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      內(nèi)蒙古

      2021年內(nèi)蒙古呼和浩特城市交通投資建設集團有限公司招聘公告

      http://www.ssrtes.com       2021-11-20 12:08      來源:呼和浩特地鐵
      【字體: 】              

      2021年呼和浩特城市交通投資建設集團有限公司招聘公告

       

      2021內(nèi)蒙古呼和浩特城市交通投資建設集團招聘管理人員公告(2名)已公布,報名時間自發(fā)布之日至2021年11月30日24:00止,逾期不接受報名。

      呼和浩特城市交通投資建設集團有限公司前身為呼和浩特市城市軌道交通建設管理有限責任公司,成立于2014年12月。2021年5月底,按照市委、市政府關于市本級國有企業(yè)深化改革工作部署,公司更名為呼和浩特城市交通投資建設集團有限公司(以下簡稱“集團公司)。集團公司注冊資本金50億元,資產(chǎn)總額157.32億元,內(nèi)設15個部門,下設3個子公司和8個合資公司,現(xiàn)有員工3360余人。主要業(yè)務范圍:呼和浩特市軌道交通、鐵路、公路、機場等交通工程、城市基礎設施項目的投資、建設、運營管理、技術開發(fā)、業(yè)務咨詢,公路勘察設計、監(jiān)理,城市軌道交通設施生產(chǎn)制造與維護保養(yǎng),城市TOD開發(fā),廣告經(jīng)營,房屋租賃等。

      為滿足集團公司管理需要,面向社會公開招聘集團公司財務管理部負責人、投融資部負責人各一名,現(xiàn)將有關事項公告如下:

      一、招聘崗位、人數(shù)及任職資格條件

      (一)集團公司財務管理部負責人1名

      1.崗位職責

      (1)貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、國家法律法規(guī)和上級單位及公司的各項規(guī)章制度;

      (2)結合集團公司發(fā)展規(guī)劃,制定集團公司財務戰(zhàn)略規(guī)劃,對集團公司財務活動進行全局性、長期性和創(chuàng)新性的籌劃和執(zhí)行;

      (3)起草、修訂集團公司財務管理制度、相關內(nèi)控制度及會計核算制度,監(jiān)督檢查集團公司子公司財務運作和資金收支情況,關注集團公司內(nèi)控運行缺陷,及時提出合理化建議;

      (4)統(tǒng)籌集團公司財務預算、資金、核算、稅務及資產(chǎn)會計核算等模塊的管理,負責財務報表的編制工作,協(xié)調(diào)對接外部審計工作;

      (5)參與審定集團公司重大經(jīng)營、財務決策,參與擬訂集團公司的利潤分配方案和彌補虧損方案等工作;

      (6)負責集團公司資金、票據(jù)和會計檔案資料的管理、保管等工作,履行對實物資產(chǎn)的監(jiān)督職責,組織資產(chǎn)管理部門定期對實物資產(chǎn)進行盤點并編制盤點表;

      (7)完成集團公司交辦的其他工作。

      2.任職資格條件:

      (1)大學本科及以上學歷,原則上為財務管理、會計相關專業(yè)畢業(yè),中級會計師及以上職稱,若具備高級會計師職稱或注冊會計師資格,則筆試成績加2分;

      (2)精通財務管理知識、熟悉企業(yè)內(nèi)控流程、掌握國家法律法規(guī)、行業(yè)政策、企業(yè)管理知識、資本運作知識,熟悉建設工程領域財經(jīng)法律法規(guī)和制度。參與過較大工程投資項目的分析、論證和決策;

      (3)年齡在45周歲(1976年11月1日以后出生)及以下;

      (4)具有累計5年及以上財會工作經(jīng)驗,3年及以上財務部負責人管理崗位經(jīng)驗(需提供任職文件、社保憑證),若具有擔任4年及以上總會計師或參與過兩個投資1億元以上基建項目崗位經(jīng)驗,則筆試成績加2分;

      (5)熟悉辦公軟件及財務軟件系統(tǒng);熟悉企業(yè)集團化管理、信息化管理及ERP系統(tǒng)優(yōu)先;

      (6)具有較好的全局觀、系統(tǒng)思考能力、分析判斷能力、目標管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、風險防范意識、關注細節(jié)能力、關系建立和維護能力、業(yè)務指導能力、學習能力、成本意識、保密意識等;

      (7)具有良好的政治素養(yǎng),認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,堅持國有企業(yè)的社會主義方向,有國際視野和戰(zhàn)略思維,具備與職位相匹配的任職經(jīng)歷和專業(yè)素養(yǎng),業(yè)績突出,職業(yè)操守、職業(yè)信用和個人品行良好;

      (8)特別優(yōu)秀者條件可適當放寬;

      (9)符合法律法規(guī)規(guī)定的其他資格要求。

      (二)集團公司投融資部負責人1名

      1.崗位職責:

      (1)貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、國家法律法規(guī)和上級單位及公司的各項規(guī)章制度;

      (2)結合集團公司發(fā)展規(guī)劃,制定集團公司投融資中長期計劃,對集團公司投融資活動進行全局性、長期性和創(chuàng)新性的籌劃和執(zhí)行;

      (3)起草、修訂集團公司投融資管理制度,負責項目投融資方案的策劃、編制和執(zhí)行;

      (4)加強與銀行及其他信貸部門的協(xié)調(diào)與聯(lián)系,及時掌握政策變化及最新金融產(chǎn)品,為項目投融資提供決策建議,降低融資成本;

      (5)負責提出項目投資建議,參與項目投資決策,并對投融資項目進行全過程跟蹤管理;

      (6)負責持續(xù)監(jiān)督投資項目已發(fā)生的風險及潛在的風險,并制定風險應對方案;

      (7)負責完成集團公司交辦的其他工作。

      2.任職資格條件:

      (1)大學本科及以上學歷,原則上為財會、管理或金融類相關專業(yè)畢業(yè),中級經(jīng)濟師/中級會計師及以上職稱。具備高級經(jīng)濟師/高級會計師職稱或注冊會計師/CFA(二級及以上)/ACCA資格證書,則筆試成績加2分;

      (2)熟悉辦公軟件及財務分析軟件;

      (3)年齡在40周歲(1981年11月1日以后出生)及以下;

      (4)具有累計5年以上金融、財務管理等相關工作經(jīng)驗,3年以上金融、財務部門中層副職管理崗位經(jīng)驗;

      (5)與銀行等金融機構具有較多的合作經(jīng)驗、精通融資渠道者優(yōu)先;

      (6)具有較全面的財會及稅務專業(yè)理論知識,熟悉國家財務制度、財務管理、財務分析和管理會計方面的知識,熟悉國家會計法律法規(guī)及相關稅收政策,具備較強的財務分析能力和風險防范能力,熟悉建設工程領域財經(jīng)法律法規(guī)和制度,參與過較大工程投資項目的分析、論證和決策;

      (7)具有良好的語言文字表達能力和分析能力,具備一定的組織、管理、協(xié)調(diào)能力和抗壓能力;

      (8)遵紀守法,品行端正,無違法犯罪行為或不良社會記錄;

      (9)特別優(yōu)秀者條件可適當放寬。

      (三)下列人員不得報考:

      (1)在公務員、事業(yè)單位工作人員、以及其它國家級招考中被認定有作弊行為且在禁考期限內(nèi)的人員。

      (2)因違法違紀正在被調(diào)查處理和受黨紀、政紀處分期未滿的人員,因犯罪依法受過刑事處罰的人員。

      二、應聘方式

      (1)報名時間自發(fā)布之日至2021年11月30日24:00止,逾期不接受報名。

      (2)應聘人員將《應聘登記表》、《個人信息披露表》、《近三年工作總結或述職報告》、佐證材料掃描件以附件形式發(fā)送至郵箱:hhhtjtjt2021@163.com,郵件及附件標題按以下格式注明:姓名+崗位名稱。佐證材料包括:居民身份證、學歷及學位證書、教育部指定網(wǎng)站(學信網(wǎng))下載教育部學歷證書電子注冊備案表(電子版)、執(zhí)(職、從)業(yè)資格證書、工作或研究成果、崗位資格條件所需其他證明等材料的掃描件及近期2寸證件電子照片等。

      (3)本次招聘只接收投遞至此郵箱hhhtjtjt2021@163.com的報名簡歷,不接收其他途徑遞交報名材料。

      三、招聘程序

      網(wǎng)上報名——資格審核——筆試測評——面試測評——政治、從業(yè)審查——確定擬聘人選——體檢——公示——正式聘用。

      四、錄用方式

      本次招聘采用筆試+面試方式進行,成績合格者經(jīng)集團公司人力資源通知后,自費在三甲醫(yī)院進行體檢,體檢合格后,進行擬聘用人員公示,公示期3個工作日。一經(jīng)錄用,與集團公司簽訂正式勞動合同,考核期一年,考核合格后轉正。

      五、薪酬待遇

      參照集團公司待遇,具體薪酬面議。

      六、其他事項

      (1)本次招聘相關信息以公司官方網(wǎng)站的招聘公告為準,敬請廣大應聘人員注意防范虛假信息。

      (2)資格審核注意事項。應聘人員在資格審核階段需提供身份證及《應聘登記表》中涉及的各類證書原件和復印件,具體包括但不限于以下內(nèi)容:學歷證、學位證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(學信網(wǎng)申請并打印)、職稱證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、獲獎證書等,復印件需自備,國外學歷另需提供國外學歷學位認證書。

      (3)應聘人員須對提交材料的真實性負責。針對任職經(jīng)歷存疑的,要求提供任職經(jīng)歷證明材料。凡弄虛作假、無法提供相應證明材料、真實經(jīng)歷與《應聘登記表》不符,或存在《公司法》第一百四十六條規(guī)定的情形,一經(jīng)查實,立即取消應聘和聘用資格。如聘用后發(fā)現(xiàn)應聘者提交的應聘信息、材料虛假的,或隱瞞不符合法定任職資格事實的,用人單位有權解除勞動合同,給用人單位造成的損失由應聘者全部賠償。

      (4)資格審查通過的結果將通過郵件或電話、短信等方式告知,告知時間為報名截止后15個工作日內(nèi),請應聘者提供準確的聯(lián)系方式并及時查收。

      (5)集團公司對應聘信息及提交的應聘資料嚴格保密,不做他用。

      (6)集團公司及各分子公司內(nèi)部員工均可參加此次公開招聘。

      咨詢電話:0471-2902061

      監(jiān)督電話:0471-2902051

      附件1:應聘登記表.doc

      附件2:個人信息披露表.doc



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