2019年海南三亞市海棠區(qū)事業(yè)單位招聘公告
2019年海南三亞市海棠區(qū)事業(yè)單位公告已發(fā)布，本次共招錄2人，報(bào)名時(shí)間為2019年7月20日09:00-7月26日17:00，筆試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見《準(zhǔn)考證》，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。歡迎加小欣微信（chinagwy4）免費(fèi)領(lǐng)取事業(yè)單位備考資料，公考通祝大家考試成功！更多復(fù)習(xí)教材和課程推薦：
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三亞市海棠區(qū)2019年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告(第一號(hào))
三亞市海棠區(qū)招聘單位屬于三亞市海棠區(qū)財(cái)政預(yù)算管理事業(yè)單位。根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》《海南省事業(yè)單位考核招聘工作人員暫行規(guī)定》的相關(guān)要求，現(xiàn)將招聘事宜公告如下：
一、招聘崗位、人數(shù)及薪酬待遇
本次計(jì)劃公開招聘2名事業(yè)單位編制人員（管理崗）。
被聘用者為我區(qū)事業(yè)單位在編工作人員，享受政策規(guī)定的薪酬待遇。
崗位具體招聘條件及人數(shù)見《三亞市海棠區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表》（見附件1）。
二、招聘范圍、對(duì)象及資格條件
?。ㄒ唬┓秶皩?duì)象：
本次招聘面向社會(huì)公開招聘。
?。ǘ┵Y格條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律；
3.具備良好的品行和職業(yè)道德；
4.具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能條件；
5.年齡為18周歲以上、35周歲以下（1983年7月20日至2001年7月19日期間出生）；
6.崗位所需的其他條件：符合《三亞市海棠區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表》（見附件1）中要求的條件。
?。ㄈ┯邢铝星闆r之一的，不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；
2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
4.現(xiàn)役軍人；
5.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
6.違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。
三、招聘程序及方法
?。ㄒ唬┬畔l(fā)布
在三亞市人民政府網(wǎng)站、海南人才招聘網(wǎng)發(fā)布招聘信息,后續(xù)招聘相關(guān)信息僅在三亞市人民政府網(wǎng)站公布。
招聘公告發(fā)布時(shí)間為2019年7月10日至7月19日共10天。
（二）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間
2019年7月20日09:00-7月26日17:00
2.報(bào)名方式
網(wǎng)上報(bào)名，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員需完整填寫《三亞市海棠區(qū)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》并由本人簽名（自行下載，詳見附件2）,報(bào)名人員應(yīng)在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄三亞市海棠區(qū)2019年事業(yè)單位公開招聘工作人員考試報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名網(wǎng)址：（http://zpks.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=1161）
3.報(bào)名提交電子材料
?。?）應(yīng)聘人員需完整填寫《三亞市海棠區(qū)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》并由本人簽名（原件備驗(yàn)）（自行下載，見附件2）；
?。?）學(xué)歷學(xué)位證書。（掃描件，jpg格式)；
?。?）身份證。（正反兩面合并成一張圖片)；
（4）戶口本本人頁（原件備驗(yàn)）；
?。?）近期免冠彩色照片電子版（一寸）；
?。?）在編在崗人員、定向生和委培生須出具原單位人事主管部門、定向或委培單位同意報(bào)考證明。（原件備驗(yàn)）
?。?）中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印學(xué)歷證明含二維碼（原件備驗(yàn)）；
?。?）留學(xué)回國和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員，應(yīng)在報(bào)名時(shí)間截止前取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位并提供教育部門學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書（原件備驗(yàn)）；
?。?）須提交的其它材料。
以上材料掃描電子版JPG格式圖片上傳到網(wǎng)上報(bào)名端口。
?。ㄈ┵Y格審查
根據(jù)報(bào)名材料進(jìn)行資格審查，確定參加考試人員。資格審查貫穿于招聘工作全過程，對(duì)在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀專業(yè)目錄、招聘崗位表等，根據(jù)個(gè)人情況報(bào)考符合條件的崗位，并要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫相關(guān)信息，相關(guān)專業(yè)參照《海南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（詳見附件3）執(zhí)行。參加考試人員名單及筆試有關(guān)事項(xiàng)在三亞市人民政府網(wǎng)站公布。
崗位擬聘人數(shù)與參加考試人數(shù)的比例不足1:3時(shí)，該崗位將不予開考或減少招聘人數(shù)。面試人選根據(jù)筆試成績由高分到低分依次確定，崗位的招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)的比例為1∶3。
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考試采取筆試加面試的方式進(jìn)行，其成績計(jì)算公式為：考試總成績＝筆試成績×60%＋面試成績×40%（成績均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位）。
1.筆試（滿分100分）。閉卷形式，主要測(cè)試公共基礎(chǔ)知識(shí)的內(nèi)容。筆試結(jié)束后，區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組依考生筆試成績實(shí)際情況劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線（筆試合格分?jǐn)?shù)線不得低于參加筆試人員的筆試平均分），并從高分到低分的順序，按崗位擬聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選；未達(dá)到1:3面試比例的，按實(shí)有達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)進(jìn)入面試。筆試成績末位出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。自筆試成績公示之日起三個(gè)工作日內(nèi)，因考生放棄面試產(chǎn)生的空額，從筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員中按成績由高到低依次遞補(bǔ)。
考生筆試成績、面試人員名單及面試有關(guān)事項(xiàng)將在三亞市人民政府網(wǎng)站公布。
筆試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見《準(zhǔn)考證》。
2.資格復(fù)審
進(jìn)入面試范圍的報(bào)考人員，面試前，由招聘單位進(jìn)行資格復(fù)審。
報(bào)考人員須向招聘單位提供本人身份證、畢業(yè)證原件、準(zhǔn)考證、報(bào)名表以及其他招考職位要求的相關(guān)材料。留學(xué)回國和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員，在資格復(fù)審時(shí)將教育部門出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料及其他招考職位要求的相關(guān)材料一并提交。資格復(fù)審期間未能提供上述材料的，取消面試資格。凡有關(guān)材料信息不實(shí)，影響資格復(fù)審結(jié)果的，招聘單位報(bào)區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，取消報(bào)考人員參加面試資格。
上述證件及證明材料均要求提供原件及復(fù)印件，審核后保留復(fù)印件，退回原件。
3.面試（滿分100分）。結(jié)構(gòu)化面試方法，主要測(cè)試考生語言表達(dá)、邏輯判斷、組織協(xié)調(diào)等方面的能力，面試合格線為60（含）分。低于面試合格分?jǐn)?shù)線的考生，不列入體檢、考察人選。面試結(jié)束后,計(jì)算考生考試總成績，并依合格考生考試總成績從高分到低分的順序，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢及考察人選。面試成績、考試總成績、參加體檢及考察人員名單在三亞市人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公布。
4.同一崗位總成績出現(xiàn)相同的，以筆試成績高的列為體檢對(duì)象。如筆試成績都相同的，則加試。
?。ㄎ澹w檢及考察
1.體檢。在指定的三級(jí)甲等以上公立醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，方法及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格的，可經(jīng)本人自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查一次，以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。
2.考察。主要考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、在校表現(xiàn)及學(xué)習(xí)態(tài)度或業(yè)務(wù)能力及工作實(shí)績、廉潔自律、是否需要實(shí)行回避原則等方面的情況，并進(jìn)行資格復(fù)查。
3.應(yīng)聘人員經(jīng)考察或體檢不符合要求的，不予聘用?？杖泵~，可從報(bào)考同一崗位面試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中按綜合成績排名由高至低依次遞補(bǔ)。
?。┐_定擬聘人員并公示
體檢、考察合格者確定為擬聘人員。擬聘人員名單將在三亞市人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。
?。ㄆ撸┺k理聘用手續(xù)。
公示期滿，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
四、其他事項(xiàng)
?。ㄒ唬┌匆?guī)定實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，可解除聘用合同。
?。ǘ┱衅腹嬷形幢M事宜，由區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0898-88810267，監(jiān)督或投訴電話：0898-88812287。
網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)咨詢電話：0898-66755323、66502026
附件1：三亞市海棠區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表
附件2：三亞市海棠區(qū)公開招聘工作人員報(bào)名登記表
