內(nèi)蒙古鄂爾多斯鄂托克前旗招募雇用工作人員和公安輔警155人簡(jiǎn)章
鄂托克前旗關(guān)于公開(kāi)招募雇用工作人員和公安輔警的簡(jiǎn)章
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經(jīng)研究，決定面向全旗公開(kāi)招募雇用工作人員和公安輔警，具體招募事宜如下：
一、招募計(jì)劃及崗位
本次共招募155人。其中分為旗城川紅色教育培訓(xùn)中心、旗生態(tài)環(huán)境分局、旗審計(jì)局、旗應(yīng)急管理局雇用工作人員和公安輔警崗位（以下簡(jiǎn)稱(chēng)A崗）和鄂托克前旗2020年公開(kāi)招募嘎查村（社區(qū)）雇用工作人員崗位（以下簡(jiǎn)稱(chēng)B崗）。（詳見(jiàn)崗位計(jì)劃表）。
二、招募范圍與條件
?。ㄒ唬┱心既藛T范圍
1.具有鄂前旗戶(hù)籍且未就業(yè)的應(yīng)往屆全日制中專(zhuān)（高中）以上學(xué)歷畢業(yè)生（具體學(xué)歷條件詳見(jiàn)崗位具體要求）。
2.在鄂前旗服務(wù)且現(xiàn)在崗的或服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的 “高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員”?！按髮W(xué)生退役士兵”，退役士兵。
“高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員”是指：自治區(qū)黨委組織部牽頭組織的選聘高校畢業(yè)生到嘎查村任職工作；自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計(jì)劃、高校畢業(yè)生中小企業(yè)人才儲(chǔ)備計(jì)劃、自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃；自治區(qū)團(tuán)委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃。
“大學(xué)生退役士兵”是指：按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定取得全日制普通高等院校大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷并在報(bào)名開(kāi)始日前已退役的士兵。
3.蒙漢兼通人員和蒙古語(yǔ)授課高校畢業(yè)生（這兩類(lèi)人員以下統(tǒng)稱(chēng)“蒙漢兼通”人員）。
“蒙漢兼通”人員是指：會(huì)說(shuō)會(huì)寫(xiě)并熟練運(yùn)用蒙古語(yǔ)言文字和漢語(yǔ)言文字的人員；
“蒙古語(yǔ)授課高校畢業(yè)生”是指：在自治區(qū)行政區(qū)域內(nèi)，高中階段以蒙古語(yǔ)授課為主，且高考時(shí)使用蒙古語(yǔ)文試題答卷，錄取為區(qū)內(nèi)普通高等學(xué)校蒙古語(yǔ)授課專(zhuān)業(yè)、民族班、少數(shù)民族預(yù)科班和錄取為區(qū)外普通高等學(xué)校蒙古語(yǔ)授課專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生。
?。ǘ┱心紬l件
1.遵守憲法和法律，并具有良好的道德品行。
2.符合《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》規(guī)定的身體條件。
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
4.具有符合崗位要求的工作能力。
5.報(bào)考A崗須具備的條件。
?。?）年齡條件：年齡在18周歲—35周歲之間（1985年12月7日—2002年12月7日之間出生）。
?。?）戶(hù)籍條件：須具有鄂托克前旗戶(hù)籍（2020年12月7日以前遷入）,不具有戶(hù)籍的須符合下列條件之一方可報(bào)考：
?、僭诙跚捌旆?wù)且現(xiàn)在崗的或服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的 “高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員”。
?、诳忌救伺渑迹ǚǘńY(jié)婚時(shí)間截止2020年12月7日）、父親、母親任意一方為鄂前旗戶(hù)籍。
?。?）學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)及其他條件詳見(jiàn)附件。
6. 報(bào)考B崗須具備的條件。
?。?）學(xué)歷條件：具有全日制普通高等院校大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷畢業(yè)生。退役軍人、在旗委組織部備案且現(xiàn)在崗的我旗嘎查村（社區(qū)）“兩委”成員學(xué)歷可放寬至國(guó)民教育系列專(zhuān)科以上學(xué)歷。
（2）年齡條件：在18周歲—36周歲之間（1984年12月7日—2002年12月7日之間出生）。在旗委組織部備案且現(xiàn)在崗的我旗嘎查村（社區(qū)）“兩委”正職年齡放寬至42周歲（1978年12月7日—2002年12月7日之間出生）。
?。?）戶(hù)籍要求。除在鄂前旗服務(wù)且現(xiàn)在崗的或服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的“項(xiàng)目人員”報(bào)考時(shí)不受戶(hù)籍限制外，其他考生所報(bào)的嘎查村（社區(qū)）崗位須本人或父母須具有相對(duì)應(yīng)的嘎查村（社區(qū)）戶(hù)籍（如：報(bào)黃海子村，則本人或父母須是黃海子村戶(hù)籍）（戶(hù)籍遷入截止時(shí)間：2020年12月7日）。
?。ㄈ┯邢铝星樾沃坏?，不得報(bào)考：
1.在讀的全日制普通高等院校專(zhuān)科、本科、研究生（含2021屆畢業(yè)生）；
2.現(xiàn)役軍人；
3.鄂托克前旗人力資源和社會(huì)保障局備案且現(xiàn)在崗的各類(lèi)工作人員；
4.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚及未查清的；
5.本人曾參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；
6.曾編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線(xiàn)方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的；
7.曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；
8.曾被行政拘留、收容教育和強(qiáng)制隔離戒毒的；
9.曾被開(kāi)除公職或者辭退解聘的；
10.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的；
11.因酒駕被處罰或正在立案調(diào)查的；
12.法律法規(guī)規(guī)定不得招募為雇用工作人員的其他情形的人員。
三、實(shí)施步驟
招募工作按照發(fā)布簡(jiǎn)章、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示和雇用等程序進(jìn)行。
?。ㄒ唬﹫?bào)名
1.發(fā)布簡(jiǎn)章：2020年12月7日開(kāi)始—2020年12月13日17:00截止。
2.報(bào)名時(shí)間：2020年12月8日8:30開(kāi)始—2020年12月13日17:00截止。
資格初審截止時(shí)間：2020年12月14日17:00。
繳費(fèi)截止時(shí)間：2020年12月15日中午12:00。
3.報(bào)名方式。報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名形式進(jìn)行。報(bào)考人員登錄點(diǎn)擊進(jìn)入【報(bào)名入口】進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。
聯(lián)系方式：0477—7623093
結(jié)合實(shí)際情況按照招募類(lèi)別安排考試場(chǎng)次。
4.報(bào)名要求。
?。?）考生報(bào)名時(shí)，報(bào)考者須簽署《承諾書(shū)》，否則不接受報(bào)名。報(bào)考者認(rèn)真閱讀招募簡(jiǎn)章，仔細(xì)鑒別個(gè)人是否符合報(bào)考條件；然后按要求填寫(xiě)《報(bào)名登記表》信息，并上傳本人近期正面免冠1寸數(shù)碼照片（jpg格式、大小為30KB以下）。報(bào)考后請(qǐng)務(wù)必記住報(bào)名序號(hào)（報(bào)名序號(hào)是報(bào)考者確認(rèn)是否成功報(bào)名、下載打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請(qǐng)務(wù)必牢記）。
（2）報(bào)考人員須對(duì)網(wǎng)上所填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的，取消其考試、雇用資格，并納入報(bào)考人員誠(chéng)信檔案。
?。?）每位考生僅限報(bào)考一個(gè)崗位，若同一考生出現(xiàn)報(bào)考多個(gè)崗位的現(xiàn)象，直接取消資格。
?。ǘ┵Y格初審
1.報(bào)名結(jié)束后，由招募領(lǐng)導(dǎo)小組組織工作人員在網(wǎng)上進(jìn)行資格初審；網(wǎng)上報(bào)名后的1-3個(gè)工作日內(nèi)提出審查意見(jiàn)。對(duì)符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名；對(duì)不符合報(bào)考條件的人員，應(yīng)說(shuō)明理由?？忌鷮?duì)審查意見(jiàn)存在異議的，請(qǐng)?jiān)趯彶橐庖?jiàn)提出后的1個(gè)工作日內(nèi)與工作人員咨詢(xún)并確認(rèn)，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提出異議的不予受理；資格初審?fù)ㄟ^(guò)者，視為報(bào)名成功，確定為考試對(duì)象。報(bào)考者必須認(rèn)真查閱初審結(jié)果，確認(rèn)是否報(bào)名成功，否則后果自負(fù)。
2.資格初審?fù)ㄟ^(guò)的人員，不能再修改報(bào)考崗位，且須通過(guò)網(wǎng)上銀行進(jìn)行繳費(fèi)，根據(jù)（內(nèi)發(fā)改費(fèi)函〔2015〕523號(hào)）有關(guān)規(guī)定，報(bào)名考務(wù)費(fèi)：120元／人，不按時(shí)繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。
3.農(nóng)牧區(qū)建檔立卡貧困家庭的考生和城鎮(zhèn)享受最低生活保障的考生可免交報(bào)考費(fèi)。但須先交費(fèi)后退費(fèi)。
上述人員考試結(jié)束后，在相關(guān)公告上下載填寫(xiě)《減免考務(wù)費(fèi)申請(qǐng)表》，持旗扶貧部門(mén)檔案卡和民政部門(mén)發(fā)放的最低生活保障證書(shū)于筆試后5日內(nèi)到鄂托克前旗人社局204辦公室辦理退費(fèi)手續(xù)。
（三）筆試
1.筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)等內(nèi)容。
2.試卷由招募領(lǐng)導(dǎo)小組組織有關(guān)專(zhuān)家命題、閱卷，筆試以百分制計(jì)算。除報(bào)考蒙漢兼通崗位的考生筆試試卷統(tǒng)一為蒙文卷且用蒙古文字答題外，報(bào)考其他崗位的考生筆試試卷統(tǒng)一為漢文卷，考生可以用蒙古文字答卷；同一試卷只能用一種文字答卷，若出現(xiàn)兩種以上文字答卷的，按零分處理。
3.開(kāi)考比例：報(bào)考A崗：各崗位招募計(jì)劃人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例不得低于1:3。若報(bào)考人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的，核減崗位招募計(jì)劃。
4.筆試加分：
蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族考生在筆試成績(jī)上加2.5分。
5.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。
6.公布成績(jī)。
?。ㄋ模┵Y格復(fù)審
1. 報(bào)考A崗的考生。報(bào)考城川紅色教育培訓(xùn)中心崗位的考生按照每個(gè)崗位考生筆試成績(jī)由高到低的順序以1:3比例確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員。報(bào)考其他崗位考生按照每個(gè)崗位考生筆試成績(jī)由高到低的順序以1∶1.5的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員，末位出現(xiàn)成績(jī)并列的考生全部進(jìn)入資格復(fù)審。達(dá)不到資格復(fù)審比例的核減相應(yīng)崗位招募計(jì)劃；核減后仍達(dá)不到資格復(fù)審比例的，取消該崗位。
2.報(bào)考B崗的考生。按照每個(gè)崗位考生筆試成績(jī)由高到低的順序以1∶2的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員，末位出現(xiàn)成績(jī)并列的考生全部進(jìn)入資格復(fù)審；若未達(dá)到資格復(fù)審比例的或遞補(bǔ)后仍達(dá)不到資格復(fù)審比例的，以實(shí)際進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員。資格復(fù)審工作在招募領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下統(tǒng)一進(jìn)行，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
3.進(jìn)入資格復(fù)審范圍的考生，須自行下載打印并攜帶《報(bào)名登記表》（一式二份）和《誠(chéng)信承諾書(shū)》（一式二份），報(bào)名時(shí)須攜帶身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、中專(zhuān)學(xué)歷須提供學(xué)籍檔案、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載打印)等有效證件的原件、復(fù)印件。在鄂前旗服務(wù)且現(xiàn)在崗的“項(xiàng)目人員”須提供所在單位證明，主要領(lǐng)導(dǎo)簽字加蓋公章。服務(wù)期滿(mǎn)“項(xiàng)目人員”須提供服務(wù)期滿(mǎn)合格證等。退役士兵須提供退役軍人事務(wù)局出具的證明（主要領(lǐng)導(dǎo)簽字并加蓋公章）；若使用父母戶(hù)籍報(bào)考時(shí)，則須出具父母嘎查村（社區(qū)）證明；現(xiàn)在崗的嘎查村“兩委”成員以旗委組織部備案名單為準(zhǔn)。
4.資格復(fù)審重點(diǎn)審核考生所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確。凡不符合報(bào)考條件的（如：個(gè)人錯(cuò)填民族信息導(dǎo)致加分的；所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料等）或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審的一律取消面試和雇用資格，并按照該崗位考生筆試成績(jī)由高到低的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
調(diào)整招募計(jì)劃或因無(wú)人報(bào)考取消的崗位，須在報(bào)名網(wǎng)站上予以公布。資格復(fù)審工作在招募領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下統(tǒng)一進(jìn)行，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
?。ㄎ澹┟嬖?/p>
1.報(bào)考A崗的考生：
?。?）面試人員的確定。報(bào)考城川紅色教育培訓(xùn)中心崗位的考生按計(jì)劃招募人數(shù)和考生所報(bào)考崗位的筆試成績(jī)由高到低順序以1:3比例確定面試人選。其他崗位按計(jì)劃招募人數(shù)和考生所報(bào)考崗位的筆試成績(jī)由高到低順序以1∶1.5比例確定面試人選。達(dá)不到面試比例的核減相應(yīng)崗位招募人數(shù)；核減后仍達(dá)不到面試比例的，取消該崗位。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的同時(shí)進(jìn)入面試。
?。?）面試內(nèi)容：
①報(bào)考應(yīng)急管理局應(yīng)急救援崗位的考生面試內(nèi)容為體能測(cè)試。
?、趫?bào)考其他崗位的考生面試主要考察考生的基本能力等內(nèi)容。面試統(tǒng)一用漢語(yǔ)回答。
?、勖嬖囉烧心碱I(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)人員組成面試考官組進(jìn)行面試。面試以百分制進(jìn)行評(píng)分，考生面試成績(jī)?yōu)楦魑豢脊偎u(píng)成績(jī)?nèi)サ粢粋€(gè)最高分和最低分后的算術(shù)平均值。成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入，當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)。
2. 報(bào)考B崗的考生：
?、倜嬖嚾藛T的確定。按計(jì)劃招募人數(shù)和考生所報(bào)考崗位的筆試成績(jī)由高到低順序以1∶2比例確定面試人選，若未達(dá)到面試比例的或遞補(bǔ)后仍達(dá)不到面試比例的，以該崗位實(shí)際進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的且資格復(fù)審合格的同時(shí)進(jìn)入面試。
?、诿嬖囉烧心碱I(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)人員組成面試考官組進(jìn)行面試。面試統(tǒng)一用漢語(yǔ)回答。面試主要考察考生的基本能力等內(nèi)容。面試以百分制進(jìn)行評(píng)分，考生面試成績(jī)?yōu)楦魑豢脊偎u(píng)成績(jī)?nèi)サ粢粋€(gè)最高分和最低分后的算術(shù)平均值。成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入，當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)。
3.面試時(shí)間：另行通知。
4.面試地點(diǎn)：另行通知。
5.面試成績(jī)公示。
?。┯?jì)算總成績(jī)
1.報(bào)考城川紅色教育培訓(xùn)中心的考生筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%。總成績(jī)=（筆試成績(jī)+政策加分）×40%+面試成績(jī)×60%。總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。
2.報(bào)考其他崗位的考生筆試成績(jī)占60%，面試成績(jī)占40%?？偝煽?jī)=（筆試成績(jī)+政策加分）×60%+面試成績(jī)×40%?？偝煽?jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。
3.公布總成績(jī)。
?。ㄆ撸┐_定體檢和考察人員
1.報(bào)考A崗的考生。根據(jù)每個(gè)崗位應(yīng)招募人數(shù)，按照考生考試總成績(jī)由高到低的順序和該崗位實(shí)際招募計(jì)劃數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選。同一崗位進(jìn)入體檢考察范圍的人員最后一名考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的，并列人員同時(shí)進(jìn)入體檢和考察范圍人選。
2.報(bào)考B崗的考生。
（1）根據(jù)每個(gè)崗位應(yīng)招募人數(shù)，按照考生考試總成績(jī)由高到低的順序和該崗位實(shí)際招募計(jì)劃數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選。同一崗位進(jìn)入體檢考察范圍的人員最后一名考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的，筆試成績(jī)高者進(jìn)入體檢考察范圍人選，若筆試成績(jī)相同的，進(jìn)行筆試加試，分配原則不變。未達(dá)到面試開(kāi)考比例的崗位，該崗位考生面試成績(jī)須達(dá)到同一考官組所有考生平均成績(jī)或以上方可進(jìn)入體檢考察人選范圍，否則不予考察，所涉及崗位予以核減。
?。?）在招募各個(gè)環(huán)節(jié)中被核減的各嘎查村或社區(qū)的崗位由其所屬鎮(zhèn)其他達(dá)到面試開(kāi)考比例嘎查村或社區(qū)參加過(guò)同一類(lèi)別崗位筆面試且未被錄取的所有人員的總成績(jī)由高到低順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)，并納入考察范圍人選。（如：城川鎮(zhèn)黃海子村漢授崗位被核減，則由城川鎮(zhèn)所屬其他達(dá)到開(kāi)考比例的嘎查村崗位參加過(guò)筆面試且未被錄取的所有報(bào)考漢授崗位人員總成績(jī)由高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)）。若所屬鎮(zhèn)遞補(bǔ)名額出現(xiàn)短缺，則根據(jù)崗位類(lèi)別，在全旗范圍內(nèi)按照考試筆面試總成績(jī)由高到低順序依類(lèi)別進(jìn)行遞補(bǔ)。
（八）體檢
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）執(zhí)行，體檢由人社部門(mén)指定醫(yī)院實(shí)施，費(fèi)用由考生自理，體檢時(shí)間另行通知?？忌隗w檢過(guò)程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的，取消資格；因體檢不合格或被取消資格職位空缺時(shí)，從參加相應(yīng)崗位面試人員中按照總成績(jī)由高到低順序依次遞補(bǔ)。報(bào)考B崗的考生按照其體檢和考察人員環(huán)節(jié)遞補(bǔ)規(guī)則執(zhí)行。
（九）考察
對(duì)確定的擬雇用人員考察工作由招募單位主管部門(mén)和招募單位具體實(shí)施。各部門(mén)各單位要高度重視考察工作，要按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬雇用崗位要求，全面、準(zhǔn)確、客觀(guān)地評(píng)價(jià)被考核對(duì)象的綜合素質(zhì)，同時(shí)對(duì)資格條件進(jìn)行復(fù)查，并形成書(shū)面考察材料報(bào)旗人力資源和社會(huì)保障局備案。出現(xiàn)不合格者同一崗位總成績(jī)依次遞補(bǔ)。報(bào)考B崗的考生按照其體檢和考察人員環(huán)節(jié)遞補(bǔ)規(guī)則執(zhí)行。
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經(jīng)考察合格的人員，由旗人力資源和社會(huì)保障局在鄂前旗門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7天，同時(shí)公布旗紀(jì)委監(jiān)委、人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督電話(huà)，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿(mǎn)后，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題反映或有問(wèn)題反映不影響雇用的人員給予辦理手續(xù)；對(duì)反映有影響的并查有實(shí)據(jù)的，取消其資格。
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公示結(jié)束后，擬雇人員由旗人力資源和社會(huì)保障局下發(fā)《雇用通知書(shū)》，雇用人員憑《雇用通知書(shū)》到雇用單位辦理相關(guān)雇用手續(xù)，并簽訂雇用合同書(shū)。被雇用人員服務(wù)期不滿(mǎn)5年的，不予辦理工作單位調(diào)整手續(xù)。所招募人員身份為雇用工作人員，享受雇用工作人員工資待遇。
報(bào)考B崗的，在工作期間，當(dāng)選嘎查村（社區(qū)）書(shū)記或主任的，工資比照新進(jìn)事業(yè)同級(jí)同類(lèi)人員發(fā)放，若因特殊原因服務(wù)期未滿(mǎn)的離開(kāi)崗位的，工資按照雇用工作人員有關(guān)待遇執(zhí)行。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)
為加強(qiáng)對(duì)此次招募考務(wù)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立由旗委、旗政府、紀(jì)檢監(jiān)察、組織、人社、財(cái)政等相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員組成的招募考務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。成員由紀(jì)檢監(jiān)察、組織、人社、財(cái)政等單位相關(guān)人員組成。
招募工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在旗人力資源和社會(huì)保障局，辦公室主任由旗人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng)兼任，辦公室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)工作，并具體負(fù)責(zé)招募事宜。
五、疫情防控工作
1.根據(jù)《鄂托克前旗關(guān)于抓好新冠肺炎疫情防控的緊急通告》要求，所有從疫情風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)為中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)（根據(jù)自治區(qū)疫情防控指揮部動(dòng)態(tài)調(diào)整而調(diào)整）來(lái)（返）的考生，必須在考試前14天抵達(dá)我旗，實(shí)施“14天隔離醫(yī)學(xué)觀(guān)察+2次核酸檢測(cè)+1次血清抗體檢測(cè)”的管控措施。否則一律不得參加考試。
2.請(qǐng)廣大報(bào)考人員做好自我健康管理，近期不要前往風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)為中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)。對(duì)因不符合健康要求或疫情防控要求等而導(dǎo)致不能參加考試的，后果由報(bào)考人員承擔(dān)。
3.所有參加考試的考生必須在規(guī)定時(shí)間，到指定地點(diǎn)參加考試，同時(shí)在考試當(dāng)天提供本人行程軌跡查詢(xún)記錄和電子健康碼綠碼，全程佩戴口罩，經(jīng)體溫測(cè)量正常后方可進(jìn)入考區(qū)，確?！傲链a+測(cè)溫+戴口罩”常態(tài)化防控措施落實(shí)到位。否則一律不得進(jìn)入考區(qū)。
六、其它
?。ㄒ唬?duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿于公開(kāi)招募工作全過(guò)程，在招募任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與報(bào)考條件不符或弄虛作假的，一律取消雇用資格。
（二）本次招考不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的假借此次考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無(wú)關(guān)。
?。ㄈ┕_(kāi)招募期間有關(guān)成績(jī)公布、信息發(fā)布等事宜，將在相關(guān)官方網(wǎng)站上公布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)登陸相關(guān)網(wǎng)站查詢(xún)。
（四）本簡(jiǎn)章中涉及“以上”或“以下”均包括其本身。
（五）本簡(jiǎn)章由鄂托克前旗人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
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