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      吉林

      吉林白城大安市面向1999—2000年畢業(yè)委培生招聘100人公告

      http://www.ssrtes.com       2021-01-13 09:56      來源:大安市人民政府
      【字體: 】              

      大安市關(guān)于面向1999—2000年畢業(yè)委培生公開招聘城市管理協(xié)管崗位人員的公告
       

      根據(jù)城市管理等公共服務(wù)工作需要,擬面向1999—2000年委培生公開招聘城市管理協(xié)管崗位人員,特制定本工作方案:

      一、招聘崗位

      2021年擬公開招聘行政執(zhí)法局城市管理協(xié)管崗100人,具體崗位職責(zé)由用人單位確定。

      二、安置原則

      1.實行按需設(shè)崗,定額招聘。

      2.所有上崗人員必須服從用人單位管理,必須全日制上崗,嚴禁掛崗、替崗以及“吃空餉”。

      三、報名人員資格條件

      (一)人員范圍

      1.“培養(yǎng)方式”為委托培養(yǎng)的1999—2000年畢業(yè)生。

      2.已取得公益性崗位的1999—2000年非委培畢業(yè)生。

      (二)基本條件

      1.派遣證或報到證注明到原大安市人事局報到。

      2.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

      (三)凡有下列情形的人員不得報名

      1.原市人事局已開具安置證明,分配到工作單位,但因種種原因被解聘、被開除人員或已安置但因本人原因未在規(guī)定期限內(nèi)報到,以及安置在企業(yè)單位,但因轉(zhuǎn)制破產(chǎn)(改制)下崗和買斷工齡的人員。

      2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員,以及按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

      四、報名及資格審查

      報名由市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織,采取網(wǎng)上(郵箱)報名方式進行。報名者提供本人有效身份證、畢業(yè)證、報到證(派遣證)、戶口本原件照片、掃描件,填寫《2021年大安市公開招聘協(xié)管人員考試報名表》(電子版),報名表上需附有近期同版正面小2寸彩色照片。報考人員應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責(zé)任自負;弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。請報考人員必須保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜。報名時間:2021年1月18日至1月22日;報名郵箱:daangwzp@163.com。

      市人社局負責(zé)對報考人員通過查閱檔案等方式進行資格審查,市紀檢監(jiān)察派駐機構(gòu)全程監(jiān)督,審查要求畢業(yè)生提供身份證、畢業(yè)證及戶口本原件。對報考人員進行資格審查后,由市人社局統(tǒng)一制發(fā)準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間及地點另行通知。

      五、聘用考試

      本次考試由市人社局負責(zé)組織實施,采取筆試的方式進行,考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識,采取閉卷的方式進行,考試實行百分制,滿分100分,不設(shè)及格分數(shù)線。考試時間、地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)(需根據(jù)疫情防控要求確定時間和地點)。報考人員須持有效身份證(或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明)和準(zhǔn)考證(缺一不可)進入考場參加筆試,依據(jù)考試成績按照1:1的比例,從高分到低分順次確定擬聘用人選,考試成績在大安市人民政府網(wǎng)站公布。

      六、考察

      用人單位負責(zé)對考試入圍的擬聘用人員的思想政治、道德品質(zhì)等情況進行考察,并對其資格進行復(fù)查。復(fù)查和考察不合格的,取消擬聘人選資格,并從考錄人員中從高分到低分依次遞補。

      七、公示

      政審合格的擬聘用人員名單,在大安市人民政府網(wǎng)站公示,公示期為7天。對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù),不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格,并從考錄人員中從高分到低分依次遞補。對公示期滿無異議的,或有問題反映但經(jīng)核實不影響聘用的,按程序辦理相關(guān)手續(xù)。被聘用人員實行試用期6個月。試用期滿合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用資格。

      八、聘用、福利待遇及使用

      1.聘用人員與用人單位簽訂勞動合同,報市人社局備案;勞動合同要明確雙方權(quán)利、義務(wù)、期限;合同期限一般為三年(初次備案試用期6個月),合同期滿,經(jīng)用人單位考核合格后,雙方協(xié)商一致可以直接續(xù)簽合同;連續(xù)訂立兩次固定期限勞動合同后,應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同。

      2.工資福利待遇同2018年、2019年招錄的街道物業(yè)協(xié)管員待遇一致。

      3.聘用人員需嚴格遵守用人單位規(guī)章制度、工作紀律,凡因嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度,嚴重失職、營私舞弊、對用人單位利益造成重大損失的以及被依法追究刑事責(zé)任等原因被用人單位辭退的,不得再參加今后所有委培生任何形式的聘用。市人社局要對各用人單位簽訂合同、支付報酬、繳納保險情況進行專項監(jiān)察。聘用人員與單位發(fā)生爭議的,應(yīng)依法向勞動人事爭議仲裁機構(gòu)申請仲裁。

      九、信息發(fā)布及報名咨詢

      本方案僅適用于本次招考范圍的1999—2000年畢業(yè)委培生就業(yè)安置,不涉及編制、事業(yè)單位工作人員福利待遇等問題。本次招聘所有環(huán)節(jié)均需嚴格按照防疫有關(guān)要求執(zhí)行。

      本次考試公告和信息在大安市人民政府網(wǎng)站發(fā)布。

      報名咨詢電話:市人社局調(diào)解仲裁管理科 0436—5223394

      報名聯(lián)系人:李永梅、陳華

      附件:2021年大安市公開招聘協(xié)管人員考試報名表.xls



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