2021年湖北宜昌市五峰縣事業(yè)單位招聘56人公告
2021年湖北宜昌五峰縣事業(yè)單位招聘公告已發(fā)布，本次共招錄56人，報名時間為2021年4月7日9:00至4月11日17:00，筆試時間：2021年5月22日（星期六），筆試包括《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》兩科。公考通祝大家考試成功！筆試復(fù)習(xí)教材和課程推薦：
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2021年五峰土家族自治縣事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘工作人員公告
為積極促進高校畢業(yè)生就業(yè)，滿足我縣事業(yè)單位用人需求，按照《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《省委組織部、省人社廳關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響做好全省事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》（鄂人社發(fā)〔2020〕10號）和《宜昌市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》（宜人社規(guī)〔2012〕1號）要求，結(jié)合實際，我縣擬組織事業(yè)單位采取統(tǒng)一筆試形式公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘條件
?。ㄒ唬┗緱l件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，遵紀守法；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
5.具有崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。
（二）以下人員不能報考
1.現(xiàn)役軍人；
2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
3.我縣機關(guān)、事業(yè)單位正式在編人員；
4.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員；
5.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；
6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當執(zhí)行回避制度的人員；
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、招聘單位、崗位
?。ㄒ唬┍敬谓y(tǒng)一公開招聘涉及我縣19個主管部門，47個事業(yè)崗位，共招聘56人。具體招聘條件詳見《2021年五峰土家族自治縣事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘工作人員崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。
?。ǘ徫粭l件相關(guān)問題可咨詢招聘主管部門，其中五峰土家族自治縣衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位招聘崗位咨詢縣衛(wèi)生健康局，聯(lián)系電話：0717-5821095；五峰土家族自治縣教育局所屬事業(yè)單位招聘崗位咨詢縣教育局，聯(lián)系電話：0717-5826242；其他崗位咨詢電話：0717-5821280。
三、招聘程序
（一）報名方式
本次公開招聘考試的報名、查詢、繳費和打印準考證等，均通過湖北省人事考試網(wǎng)（http://www.hbsrsksy.cn）進行。
?。ǘr間安排
1.報名：2021年4月7日9:00至4月11日17:00，報名窗口于4月11日17:00準時關(guān)閉。
2.資格審查：2021年4月7日9:00至4月12日17:00，招聘主管部門按招聘公告中明確的報考條件，對報考人員進行網(wǎng)上資格審查?？忌赏讲樵儗彶榻Y(jié)果。
3.繳費確認：2021年4月15日9:00至4月18日24:00，資格審查通過的報考人員繳費確認。未按期繳費確認者視為自動放棄。農(nóng)村建檔立卡貧困對象、城鄉(xiāng)低保對象和城鄉(xiāng)特困救助供養(yǎng)對象，先在網(wǎng)上報名繳費，然后在筆試考點現(xiàn)場退費。具體辦理提前咨詢0717-6577093。
4.打印準考證：2021年5月17日9:00至5月21日24:00，繳費確認人員自行登錄湖北人事考試網(wǎng)下載并打印準考證。如遇打印問題，請登錄該網(wǎng)站查詢或與湖北省人事考試院聯(lián)系解決。
網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：027－87325035；繳費確認、準考證打印、筆試考務(wù)咨詢電話：027－87325449，0717－6577093。
（三）注意事項
報考人員應(yīng)仔細閱讀本公告和《2021年五峰土家族自治縣事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘報考指南》（附件2，以下簡稱《報考指南》）?？忌鷪竺麜r填寫的通訊地址和電話號碼須真實準確，為便于聯(lián)系，在應(yīng)聘期內(nèi)電話號碼不得變更并保持暢通。
四、考試安排
?。ㄒ唬┕P試?？忌毘譁士甲C及本人有效身份證原件在規(guī)定的時間、地點參加考試，缺一證件者以及在規(guī)定時間內(nèi)未參考的考生，均視為自動放棄考試資格。
1.筆試科目及時間地點
?。?）時間：2021年5月22日(星期六) 上午。
?。?）科目：08：30—10：00 職業(yè)能力傾向測驗
10：00—12：00 綜合應(yīng)用能力
?。?）筆試地點詳見準考證。
2.筆試類別和內(nèi)容
?。?）針對不同招聘崗位特點，按綜合管理類（A類）、社會科學(xué)專技類（B類）、自然科學(xué)專技類（C類）、中小學(xué)教師類（D類）、醫(yī)療衛(wèi)生類（E類）五個類別分類設(shè)考。
特別說明：中小學(xué)教師類（D類）綜合應(yīng)用能力科目分為小學(xué)教師崗位和中學(xué)教師崗位兩個子類。
（2）考試內(nèi)容詳見《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2021年版）》（附件3）。
3.關(guān)于開考比例的界定
為實現(xiàn)競爭擇優(yōu)，按招聘崗位計劃人數(shù)和報名人數(shù)不低于《崗位表》規(guī)定的比例（面試入圍比例）開考。報名結(jié)束后，對報名人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位，相應(yīng)核減招聘職數(shù)或取消招聘崗位職數(shù)，并及時通過五峰土家族自治縣人民政府網(wǎng)站http://www.hbwf.gov.cn/公告。對被取消的崗位已報名考生全額退費。
4.筆試成績查詢
本次事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘筆試由國家人力資源和社會保障部人事考試中心統(tǒng)一命題、統(tǒng)一閱卷，筆試成績待國家統(tǒng)一閱卷完畢，由湖北省人事考試院通過五峰土家族自治縣人民政府網(wǎng)站http://www.hbwf.gov.cn/公告，考生可查詢本人成績。
（二）面試。在落實疫情防控要求下，招聘主管部門適時組織面試。面試前5天，在五峰土家族自治縣人民政府網(wǎng)站http://www.hbwf.gov.cn/發(fā)布面試公告，面試相關(guān)事宜以面試公告為準。
1.面試內(nèi)容。以五峰土家族自治縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布的面試公告為準。
2.面試人員的確定。按照筆試成績從高分到低分的順序，按《崗位表》中招聘崗位面試入圍比例確定參加面試入圍人員，其中報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院西醫(yī)臨床崗、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院口腔醫(yī)師崗、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)臨床崗的考生進入面試的最低合格分數(shù)線與筆試成績同時發(fā)布。若筆試出現(xiàn)人員缺考，面試入圍人員未達到規(guī)定的比例，則相應(yīng)核減招聘職數(shù)或取消該招聘崗位。面試人員名單及核減招聘職數(shù)或取消招聘崗位職數(shù)的信息將于面試前在五峰土家族自治縣人民政府網(wǎng)站http://www.hbwf.gov.cn/公告。
3.資格復(fù)審及其他。面試前，招聘主管部門應(yīng)組織對面試入圍人員的資格條件進行認真復(fù)審，復(fù)審應(yīng)提供筆試準考證、二代身份證、畢業(yè)證及崗位條件要求的資格證和其他有效材料原件（有工作單位的人員在資格復(fù)審環(huán)節(jié)須提供所在單位同意報考證明，否則，資格復(fù)審不予通過）。面試入圍人員未按照指定時間地點參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不能進入面試。面試人選出現(xiàn)缺額的崗位，按該崗位筆試成績從高分到低分依次遞補。面試人員名單及時在五峰土家族自治縣人民政府網(wǎng)站http://www.hbwf.gov.cn/公告。
4.面試時間地點。招聘主管部門將通過發(fā)布公告、電話或短信等方式，通知到每位面試考生，并做好記錄。
5.面試公告發(fā)布后，因考生棄權(quán)等因素造成面試人員達不到規(guī)定比例的，不再遞補。對參加面試人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)比例等于或小于1：1的崗位，實行最低合格分數(shù)線控制，并在面試公告中予以明確。達不到最低合格分數(shù)線的考生，不能進入體檢、考察階段。
?。ㄈ┚C合成績計算
1.成績權(quán)重。筆試、面試成績折合成百分制成績后，分別按40%和60%的權(quán)重計入總成績。按照有關(guān)規(guī)定直接進行面試的，面試成績即為考生總成績；涉及在面試環(huán)節(jié)開展專業(yè)測試的，應(yīng)當在面試公告中明確專業(yè)測試的成績占比。
2.計分方法。《職業(yè)能力傾向測驗》、《綜合應(yīng)用能力》卷面滿分均為150分，共計300分；面試滿分為100分。筆試成績占總成績的40%，其計算公式為：筆試總成績＝（《綜合應(yīng)用能力》+《職業(yè)能力傾向測驗》）÷3×40%；面試成績占總成績的60%，其計算公式為：面試總成績＝面試成績×60%?？忌偝煽儯焦P試總成績+面試總成績。
3.考試總成績精確到小數(shù)點后兩位，若遇考試總成績相同，按筆試成績從高到低分排序確定；若筆試、面試成績都相同時，按筆試科目《綜合應(yīng)用能力》從高到低分排序確定?？忌偝煽兗皶r在五峰土家族自治縣人民政府網(wǎng)站http://www.hbwf.gov.cn/公告。
4.加分政策。根據(jù)國家和我省關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作的政策要求，對服務(wù)期滿2年且考核合格（稱職）的“三支一扶”計劃、省招大學(xué)生村官、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃項目人員實行加分政策優(yōu)惠，在折合成百分制的筆試成績上增加5分。服務(wù)期滿2年的計算截止時間為2021年7月31日。在軍隊服役5年（含）以上的高校畢業(yè)生退役士兵，享受同等加分優(yōu)惠政策。上述人員的資格審查由各級項目主管部門確認（其中，高校畢業(yè)生退役士兵由縣退役軍人事務(wù)局審核），統(tǒng)一由縣“三支一扶”辦（縣人社局614室）匯總并在五峰土家族自治縣人民政府網(wǎng)公示。上述人員中已公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受此優(yōu)惠。
享受加分政策，須考生本人于4月19日前提出申請。申請方法和相關(guān)要求詳見《報考指南》（附件2）。
五、體檢與考察
?。ㄒ唬w檢。體檢對象按招聘崗位根據(jù)綜合成績從高分到低分依次排序，按招聘計劃數(shù)1∶1的比例確定。并在五峰土家族自治縣人民政府網(wǎng)站http://www.hbwf.gov.cn/公告。體檢工作由招聘主管部門負責(zé)組織實施。體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》等規(guī)定執(zhí)行（有行業(yè)要求的，按行業(yè)要求標準執(zhí)行）。體檢費用由考生自行承擔(dān)。
?。ǘ┛疾??？疾旃ぷ饔芍鞴懿块T負責(zé)，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先標準，注重對?yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、廉潔自律及遵紀守法等情況進行全面考察，并對應(yīng)聘人員的報考資格進行審查。
?。ㄈ┛忌栽阜艞?、體檢或考察不合格的，招聘單位可按照綜合成績排名依次遞補體檢或考察人員。
?。ㄋ模w檢、考察時間地點由主管部門另行通知。
六、公示和聘用管理
?。?）考察結(jié)束后，各招聘主管部門對擬聘人員綜合情況進行審核，審核合格后，將考察結(jié)果及相關(guān)資料報五峰土家族自治縣人力資源和社會保障局備案，并將擬聘人員在五峰土家族自治縣人民政府網(wǎng)（http://www.hbwf.gov.cn/）進行公示（不少于7個工作日），接受社會監(jiān)督。
?。?）公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用，可從參加該崗位面試的人員中，按綜合成績從高分到低分依次遞補，另行公示。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘人員無正當理由逾期（自接到聘用通知20日內(nèi)）不報到的，取消聘用資格，招聘單位可根據(jù)需要遞補人員。
?。?）定崗聘用：嚴格按照公告發(fā)布的招聘崗位實行綜合成績從高分到低分依次聘用。
?。?）公示期滿無異議的，招聘單位按有關(guān)規(guī)定和程序為考生辦理聘用等手續(xù)，簽訂聘用合同，實行崗位管理。人員聘用實行試用期制度，試用期按（宜人社規(guī)[2012]1號）文件執(zhí)行。試用期滿考核合格者，聘用單位為其辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)；試用期滿考核不合格者，解除聘用合同。
?。?）本次公開招聘人員在五峰土家族自治縣最低服務(wù)年限為5年（含試用期），服務(wù)期內(nèi)若參加本縣以外的其它各類考試，不予出具同意報考證明；要求調(diào)離我縣的，不予辦理調(diào)動手續(xù)。
七、防疫要求
應(yīng)聘人員應(yīng)當自覺服從招聘單位和考試舉辦單位的防疫工作安排，配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場招聘活動的，要出具健康碼及相關(guān)必要證明，遵守現(xiàn)場防疫守則，健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進場。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的，取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的，依法追究相關(guān)責(zé)任。
八、其它
1.對違反公開招聘紀律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關(guān)處理。
2.本公告中有關(guān)政策口徑及附件《崗位表》中所列的內(nèi)容由縣人社局負責(zé)解釋。
3.本次統(tǒng)一公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦筆試和面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
政策咨詢電話：0717-5821280；監(jiān)督舉報電話：0717-5821863。
附件：
1.2021年五峰土家族自治縣事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘工作人員崗位表
2.2021年五峰土家族自治縣事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘報考指南
3.事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2021年版）
4.五峰土家族自治縣事業(yè)單位工作人員招聘政策優(yōu)惠申請表
五峰土家族自治縣人力資源和社會保障局
2021年4月2日
