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      內(nèi)蒙古

      內(nèi)蒙古通遼庫倫旗招聘公益性崗位工作人員70人公告

      http://www.ssrtes.com       2022-02-07 10:16      來源:庫倫旗人民政府
      【字體: 】              

      庫倫旗關(guān)于公開招聘公益性崗位工作人員的公告

       

      為解決各單位用人緊缺情況,促進(jìn)就業(yè)困難大學(xué)生就業(yè)問題,緩解就業(yè)壓力,根據(jù)通遼市人力資源和社會(huì)保障局《轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步做好公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)工作的通知>的通知》(通人社辦發(fā)【2020】97號(hào))《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)內(nèi)蒙古自治區(qū)<就業(yè)和失業(yè)登記管理辦法>和<就業(yè)困難人員認(rèn)定辦法>的通知》(通人社辦發(fā)【2020】86號(hào))《關(guān)于做好建檔立卡貧困家庭大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》(通人社辦發(fā)【2020】76號(hào))《關(guān)于印發(fā)<2021年通遼市高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)計(jì)劃實(shí)施方案>的通知》(通人社辦發(fā)【2021】46號(hào))文件精神,經(jīng)旗委、旗政府研究同意面向社會(huì)公開招聘70名公益性崗位工作人員,結(jié)合實(shí)際制定本方案。

      一、招聘原則

      堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)”原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持“信息公開、過程公開、結(jié)果公開”實(shí)施原則。

      二、招聘計(jì)劃

      計(jì)劃招聘人數(shù)共計(jì)70名。

      三、招聘待遇

      1.簽訂勞動(dòng)合同,聘用期限為三年,勞動(dòng)合同一年一簽,不納入事業(yè)單位編制管理。

      2.聘用期滿后,對(duì)于仍未實(shí)現(xiàn)就業(yè)并且工作表現(xiàn)優(yōu)異的工作人員,根據(jù)工作需要可以擇優(yōu)續(xù)簽勞動(dòng)合同。

      3.工資待遇為崗位補(bǔ)貼1850元/月,按規(guī)定為公益性崗位人員繳納社會(huì)保險(xiǎn),單位繳費(fèi)部分(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn))從就業(yè)補(bǔ)助資金中列支。用人單位依法依規(guī)為公益性崗位人員參加工傷保險(xiǎn),資金從用人單位經(jīng)費(fèi)列支。

      四、招聘條件

      1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,政治歷史清楚,無不良記錄,遵紀(jì)守法,品德優(yōu)良,樂于奉獻(xiàn),具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,適合工作需要;

      2.具有全日制普通高等院校專科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

      3.庫倫旗戶籍,年齡35周歲及以下(1987年2月8日及以后出生)。

      4.具有國家規(guī)定的能正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

      5.離校2年及以上尚未就業(yè)的高校畢業(yè)生,截止到報(bào)名前需辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》。(離校兩年及以上未就業(yè)的高校畢業(yè)生向常住地的社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái)[未設(shè)立社區(qū)的向蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái)]提交申請(qǐng),填寫《內(nèi)蒙古自治區(qū)就業(yè)困難人員申請(qǐng)認(rèn)定審批表》,并提供本人身份證件或社保卡、畢業(yè)證,社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái)審核后,拿戶口本首頁和本人頁、身份證、畢業(yè)證等復(fù)印件和填寫的《內(nèi)蒙古自治區(qū)就業(yè)困難人員申請(qǐng)認(rèn)定審批表》到旗就業(yè)管理局辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》)。

      6.建檔立卡貧困家庭高校畢業(yè)生實(shí)施兜底安置。(不受畢業(yè)時(shí)間限制)

      7.下列人員不得報(bào)考:

      (1)全日制普通高等教育在讀專、本科生、研究生;

      (2)在公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定有作弊行為且不得報(bào)考的人員;

      (3)因犯罪受過刑事處罰或被開除公職人員;

      (4)法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員。

      五、招聘程序

      本次招聘工作由庫倫旗人民政府成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施。按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、體檢、考察、公示、錄用等程序進(jìn)行。一切事宜均在庫倫旗人民政府網(wǎng)上發(fā)布,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

      (一)報(bào)名

      須本人到報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

      1.報(bào)名時(shí)間:2022年2月8日—2月22日(節(jié)假日除外)。

      2.報(bào)名地點(diǎn):庫倫旗就業(yè)局辦公室

      咨詢電話:0475-4777590

      3.報(bào)名提供材料:

      (1)報(bào)考人員下載填寫《報(bào)名登記表》1份(見附件)。

      (2)有效二代居民身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證原件及復(fù)印件1份;近期2寸白底免冠彩色照片4張。

      (3)本人需登陸“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》1份。

      (4)《就業(yè)失業(yè)登記證》原件及復(fù)印件1份(符合就業(yè)困難的高校畢業(yè)生標(biāo)準(zhǔn))。

      (5)建檔立卡貧困家庭高校畢業(yè)生提供建檔立卡貧困家庭子女證明,農(nóng)村居民需要加蓋村委會(huì)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府公章,社區(qū)居民需要加蓋社區(qū)和社區(qū)服務(wù)中心公章。

      (6)無犯罪記錄證明原件。

      (二)資格審查

      報(bào)名結(jié)束后,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,主要審查政治面貌、宗教信仰、遵紀(jì)守法、主要社會(huì)關(guān)系及就業(yè)困難等情況。

      (三)筆試

      1.領(lǐng)取準(zhǔn)考證:攜帶本人有效期內(nèi)居民身份證領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)在網(wǎng)站上另行發(fā)布。

      2.筆試時(shí)間地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證。

      參加筆試時(shí)必須攜帶本人有效期內(nèi)居民身份證和準(zhǔn)考證,否則不準(zhǔn)參加考試。

      3.筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí),滿分為100分。(筆試總成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。成績并列的應(yīng)聘人員查閱小數(shù)點(diǎn)后第三位小數(shù)區(qū)分。)

      4.筆試一律用漢文答卷。

      (四)體檢

      考試結(jié)束后,以總成績由高分到低分排序,按照聘用人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。體檢工作由庫倫旗公開招聘公益性崗位人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織并在指定體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。無正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格以及在體檢過程中弄虛作假的,取消其聘用資格。

      (五)考察

      考察工作在體檢結(jié)果公布后進(jìn)行。由庫倫旗公開招聘公益性崗位人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),全面了解被考察人的思想政治、道德品質(zhì)、遵章守紀(jì)、自律意識(shí)等情況,考察不合格者不予聘用。

      (六)公示與聘用

      1.根據(jù)考試總成績和體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員,并在庫倫旗人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為5個(gè)工作日。因應(yīng)聘者自動(dòng)放棄產(chǎn)生的崗位空缺,按照考試總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。

      2.對(duì)公示無異議的擬聘用人員,用人單位按照《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》和有關(guān)規(guī)定與擬聘用人員簽訂公益性崗位勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同一年一簽,年度考核不合格者解除勞動(dòng)合同,并及時(shí)到人社部門備案。聘用期滿后,對(duì)于仍未實(shí)現(xiàn)就業(yè)并且工作表現(xiàn)優(yōu)異的工作人員,根據(jù)工作需要可以擇優(yōu)續(xù)簽勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同的變更、終止、解除由用人單位按照《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      六、紀(jì)律監(jiān)督

      1.實(shí)行回避制度。招聘工作人員在招聘工作中涉及與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系以及其他可能影響招聘工作公正性的,應(yīng)當(dāng)提出回避。

      2.按照“誰審查、誰負(fù)責(zé)”原則,對(duì)因資格審查不嚴(yán)格而發(fā)生問題的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要嚴(yán)肅查處。

      3.對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程,在任何階段發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),立即取消其相應(yīng)資格;對(duì)違反規(guī)定的已受聘人員,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退。

      七、疫情防控有關(guān)要求

      參加報(bào)考人員必須嚴(yán)格按照以下各項(xiàng)要求做好相應(yīng)準(zhǔn)備,積極配合做好新冠肺炎疫情防控工作。

      (一)參加報(bào)考人員須提供健康碼和行程碼。統(tǒng)一使用自治區(qū)新冠肺炎疫情防控指揮部依托居民電子健康卡建設(shè)的新冠肺炎疫情防控“健康碼”。通過“蒙速辦”APP、“蒙健康”APP和健康通遼服務(wù)公眾號(hào)、健康通遼APP申領(lǐng)“健康碼”;通過國務(wù)院客戶端小程序申領(lǐng)“行程碼”。特別提示:健康碼和行程碼非綠色的人員不得參加報(bào)考。

      (二)參加報(bào)考人員到達(dá)報(bào)名地點(diǎn)后,按照指示,進(jìn)行體溫測(cè)量登記,體溫測(cè)量時(shí)前后保持1米的間距并全程佩戴醫(yī)用外科口罩。

      (三)參加報(bào)考人員須嚴(yán)格遵守國家、自治區(qū)及通遼市、庫倫旗疫情防控措施和要求,聽從工作人員的指揮。參加報(bào)考人員故意隱瞞接觸史、旅居史,故意謊報(bào)病情,拒不執(zhí)行疫情防控措施或不服從疫情防控人員管理的,取消考試資格并將嚴(yán)肅追究其法律責(zé)任。

      八、其他

      本次公開招聘不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書;不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

      本方案未盡事宜由庫倫旗公開招聘公益性崗位人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

      庫倫旗人力資源和社會(huì)保障局

      2022年1月30日

      附件:庫倫旗公開招聘政府購買公益性崗位工作人員報(bào)名表



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