2024年湖北宜昌市遠(yuǎn)安縣教育局所屬事業(yè)單位人才引進(jìn)公告

　　遠(yuǎn)安縣教育局所屬事業(yè)單位2024年人才引進(jìn)公告

 

　　為引進(jìn)高素質(zhì)師資，根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）《遠(yuǎn)安縣急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)管理暫行辦法》（遠(yuǎn)辦發(fā)〔2021〕7號(hào)）等相關(guān)文件規(guī)定，結(jié)合局屬事業(yè)單位實(shí)際需要，擬組織人才引進(jìn)工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

 

　　一、引進(jìn)計(jì)劃

 

　　本次人才引進(jìn)單位為遠(yuǎn)安縣第一高級(jí)中學(xué)和遠(yuǎn)安縣義務(wù)教育學(xué)校。具體引進(jìn)計(jì)劃如下：

 

　　遠(yuǎn)安縣第一高級(jí)中學(xué)：數(shù)學(xué)教師1名；遠(yuǎn)安縣義務(wù)教育學(xué)校：音樂(lè)教師1名。詳見(jiàn)《遠(yuǎn)安縣教育局所屬事業(yè)單位2024年人才引進(jìn)崗位表》（附件1）。

 

　　二、引進(jìn)條件

 

　?。ㄒ唬┗緱l件

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

　　2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法；

 

　　3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

 

　　4.具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力或技能條件，以及正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

 

　　5.具備崗位所需的其他條件；

 

　　6.在遠(yuǎn)安縣最低服務(wù)期限5年。

 

　?。ǘ┯邢铝星樾沃坏牟唤邮軋?bào)名

 

　　1.現(xiàn)役軍人；

 

　　2.全日制高校在讀非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生；

 

　　3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員；

 

　　4.在公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

 

　　5.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）等有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員；

 

　　6.在編在崗公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理人員）及遠(yuǎn)安縣在編事業(yè)單位工作人員；

 

　　7.法律法規(guī)規(guī)定的其它情形。

 

　　三、引進(jìn)程序

 

　?。ㄒ唬┌l(fā)布公告

 

　　通過(guò)遠(yuǎn)安縣人民政府網(wǎng)發(fā)布《遠(yuǎn)安縣教育局所屬事業(yè)單位2024年人才引進(jìn)公告》，公告時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

 

　?。ǘ﹤€(gè)人報(bào)名

 

　　1.報(bào)名方式：線上報(bào)名。

 

　　2.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2024年7月16日17:30。不在規(guī)定的時(shí)間期限內(nèi)報(bào)名視為無(wú)效。

 

　　3.報(bào)名要求：

 

　　報(bào)名人員需下載《遠(yuǎn)安縣教育局所屬事業(yè)單位2024年人才引進(jìn)報(bào)名表》（附件2），提供本人有效身份證、畢業(yè)證及相應(yīng)學(xué)位證、《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》及《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、相應(yīng)學(xué)段相應(yīng)學(xué)科教師資格證（暫未取得的，需提供相應(yīng)學(xué)段相應(yīng)學(xué)科教師資格考試合格證明及相應(yīng)普通話等級(jí)證書(shū)）、國(guó)（境）外留學(xué)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)生服務(wù)中心認(rèn)定證書(shū)、近期免冠1寸登記照1張。

 

　　將上述資料掃描（身份證需掃描正反面）后，與Word版報(bào)名表一并存入一個(gè)文件夾，以“報(bào)考學(xué)段學(xué)科+本人姓名”命名，然后以壓縮文件形式（*.rar）發(fā)送至指定電子郵箱：582248364@qq.com；報(bào)名人員要對(duì)填寫(xiě)信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，不符合條件和填寫(xiě)信息錯(cuò)誤的，其后果由考生本人承擔(dān)。

 

　　（三）資格審查

 

　　資格審查工作貫穿人才引進(jìn)全過(guò)程。工作人員按公告規(guī)定的條件，對(duì)考生提交的資料進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。資格初審合格人員在遠(yuǎn)安縣人民政府網(wǎng)（http://www.yuanan.gov.cn/）公告?？荚嚽?，考生需按照相關(guān)要求，攜帶相關(guān)資料原件及復(fù)印件到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審合格人員可領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。

 

　　在實(shí)施考試前，原則上本次招聘教師崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)應(yīng)達(dá)到1:3的比例開(kāi)考。達(dá)不到開(kāi)考比例的，可不核減崗位，通過(guò)劃定面試成績(jī)合格線，經(jīng)考核后決定是否錄用。

 

　?。ㄋ模┺k理準(zhǔn)考證

 

　　準(zhǔn)考證辦理時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，辦理準(zhǔn)考證時(shí)，報(bào)名人員需提交線上報(bào)名提交的相關(guān)資料原件及復(fù)印件1套。

 

　　（五）組織考試

 

　　本次考試不組織筆試，直接組織面試。

 

　　1.制定面試工作方案。縣教育局按照《宜昌市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作細(xì)則》相關(guān)規(guī)定，制定面試工作方案，報(bào)縣人社局審核通過(guò)后實(shí)施。

 

　　2.資格復(fù)審。面試前，縣教育局對(duì)資格初審合格人員的資格條件進(jìn)行認(rèn)真復(fù)審，參加資格復(fù)審人員需攜帶相關(guān)資料原件及復(fù)印件到指定地點(diǎn)進(jìn)行復(fù)審。資格復(fù)審合格人員可領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。

 

　　3.發(fā)布面試公告。面試公告在面試實(shí)施5天前，在遠(yuǎn)安縣人民政府網(wǎng)（http://www.yuanan.gov.cn/）發(fā)布。

 

　　4.面試內(nèi)容及方式。面試內(nèi)容為高中數(shù)學(xué)教材、義務(wù)教育學(xué)段音樂(lè)教材及教育教學(xué)相關(guān)知識(shí)等。面試方式為說(shuō)課和答辯，時(shí)間15分鐘，滿分100分（說(shuō)課10分鐘，分值60分；答辯5分鐘，分值40分）?？忌煽?jī)按照去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取平均分的方法計(jì)算，面試總成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,考生面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。

 

　　5.面試要求?？忌毘置嬖嚋?zhǔn)考證、本人有效居民身份證原件在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試，缺一證件者以及在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未報(bào)到的考生，均視為自動(dòng)放棄面試資格。

 

　　6.面試設(shè)定成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為75分（含75分），低于考試最低合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一階段。考生面試成績(jī)分學(xué)科按從高分到低分的順序排序，在面試達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的考生中，根據(jù)排名先后順序按1:1比例確定體檢人員。若面試成績(jī)并列，則按說(shuō)課成績(jī)排序確定，說(shuō)課、答辯成績(jī)均并列的，組織加試?？忌嬖嚦煽?jī)及體檢考察人選在遠(yuǎn)安縣人民政府網(wǎng)（http://www.yuanan.gov.cn/）公告。

 

　　（六）體檢和考察

 

　　1.體檢。體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定，由縣教育局組織實(shí)施，體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

 

　　2.考察?？疾旃ぷ饔扇瞬乓M(jìn)主管部門(mén)負(fù)責(zé)?？疾旃ぷ鞣桨赴凑障嚓P(guān)規(guī)定和實(shí)際需要擬定，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、任人唯賢標(biāo)準(zhǔn)，可采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、審核檔案、書(shū)面函調(diào)、線上面談等方式進(jìn)行，全面了解應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況，考察中對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形，不得列為招聘對(duì)象。

 

　　（七）公示和聘用

 

　　1.縣教育局黨組根據(jù)考生考試成績(jī)、體檢情況及考察結(jié)果等，按程序研究確定擬聘用人員后，在遠(yuǎn)安縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行擬聘用人員公示，公示期7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，報(bào)縣人社局審核備案。

 

　　2.公示中反映有影響聘用問(wèn)題并查證屬實(shí)的，不予聘用。公示中反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，根據(jù)查證情況決定是否聘用；若不聘用，縣教育局可根據(jù)需要按程序依次遞補(bǔ)。被聘人員自接到聘用通知20日內(nèi)無(wú)正當(dāng)理由不報(bào)到的，取消聘用資格。單位研究報(bào)縣教育局同意后，可從參加該崗位考試考核人員中，按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，也可以不遞補(bǔ)。

 

　　3.經(jīng)縣人社局審核備案后，按有關(guān)規(guī)定和程序?yàn)閿M聘人員辦理聘用手續(xù)，并簽訂聘用合同，約定試用期且計(jì)入聘期，實(shí)行崗位管理，試用期滿考核合格者，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。試用期滿考核不合格，解除聘用合同。

 

　?。ò耍┢渌闆r說(shuō)明

 

　　考生自愿放棄、體檢或考察不合格的，可在達(dá)到考試最低合格分?jǐn)?shù)線的考生中按面試成績(jī)排名先后順序依次依程序遞補(bǔ)。

 

　　四、政策待遇

 

　　（一）納入事業(yè)單位編制。引進(jìn)的教師納入事業(yè)編制管理，由本人與用人單位簽訂聘用合同，試用期按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格者，辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù)，試用期滿考核不合格者，取消聘用。

 

　?。ǘ┙o予住房支持。按照全日制博士研究生（含正高級(jí)職稱(chēng)）2萬(wàn)元/人（師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)3萬(wàn)元/人），全日制碩士研究生（含副高級(jí)職稱(chēng)）1萬(wàn)元/人（師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)1.5萬(wàn)元/人），全國(guó)“雙一流”建設(shè)高?；蛟?ldquo;211”工程高校全日制本科生5000元/人（師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)1萬(wàn)元/人）標(biāo)準(zhǔn)給予一次性安家費(fèi)補(bǔ)貼。同時(shí)，在遠(yuǎn)安首次就業(yè)的高校畢業(yè)生，在正式簽訂聘用合同或就業(yè)協(xié)議后3年內(nèi)，在縣內(nèi)無(wú)自有產(chǎn)權(quán)住房且5年內(nèi)無(wú)產(chǎn)權(quán)交易記錄，購(gòu)買(mǎi)縣內(nèi)新建商品住房的，按照全日制博士研究生、全日制碩士研究生、全日制本科生，分別一次性發(fā)放20萬(wàn)元、10萬(wàn)元、5萬(wàn)元“購(gòu)房首付款補(bǔ)貼券”（師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)全日制博士研究生、全日制碩士研究生、全國(guó)“雙一流”建設(shè)高?；蛟?ldquo;211”工程高校全日制本科生分別一次性發(fā)放30萬(wàn)元、20萬(wàn)元、10萬(wàn)元“購(gòu)房首付款補(bǔ)貼券”）。引進(jìn)人才優(yōu)先提供人才周轉(zhuǎn)房。

 

　?。ㄈ┙o予人才津貼。對(duì)全日制博士研究生（含正高級(jí)職稱(chēng)）、全日制碩士研究生（含副高級(jí)職稱(chēng)）、全國(guó)“雙一流”建設(shè)高?；蛟?ldquo;211”工程高校全日制本科生，分別按照每人每月1500元、1000元、800元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放人才津貼（師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)的全日制博士研究生、全日制碩士研究生、全國(guó)“雙一流”建設(shè)高校或原“211”工程高校全日制本科生，分別按照每人每月3000元、1500元、1000元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放）。補(bǔ)貼期限5年。

 

　　上述師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)的研究生為2021年及以后畢業(yè)的教育類(lèi)研究生，即教育學(xué)學(xué)術(shù)學(xué)位研究生（專(zhuān)業(yè)代碼0401）、教育專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生（專(zhuān)業(yè)代碼0451）和漢語(yǔ)國(guó)際教育專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生（專(zhuān)業(yè)代碼0453）。

 

　　五、其他事項(xiàng)

 

　?。ㄒ唬?duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律規(guī)定的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。

 

　?。ǘ┍竟嫖幢M事宜，由縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

 

　　六、聯(lián)系方式

 

　　單位名稱(chēng)：遠(yuǎn)安縣教育局

 

　　單位地址：湖北省宜昌市遠(yuǎn)安縣鳴鳳鎮(zhèn)東門(mén)路7號(hào)

 

　　（綜治中心）

 

　　咨詢電話：0717-3813591 18727286330 楊老師

 

　　電子郵箱：582248364@qq.com

 

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0717-3813562 易老師

 

　　附件：1-2

 

　　1.遠(yuǎn)安縣教育局所屬事業(yè)單位2024年人才引進(jìn)崗位表

 

　　2.遠(yuǎn)安縣教育局所屬事業(yè)單位2024年人才引進(jìn)報(bào)名表

 

　　遠(yuǎn)安縣教育局

 

　　2024年7月8日