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      吉林

      吉林延邊州總工會(huì)招聘工會(huì)社會(huì)工作者27人公告

      http://www.ssrtes.com       2020-08-19 11:08      來源:延邊州人力資源和社會(huì)保障局
      【字體: 】              

        延邊州總工會(huì)公開招聘工會(huì)社會(huì)工作者公告


        根據(jù)《吉林省總工會(huì)關(guān)于公開招聘工會(huì)社會(huì)工作者的指導(dǎo)意見》(吉會(huì)基字[2019]59號(hào)),延邊州總工會(huì)遵循“民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì)公開招聘工會(huì)社會(huì)工作者?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


        一、招聘計(jì)劃


        延邊州總工會(huì)招聘工會(huì)社會(huì)工作者27名。招聘崗位為鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、各類開發(fā)區(qū)(工業(yè)園區(qū))工會(huì),城鄉(xiāng)社區(qū)工會(huì)、區(qū)域(行業(yè))性基層工會(huì)聯(lián)合會(huì),專職從事工會(huì)工作。具體崗位及其資格條件詳見《延邊州總工會(huì)公開招聘工會(huì)社會(huì)工作者崗位及其資格條件一覽表》(附件1)。


        二、報(bào)考條件


        (一)具有下列資格條件的人員可以報(bào)考


        1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守國(guó)家法律法規(guī);


        2.政治過硬、素質(zhì)優(yōu)良,熱愛工會(huì)工作;


        3.全日制大專及以上學(xué)歷,年齡在40周歲以下;


        4.身體健康,一般應(yīng)具有兩年以上工作經(jīng)歷;


        5.在總成績(jī)相同情況下,中共黨員、具有社工師職業(yè)資格、建檔立卡困難職工子女優(yōu)先錄用。


       ?。ǘ┯邢铝星樾沃坏娜藛T不得報(bào)考


        1.本人存在違反政治紀(jì)律行為;涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查,尚未做出結(jié)論的,受黨紀(jì)政紀(jì)處分影響期未滿的;曾因犯罪受過刑事處罰的或被開除公職的以及失信被執(zhí)行人;


        2.外籍人員不得作為招聘對(duì)象;


        3.嚴(yán)格執(zhí)行省委組織部、省人社廳關(guān)于選人用人有關(guān)回避政策。


        三、報(bào)名與資格審查


       ?。ㄒ唬﹫?bào)名方式:本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。


        (二)報(bào)名地點(diǎn):各縣市總工會(huì)。


        延吉市總工會(huì):延吉市延朝路1-4號(hào)


        電話:0433-2516430


        圖們市總工會(huì):圖們大路131號(hào)


        電話:0433-3634449


        敦化市總工會(huì):敦化市新華西路1-2號(hào)


        電話:0433-6223776


        龍井市總工會(huì):龍井市龍延路587號(hào)


        電話:0433-3223290


        和龍市總工會(huì):和龍市文化路22號(hào)


        電話:0433-4226516


        琿春市總工會(huì):琿春市春光西街540號(hào)


        電話:0433-7563654


        汪清縣總工會(huì):汪清街西771號(hào)


        電話:0433-8826132


        安圖縣總工會(huì):安圖縣九龍路與龍安路交叉口西北50米                電話:0433-5822468


        延邊州總工會(huì):0433-2902615


       ?。ㄈ﹫?bào)名時(shí)間:2020年8月20日至21日。


       ?。ㄋ模﹫?bào)名要求


        報(bào)名人員需在州人社局網(wǎng)站下載填寫《延邊州總工會(huì)公開招聘工會(huì)社會(huì)工作者報(bào)名表》(附件2),同時(shí)提交身份證、畢業(yè)證、工作經(jīng)歷證明、相關(guān)資格證書的原件和復(fù)印件各二份,近期2寸免冠照片3張。


       ?。ㄎ澹┵Y格審查


        報(bào)名審核時(shí)間:8月26日-8月27日。


        延邊州總工會(huì)根據(jù)招聘條件及崗位要求,對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查,審查不合格的不予報(bào)名。在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有材料不齊或提供虛假信息等情況的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。


        (六)準(zhǔn)考證發(fā)放


        通過審核的報(bào)名人員于9月1日至9月2日到各縣市總工會(huì)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。


        (七)本次招聘不收取報(bào)名費(fèi)及考務(wù)費(fèi)。


        四、招聘考試


        考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。


        (一)筆試。筆試內(nèi)容為通用綜合知識(shí)和工會(huì)專業(yè)知識(shí),一張卷,滿分100分,通用綜合知識(shí)占60分,工會(huì)專業(yè)知識(shí)占40分。筆試不設(shè)開考比例。筆試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證,應(yīng)聘人員憑《準(zhǔn)考證》和《居民身份證》參加考試。筆試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi),筆試成績(jī)?cè)谘舆呏萑肆Y源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公布。


        (二)面試。筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)由高到低按招聘人數(shù)1:3的比例確定面試人員,筆試成績(jī)末位并列的同時(shí)確定為面試人員。達(dá)不到1:3比例職位的考生全部進(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,面試滿分為100分。


        面試前,聘用單位會(huì)對(duì)參加面試人員進(jìn)行原件審核。原件審核時(shí),考生應(yīng)按照崗位條件要求,提供本人身份證、畢業(yè)證、工作經(jīng)歷證明、社工師證等材料原件。原件審核不符合報(bào)名條件的取消面試人選資格,在同崗位按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。


        面試順序通過抽簽決定,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,考試總成績(jī)?cè)谘舆呏萑肆Y源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公布。


       ?。ㄈ┛荚嚦煽?jī)計(jì)算方法


        面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī),其中筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%,綜合成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位有效數(shù)字。在總成績(jī)相同情況下,中共黨員、具有社工師職業(yè)資格、建檔立卡困難職工子女優(yōu)先錄用(如不具備以上資格的以筆試成績(jī)較高者排前)。總成績(jī)?cè)谘舆呏萑肆Y源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公布。


        五、考察


        面試結(jié)束后,根據(jù)綜合成績(jī)由高到低排名,按1:1的比例確定考察對(duì)象。延邊州總工會(huì)本著“全面、客觀、公正”的原則進(jìn)行考察。考察內(nèi)容主要為“德、能、勤、績(jī)、廉”五個(gè)方面,注重工作實(shí)績(jī)??疾觳缓细竦模∠鋽M聘用人選資格,并從報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依遞補(bǔ)。


        六、體檢


        通過考核的應(yīng)聘人員應(yīng)進(jìn)行體檢。體檢由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指定的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。


        放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位按總成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。


        七、公示


        根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果,經(jīng)延邊州總工會(huì)黨組研究確定擬聘用人員,并在延邊州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)。


        八、聘用與管理


        對(duì)公示無異議的受聘用人員,由各縣市總工會(huì)按照《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定,與受聘用人員簽訂《勞動(dòng)合同》,合同中應(yīng)明確工會(huì)社會(huì)工作者的責(zé)、權(quán)、利及約束條件。受聘用人員按相關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期,試用期為3個(gè)月,試用期滿合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。


        九、防疫相關(guān)要求


        1、考生報(bào)名后,應(yīng)盡量避免在國(guó)內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或國(guó)(境)外旅行、居?。槐M量避免與新冠肺炎確診病例、疑似病例、無癥狀感染者及中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域人員接觸;盡量避免去人員密集的場(chǎng)所聚集。


        2、考生應(yīng)在報(bào)名后通過微信添加“吉事辦”小程序申領(lǐng)“吉祥碼”??荚嚠?dāng)天,“吉祥碼”為綠碼的考生,經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常方可進(jìn)入考點(diǎn)?!凹榇a”非綠碼的考生,不能出具新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明的,不能參加考試。


        3、考試當(dāng)天,“吉祥碼”為綠碼,經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫異?;蛴锌人缘群粑腊Y狀的考生,工作人員須引導(dǎo)發(fā)熱考生到考點(diǎn)大門專門設(shè)置的臨時(shí)觀察室或復(fù)檢區(qū),進(jìn)行復(fù)檢。如經(jīng)復(fù)檢,考生確實(shí)有發(fā)熱、咳嗽等呼吸道癥狀,將考生引導(dǎo)到備用隔離考場(chǎng)考試。


        4、考生應(yīng)自備符合防疫要求的一次性醫(yī)用口罩,除身份確認(rèn)需摘除口罩以外,應(yīng)全程佩戴,做好個(gè)人防護(hù)。


        5、考生凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控信息,不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢問、排查、送診等情節(jié)嚴(yán)重的,取消考試資格,如有違法行為,將依法追究法律責(zé)任。


        十、注意事項(xiàng)


        1、應(yīng)聘人員只允許報(bào)考一個(gè)招聘崗位。


        2、報(bào)名人員必須認(rèn)真填寫報(bào)名信息,應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。


        3、本次招聘不設(shè)開考比例。


        4、本次招考不指定考試復(fù)習(xí)資料,不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。


        5、考生必須保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知相關(guān)事宜。若因報(bào)考人員聯(lián)系電話不通暢而造成的后果,由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。


        十一、信息發(fā)布及政策咨詢


        延邊州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站


       ?。╤ttp://hrss.yanbian.gov.cn)為本次招聘考試的工作網(wǎng)站,有關(guān)招聘考試信息,通過此網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,請(qǐng)注意查詢。


        招聘政策由延邊州總工會(huì)負(fù)責(zé)解釋。


        此公告如有未盡事宜,請(qǐng)關(guān)注補(bǔ)充公告。


        附件1:延邊州總工會(huì)公開招聘工會(huì)社會(huì)工作者崗位及其資格條件一覽表


        附件2:延邊州總工會(huì)公開招聘工會(huì)社會(huì)工作者報(bào)名登記表


        延邊州總工會(huì)


        2020年8月17日

       

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