聘。受聘用人員在聘用單位工作不滿(mǎn)五年的不得辦理調(diào)動(dòng)。

　　六、紀(jì)律要求

　　1.公開(kāi)招聘工作是一項(xiàng)政策性強(qiáng)、涉及面廣的工作，關(guān)系到每個(gè)競(jìng)聘者的切身利益，各有關(guān)單位要高度負(fù)責(zé)，嚴(yán)肅紀(jì)律，精心組織，確保招聘工作順利進(jìn)行。

　　2.各有關(guān)單位及參與招聘人員必須嚴(yán)格按照規(guī)定的程序辦事,做到公開(kāi)、公平、公正。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊，及違反回避制度等問(wèn)題的行為發(fā)生。如有弄虛作假、徇私舞弊者,一經(jīng)查實(shí),按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任。招聘工作全過(guò)程接受縣紀(jì)委監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督。

　　七、其他問(wèn)題說(shuō)明

　　本實(shí)施方案由縣2019年公開(kāi)考核招聘醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室具體組織實(shí)施和解釋。未盡事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

　　咨詢(xún)電話(huà)：0898-28280317（節(jié)假日不接咨詢(xún)）

　　咨詢(xún)時(shí)間：上午08:00—12:00   下午14:30—17:30

　　監(jiān)督電話(huà)：0898-28285649

　　附件：

　　附件1：臨高縣2019年公開(kāi)考核招聘縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表.xls

　　附件2-1：臨高縣2019年公開(kāi)考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表.xls

　　附件2-2：臨高縣2019年公開(kāi)考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表.xls

　　附件3：臨高縣2019年公開(kāi)考核招聘醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.xls

　　臨高縣2019年公開(kāi)考核招聘醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2019年6月10日